職位描述

工作簡介及其它要求:
1、學(xué)歷不限,年齡不限。
2、有較強(qiáng)上進(jìn)心,形象氣質(zhì)佳,能承受工作壓力,有良好的客戶服務(wù)意識與工作心態(tài);
3、強(qiáng)烈的賺錢欲望,具有拼搏精神;
4、善于溝通,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較大工作壓力;
5、能吃苦耐勞,做事認(rèn)真勤奮,熱衷于業(yè)務(wù)工作。
各職位待遇:高底薪+高提成+五險(xiǎn)+月度獎金+季度獎金+完善培訓(xùn)+年終分紅+節(jié)日福利+晉級空間+員工旅游
注:優(yōu)秀的企業(yè)經(jīng)營理念著重的是以人為本互利共贏,我們歡迎最優(yōu)秀的人才加盟,我們不看你的學(xué)歷、相貌、家庭背景和過去的歷史,
我們注重的是你的實(shí)際能力和品德,我們?yōu)橛欣硐?、有?chuàng)業(yè)精神和我們有著同一個夢想的求職者提供實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的事業(yè)發(fā)展平臺。

公司簡介

柳州市天融資產(chǎn)管理有限公司成立于2018-11,主營業(yè)務(wù)為:房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì) ,一手樓盤 ,公寓 ,商鋪代理, 二手房屋買賣交易 。公司立足本地,著眼未來,穩(wěn)步發(fā)展,不斷邁向全國,致力于為公眾提供可靠、深受信賴的產(chǎn)品和服務(wù)。
致力于精雕細(xì)琢每個產(chǎn)品的每一個細(xì)節(jié),為社會提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),為客戶創(chuàng)造價(jià)值!對于用人方面,我們堅(jiān)信要發(fā)展,人才是關(guān)鍵,為謀求長遠(yuǎn)發(fā)展,建立并完善人才資源庫,努力做到讓所有員工人盡其才,才盡其用,讓其在本崗位上發(fā)揮特長,盡忠職守。
柳州市天融資產(chǎn)管理有限公司是一家重發(fā)展、重質(zhì)量的企業(yè)。一直以穩(wěn)定可靠的產(chǎn)品質(zhì)量和良好的經(jīng)營信譽(yù),取得了廣大客戶的信任,緊隨市場發(fā)展趨勢,不斷地開發(fā)新產(chǎn)品,以滿足廣大客戶最新需求。

