職位描述
做六休一,歡迎面談,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。公司眾多學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會,發(fā)展空間大。
餐廳主管的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容:
1、了解客情、根據(jù)客情編排員工班次及休息日。
2、參與制定中餐宴會服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及工作程序,并組織和確保其程序與標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào),處理各種突發(fā)事件。
4、與廚師長保持良好的合作關(guān)系,及時將客人對菜肴的建議和意見轉(zhuǎn)告廚師長,供廚師長在研究制定菜單時作為參考。
5、在開餐期間負(fù)責(zé)整個餐廳的督導(dǎo)、巡查工作、迎送重要客人,并在服務(wù)中以特殊關(guān)注、認(rèn)真處理客人的投訴,并將客人的投訴意見及時向上級報告。
6、負(fù)責(zé)對員工工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評估和獎懲,制訂員工培訓(xùn)計劃,并予以落實(shí)。
7、出席餐飲部召開的會議,主持中餐廳內(nèi)部會議。
8、督導(dǎo)員工遵守飯店的各項規(guī)章制度。
9、簽署下屬保持始終如一的餐廳衛(wèi)生水準(zhǔn)。
10、簽署餐廳各種用品的領(lǐng)用單、設(shè)備維修單、損耗報告單等,保證餐廳的正常運(yùn)行。
11、建立物資管理制度,組織管好餐廳的各種物品。
12、督導(dǎo)員工正確使用餐廳的各項設(shè)備的用品,做好清潔保養(yǎng)工作,控制餐具損耗。
13、督促餐飲部分管副經(jīng)理的其它各項工作。
公司簡介
億嬰教育集團(tuán)成立于2010年7月,在早期教育、藝術(shù)教育和家庭教育里深耕多年,是廣西規(guī)模最大且首家擁有0-16歲自主研發(fā)課程的綜合型素質(zhì)教育機(jī)構(gòu)。億嬰教育擁有專業(yè)教師團(tuán)隊200余人,目前,在廣西擁有幼兒園、早教園、托育園、藝術(shù)素質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)共11所,在創(chuàng)始人覃莉鈞女士的帶領(lǐng)下打造一支效率高、凝聚力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)互進(jìn)的專業(yè)教師團(tuán)隊,為上萬個家庭提供最專業(yè)、最全面的一站式教育成長服務(wù)。億嬰教育始終遵循嬰幼兒發(fā)展的敏感期、指導(dǎo)兒童及青少年心理健康成長、以青春期動能訓(xùn)練為目的,遵從人類自然發(fā)展的規(guī)律,在自然發(fā)展規(guī)律中以獨(dú)特的教學(xué)方式關(guān)注兒童前端人格的塑造、優(yōu)秀品格形成的訓(xùn)練和培養(yǎng),培養(yǎng)兒童的興趣愛好,讓兒童天賦得到最大的發(fā)揮,讓億萬家庭充滿歡聲笑語!
迄今為止,億嬰集團(tuán)在柳州及周邊建立了八個校區(qū),分別是:柳州南亞早教中心、柳州小熊敲門托育校區(qū)、柳州文源孜孜星圖早教中心、鹿寨紅黃藍(lán)親子園、鹿寨紅纓幼兒園、鹿寨諾凱寶貝幼兒園、柳東新區(qū)開心果幼兒園、羅城朝陽幼兒園。我們?yōu)槌^十萬名少兒提供服務(wù)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州市魚峰區(qū)億嬰教育(西江校區(qū)) 查看上班路線
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何軍
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- 柳州市億嬰培訓(xùn)中心有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/服飾/培訓(xùn)
- 成立時間 10年(2015年5月4日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人