
柳州運營管理招聘
桂聘提供2025年9月柳州運營管理最新招聘,城中區(qū)39條柳南區(qū)30條,平均工資約為6500元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多運營管理運營管理團隊運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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超市總經理
7000-10000元2025-09-06崗位職責
1、全面負責中學超市的日常運營工作,制定合理的運營策略和工作計劃,確保超市在滿足師生需求的前提下,實現經營目標,包括銷售額、毛利率、客戶滿意度等指標的達成。
2、統(tǒng)籌超市的商品采購、庫存管理、陳列布局等工作,根據中學師生的消費特點和需求變化,及時調整商品結構,保證商品種類豐富、品質合格、價格合理,滿足師生日常學習和生活所需。
3、負責超市的人員管理,包括招聘、培訓、績效考核、薪酬福利等,打造一支高效、專業(yè)、有責任心的團隊,提升員工的服務意識和業(yè)務水平,為師生提供優(yōu)質的購物服務。
4、嚴格遵守國家食品安全相關法律法規(guī)及學校的規(guī)章制度,建立健全超市食品安全管理制度和質量把控體系,對商品的采購、儲存、銷售等環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)督檢查,確保所售商品符合食品安全標準,杜絕過期、變質、偽劣商品流入超市。
5、定期收集師生對超市商品、價格、服務等方面的意見和建議,進行分析總結,并根據反饋及時改進超市的運營管理和服務質量。
6、負責超市的成本控制工作,合理控制采購成本、運營成本,優(yōu)化成本結構,提高超市的盈利能力,定期對超市的經營狀況進行財務分析,及時發(fā)現經營中存在的問題和潛在風險,并提出有效的解決方案和改進措施,為超市的經營決策提供數據支持
職位要求
1、具有3年以上超市或零售行業(yè)管理經驗熟悉超市的運營管理流程,包括商品采購、庫存管理、銷售管理、人員管理等環(huán)節(jié),具備豐富的實際操作經驗。
2、具有良好的市場洞察力和分析能力,及時調整商品結構和經營策略。
3、具備較強的成本控制和財務管理能力,能夠合理控制成本,提高超市的盈利能力,熟悉財務報表的編制和分析。具有優(yōu)秀的團隊管理和領導能力,能夠有效激勵和帶領團隊成員完成工作目標,提升團隊的整體素質和業(yè)務水平。
4、具有良好的溝通協(xié)調能力和人際交往能力,能夠與學校各部門、供應商、師生等建立良好的合作關系,有效解決溝通協(xié)調中出現的問題。
5、具有較強的責任心和敬業(yè)精神,工作認真負責,能夠承受一定的工作壓力,具備應對突發(fā)事件的應急處理能力。 -
4s店店長(廣西區(qū)內)
10000-15000元2025-09-06郭勇熙崗位職責:
1、執(zhí)行集團決議,支持全面工作,達成店面重要的運營指標,保證經營目標的實現。
2、制定寶駿4S店周、月、季度、半年和年度工作重點。
3、寶駿4S店的日常經營管理工作,在一定范圍內,代表寶駿4S店簽署有關的協(xié)議、合同、合約。
4、健全寶駿4S店財務管理制度,做好增收節(jié)支和開源節(jié)流的工作。
5、協(xié)調好寶駿4S店銷售部、售后部、市場部等部門之間的關系。
6、聘任、解聘、調配寶駿4S店副經理及以下各階層工作人員。
7、建立健全寶駿4S店統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
8、做好員工的思想工作,加強員工隊伍建設。
9、好社會公共關系,為寶駿4S店樹立良好的企業(yè)品牌形象。
任職要求
1、汽車機械或企業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先。
2、熟悉汽車銷售及售后所有環(huán)節(jié)及流程。
3、熟悉4S店的建設和管理工作,具有5年以上的相關經驗和2年以上管理經驗。
4、有駕照并有兩年以上駕駛經驗。
5、具有較強的決策、分析、組織、協(xié)調、管理等能力。
15年薪,不需要管售后,后期可晉升大店總經理。
可以接受廣西區(qū)(桂林、河池、梧州 )內外派。 -
女鞋直營經理(特急)
10000-15000元2025-09-06鄧于民職位要求:
大專及以上學歷,男女不限。40歲以內。優(yōu)秀者可適當放寬。
必須能常駐柳州總部辦公,省內出差。
必須有鞋服行業(yè)的零售管理經歷。至少從事鞋服零售8年及以上經歷,擔任零售經理至少2年及以上經歷。有帶過團隊。負責過鞋服連鎖直營管理經歷至少2年及以上經歷。有從事過女鞋的零售經歷佳。
良好的溝通與協(xié)調能力。
工作內容:
負責卡曼公司旗下女兆廣西區(qū)域內的直營多店的全盤運營管理。對公司要求的業(yè)績達成負責。直接向公司副總經理匯報。
管理與評估直營團隊成員的工作表現。
其他事項。
