職位描述
1、踏實穩(wěn)重,能吃苦耐勞,工作積極性高,有較強的責任心及溝通和協(xié)調(diào)能力;
2、建筑等工程類專業(yè),持有全國注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)證書,從事監(jiān)理工作5年以上,有豐富的現(xiàn)場監(jiān)理經(jīng)驗,較強專業(yè)技術(shù)水平,熟悉監(jiān)理行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),具備良好的職業(yè)道德操守。
工作地點:在融水、柳城、鹿寨、三江
公司簡介
高達建設(shè)管理發(fā)展有限責任公司成立于1994年。這22年來,公司經(jīng)歷了從無到有,從小到大的艱苦歷程。
高達建設(shè)管理發(fā)展有限責任公司在以董事長高志剛先生和總經(jīng)理職慧云女士為代表的全體高達人的共同努力下,公司現(xiàn)具有以下工程監(jiān)理資質(zhì):房屋建筑甲級資質(zhì)、市政公用甲級資質(zhì)、機電安裝乙級資質(zhì)、公路工程乙級資質(zhì)、石油化工乙級資質(zhì)、水利工程丙級資質(zhì)、人防工程丙級資質(zhì);具有以下招標代理資質(zhì):政府采購乙級資質(zhì)、中央投資乙級資質(zhì)、工程招標甲級資質(zhì);具有以下咨詢資質(zhì):工程造價甲級資質(zhì)、工程咨詢丙級資質(zhì);以及市政公用工程施工總承包叁級資質(zhì)、建筑工程施工總承包貳級資質(zhì)、建筑幕墻工程專業(yè)承包貳級資質(zhì);工程項目安全生產(chǎn)許可證、工程項目代建資質(zhì)、對外承包工程資質(zhì)。利用公司自身的資質(zhì)優(yōu)勢可以提供監(jiān)理和造價、代理和咨詢、咨詢和監(jiān)理等多種服務(wù)模式的組合,也可為項目代建、項目管理提供全方位、全過程的咨詢服務(wù)。是一家集工程監(jiān)理、施工、造價咨詢、招標代理等業(yè)務(wù)于一體的綜合型企業(yè)。
高達公司的員工隊伍年輕而富有朝氣,95%的在職員工基本上都擁有中高等學歷和各級各類職稱。高達公司在董事長高志剛和總經(jīng)理職慧云女士的帶領(lǐng)、指引下,公司連續(xù)多年多次獲得省市各級榮譽無數(shù)。
2002年度率先通過ISO9001質(zhì)量管理體系認證、ISO14001環(huán)境管理體系認證、18001職業(yè)健康安全管理體系認證;
2014年榮獲全國工程監(jiān)理先進單位;
2004年至2015年度連續(xù)12年被評為河南省級建設(shè)監(jiān)理先進工程監(jiān)理企業(yè);
2001至2015年度連續(xù)15年被評為市級建設(shè)監(jiān)理先進單位;榮獲2014年度河南省信用建設(shè)示范單位、2013-2015年度河南省建設(shè)工程投標先進企業(yè)、2015年度河南省招標投標先進單位等省級榮譽;榮獲2010年度和2012-2013年度“守合同、重信用”企業(yè)、安陽市文明單位、安陽市五星級誠信單位、安陽市勞動競賽先進單位等市級榮譽。
公司先后在河南省15個地市,另在廣西、安徽、山西、山東、內(nèi)蒙、海南、北京、天津等省市先后成立了分公司。在全國范圍內(nèi),公司逐步形成了以監(jiān)理為核心的熱點地區(qū)分布,并在一線、二線、三線城市共同發(fā)展的態(tài)勢。同時,公司也積極參與國際間的合作與交流,使公司業(yè)務(wù)逐漸國際化。在國家的宏觀調(diào)控下、社會各界的支持下及公司自身的不斷努力下,公司在工程咨詢、工程造價、招標代理等領(lǐng)域也得到了健康、穩(wěn)定的發(fā)展;與此同時,各領(lǐng)域的反饋也對監(jiān)理工作起到了較好的促進作用,并逐步形成完整的、系統(tǒng)化的工程建設(shè)咨詢服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈條。
公司創(chuàng)立22年來,高達公司在為社會創(chuàng)造物質(zhì)財富的同時,也為企業(yè)和員工創(chuàng)造了具有企業(yè)特色的精神財富。公司以建設(shè)行為文化、執(zhí)行力文化、項目管理文化、服務(wù)文化、廉潔文化、和諧文化為目標,把傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代企業(yè)文化相結(jié)合,將《*規(guī)》融入到企業(yè)文化建設(shè)中,并以此作為員工立身之本、企業(yè)生存之基。高達堅持“關(guān)心人、愛護人、尊重人、理解人、培育人、激勵人”的原則,全面強化教育培訓,增強員工的使命感、責任感。
