列車乘務(wù)員

職位描述

一.招聘崗位:
    普通列車旅客服務(wù)員.動(dòng)車旅客服務(wù)員
二.招聘條件:
1.	五官端正.莊重大方.普通話談吐流利.反應(yīng)敏捷,
2.	文化程度:技工或中專以上學(xué)歷.有畢業(yè)證,
3.	年齡要求:女性:未婚.18至23歲,男性:未婚.18至25歲.
4.	身高要求:普通列車旅客服務(wù)員:女性160cm以上,男性170cm以上. 動(dòng)車旅客服務(wù)員:女性162cm以上,男性172cm以上
5.	視力聽覺:單眼裸視5.0及以上.無色盲.無耳背,
6.	身體狀況:身體健康.無殘疾.無傳染性疾病.
四.勞動(dòng)報(bào)酬:
1.勞動(dòng)合同訂立首月為實(shí)習(xí)培訓(xùn)期.期內(nèi)工資為1400元/月,獨(dú)立頂崗后按照下列2.3.4項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)給付勞動(dòng)報(bào)酬.
2.在動(dòng)車組列車工作的:試用期內(nèi)2600元/月.試用期滿3200元/月,
3.在進(jìn)京列車工作的:試用期內(nèi)2100元/月,試用期滿后2700元/月,
4.在除上述以外的其他列車工作的:試用期內(nèi)1800元/月,試用期滿后2200元/月.
六.工作地點(diǎn):南寧.桂林.柳州(不定)
七.報(bào)名方式:
1.	聯(lián)系電話:0772-****299,13737****32
2.公司地址:柳州市柳南區(qū)和平路2號(hào)百樂園第二期工程B座
招聘長(zhǎng)期有效 

公司簡(jiǎn)介

廣西濱誠(chéng)勞務(wù)有限公司始創(chuàng)于2008年，其前身為柳州市珈菱人力資源有限公司，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，并順應(yīng)勞務(wù)派遣的有關(guān)規(guī)定以及促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定，我公司于2011年在法定代表人不變情況下由柳州市珈菱人力資源有限公司更名為廣西濱誠(chéng)勞務(wù)有限公司。
   我公司是經(jīng)柳州市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，在工商局注冊(cè)成立的，注冊(cè)資金為1005萬元，并辦理取得了勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證和人力資源服務(wù)許可證等國(guó)家要求的行業(yè)許可證，在中國(guó)鐵路南寧局集團(tuán)有限公司機(jī)關(guān)及合作站段均有備案，為更好的服務(wù)于鐵路行業(yè)，跟隨鐵路總局步伐，我公司于2019年8月5日及8月23日分別取得建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書和安全生產(chǎn)許可證。
   公司辦公面積達(dá)700多平方米，具備接待室、面試室、培訓(xùn)室等相關(guān)服務(wù)場(chǎng)所安排人員培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，提高他們的技能水平，更好的為合作單位服務(wù)。公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)立本著高效精簡(jiǎn)的原則，設(shè)有財(cái)務(wù)部、辦公室、法務(wù)咨詢部、人力資源部、建筑工程部、工會(huì)等部門、組織。公司到目前為止在冊(cè)員工近兩千多人，公司的管理人員有13人，其中財(cái)會(huì)人員7人、社保管理人員3人，法律顧問2人，工會(huì)會(huì)員一千余人，已取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格7人，助理會(huì)計(jì)師1人，職業(yè)指導(dǎo)員資格證4人，勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員1人；公司技術(shù)人員50人，其中獲得A類安全員證8人，C類安全員證8人，中級(jí)架子工20人，中級(jí)模板工20人，中級(jí)電氣設(shè)備安裝5人，中級(jí)木工8人，中級(jí)砌筑工10人，中級(jí)管道工10人。我們具有較強(qiáng)的管理能力和施工能力，在長(zhǎng)期的工作中，積累了較豐富的經(jīng)驗(yàn)，組成了一支善打硬仗，值得信賴的職工隊(duì)伍。
    我公司自成立以來，在中國(guó)鐵路南寧局集團(tuán)有限公司機(jī)關(guān)及合作站段均有備案，與多個(gè)優(yōu)質(zhì)用工單位長(zhǎng)期保持著親密友好合作關(guān)系，如：中國(guó)鐵路南寧局集團(tuán)有限公司南寧工務(wù)段、桂林工務(wù)段、柳州工務(wù)段、玉林工務(wù)段、百色工務(wù)段、機(jī)關(guān)服務(wù)所、南寧客運(yùn)段、柳州貨運(yùn)中心、廣西寧鐵監(jiān)理咨詢有限公司等，我公司為了更好地提高服務(wù)質(zhì)量，積極配合好中國(guó)鐵路南寧局集團(tuán)有限公司的工作，特別針對(duì)鐵路點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣的特點(diǎn)，在南寧、桂林、玉林、金城江、防城港等多個(gè)地市設(shè)立了分支機(jī)構(gòu)，完成了社會(huì)保障屬地化管理。通過分公司的建立，我公司能及時(shí)處理突發(fā)問題，有效提高了工作效率，得到了合作單位的一致認(rèn)可，在與各單位的長(zhǎng)期的合作中，雙方建立了良好的信譽(yù)關(guān)系，并且彼此成為值得信賴的合作伙伴。在雇員錄用、檔案接轉(zhuǎn)、建立員工檔案，員工薪酬發(fā)放，各類社會(huì)保險(xiǎn)繳納、工傷申報(bào)及勞動(dòng)糾紛處理等諸多事務(wù)性工作上日趨完善，為各單位實(shí)現(xiàn)最大人力資源管理效益。我公司憑借自身良好的經(jīng)營(yíng)背景、高效的服務(wù)團(tuán)隊(duì)、豐富的人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，為客戶提供專業(yè)化、便捷、全方位的人力資源服務(wù)于2017年被廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳評(píng)為廣西壯族自治區(qū)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范單位。
    隨著我公司的不斷發(fā)展壯大，人員由2008年成立之初的幾百人發(fā)展到今天的千人規(guī)模。為了能及時(shí)向各單位輸送人才，我公司與各大招牌網(wǎng)站建立良好的合作關(guān)系，如58同城，桂聘網(wǎng)，人才網(wǎng)，趕集網(wǎng)等，并為合作單位舉辦過大型專場(chǎng)招聘會(huì)，受到了合作單位的好評(píng)。我公司本著為用工單位排憂、為失業(yè)者解難、為需求者解困的宗旨，開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)，以“打造一流團(tuán)隊(duì)、提供一流服務(wù)、開拓一流市場(chǎng)、爭(zhēng)創(chuàng)一流效益”的理念為合作單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
公司的企業(yè)精神是：誠(chéng)信創(chuàng)牌、安全創(chuàng)效、服務(wù)創(chuàng)優(yōu)。
公司的工作要求是：遵守規(guī)章制度，服從用工單位，學(xué)習(xí)兄弟單位。
公司的期望：隨著鐵路局經(jīng)營(yíng)體制改革的不斷深入，我公司將充分發(fā)揮各支專業(yè)隊(duì)伍團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)，積極參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)鐵路一貫從嚴(yán)務(wù)實(shí)，鐵的紀(jì)律的優(yōu)良作風(fēng)，做員工永遠(yuǎn)信賴的朋友，做企業(yè)終身合作伙伴公司來實(shí)現(xiàn)公司宗旨，為打造廣西區(qū)內(nèi)最具規(guī)模與實(shí)力的勞務(wù)外包服務(wù)商時(shí)刻準(zhǔn)備著，以踏實(shí)穩(wěn)健、勤奮奉獻(xiàn)為鐵路和地方建設(shè)不斷作出新貢獻(xiàn)。
公司承接全區(qū)各地的人力資源業(yè)務(wù)，為各類型客戶量體裁衣，因時(shí)因地的制定可實(shí)際操作的解決方案，價(jià)格符合市場(chǎng)形勢(shì)，服務(wù)高于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，以實(shí)現(xiàn)彼此共贏的高性價(jià)合作，我們?cè)概c廣大客戶結(jié)下良緣，共同發(fā)展，共創(chuàng)輝煌！