
柳州主管招聘
桂聘提供2025年8月柳州主管最新招聘,魚峰區(qū)166條城中區(qū)135條,平均工資約為5190元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多主管安全主管it主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事專員
3000-5000元2025-07-29王女士崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)需求崗位的招聘方案制定和招聘工作實施;
2.負(fù)責(zé)執(zhí)行完善員工面試、入職、離職等相關(guān)制度及流程;
3.負(fù)責(zé)公司員工勞動合同的簽訂和勞動合同保管工作;
4.組織執(zhí)行績效考核、公司福利、員工培訓(xùn)、企業(yè)文化等人事相關(guān)工作;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
客服專員
4000-6000元2025-07-29朱生網(wǎng)絡(luò)客服薪資待遇:(接受小白)
1.無責(zé)底薪3000+全勤300+業(yè)績提成(綜合薪資4000-6000左右)
2.業(yè)績提成(詳情請面試溝通)
3.入職滿一年后,底薪每年遞增。
崗位職責(zé):
1. 公司提供客戶資源,平臺軟件自動撥號
2. 按話術(shù)按流程教客戶加企業(yè)微信,加了后就有提成
3. 無任務(wù),不加班,不屬于銷售,工作內(nèi)容簡單輕松
4.不需要跟進(jìn)維護(hù),到點下班,下班后可陪老公陪孩子陪男朋友
5.辦公室坐班
任職要求:
1. 有客服經(jīng)驗優(yōu)先,18-35歲,思維活躍可接受至38歲
2. 善于溝通,表達(dá)能力強
3.思維清晰,邏輯性強,說話流利即可
4.可接愛應(yīng)屆畢業(yè)生、實習(xí)生
工作時間:
1.朝九晚六,9:00-12:30,14:00-18:00,每天上7個半小時
2.月休4天,休息日自選,節(jié)假日放假
晉升渠道:
客服-組長-主管-經(jīng)理 -
人事專員
3000-5000元2025-07-29林*佳1、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大人事決策提供建議和信息支持
2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度
3、協(xié)助人力資源總監(jiān)做好相應(yīng)的職位說明書,并根據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的變更,保證職位說明書與實際相符
4、根據(jù)部門人員需求情況,提出內(nèi)部人員調(diào)配方案(包括人員內(nèi)部調(diào)入和調(diào)出),經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)審批后實施,促進(jìn)人員的優(yōu)化配置;與員工進(jìn)行積極溝通
5、制定招聘計劃、招聘程序,進(jìn)行初步的面試與篩選,做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等
6、根據(jù)公司對績效管理的要求,制定評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督控制
7、制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評審和晉升評審,制定公司福利政策,辦理社會保障福利
8、組織員工崗前培訓(xùn)、協(xié)助辦理培訓(xùn)進(jìn)修手續(xù)
9、配合總經(jīng)理做好各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作
10、完成總經(jīng)理交辦的其他工作 -
銀行客戶經(jīng)理
6000-11000元2025-07-29方合英6.優(yōu)秀半年可競升主管,一年競升經(jīng)理。 -
行政后勤主管
4000-6000元2025-07-29柳州市榮軍路317號崗位職責(zé): 1、協(xié)助落實日常行政事務(wù):物資管理、辦公用品采購管理、車輛保養(yǎng)維護(hù)等 2、負(fù)責(zé)資產(chǎn)保管、統(tǒng)計,公司材料、文檔保管 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 3、具備良好的文字功底和表達(dá)能力,語言表述及理解能力強 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,溝通應(yīng)變能力,能承受一定的工作壓力 5、能駕駛機動車【手動擋】優(yōu)先考慮 -
人力資源助理
3000-4000元2025-07-29鄧翔崗位職責(zé): 1)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),人才需求計劃以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才招聘計劃,并完成招聘目標(biāo); 2)負(fù)責(zé)績效考核、員工培訓(xùn)、薪酬福利員工關(guān)系等工作的落實與管理; 任職要求: 1)人力資源、行政管理或相關(guān)專業(yè); 2)兩年以上人力、行政等工作經(jīng)驗,研發(fā)型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3)熟練掌握辦公和數(shù)據(jù)分析軟件,具備良好的溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力,工作積極主動、踏實勤快、責(zé)任感強、團(tuán)隊合作意識強。 9:30-12:30,14:00-18:30 4k+社保+項目提成+帶薪年假 能力突出者歡迎來撩 -
急聘主管檢驗師
5000-8000元2025-07-29張海強任職要求: 1、相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、具備檢驗師或主管檢驗師證; 3、熟悉本專業(yè)的技術(shù)規(guī)范和規(guī)章制度,熟練掌握臨檢、生化、微生物、免疫等檢驗技術(shù),會操作各類檢驗儀器設(shè)備; 4、熟練操作電腦 -
人事行政主管
4000-5000元2025-07-29韋柳萍急招人事行政主管 1、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)招聘面試、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系、企業(yè)文化、辦公后勤等工作。 2、工作要求:年齡25-45歲,全日制大專學(xué)歷;招聘經(jīng)驗3年;極強口頭表達(dá)能力和溝通能力,有自己的招聘渠道,善于協(xié)調(diào)和解決內(nèi)部員工各種問題與矛盾。 3、薪資福利:4000-5000。崗前培訓(xùn)、社會保險、帶薪年休假、法定假日、帶薪旅游、不定時團(tuán)建、生日福利、節(jié)日紅包、年終獎等 4、工作時間:08:00-11:30,14:00-18:00,月排休4天。 5、工作地址:解放北路廣場旁 -
