職位描述

工作內(nèi)容
1、起草并審閱、審查合同及公司各類管理制度、法律文件,審核、修訂、跟蹤合同履行并提供法律支持、保障;
2、參與項(xiàng)目立項(xiàng)、商務(wù)談判、投資風(fēng)險(xiǎn)論證、公司內(nèi)、外部專項(xiàng)審計(jì)等,并提出合規(guī)相關(guān)意見;
3、負(fù)責(zé)公司投資業(yè)務(wù)的重組、改制、并購(gòu)、上市等工作;
4、參與公司重要投資決策,預(yù)防、控制企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),負(fù)責(zé)公司商務(wù)仲裁、債權(quán)債務(wù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛等處理,訴訟、非訴訟法律事務(wù)和危機(jī)處理;
5、代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務(wù),維護(hù)公司合法權(quán)益;
6、負(fù)責(zé)基金管理人、基金及投資項(xiàng)目的盡職調(diào)查,及協(xié)助公司日常行政業(yè)務(wù);
6、負(fù)責(zé)保管、年審或續(xù)期公司部分證件,包括營(yíng)業(yè)執(zhí)照、許可證、資格證等。
7、梳理政策、法規(guī),并協(xié)助風(fēng)控總監(jiān)開展風(fēng)控工作;
8、企業(yè)法律服務(wù)流程設(shè)計(jì)、管理制度建立及監(jiān)督執(zhí)行,外部法律資源管理;
9、負(fù)責(zé)公司法務(wù)、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)等事項(xiàng)的總體把關(guān),包括合同起草、審閱工作;
10、對(duì)公司各部門違反法律法規(guī)的行為提出糾正意見,協(xié)助有關(guān)部門予以整改;
11、統(tǒng)一辦理公司法律授權(quán)工作;
12.管理外聘律師、法律顧問。

公司簡(jiǎn)介

柳州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)建設(shè)開發(fā)總公司(以下簡(jiǎn)稱建開公司)是根據(jù)柳州市柳政發(fā)[1993]24號(hào)文件批復(fù)的精神,由柳州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理辦公室(現(xiàn)為柳州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì))向市政府提出申請(qǐng)組建的,公司于1993年2月成立,注冊(cè)資金1000萬元,出資人為柳州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì),經(jīng)濟(jì)性質(zhì)為全民所有制企業(yè),根據(jù)2008年4月柳東管復(fù)[2008]7號(hào)《關(guān)于同意建開公司、安泰物業(yè)等公司整合方案的批復(fù)》的文件精神,將建開公司的國(guó)有股權(quán)無償劃撥給廣西柳州東城投資開發(fā)有限公。目前,建開公司是柳州東城環(huán)境資源投資開發(fā)有限公司下屬全資子公司,即東城集團(tuán)下屬二級(jí)子公司。
建開公司牢固樹立“使命、責(zé)任、擔(dān)當(dāng)”的企業(yè)價(jià)值觀,主營(yíng)市政設(shè)施管理、市政基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)、已征未用土地管理、工程項(xiàng)目代建、集貿(mào)市場(chǎng)管理、停車場(chǎng)服務(wù)、殯葬設(shè)施經(jīng)營(yíng)、殯葬服務(wù)等業(yè)務(wù)。未來建開公司將堅(jiān)持以嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新的理念,推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展,為集團(tuán)城市建設(shè)運(yùn)營(yíng)提供有力支撐。

上班地點(diǎn)

工作地址: 新柳大道89號(hào)企業(yè)總部大樓C座十樓1002室 查看上班路線

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柳州-城中區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助銀行及其他金融機(jī)構(gòu)處理逾期貸款業(yè)務(wù); 2、主要工作是通過電話、信息等方式與相關(guān)客戶進(jìn)行溝通協(xié)商,引導(dǎo)客戶及時(shí)還款; 3、負(fù)責(zé)案件的整理、挖掘和記錄; 4、一經(jīng)錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機(jī)會(huì)。(此工作崗位無需外出輕松易學(xué)) 任職資格: 1、18-36歲左右者優(yōu)先;能力較強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件; 2、普通話流利,具有較強(qiáng)的語言表達(dá)及溝通能力,思維敏捷,有較強(qiáng)的綜合分析能力; 3、熟悉電腦操作; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敬業(yè)愛崗,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,積極樂觀,能承受較大的工作壓力; 5、有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,新手入門,老員工一對(duì)一、手把手言傳身教,復(fù)制成功技巧; 6、新人崗前帶薪培訓(xùn); 7、個(gè)人征信良好,無犯罪記錄。 工作時(shí)間: 1、享受國(guó)家法定節(jié)假日,提供五險(xiǎn)及其他福利; 2、試用期有無責(zé)任底薪+績(jī)效,轉(zhuǎn)正后無責(zé)底薪+提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金,公司月平均工資在5000元-8000元左右,能力突出者月薪過萬。
2025-08-14
馮女士
人事
柳州-鹿寨縣
工作地點(diǎn):鹿寨縣 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈全鏈條風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系的建立,業(yè)務(wù)開展前的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及業(yè)務(wù)開展過程中的風(fēng)險(xiǎn)管控,定期排查潛在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn); 2、聯(lián)合業(yè)務(wù)部確認(rèn)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)模式設(shè)計(jì),并進(jìn)行可行性分析。 3、負(fù)責(zé)制定風(fēng)控流程,檢查供應(yīng)鏈操作的合規(guī)性。 4、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)進(jìn)行成本測(cè)算、利潤(rùn)分析; 5、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)合法合規(guī)全周期管理與監(jiān)控; 6、對(duì)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn)。 任職要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、貿(mào)易、金融等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上供應(yīng)鏈風(fēng)控合規(guī)、審計(jì)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有2個(gè)以上完整供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。 3、有大宗木材產(chǎn)品(原木、單板、板材基材等)產(chǎn)業(yè)鏈交易、林產(chǎn)品板材貿(mào)易供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)、供應(yīng)鏈金融實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、熟悉供應(yīng)鏈金融監(jiān)管政策,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,善于數(shù)據(jù)分析。 5、具有良好的表達(dá)、溝通能力,善于協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,工作計(jì)劃性強(qiáng),細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)工作結(jié)果交付有高度責(zé)任心,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。
2025-08-07
柳州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)建設(shè)開發(fā)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)建設(shè)開發(fā)有限公司
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成立時(shí)間 32年(1993年2月24日)
企業(yè)性質(zhì) 國(guó)有企業(yè)
公司規(guī)模 --
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