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可能感興趣的職位

柳州-城中區(qū)-東方百盛
崗位職責(zé): 1、全面主持大廳的管理工作,配合總監(jiān)各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行總監(jiān)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好大廳的人員、出品、服務(wù)等管理工作; 4、監(jiān)督大廳內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)防火、防電、防盜等安全管理工作; 5、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6、負(fù)責(zé)定期對員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和思想教育工作。 任職資格: 1、20-40歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上在大型餐飲公司或大型酒店中餐廳做過相關(guān)管理職位; 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力; 4、能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。 工作時(shí)間:根據(jù)運(yùn)營需求,彈性上班時(shí)間 晉升之路:大廳經(jīng)理——店長——總監(jiān)
2025-06-04
何軍
儲備店長
3000-4000元
柳州-柳南區(qū)
一、崗位職責(zé): 該崗位至少通過6個月的輪崗學(xué)習(xí),經(jīng)考核通過后成為一名合格的門店管理者; 二、任職要求: 1、工作學(xué)習(xí)積極主動,具備較強(qiáng)的溝通能力、良好的親和力、責(zé)任心與執(zhí)行力強(qiáng); 2、愿意深耕餐飲行業(yè),愿意奮發(fā)上進(jìn),成為公司核心骨干,敬業(yè)精神佳; 3、大專以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或往屆畢業(yè)生; 三、學(xué)習(xí)期間薪資按所輪崗位發(fā)放,上班時(shí)間根據(jù)門店類型安排; 四、此崗位要求能夠接受調(diào)配及加班。
2025-06-04
張小姐
儲備店長
5000-8000元
柳州-魚峰區(qū)
柳州市柳北區(qū)風(fēng)來食品店
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
職位描述 1、協(xié)助店長完成門店各項(xiàng)運(yùn)營管理工作,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗(yàn); 2、協(xié)助店長完成店內(nèi)的品質(zhì)服務(wù)衛(wèi)生QSC的落地執(zhí)行工作,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn); 3、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、中餐烹飪與營養(yǎng)膳食專業(yè)、烘焙專業(yè)、食品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,其它非本專業(yè)對面點(diǎn)有濃厚興趣的優(yōu)先; 3、在校期間擔(dān)任過班干或獲得多項(xiàng)榮譽(yù)的優(yōu)先; 4、有肯德基、麥當(dāng)勞等知名餐飲企業(yè)有同崗位1以上以上工作經(jīng)歷優(yōu)先; 5、具備一定的溝通表達(dá)能力、有較好的動手能力、無不良嗜好、愿意接受公司培訓(xùn)和培養(yǎng)。 工作地點(diǎn):柳州市、南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時(shí)間:早班、中午午休4小時(shí)、19:30收工無夜班 休息安排:每月4天休息,春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:中級師傅4000-4500元/月-高級師傅5000-6000元/月-代理店長6000-8000元/月-區(qū)域主管8000元/月以上
2025-06-04
朱峰
柳州-城中區(qū)-榮和天譽(yù)
線上運(yùn)營推廣,熟悉寵物行業(yè)
2025-06-04
韋婉雪
柳州-城中區(qū)
廣西可甜商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
連鎖水果品牌儲備店長 一、?工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)門店水果零食的銷售、理貨陳列、果盒果汁制作、收銀、客服等工作 2.協(xié)助管理商品的進(jìn)銷存,商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè) 3.協(xié)助店長完成公司下達(dá)任務(wù)及目標(biāo),協(xié)助管理團(tuán)隊(duì)及經(jīng)營 4.定期參加公司組織的培訓(xùn)計(jì)劃 二?要求: 1、年齡22~26歲,大專及以上學(xué)歷 2、對零售行業(yè)感興趣,有志在水果生鮮行業(yè)發(fā)展 3、身體健康,品行端正,有團(tuán)隊(duì)精神 三、工作地點(diǎn) 柳州市KT fruit水果超市各連鎖門店 四、福利待遇 1.薪資3500~5000元/月 2.正式員工,可享受福利(五險(xiǎn)、年終獎、法定加班費(fèi)、帶薪年休假、婚假等) 3.KT商學(xué)院系統(tǒng)培訓(xùn) 4.?每年1次戶外游 五、職業(yè)規(guī)劃: 店員—店助—店長—片區(qū)經(jīng)理—運(yùn)營經(jīng)理—區(qū)域總經(jīng)理 培養(yǎng)計(jì)劃 1、門店基層崗位輪崗3個月,專人帶教,熟悉門店所有業(yè)務(wù)流程 2、基層崗位輪崗結(jié)束后進(jìn)行考核晉升 3、店長助理參加公司制定的培訓(xùn)計(jì)劃,學(xué)習(xí)相關(guān)的管理知識及技能 4、店長助理任職6個月以上進(jìn)行店長晉升考核
2025-06-03
張經(jīng)理
柳州-柳北區(qū)-盛利建材市場
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理,確保店面運(yùn)作順暢。 2. 對服務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行監(jiān)督和培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量。 3. 確??蛻魸M意度,處理客戶反饋的問題。 4. 管理庫存,確保庫存準(zhǔn)確性及時(shí)性。 5. 應(yīng)對可能出現(xiàn)的緊急情況,制定應(yīng)急計(jì)劃。 任職要求: 1. 具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識,能夠有效管理團(tuán)隊(duì)。 2. 有能力在壓力下工作,具有較強(qiáng)的責(zé)任心。 3. 積極主動,愿意接受挑戰(zhàn),并能快速適應(yīng)新環(huán)境。 4. 對零售或餐飲行業(yè)有一定的了解。 5. 有團(tuán)隊(duì)合作精神,能激勵并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
2025-05-24
鄒原
柳州市天融資產(chǎn)管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市天融資產(chǎn)管理有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/計(jì)算機(jī)/企業(yè)管理
成立時(shí)間 6年(2018年11月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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