財務(wù)主管
2000-3000元2025-07-29朱德波熟悉財務(wù)管理 -
出納
3000-6000元2025-07-29覃弘啟及時編制公司資金日報表、月報表,并上報相關(guān)主管; 12.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 -
外勤會計助理
2000-3000元2025-07-29吳女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、對各類業(yè)務(wù)辦理流程(資料)進(jìn)行整理,并反饋至外勤主管; 2、合理保管客戶證照資料,避免丟失; 3、收集和工商區(qū)域進(jìn)行讀解,定期組織培訓(xùn)講解 ; …… 完成線上登記線下資料整理,移交至外勤主管分配業(yè)務(wù) 任職資格: 1、有交通工具(會計專業(yè)及有初級證的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先); 2、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力 -
人力資源經(jīng)理
6000-8000元2025-07-29黃女士崗位名稱:人力資源經(jīng)理 一、要求 1、1年以上服裝零售企業(yè)(100人左右)相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、大專學(xué)歷; 3、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實的理論基礎(chǔ),熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策,熟悉辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件; 4、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊;具備良好的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強; 5、有服飾企業(yè)同等職位任職經(jīng)歷。 6、態(tài)度積極端正,有獨立構(gòu)建人力行政管理體系的能力。 二、職責(zé) 1、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、績效... -
口腔咨詢顧問
5000-10000元2025-07-29王女士3、晉升方向:專員-主管一經(jīng)理一店總一合伙 人,可根據(jù)能力進(jìn)行內(nèi)部升遷調(diào)崗。 4、公司不定期組織各種聚餐,唱K,燒烤、旅游等各種文娛活動,部門經(jīng)費活動,公司內(nèi)部活動,希望員工盡情享受生活。 -
行政主管
2000-3000元2025-07-29陳經(jīng)理1、責(zé)任心強 2、反應(yīng)敏捷、溝通表達(dá)能力強,具有親和力! 3、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 4、建立、維護(hù)人事檔案,辦理; 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 任職資格: 1.相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,形象好,氣質(zhì)佳,年齡20-29 2.具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神; 3.熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 工作時間: 周一到周五上午 8:30--12:00 下午 14:00--18:00 周末雙休固定休息,國家法定節(jié)假日帶薪休假 -
女裝商品主管/經(jīng)理
6000-9000元2025-07-27劉振華作內(nèi)容: 1、協(xié)助公司建立商品流通管理流程及管理體系,搭建清晰合理的商品架構(gòu) 2、負(fù)責(zé)公司貨品訂貨選版及上貨的規(guī)劃、跟進(jìn)與檢視 3、負(fù)責(zé)貨品調(diào)撥管理與貨品安全管理 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司各店鋪間的貨品流通、持續(xù)分析跟進(jìn)監(jiān)控銷售目標(biāo)達(dá)成、售罄率、毛利率等重點商品管理指標(biāo) 5、負(fù)責(zé)公司貨品日、周、月、年報表分析、調(diào)研及反饋 6、負(fù)責(zé)新店貨品準(zhǔn)備的跟進(jìn) 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 職位要求: 1、數(shù)據(jù)類、市場類、服裝類專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、2年以上女裝數(shù)據(jù)類相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用; 3、掌握各類數(shù)據(jù)分析報表的計算及應(yīng)用; 3、吃苦耐勞,為人正直,態(tài)度積極 4、有較強的貨品數(shù)據(jù)分析...
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州薪酬績效招聘工資
¥
5190
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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6.5%2K
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18%3K
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25%4K
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17.5%5K
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16.5%6K-8K
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8.5%8K-1W
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8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.1%
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大專0.9%
柳州薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,大專占0.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。