柳州園長(zhǎng)/校長(zhǎng)招聘 logo

柳州園長(zhǎng)/校長(zhǎng)招聘

桂聘提供2025年4月柳州園長(zhǎng)/校長(zhǎng)最新招聘,城中區(qū)4條柳南區(qū)1條,平均工資約為4523元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多園長(zhǎng)/校長(zhǎng)園長(zhǎng)/校長(zhǎng)校長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
熱愛教育、性格開朗、溝通能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)從優(yōu)錄??!
熱愛教育、性格開朗、溝通能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)從優(yōu)錄取!
2025-04-16
韋雪
崗位職責(zé):a) 全面掌控學(xué)校的整體發(fā)展方向并負(fù)責(zé)組織實(shí)施,向董事長(zhǎng)及董事會(huì)負(fù)責(zé);b) 組織制定學(xué)校中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并進(jìn)行分工、組織實(shí)施;c) 領(lǐng)導(dǎo)中、高層管理人員對(duì)學(xué)校重大事務(wù)進(jìn)行決策;d) 主持學(xué)校日常各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作,建立通順、高效的組織架構(gòu);e) 制定、更新和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度;f) 領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督各部門工作。通過目標(biāo)化管理,制定各部門工作目標(biāo)(月度、季度、半年度、年度),監(jiān)督各部門工作,同時(shí)指導(dǎo)、支持與促進(jìn)各部門完成目標(biāo),提高各部門工作績(jī)效;g) 提名學(xué)校高層管理人員的聘用和解職;h) 提出學(xué)校高層管理人員的報(bào)酬、待遇和支付方式;i) 定期審閱學(xué)校的帳表和其它重要報(bào)表,全面監(jiān)控學(xué)校的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)狀況;j) 簽署對(duì)外上報(bào)印發(fā)的各種重要報(bào)表、文件、資料;k) 簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件;l) 維護(hù)學(xué)校運(yùn)營(yíng)的正常進(jìn)行,處理校內(nèi)偶發(fā)事件。
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2025-04-11
楊女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)學(xué)校日常管理工作,確保教學(xué)質(zhì)量; 2.策劃和實(shí)施學(xué)校教學(xué)活動(dòng),提升學(xué)生學(xué)習(xí)興趣; 3.監(jiān)督和指導(dǎo)教師教學(xué),提高教學(xué)方法; 4.負(fù)責(zé)學(xué)校招生工作,制定招生策略; 5.與學(xué)生、教師及家長(zhǎng)保持良好溝通,處理學(xué)校事務(wù)。 任職要求: 1.具有較強(qiáng)的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù); 2.良好的溝通技巧及團(tuán)隊(duì)合作精神,能有效解決學(xué)校運(yùn)營(yíng)中遇到的問題; 3.對(duì)教育行業(yè)有熱情,能夠不斷更新教學(xué)理念; 4.具備良好的市場(chǎng)策略,能夠有效進(jìn)行學(xué)校宣傳和招生工作; 5.能夠承受工作壓力,具備良好的職業(yè)道德。
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2025-04-11
李義強(qiáng)
1.不限行業(yè)的店長(zhǎng)或店長(zhǎng)助理類經(jīng)驗(yàn)即可面試 2.有親和力能夠傾聽兒童和家長(zhǎng)的傾訴 3.愛笑內(nèi)心比較強(qiáng)大 福利待遇:享有年假,婚假,產(chǎn)假,工齡,包吃住,上六休一,節(jié)假日調(diào)休
約 5 個(gè)崗位
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柳州校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K
  • 42.9%
    3K
  • 9.5%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 28.6%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.2%
  • 本科
    4.8%
柳州校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.2%,本科占4.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.2%
  • 1-3年
    4.8%
柳州校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.2%,1-3年占4.8%。

柳州 校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)百科

...崗位職責(zé)
1、制定和審議學(xué)校建設(shè)與長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃、行政工作年度計(jì)劃和工作總結(jié),組織擬定及修改全校性規(guī)章制度;
2、統(tǒng)一安排學(xué)校工作,負(fù)責(zé)學(xué)校的組織管理、行政決策, 3、審批部門工作計(jì)劃,主持召開行政會(huì)議,校務(wù)會(huì)議等;
4、組織教育教學(xué)研究,推動(dòng)教學(xué)改革,提高教育質(zhì)量;
5、領(lǐng)導(dǎo)和抓好教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的實(shí)施;
6、審定教職工的工作調(diào)動(dòng),決定教授的聘用和解聘,審定教職工和學(xué)生的處分;
7、審議學(xué)校的經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算及重要的經(jīng)費(fèi)開支計(jì)劃、管理、控制預(yù)算;
8、搞好學(xué)校的對(duì)外關(guān)系,做好協(xié)調(diào)工作。
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