此職位屬新設,因當前是公司副總經理在擔任。屬特急崗位。歡迎有意向的伙伴朋友,及時跟我們聯(lián)系。謝謝。 -
鞋服零售督導(儲備)
5000-8000元2025-09-06鄧于民儲備鞋服零售督導 崗位職責: - 店鋪運營:參與店鋪銷售活動,在銷售高峰期協(xié)助員工接待顧客,提供優(yōu)質服務,解答顧客疑問,促進銷售成交,提升顧客滿意度和忠誠度。 …… 監(jiān)督店鋪日常運營,確保銷售目標達成。 - 員工管理:負責員工培訓、排班及績效考核。 - 庫存管理:監(jiān)控庫存,確保貨品充足、陳列合理。 …… - 管理經驗:具備團隊管理或店鋪管理經驗。 -
電商運營經理
3000-8000元2025-09-06鄧于民崗位職責: 1、負責電商店鋪平時營銷活動規(guī)劃和運營執(zhí)行; 2、規(guī)劃和管理營銷活動的預算,合理有效使用預算執(zhí)行廣告投放和營銷活動; 3、負責用戶運營、活動運營、活動運營、直播等的規(guī)劃與統(tǒng) 籌工作; …… 4、結合市場整體行情和行業(yè)數據對競爭對手的產品策略、促 銷策略、營銷策略、推廣策略組合分析研究,提出應對的措 施; 5、協(xié)助總經理跟上級領導執(zhí)行店鋪運營管理,針對不同店鋪 提出有效的運營策略 …… ; 6、統(tǒng)籌與平臺、商家的對接、合作,有效協(xié)調內部各種資 源,確保各項營銷活動的成功實施; 7、負責運營團隊建設,發(fā)掘、培養(yǎng)內部人才,推動團隊成員成長以及提升團隊運營能力。 …… : 1、兩年以上電商行業(yè)操盤經驗; 2、并對用戶運營、內容運營、活動運營、直播運行等有一定 的認知和經驗; 3、精通天貓、淘寶、抖音、快手平臺規(guī)則、活動推廣、優(yōu) 化、維護等技能知識;線上店鋪運營 -
美團外賣運營專員
5000-8000元2025-09-06朱*谷負責美團外賣平臺的日常運營管理 2. 分析數據,優(yōu)化運營策略,提升外賣服務效率 3. 與團隊協(xié)作,確保運營活動的順利執(zhí)行。 任職要求: 1. 有一年以上美團外賣營運經驗優(yōu)先 2. -
超市運營總監(jiān)
8000-10000元2025-09-06黃培成負責玉林地區(qū)連鎖超市運營管理,開發(fā)! -
店長
6000-8000元2025-09-06黃培成熟悉門店運營管理,人員培訓! -
產品運營專員
4000-8000元2025-09-06邵華增工作職責: 1、根據渠道商品年度規(guī)劃,有效引導商品進銷存管理,促成銷售達成; 2、根據年度價格基礎管控政策,提出合理商品零售價格建議及管控,對管轄渠道的商品選款、定價、活動后期總結(S級或新出活動測評 …… )等,達成每月毛利率考核; 3、負責渠道整體下單、上市、商品運營銷售周轉節(jié)奏,保持高效滾動,維持良性存銷比及期貨售罄率; 4、負責定期對全渠道店鋪進行巡店,稽核各平臺、店鋪價格,使各平臺價格處于合理價格管控范圍內 …… ,維護良性市場價格體系; 5、積極配合部門內部工作流轉,協(xié)助商品經理理好商品進銷存管理事宜等、優(yōu)化本崗位流程,成本崗位的傳幫帶課程體系。 …… 任職資格 1、大專及以上學歷,電子商務、鞋服、物流管理、統(tǒng)計類等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、有鞋服或電商行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先; 3、掌握erp系統(tǒng),基礎辦公軟件等; 4、對數據敏感,有分析力,能用數據引導商品運營 -
儲備干部
3000-6000元2025-09-06邵華增職位概述: 布屐零售管培生計劃,是布屐公司人才梯隊建設的重要項 目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運營管理人才。 …… 1年的培養(yǎng)期內,我 們通過前半年在城市門店的集中培養(yǎng),使零售管培生 快速具備獨立管理門店的能力。 …… 通過持續(xù)在零售一線的實踐 和鍛煉,最終使管培生成為合格的零售運營管理人才,并持 續(xù)發(fā)展為更高級別的管理者。 …… 崗位職責: 1.根據培養(yǎng)計劃,達成各階段培養(yǎng)目標; 2.根據帶教安排,在門店負責產品銷售、視覺陳列、庫存管 理等零售運營管理工作; 3.獨立負責門店管理,承擔門店的業(yè)績指標和店員培養(yǎng)目 標; …… 4.通過考核后,獨立管理大型門店或零售區(qū)域。 -
銷售總經理
8000-10000元2025-09-06鐘玲1、負責公司環(huán)衛(wèi)事業(yè)的整體經驗管理工作; 2、負責組織環(huán)衛(wèi)項目信息收集整理,實施有針對性地公關運作,開拓環(huán)衛(wèi)服務業(yè)務; 3、負責與政府主管部門溝通聯(lián)絡,為環(huán)衛(wèi)項目創(chuàng)造良好的運營環(huán)境,確保環(huán)衛(wèi)項目穩(wěn)定運作 …… ; 4、負責組織制定環(huán)衛(wèi)事業(yè)部經營管理計劃,并貫徹執(zhí)行; 5、有政府管我相關部門或***分類相關企業(yè)工作經驗,熟悉城市環(huán)衛(wèi)、生活***分類管理體系;能獨立測算環(huán)衛(wèi)運營及***分類項目各版塊成本,具備成本控制能力 …… ; 6、語言表帶能力強,有較好的文字組織能力; 7、具有較高的溝通能力和人際交往能力,善于與人交往,具有市政項目經驗者更佳; 8、嚴于律己,有魄力,能管理團隊,激發(fā)團隊工作和團隊合作精神。 -
貯備干部
4000-8000元2025-09-06黃培成負責分店管理運營!團隊組建! -
物業(yè)項目負責人(貴港)
6000-9000元2025-09-05鄒俊1、負責項目的全面管理,保證項目整體服務質量,提升項目的外部形象和品牌; 2、制定年度管理工作計劃和項目預算方案; 3、把握非住宅物業(yè)項目品質要求和服務標準,并監(jiān)督執(zhí)行。 …… 建立并維護良好的公共關系; 任職要求: 1、大專及以上學歷,持物業(yè)經理上崗證,五年以上公建物業(yè)項目管理經驗;3年以上知名物業(yè)公司項目經理及以上職務任職經歷; 2、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī),熟悉物業(yè)服務全面運營管理流程 -
項目主管/經理(貴港)
7000-9000元2025-09-05鄒俊崗位職責: 1.以服務為導向,負責物業(yè)項目的全面管理,貫徹執(zhí)行物業(yè)管理的有關法規(guī)、政策,確保業(yè)主滿意度,組織完成各項經營管理指標; 2.統(tǒng)籌、組織安排物業(yè)項目的維修維護、綠化保潔、客戶服務、治安消防工作 …… 、考核、評估,并對晉升、降職加薪等異動進行建議及管理,做好項目人才梯隊的搭建; 6.組織、實施、跟進社區(qū)文化活動和便民服務活動的開展,推動社區(qū)文化建設,營造項目和諧氛圍,有利于加強日常管理; 7.組織 …… 、安排、并有效管理物業(yè)服務費的收取,加強歷史欠費催收的跟進,確保物業(yè)項目全年的收費任務按時完成; 8.負責政府職能部門的關系維護,公司內外部客戶關系維維護。 …… 1.性別不限,28-45 歲; 2.大學??萍耙陨蠈W歷,物業(yè)管理、酒店管理等相關專業(yè); 3.熟悉物業(yè)管理相關專業(yè)法律法規(guī),5年以上相關工作經驗,3 年以上同崗位管理經驗; 4.熟悉物業(yè)服務全面運營管理流程 …… ,具有項目管理成功案例; 5.具備較強的應變能力、危機事件處理能力、服務意識和抗壓能力; 6.能有效管理、培養(yǎng)項目團隊,有效推動項目各項業(yè)務發(fā)展。 -
熟食項目產品經理
6000-10000元2025-09-05李葉森負責熟食產品線全生命周期管理,包括研發(fā)、生產、定價、推廣及迭代; 2. 深度分析消費趨勢,開發(fā)符合區(qū)域客群需求的熱鹵、涼拌、預制菜等商品; 3. …… 制定營銷策略,協(xié)同采購/運營部門打造爆款產品及節(jié)日主題商品; 5. 監(jiān)控銷售數據與顧客反饋,持續(xù)優(yōu)化商品結構及毛利水平。
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柳州運營管理招聘最新投遞
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柳州運營經理/主管招聘工資
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6500
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:5K
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9.1%3K
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12.1%4K
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30.3%5K
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18.2%6K-8K
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15.2%8K-1W
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12.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
柳州運營經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
柳州運營經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。