柳州優(yōu)化招聘 logo

柳州優(yōu)化招聘

桂聘提供2025年4月柳州優(yōu)化最新招聘,魚峰區(qū)174條城中區(qū)95條,平均工資約為4147元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣專員新媒體網(wǎng)絡(luò)推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電商主播

5000-8000元
23小時前
彭月娥
1、在抖直播平臺進(jìn)行直播,對產(chǎn)品進(jìn)行講解展示,引導(dǎo)直播間觀眾進(jìn)行互動下單;
2、配合運(yùn)營團(tuán)隊做好賬號引流短視頻的部分拍攝,并參與團(tuán)隊視頻討論短視頻創(chuàng)意并提出的內(nèi)容建議;
3、維護(hù)直播線上粉絲,與粉絲建立良好關(guān)系,提高粉絲參與度,活躍直播間氣氛;
4、參與復(fù)盤,具有學(xué)習(xí)能力,不斷根據(jù)數(shù)據(jù)反饋做出直播節(jié)奏調(diào)整,優(yōu)化直播內(nèi)容,帶動購物節(jié)奏,從而達(dá)到提升直播數(shù)據(jù)的目標(biāo)。
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場 1人
23小時前
崗位職責(zé)∶
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品策略制定;
2.負(fù)責(zé)公司各類產(chǎn)品優(yōu)化;
3.負(fù)責(zé)講課PPT制作及產(chǎn)品知識及產(chǎn)品策略培訓(xùn);
4.提煉產(chǎn)品賣點關(guān)鍵信息,塑造產(chǎn)品的競爭優(yōu)勢;
5.為產(chǎn)品設(shè)計和確定培訓(xùn)內(nèi)容,組織、協(xié)調(diào)推廣活動及協(xié)助代理商進(jìn)行推廣;
6.長期專業(yè)培訓(xùn)的設(shè)計,跟蹤及參與;
任職資格∶
1.市場營銷學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有1年以上相關(guān)行業(yè)市場部工作經(jīng)驗或2年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)歷;
2.熟練的office辦公軟件(word,excel,ppt)操作能力,較強(qiáng)的PPT制作技能;
3.工作技能∶較強(qiáng)的口頭及文字表達(dá)能力,良好的溝通、演講能力,思維敏捷,工作積極性強(qiáng);
23小時前
人力資源部
崗位職責(zé):
1、進(jìn)行市場調(diào)研,分析行業(yè)趨勢、競爭對手和客戶需求,提供決策支持。
2、制定并執(zhí)行年度市場營銷計劃,推動產(chǎn)品的市場推廣。
3、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行新產(chǎn)品上市,制定推廣策略并支持銷售團(tuán)隊。
4、策劃并執(zhí)行線上和線下市場活動,提升客戶參與度和品牌影響力。
5、管理數(shù)字營銷渠道,如社交媒體、電子郵件營銷等,增加品牌曝光。
6、跟蹤市場數(shù)據(jù)和活動效果,進(jìn)行分析并優(yōu)化市場策略。
任職要求:
1、市場營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、3年以上市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗,具有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉市場調(diào)研、品牌管理、營銷策略等相關(guān)工作流程。
4、良好的市場調(diào)研及分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)洞察市場趨勢。
5、出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠跨部門合作推動項目進(jìn)展,熟練使用辦公軟件和市場營銷工具。
6、具有創(chuàng)新意識,能在動態(tài)的市場環(huán)境中找到機(jī)會并推動變革。
7、良好的團(tuán)隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠高效組織團(tuán)隊工作。

育苗主管

8000-12000元
柳州-融水縣 1人 瀏覽:28
23小時前
杜成強(qiáng)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本 …… 滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進(jìn)和應(yīng)用先進(jìn)的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7.對育苗過程中的問題進(jìn)行分析和解決,不斷優(yōu)化育苗流程和方案 …… ; 8.開展試驗示范,優(yōu)化育苗工藝流程,提高育苗效率 9.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理育苗臨時用工,通過人員合理安排、包工計件等措施降低人工成本; 10.負(fù)責(zé)開展與育苗工作相關(guān)專利、標(biāo)準(zhǔn)等的編制和申報工作; 11
23小時前
杜成強(qiáng)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本 …… 滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進(jìn)和應(yīng)用先進(jìn)的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7.對育苗過程中的問題進(jìn)行分析和解決,不斷優(yōu)化育苗流程和方案 …… ; 8.開展試驗示范,優(yōu)化育苗工藝流程,提高育苗效率 9.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理育苗臨時用工,通過人員合理安排、包工計件等措施降低人工成本; 10.負(fù)責(zé)開展與育苗工作相關(guān)專利、標(biāo)準(zhǔn)等的編制和申報工作; 11
23小時前
杜成強(qiáng)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本 …… 滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進(jìn)和應(yīng)用先進(jìn)的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7.對育苗過程中的問題進(jìn)行分析和解決,不斷優(yōu)化育苗流程和方案 …… ; 8.開展試驗示范,優(yōu)化育苗工藝流程,提高育苗效率 9.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理育苗臨時用工,通過人員合理安排、包工計件等措施降低人工成本; 10.負(fù)責(zé)開展與育苗工作相關(guān)專利、標(biāo)準(zhǔn)等的編制和申報工作; 11

