職位描述
崗位職責(zé):
1. 學(xué)習(xí)能力強,善于團隊協(xié)作和資源整合。
2. 全日制大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,能適應(yīng)崗位調(diào)動,條件優(yōu)秀者優(yōu)先。
3. 對銷售管理有濃厚興趣,有很好的協(xié)調(diào)溝通及團隊合作意識。
4. 負(fù)責(zé)銷售管理項目工作,了解一線銷售工作內(nèi)容,并能給予管理層建設(shè)性意見。
5. 負(fù)責(zé)各大區(qū)的數(shù)據(jù)收集及匯總分析,協(xié)助完成公司銷售項目指標(biāo)。
6. 需從銷售基層工作開始。
任職資格:
、大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),年齡在28歲以下。
3、暫時沒有經(jīng)驗,但是想學(xué)習(xí)管理和培訓(xùn)相關(guān)的知識,立志在管理培訓(xùn)這個方向發(fā)展
4、善于溝通交流,注重個人經(jīng)驗積累,有發(fā)展欲望。
5、對市場開發(fā)有一定興趣,熱愛團隊協(xié)作。
晉升制度:
原則: 公平 公正 公開
發(fā)展階段: 銷售代表(了解學(xué)習(xí)公司的文化和專業(yè)知識)—銷售組長(有著基本的學(xué)與教的能力和培訓(xùn)會議能力)—銷售經(jīng)理(能獨立管理和運作和8人左右團隊的能力)—銷售總監(jiān)(能獨立運作管理15個人左右的團隊—總經(jīng)理(能獨立運營一家公司)
公司每年對優(yōu)秀員工提供一/二次出國或國內(nèi)旅游
公司免費提供住宿+系統(tǒng)西式化培訓(xùn)+底薪+提成+獎金+全勤+補貼。
公司簡介
香港諾嘉國際集團有限公司——駐柳州分公司
Hong Kong Nuojia International Group Co., Ltd. – liuzhou Branch in
柳 州 曄 慶 貿(mào) 易 有 限 公 司
Exhibition Trade Co., Ltd.Liuzhou n.s
柳州曄慶貿(mào)易有限公司是香港諾嘉國際集團(簡稱RCA)在柳州的一家分公司,RCA是一家扎根于中國14年,面向全國乃至全世界專業(yè)生產(chǎn)銷售健康按摩器材、高檔衛(wèi)浴五金、家庭日用百貨等的優(yōu)質(zhì)企業(yè),2011年7月在北京人民大會堂被評為“中國誠信民營企業(yè)”,2011年8月與全國按摩器材第二品牌日本松研電器(SHOUKEN)正式達成戰(zhàn)略聯(lián)盟?!爸Z嘉+松研”將以一個全新的“專業(yè)科技+時尚奢華”的形象在全國各省市開設(shè)專賣店并在各中高檔商場設(shè)立專柜。目前諾嘉已有90多家分公司(上海、天津、深圳、杭州、無錫、福州、南京、青島、濟南、合肥 蘭州 南寧 柳州 等地),計劃在未來3年內(nèi)擴大到230家分公司和100個專賣形象店。公司仍將秉承“做眾人的用人”的服務(wù)宗旨,將品格誠信等美好的價值觀植根于企業(yè)文化之中;為更多的有志青年提供廣闊的發(fā)展空間,使其蒙受祝福并成為祝福的管道,為創(chuàng)建中國的和諧社會和繁榮及完善中國的市場經(jīng)濟,奉獻出我們的智慧和力量。
上班地點

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可能感興趣的職位
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銷售儲備干部3000-8000元桂林-象山區(qū)-火車站邊沃優(yōu)選快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、銷售; 2、學(xué)習(xí)能力強; 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責(zé): 1.進行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:保底資薪3000+獎金+提成+保險+法定節(jié)假日 接受應(yīng)屆畢業(yè)生,工作細(xì)致、認(rèn)真,責(zé)任心強,具有良好的溝通能力和團隊精神1小時內(nèi)沈經(jīng)理人事主管
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儲備干部(接受無經(jīng)驗)3000-7000元桂林-靈川縣-三一〇小區(qū)桂林滕樺健康管理有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生?【工作內(nèi)容】? 主要(公司會培訓(xùn)產(chǎn)品知識) 開發(fā)新客戶,維護老客戶 參加公司活動,完成銷售任務(wù) 表現(xiàn)好可以帶團隊 ?【你能得到】? ? ?錢?:底薪3000+提成(賣得多拿得多,上不封頂) ? ?福利?:交五險 ? ?發(fā)展?: 半年后可以競選組長 業(yè)績好的1-2年有機會當(dāng)區(qū)域經(jīng)理 公司定期教銷售技巧和管理知識 ?【我們要你】? ? 18-40歲,中專以上學(xué)歷 ? 能吃苦,喜歡和人打交道1小時前文經(jīng)理經(jīng)理
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儲備干部4000-5500元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園桂林藝研科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)生產(chǎn)協(xié)助與管理 進度跟蹤:協(xié)助組長監(jiān)控生產(chǎn)進度,確保生產(chǎn)線按生產(chǎn)計劃進行,按時完成每日產(chǎn)量目標(biāo)。 上班時間:8:30-12:30,13:30-17:30,最晚加班到21:30,周日單休 工資結(jié)構(gòu):績效+計時+崗補+餐補8小時前陸女士人事
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儲備干部3500-5000元桂林-臨桂區(qū)-桂林長島16區(qū) 本科以上 20-45歲廣西中盾保安服務(wù)有限公司生活服務(wù)1. 我司直聘儲備干部: 歡迎您加入我們的團隊——有良好的團隊精神及團隊協(xié)作力,做事認(rèn)真、仔細(xì),吃苦耐勞,責(zé)任心強,有理想、有抱負(fù),能夠為提升個人能力和推動企業(yè)發(fā)展付諸行動。 公司晉升空間:儲備干部—主管—項目經(jīng)理—公司職能部門經(jīng)理一總監(jiān)—副總經(jīng)理 工作時間:8:30-17:30,正常情況周末雙休,有特殊情況需要加班。 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷或者是退役軍人(如不符合二者之一請不要投簡歷)。 2.年齡20-45歲,身高170以上,身材勻稱。 3.能接受外地短期出差,出差有補助(20-50元一天包吃?。?。 4.黨員、有消控證、保安證優(yōu)先錄取。 5.無犯罪記錄、身體健康、有高度的責(zé)任心、服從安排。 待遇:3500-5000(有年休、節(jié)假日福利、工齡獎、五險等) 面試地址:靈川縣盈豐路68號中盾安防集團。12小時前關(guān)女士人事
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儲備干部3000-6000元桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 大專以上 20-30歲桂林奇峰紙業(yè)有限公司造紙及相關(guān)產(chǎn)品造紙操作,作為班組長、機臺長以上人員培養(yǎng)12小時前呂先生人力主管
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項目運營專員(儲備干部)3500-5000元桂林-靈川縣廣西中盾保安服務(wù)有限公司生活服務(wù)1. 我們希望這樣的人加入我們的團隊——有良好的團隊精神及團隊協(xié)作力,做事認(rèn)真、仔細(xì),吃苦耐勞,責(zé)任心強,有理想、有抱負(fù),能夠為提升個人能力和推動企業(yè)發(fā)展付諸行動。 公司晉升空間:運營專員(儲備干部)—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—副總經(jīng)理 工作時間:8:30-17:30,正常情況周末雙休,有特殊情況需要加班 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷或者是退役軍人(如不符合二者之一請不要投簡歷) 2.年齡30-45歲以下,身高170以上,身材勻稱,不戴眼鏡最佳 3.能接受外地短期出差,出差有補助(20-50元一天包吃住) 4.持有保安證、消控證優(yōu)先錄取 5.無犯罪記錄、身體健康、有高度的責(zé)任心 待遇:3500-5000(有年休、節(jié)假日福利、工齡獎、五險等)13小時前駱女士人事
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質(zhì)量管培生4000-6000元柳州-鹿寨縣廣西伍億車燈制造有限公司生產(chǎn)/制造工作職責(zé): 1、依據(jù)產(chǎn)品研發(fā)進度完成質(zhì)里開發(fā)任務(wù),并實施連續(xù)性檢查、測試和分析制度,確保符合質(zhì)里標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品生產(chǎn); 2、負(fù)責(zé)獲取客戶的質(zhì)里要求,組織相關(guān)單位分析原因及對策報告,提出質(zhì)里改進方案以改進質(zhì)里、成本和整體效率; 3、參與新產(chǎn)品開發(fā)試驗的`討論、評審、試驗和驗收: 