在河南省、安陽市各級政府的關(guān)心和指導下,高達公司將竭盡所能在提高經(jīng)濟效益的同時,不斷地為國家創(chuàng)造出更大的社會效益。內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,不僅要干一項工程,交一方朋友,樹一面旗幟,占一方市場,還要弘揚高達人的精神:“樹高達品牌,創(chuàng)百年企業(yè)”。這是高達人的精神所在,也是所為之不懈奮斗的目標所在。高達人將不斷進取,爭一流的業(yè)績、一流的服務(wù)、一流的品牌,以優(yōu)質(zhì)的工程回報社會。同時,高達人愿與社會各界攜手并進,共同發(fā)展。相信在社會各界的大力支持下,在高達人的不斷努力下,高達建設(shè)管理發(fā)展有限責任公司將會開創(chuàng)出更加輝煌的業(yè)績,并擁有更加美好的未來。
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橋梁監(jiān)理工程師10000-12000元柳州-魚峰區(qū)-雙福雅苑廣西安辰電力工程有限公司建筑與工程1.?負責主持所管項目的監(jiān)理相關(guān)工作。2.?按時參加項目各方召開的相關(guān)監(jiān)理會議。3.?定時主持召開項目部例會,聽取匯報、解決問題和布置工作。4.?維護好項目業(yè)主關(guān)系,做好項目相關(guān)各方的溝通協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。5.?負責指導、審核項目監(jiān)理業(yè)務(wù),協(xié)調(diào)處理項目監(jiān)理各項問題。6.?清廉公正,杜絕自身和下屬私受好處、違規(guī)監(jiān)理和發(fā)難施工方行為。7.?確保項目與監(jiān)理相關(guān)的各項工作與工程進度同步,沒有發(fā)生滯后或被投訴現(xiàn)象。8.?及時審核和簽發(fā)工程量變更、工程款申請、工程預結(jié)算資料等必須總監(jiān)簽證的文件。9.?及時申報、回收工程監(jiān)理款。10.?帶好團隊,為提高業(yè)務(wù)水平和監(jiān)理效率做好“傳幫帶”工作。11.?每月按時提交所管項目的形象進度報表和實際完成進度累計表。2025-10-15蒙小姐
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車身工程師10000-15000元柳州-柳南區(qū)-五菱大廈主要工作職責: 1、負責新產(chǎn)品的造型方案工程可行性分析工作; 2、負責白車身結(jié)構(gòu)3D數(shù)模設(shè)計、2D圖紙設(shè)計工作; 3、負責白車身結(jié)構(gòu)總體方案設(shè)計; 4、組織白車身BOM編制; 5、組織白車身技術(shù)文件編寫; 6、負責白車身系統(tǒng)試制、驗證的技術(shù)支持,針對存在的問題制定解決措施; 7、負責白車身零部件與工藝、供應(yīng)商同步開發(fā)的技術(shù)支持工作; 8、負責所屬系統(tǒng)零件的設(shè)計指導手冊的編寫,豐富所屬系統(tǒng)的知識庫; 9、完成上級領(lǐng)導臨時交辦的工作任務(wù)。2025-10-15田韶鵬
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試驗工程師3000-5000元柳州柳工柳州傳動件有限公司機械/設(shè)備/重工參與實驗室規(guī)劃;負責傳動零部件產(chǎn)品研發(fā)、改進的試驗計劃、試驗裝備及系統(tǒng)搭建、試驗測試與報告;開展試驗方法、試驗技術(shù)研究,提升試驗能力。2025-10-15黃美禎人事專員
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- 高達建設(shè)管理發(fā)展有限責任公司廣西分公司
- 所在行業(yè) 電子/電力/電信
- 成立時間 7年(2018年4月15日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --