職位描述
崗位職責(zé):
1、制定部門(mén)運(yùn)作流程及管理細(xì)則\人員年度培訓(xùn)計(jì)劃并執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)組織建立和完善各種設(shè)備管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)14000、18000、IATF16949質(zhì)量體系涉及本部門(mén)的二、三、四級(jí)文件并持續(xù)改進(jìn);
4、督促設(shè)備管理人員對(duì)新購(gòu)進(jìn)的設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收、及時(shí)登記入設(shè)備臺(tái)帳,編制廠內(nèi)設(shè)備編號(hào),建立設(shè)備檔案;
5、對(duì)新設(shè)備協(xié)助設(shè)備廠家進(jìn)行安裝、調(diào)試、驗(yàn)收和培訓(xùn)工作;
6、組織編制各設(shè)備的安全操作規(guī)程及月、年度維修保養(yǎng)計(jì)劃;
7、組織做好設(shè)備維修保養(yǎng)工作,控制設(shè)備駕動(dòng)率,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行;
8、安排對(duì)全廠設(shè)備開(kāi)動(dòng)臺(tái)時(shí)、檢點(diǎn)卡、利用率、停機(jī)率、完好率逐月統(tǒng)計(jì)分析并上報(bào);
9、安排完成各種設(shè)備的技術(shù)改造工作;
10、安排特種設(shè)備的定期報(bào)檢工作;
11、負(fù)責(zé)安排設(shè)備備品、配件的審購(gòu)工作;
12、安排倉(cāng)管員每月對(duì)設(shè)備維護(hù)費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和每月、每半年、每年對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)并及時(shí)如實(shí)的上報(bào)財(cái)務(wù);
13、負(fù)責(zé)設(shè)備配件倉(cāng)庫(kù)的5S管理及本部門(mén)的6S管理工作;
14、負(fù)責(zé)組織維修人員對(duì)公司供水系統(tǒng)、配電系統(tǒng)、供氣設(shè)備的維護(hù)和管理工作,制定能源管理制度、各部門(mén)能耗KPI指標(biāo)及考核辦法并監(jiān)督執(zhí)行,并每月對(duì)各車(chē)間的能耗進(jìn)行統(tǒng)計(jì),負(fù)責(zé)調(diào)查、總結(jié)節(jié)能工作經(jīng)驗(yàn),組織進(jìn)行節(jié)能改造,盡可能提高能源利用率,降低能耗;
15、參與環(huán)境保護(hù)工作,對(duì)各環(huán)保設(shè)備進(jìn)行安裝、維修和保養(yǎng),并提出改善和保護(hù)措施
16、設(shè)備維修現(xiàn)場(chǎng)安全督導(dǎo)管理工作;
17、督促本部門(mén)員工做好職業(yè)病防范工作;
18、負(fù)責(zé)安排指導(dǎo)自制工位器具加工制作及維護(hù)管理工作;
19、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
要求:
1、電子類(lèi)、機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。年以上設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)、3年以上設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)
2、精通掌握鋰電池生產(chǎn)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)流程;
3、熟悉質(zhì)量體系運(yùn)行程序,熟悉質(zhì)量體系的內(nèi)審和外審工作流程;
4、熟
公司簡(jiǎn)介
??????廣西卡耐新能源有限公司是(下文簡(jiǎn)稱(chēng)“廣西卡耐”)是一家從事新能源汽車(chē)動(dòng)力鋰離子電池生產(chǎn)及銷(xiāo)售的生產(chǎn)型企業(yè)。?廣西卡耐由上海卡耐新能源有限公司(下文簡(jiǎn)稱(chēng)“上??汀保┤Y投資建設(shè),總投資5.5億元人民幣,未來(lái)將分批建成擁有國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平的動(dòng)力鋰離子電池生產(chǎn)線4-5條,服務(wù)廣西及周邊地區(qū)的新能源汽車(chē)行業(yè)。?股東上??褪且患抑型夂腺Y公司,其控股方是中國(guó)汽車(chē)技術(shù)研究中心(CATARC),技術(shù)來(lái)源是日本英耐時(shí)株式會(huì)社ENAX,專(zhuān)業(yè)從事動(dòng)力鋰離子電池研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售。?公司技術(shù)路線是三元鋰離子軟包裝,提供產(chǎn)品有三元軟包鋰離子電池、電池模塊、電池模組、電池包系統(tǒng)、電池成組技術(shù)等。
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總行管理培訓(xùn)生7000-12000元柳州-城中區(qū)柳州銀行股份有限公司銀行任職資格: 分支行鍛煉1-2年,歷經(jīng)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)、分支機(jī)構(gòu)公司部(客戶(hù)部)及風(fēng)險(xiǎn)部等崗位鍛煉后,根據(jù)個(gè)人特點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)背景,雙向選擇,分配到總行部室。入行3年擇優(yōu)安排到基層管理崗位掛職鍛煉半年至一年,掛職結(jié)束后考核優(yōu)秀者直接聘任管理崗位,后續(xù)持續(xù)享受關(guān)注式培養(yǎng)。 招聘要求: 1.2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生且2024年8月前畢業(yè),金融經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、會(huì)計(jì)審計(jì)、法律、計(jì)算機(jī)等專(zhuān)業(yè),具備以下學(xué)歷之一: (1)雙一流建設(shè)高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷; (2)國(guó)內(nèi)知名高校全日制本科; (3)國(guó)外知名高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,所在院校為世界主要高等院校排行(如QS、US News、ARWU等)前100名。 2.在校期間表現(xiàn)優(yōu)秀,成績(jī)排名前列,研究生需具備較好的研究能力,經(jīng)歷過(guò)一定的實(shí)踐鍛煉,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 3.愿意在柳州銀行長(zhǎng)期發(fā)展。 應(yīng)聘方式: 報(bào)名時(shí)間即日起-2023年11月30日。應(yīng)聘者可選擇在PC端或手機(jī)端報(bào)名。 1.PC端網(wǎng)址:https://bolz.hotjob.cn/; 2.手機(jī)端報(bào)名:請(qǐng)關(guān)注柳州銀行股份有限公司官方微信公眾號(hào),點(diǎn)擊右下角“心服務(wù)”-“人才招聘”-進(jìn)行相應(yīng)的網(wǎng)申填報(bào),或掃描以下二維碼進(jìn)行網(wǎng)申:2025-10-15謝斌
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- 廣西卡耐新能源有限公司
- 所在行業(yè) 能源
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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