4、負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品的《檢驗規(guī)范》; 5、同項目小組成員一起識別產(chǎn)品的特殊特性和潛在的失效模式及后果分析(p-fema); 6、負(fù)責(zé)對項目前期質(zhì)里各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)的問題進行發(fā)布、確認(rèn)、追蹤、推動改進以及對改善零件的驗證:2、負(fù)麥新開發(fā)的零部件、原材料的試裝試用進行跟蹤、檢查、督促整改、監(jiān)督評價; 7、根據(jù)開發(fā)研發(fā)過程中的問題,及時召開全面質(zhì)里分析會,提出限定時間,整改計劃,握整改情況;4、配合項目負(fù)責(zé)人樣件制作/負(fù)責(zé)試生產(chǎn)過程中樣件質(zhì)量的確認(rèn),以及生產(chǎn)過程中樣品質(zhì)重合格率等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,完成生產(chǎn)設(shè)備能力研究報告(、過程能力研究報告PFK、測里系統(tǒng)分析報告IISA。新項目 AFQF小組質(zhì)量資料整理以及PPPP 完善資料提交。 8、參與對新項目供應(yīng)商的評審考核,并提出定點意見和整改: 9、對里產(chǎn)項目的風(fēng)險供應(yīng)商做質(zhì)里提升支持,跟蹤整改措施有效性和可持續(xù)性; 10、維護部門分配區(qū)域的客戶端售后工作,與客戶做好良性溝通,回復(fù)客戶反饋的質(zhì)里問題,推動內(nèi)部配合質(zhì)量改善; 11、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷; 2、熟練使用辦公較件,有一定的文件管理水平; 3、具備較強的溝通表達能力,良好的敬業(yè)精神。22小時前黃化行政人事主管
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設(shè)備維修管培生4000-6000元柳州-鹿寨縣廣西伍億車燈制造有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé)? 1、日常巡檢注塑設(shè)備,及時發(fā)現(xiàn)并處理隱患。? 2、快速維修設(shè)備故障,保障生產(chǎn)正常運行。? 3、參與設(shè)備保養(yǎng)、調(diào)試與安裝工作。? 4、記錄維修情況,提出設(shè)備改進建議。 5、公司電器設(shè)備維修、維護。 6、其它工作安排。 任職資格? 1、大專以上學(xué)歷,電氣自動化相關(guān)專業(yè)。? 2、熟悉設(shè)備原理。? 3、持有電工證優(yōu)先。? 4、能適應(yīng)倒班,責(zé)任心強。22小時前黃化行政人事主管
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管培生3000-4000元玉林-玉州區(qū)廣西普赫姆玉柴汽車技術(shù)有限公司汽車及零配件前期車間實習(xí)6個月左右,實習(xí)期過后再根據(jù)實際工作能力進行崗位分配 方向有:質(zhì)量、工藝、維修等部門 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,車輛工程、機電一體化、機械專業(yè); 2.能熟練使用制圖軟件進行三維、二維制圖; 3.具有較強問題解決能力,思維邏輯清晰,表達清楚,有較強的學(xué)習(xí)能力; 4.具有良好的團隊協(xié)作能力,有較強的抗壓能力。22小時前周女士
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生產(chǎn)儲備干部3000-4000元來賓-象州縣崗位職責(zé): 1.認(rèn)可公司及產(chǎn)品,完成基礎(chǔ)生產(chǎn)管理工作。 2.參與、輔助管理層工作。 任職要求: 愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先) (1)大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷:機械類專業(yè),會CAD繪圖者優(yōu)先; (2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; (3)具備較強的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。 (5)能力勝任者,2年晉升車間主任。 職位福利 五險 年終獎金 員工培訓(xùn) 差旅費補貼 交通補貼 通訊補貼 包吃 包住22小時前農(nóng)立昆

- 柳州市曄慶貿(mào)易有限公司
- 所在行業(yè) 電器/商場
- 成立時間 12年(2013年10月9日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --