
柳州食品公司招聘招聘
桂聘提供2025年4月柳州食品公司招聘最新招聘,魚峰區(qū)129條城中區(qū)124條,平均工資約為3457元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多招聘招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
城市經(jīng)理
5000-8000元2025-04-16鄧小姐此職位招聘飲品快消銷售經(jīng)理
1.根據(jù)項目計劃,制定市場宣傳推廣策略,帶領(lǐng)團隊完成團隊業(yè)績目標(biāo)
2. 獨立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售;
3. 負(fù)責(zé)大客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源;
4.分析大客戶的消費心理,制定行之有效的銷售策略;
5、完成銷售目標(biāo);
6、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。
7. 負(fù)責(zé)市場調(diào)研、目標(biāo)客戶情況,分析市場動態(tài),撰寫分析報告
8. 負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行招商洽談,對意向客戶進(jìn)行評估
9. 負(fù)責(zé)開展招商團隊的業(yè)務(wù)培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助招商人員的工作,不斷強化和提高員工的業(yè)務(wù)能力;
【你應(yīng)具備】
1.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
2.具備較好的市場分析及判斷能力,具備較強的市場拓展能力;
3.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、商務(wù)洽談及管理能力,較強的團隊意識及執(zhí)行力
4. 具有較高的管理水平;具有較強的組織能力;能夠正確決策和解決營銷部門活動中遇到的各種問題。
5. 有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
具有連鎖店工作經(jīng)驗、店面拓展、有加盟店資源者優(yōu)先。
薪資:具體面談?。。?br /> 。
任職資格:
1、年齡26-38歲,3年以上銷售工作經(jīng)驗;
2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
工作時間:8:30-17:30 -
人事主管
4000-8000元2025-04-16吳女士人事主管
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理完善公司人力資源管理與組織體系建設(shè),各項人事、行政制度的建立、完善及落地執(zhí)行;
2、根據(jù)公司人力資源發(fā)展方向和管理要求,制定部門工作計劃,有效開展人力資源招聘、培訓(xùn)、人事管理、薪酬福利、晉升、績效、員工關(guān)系處理等各模塊工作;
3、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各部門間的工作,推進(jìn)企業(yè)文化執(zhí)行落地;
4、負(fù)責(zé)公司各項會議的籌劃、組織、安排、協(xié)調(diào);
5、完成行政接待、辦公室管理等工作;
6、認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
任職要求:
1、30歲左右,人力資源、管理類或相關(guān)專業(yè);
2、大專以上學(xué)歷;
3、有3-5年100人以上公司人事管理工作經(jīng)驗;
4、熟悉勞動法和人力資源工作流程,對于人力資源六大模塊有實操經(jīng)驗;
標(biāo)簽:
人員招聘、制度體系建設(shè)優(yōu)化、3年以上管理經(jīng)驗、績效管理、薪酬福利 -
高薪聘人事(有經(jīng)驗優(yōu)先)
3000-8000元2025-04-16梁女士人事專員只要你能獨立完成好招聘人才儲備工作,有演講培訓(xùn)能力,薪資可觀!
崗位職責(zé):
1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展;
2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會務(wù)組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排;
3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作,包括薪酬統(tǒng)計、日??记凇⑥k公用品、辦公環(huán)境等;
4、負(fù)責(zé)對各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作;
5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)流程;
6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對外關(guān)系接洽;
任職要求:
1. 人品端正,踏實,責(zé)任心強,做事有條理,表達(dá)能力強;
2、人力資源、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)管理專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,人力行政人事工作經(jīng)驗;
3、協(xié)調(diào)溝通能力強,有培訓(xùn)演講能力經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟練使用Office辦公軟件,如Word、Excel、PPT和PowerPoint等,PPT功底扎實;
福利體系:
1、公平晉升機會潛力驚人;
2、可享受五險和國家節(jié)假日
3、活動獎,季度獎,年終獎等豐厚獎金
4、員工生日會,生日蛋糕,生日紅包;
5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋);
6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等;
7、每月團建,每月2-3次近郊游,每年2次國內(nèi)外旅游,工作休閑兩不誤;
8、愉快輕松的工作環(huán)境,團結(jié)互助充滿正能量的工作氛圍;
這是一個積極向上充滿活力的團隊!
這里有廣闊的發(fā)展空間!
只要你有能力,必將在此大放異彩! -
人事行政助理
3000-6000元2025-04-16梁女士人事專員只要你能獨立完成好招聘人才儲備工作,有演講培訓(xùn)能力,薪資可觀! …… 崗位職責(zé): 1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會務(wù)組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排; 3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作 …… ,包括薪酬統(tǒng)計、日??记?、辦公用品、辦公環(huán)境等; 4、負(fù)責(zé)對各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)流程; 6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對外關(guān)系接洽 -
人事行政專員
3000-4000元2025-04-16粟女士人事1、負(fù)責(zé)招聘、員工入職、離職、調(diào)動等相關(guān)手續(xù)。 2、社保的辦理。 3、員工勞動合同的簽訂、管理等。 4、上級領(lǐng)導(dǎo)交代的各項工作。 5、考勤等 -
專員(高薪聘有經(jīng)驗者)
3000-8000元2025-04-16梁女士人事專員只要你能獨立完成好招聘人才儲備工作,有演講培訓(xùn)能力,薪資可觀! …… 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會務(wù)組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排; 2、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作; 3、負(fù)責(zé)對各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; -
人事行政主管(高薪誠聘)
3000-8000元2025-04-16梁女士人事專員只要你能獨立完成好招聘人才儲備工作,有演講培訓(xùn)能力,薪資可觀! …… 崗位職責(zé): 1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會務(wù)組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排; 3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作 …… ,包括薪酬統(tǒng)計、日??记凇⑥k公用品、辦公環(huán)境等; 4、負(fù)責(zé)對各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)流程; 6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對外關(guān)系接洽 -
行政專員/助理
3000-4000元2025-04-16粟女士人事負(fù)責(zé)公司招聘、每月核算考勤打卡。工資表、及各個制度。負(fù)責(zé)每月社保增援減員。以及領(lǐng)導(dǎo)臨時布置的任務(wù)。 -
招聘專員
5000-6000元2025-04-13崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司人才招聘計劃,對接用人部門,明確招聘崗位職責(zé)、要求及用人標(biāo)準(zhǔn),制定并執(zhí)行招聘計劃; 2、維護(hù)主流招聘平臺(boss、廣西人才網(wǎng)),拓展多元化招聘渠道(校招、內(nèi)推、社區(qū)宣傳等) …… 人力資源管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,從事過銷售行業(yè)、老年人大健康行業(yè)優(yōu)先; 3、具備良好的語言表達(dá)與組織、協(xié)調(diào)能力,抗壓能力,性格開朗; 4、熟練招聘全流程 -
客服專員
4000-6000元2025-04-13根據(jù)門店工作計劃,了解客戶需求,協(xié)助開展、執(zhí)行相關(guān)的文娛活動; 3、管理會員關(guān)系,定期對會員電話回訪,記錄反饋意見及建議,整理成文檔提交給店長,協(xié)調(diào)處理客戶反饋的問題; 4、負(fù)責(zé)門店的行政事務(wù),例如招聘 -
人事行政專員
4000-5000元2025-04-11楊世林協(xié)助制定和完善人事行政相關(guān)制度與流程,如招聘、培訓(xùn)、績效考核等。 2.?執(zhí)行招聘工作,包括發(fā)布職位、篩選簡歷、組織面試,為公司選拔合適人才。 3.? …… 熟悉人事行政工作流程,掌握招聘、培訓(xùn)等模塊知識。 4.?具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與服務(wù)意識,工作細(xì)致、責(zé)任心強。 5.?熟練使用Office辦公軟件。
柳州相關(guān)熱門崗位
柳州食品公司招聘招聘最新投遞
-
鳳小姐投遞了 廣西鼎立食品科技有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-04-17
-
王先生投遞了 廣西屯墾地食品有限公司 的 人事行政主管(高薪誠聘) 職位2025-04-17
-
韋小姐投遞了 廣西鼎立食品科技有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-04-15
-
蘭小姐投遞了 廣西鼎立食品科技有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-04-15
-
陸小姐投遞了 廣西屯墾地食品有限公司 的 專員(高薪聘有經(jīng)驗者) 職位2025-04-13
-
韋小姐投遞了 廣西屯墾地食品有限公司 的 人事行政助理 職位2025-04-13
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

柳州招聘招聘工資
¥
3457
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
-
8.5%2K
-
62%3K
-
15.5%4K
-
9.9%5K
-
2.8%6K-8K
-
1.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷94.4%
-
初中1.4%
-
大專4.2%
柳州招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.4%,初中占1.4%,大專占4.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗94.4%
-
1-3年5.6%
柳州招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.4%,1-3年占5.6%。