組培育苗

5000-9000元
柳州-融水縣 1人 瀏覽:90
23小時前
杜成強(qiáng)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本 …… 滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進(jìn)和應(yīng)用先進(jìn)的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7.對育苗過程中的問題進(jìn)行分析和解決,不斷優(yōu)化育苗流程和方案 …… ; 8.開展試驗示范,優(yōu)化育苗工藝流程,提高育苗效率 9.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理育苗臨時用工,通過人員合理安排、包工計件等措施降低人工成本; 10.負(fù)責(zé)開展與育苗工作相關(guān)專利、標(biāo)準(zhǔn)等的編制和申報工作; 11
23小時前
周耿磊
債務(wù)重組合伙人,以前有過負(fù)債的,做過 POS 機(jī),辦過信用卡,貨款,催收,保險金融,旅游行業(yè),美業(yè),房地產(chǎn),二手車新車交易,人力資源外包公司一類,可以立馬變現(xiàn) 我們服務(wù)對象是什么人群 1.有負(fù)債且有還款壓力的人群。 2.有負(fù)債目已經(jīng)逾期的人群。 3.有負(fù)債且長時間產(chǎn)生了大額利息的人群。 4.有負(fù)債且催收電話比較多的人群。 5.有負(fù)債且即將被起訴的人群。 目前公司主營業(yè)務(wù): 1:各大銀行信用卡逾期:停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費用,最長可分60期 2:互聯(lián)網(wǎng)金融 / 網(wǎng)貨平臺:避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護(hù)上限利息! 一.為什么負(fù)債人要委...
23小時前
韋經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)金蝶ERP(EAS,K/3 Cloud)項目的實施; 2、調(diào)研和分析客戶的需求,設(shè)計和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,制定有針對性的解決方案,并通過專業(yè)的項目管理,協(xié)助和引導(dǎo)客戶完成系統(tǒng)實施工作;
23小時前
鄧于民
2.負(fù)責(zé)廣西區(qū)域所有門店的運(yùn)營管理,建立規(guī)范、高效的運(yùn)營管理體系并優(yōu)化完善。 3.部門間關(guān)系、外部關(guān)系溝通協(xié)調(diào)。 4.總經(jīng)理臨時下達(dá)的任務(wù)。
23小時前
鄧于民
其他工作:完成公司交辦的與廣西區(qū)域直營業(yè)務(wù)相關(guān)的其他事項,不斷優(yōu)化運(yùn)營流程,提升品牌在當(dāng)?shù)氐氖袌龈偁幜?二、崗位要求 學(xué)歷與年齡:大專及以上學(xué)歷,男女不限,年齡40歲以內(nèi),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制
23小時前
覃女士
有深入了解; 2.出色的編碼能力,精通 NodeJs,熟悉常用的算法,熟悉開源框架,解決問題能力強(qiáng); 3.熟練掌握前端框架 React/VUE,熟悉前端工程化及組件化開發(fā)模式; 4.對后端程序性能優(yōu)化有豐富經(jīng)驗
23小時前
劉*理
優(yōu)化和提升公司當(dāng)前飛書的自動化流程,提高工作效率和響應(yīng)速度。 3. 開發(fā)和維護(hù)與飛書相關(guān)的應(yīng)用(APP),包括但不限于工作流程、自動化工具等。 4. …… 定期審查和評估飛書平臺的使用情況,提出優(yōu)化建議,協(xié)助制定未來的發(fā)展規(guī)劃。 崗位要求: 1. 優(yōu)先考慮在飛書的工作經(jīng)驗。 2. 本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3.
23小時前
劉*理
? 編寫復(fù)雜的SQL查詢,并優(yōu)化性能。 ? 開發(fā)可擴(kuò)展且可復(fù)用于多個數(shù)據(jù)集的數(shù)據(jù)管道。 ? 監(jiān)控數(shù)據(jù)性能,并根據(jù)需要修改IT服務(wù)。
柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸 1人 瀏覽:11
23小時前
劉*理
數(shù)據(jù)管理: SuiteCRM/SugarCRM 的數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)庫優(yōu)化。 10. 用戶培訓(xùn): 為內(nèi)部同事提供培訓(xùn)和支持,確保他們能夠有效利用開發(fā)的軟件功能。 11.
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學(xué)歷要求分析

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