柳州醫(yī)藥公司質(zhì)量管理/測(cè)試招聘 logo

柳州醫(yī)藥公司質(zhì)量管理/測(cè)試招聘

桂聘提供2025年4月柳州醫(yī)藥公司質(zhì)量管理/測(cè)試最新招聘,魚峰區(qū)14條柳北區(qū)10條,平均工資約為4690元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量管理/測(cè)試質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-11
李文霞
崗位要求:中藥專業(yè)中專以上學(xué)歷 或者有中藥學(xué)中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱
崗位職責(zé):
1、按照驗(yàn)收操作規(guī)程、法定標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量保證協(xié)議等,負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)藥品的購(gòu)進(jìn)銷售退回的驗(yàn)收工作,對(duì)驗(yàn)收的藥品質(zhì)量負(fù)責(zé);
2、負(fù)貢按照藥品批號(hào)查驗(yàn)同批號(hào)的檢驗(yàn)報(bào)告書,并對(duì)其合法性和有效性進(jìn)行查驗(yàn);并掃描上傳檢驗(yàn)報(bào)告書入公司系統(tǒng)存檔各查;
3、藥品驗(yàn)收應(yīng)按規(guī)定在“待驗(yàn)區(qū)”內(nèi)進(jìn)行、并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成;
4、 負(fù)貢對(duì)抽樣藥品的外觀、包裝、標(biāo)簽、說(shuō)明書以及相關(guān)的證明文件等逐一進(jìn)行檢查、核對(duì),抽取的樣品應(yīng)具有代表性;
5、負(fù)責(zé)對(duì)特殊管理的藥品、冷藏藥品按照相關(guān)規(guī)定在專庫(kù)或者專區(qū)驗(yàn)收;
6、負(fù)貢驗(yàn)收結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)將抽取的完好樣品放回原包裝箱,加封并標(biāo)識(shí);
7、驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)與驗(yàn)收依據(jù)不符時(shí),有權(quán)拒收;
8、對(duì)具有藥品追溯信息的藥品,按規(guī)定進(jìn)行掃碼上傳;
9、藥品追淵信息與藥品包裝信息不符的,不得入庫(kù),應(yīng)及時(shí)向供貨單位查詢.確認(rèn);
10、負(fù)責(zé)建立驗(yàn)收記錄;
11、按時(shí)完成直接上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。
約 1 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

柳州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 6.2%
    2K
  • 21%
    3K
  • 25.6%
    4K
  • 24.6%
    5K
  • 12.8%
    6K-8K
  • 6.2%
    8K-1W
  • 3.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 初中
    0.5%
柳州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,初中占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
柳州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。

柳州 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程/0km/三包部品質(zhì)量問(wèn)題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP