工程部

崗位職責 1位學歷提供專業(yè)的學歷咨詢服務 2幫助學生更詳細了解公司的服務模式，促成學生報名學習 3出外勤對意向客戶進行陌生拜訪，引導學生上門并接待咨詢 任職要求 1中專以上學歷 2市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，優(yōu)秀畢業(yè)生可優(yōu)先考慮錄取 3一年以上銷售經(jīng)驗，具有外勤業(yè)務經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4有較強的溝通能力

具備交通工具（電動車），中專及以上學歷，有電信/移動家庭寬帶安排工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責： 1、負責課程前、中、后期的各項班級管理和課程服務工作； 2、負責跟進學員的學習進度和學習效果，協(xié)調(diào)資源，幫助學員答疑解惑，提高學習成績； 3、負責班級學習氛圍建設，督促和落實學習任務，提高課程通過率； 4、負責學員持續(xù)跟蹤服務，達成二次銷售轉(zhuǎn)化目標； 5、通過良好的課程服務，提高學員滿意度，擴大品牌影響力； 任職資格: 1、大專以上學歷，專業(yè)不限，具備強烈的服務意識與責任感； 2、熱愛教育事業(yè)，有較強的親和力和團隊協(xié)作能力，形象氣質(zhì)佳； 3、吃苦耐勞，樂觀開朗，溝通表達能力強。 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，可接受應屆生。

崗位職責: 1. 負責教育咨詢服務，為客戶提供專業(yè)建議和解決方案 2. 管理和指導團隊成員，確保服務質(zhì)量和團隊效率 3. 與客戶建立并維護良好的合作關(guān)系，提升客戶滿意度 任職要求： 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠獨立完成任務，具有良好的問題解決能力 3. 對教育行業(yè)有深刻理解，能夠不斷學習和適應行業(yè)變化

崗位職責： 1.負責生產(chǎn)工藝制作方案編制。 2.負責生產(chǎn)物料采購需求計劃編制。 3.負責生產(chǎn)班組的日常管理工作。 4.負責生產(chǎn)文件、流程標準編制。 5.負責生產(chǎn)日常、周度、月度工作報表和數(shù)據(jù)分析。 6.協(xié)助上級組織生產(chǎn)、跟進落實生產(chǎn)計劃完成情況。 7.協(xié)助上級監(jiān)督生產(chǎn)過程中的標準化執(zhí)行情況，糾正及指導生產(chǎn)加工問題，并協(xié)助組織相關(guān)生產(chǎn)考核工作。 8.完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務。 任職要求： 1.機械制造等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大專以上學歷。 2.有2年以上的制造、技術(shù)、工藝等現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.具備機械制圖和基礎(chǔ)零件設計能力。 4.熟練使用CAD、PPT、Word、Exce等辦公軟件。

1.有藥品銷售相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 2.年齡25-50歲，能吃苦耐勞！

任職要求： 1、3年以上人力資源管理軟件項目實施經(jīng)驗-有金蝶經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉人力資源管理相關(guān)業(yè)務知識 3、具備獨立開展需求調(diào)研并輸出PRD文檔能力 4、具備獨立輸出業(yè)務藍圖解決方案并向上匯報能力 5、熟練運用excel進行數(shù)據(jù)整理、篩查、分析的能力。 崗位職責： 1、深入了解業(yè)務需求，針對客戶的核心業(yè)務需求進行深入分析和引導;編寫調(diào)研提綱并組織開展需求調(diào)研工作，輸出需求分析報告； 2、負責將業(yè)務需求轉(zhuǎn)化為軟件系統(tǒng)或產(chǎn)品需求，編寫需求分析說明書、原型設計、需求分析、詳細需求文檔、用戶操作手冊、測試腳本編寫等。3、向客戶匯報藍圖及詳設方案 4、跟進所負責業(yè)務模塊的工作任務進度，及時解決項目中出現(xiàn)的業(yè)務問題，協(xié)調(diào)相關(guān)人員對問題進行處理； 5、參與人力資源管理項目相關(guān)的售前工作，包括承擔售前解決方案、SOW編寫與談判、項目計劃和資源計劃制定、實施成本估算、合同談判等。

· 薪資范圍：8000-9000元/月· 發(fā)薪日：15日· 底薪：8000-9000元/月· 社保類型：五險· 提成方式：按單提成；

1.?負責主持所管項目的監(jiān)理相關(guān)工作。2.?按時參加項目各方召開的相關(guān)監(jiān)理會議。3.?定時主持召開項目部例會，聽取匯報、解決問題和布置工作。4.?維護好項目業(yè)主關(guān)系，做好項目相關(guān)各方的溝通協(xié)調(diào)和服務工作。5.?負責指導、審核項目監(jiān)理業(yè)務，協(xié)調(diào)處理項目監(jiān)理各項問題。6.?清廉公正，杜絕自身和下屬私受好處、違規(guī)監(jiān)理和發(fā)難施工方行為。7.?確保項目與監(jiān)理相關(guān)的各項工作與工程進度同步，沒有發(fā)生滯后或被投訴現(xiàn)象。8.?及時審核和簽發(fā)工程量變更、工程款申請、工程預結(jié)算資料等必須總監(jiān)簽證的文件。9.?及時申報、回收工程監(jiān)理款。10.?帶好團隊，為提高業(yè)務水平和監(jiān)理效率做好“傳幫帶”工作。11.?每月按時提交所管項目的形象進度報表和實際完成進度累計表。

1、 熟練使用廣聯(lián)達、cad或BIM等軟件、廣聯(lián)達建模，能簡單畫cad圖； 2、 了解國家及工程所在地的工程造價政策、文件和定額標準； 3、 經(jīng)過培訓熟悉萬舟防水工藝流程及算量部位、計價標準，根據(jù)合同及工藝準確預算、結(jié)算項目或階段工程的防水工程量； 4、 熟悉招投標流程，參與工程招投標資料、文件的審查和評標工作，提出合理化建議；參與組織工程招投標文件/合同條款的編制與審核； 5、 培訓之后掌握編制新舊工藝對比表，防水技術(shù)方案，項目聯(lián)系函、結(jié)算申請書、工程簽證等文件； 6、 編寫萬舟防水技術(shù)文件，或以ppt講解技術(shù)、規(guī)范文件等； 7、 根據(jù)工作安排出差，完成所安排的工作； 應具備的知識： 1、具有較好的理解溝通能力，執(zhí)行能力； 2、熟練使用廣聯(lián)達、cad或BIM等軟件； 3、經(jīng)培訓后掌握萬舟防水技術(shù)及相關(guān)的知識運用到工作中。 崗位要求： 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗，且廣聯(lián)達熟悉操作3年及以上； 2、良好的語言和文字溝通表達能力； 3、能接受外勤、短期出差。 職位福利：五險、績效獎金、帶薪年假、每周1.5休、大牛帶隊