工程部

1.?負責主持所管項目的監(jiān)理相關工作。2.?按時參加項目各方召開的相關監(jiān)理會議。3.?定時主持召開項目部例會，聽取匯報、解決問題和布置工作。4.?維護好項目業(yè)主關系，做好項目相關各方的溝通協(xié)調和服務工作。5.?負責指導、審核項目監(jiān)理業(yè)務，協(xié)調處理項目監(jiān)理各項問題。6.?清廉公正，杜絕自身和下屬私受好處、違規(guī)監(jiān)理和發(fā)難施工方行為。7.?確保項目與監(jiān)理相關的各項工作與工程進度同步，沒有發(fā)生滯后或被投訴現(xiàn)象。8.?及時審核和簽發(fā)工程量變更、工程款申請、工程預結算資料等必須總監(jiān)簽證的文件。9.?及時申報、回收工程監(jiān)理款。10.?帶好團隊，為提高業(yè)務水平和監(jiān)理效率做好“傳幫帶”工作。11.?每月按時提交所管項目的形象進度報表和實際完成進度累計表。

主要工作職責： 1、負責新產(chǎn)品的造型方案工程可行性分析工作； 2、負責白車身結構3D數(shù)模設計、2D圖紙設計工作； 3、負責白車身結構總體方案設計； 4、組織白車身BOM編制； 5、組織白車身技術文件編寫； 6、負責白車身系統(tǒng)試制、驗證的技術支持，針對存在的問題制定解決措施； 7、負責白車身零部件與工藝、供應商同步開發(fā)的技術支持工作； 8、負責所屬系統(tǒng)零件的設計指導手冊的編寫，豐富所屬系統(tǒng)的知識庫； 9、完成上級領導臨時交辦的工作任務。

崗位職責：?1、根據(jù)項目開發(fā)要求，制定車門及附件子系統(tǒng)開發(fā)策略；2、完成項目前期對標分析和工程分析，并完成斷面發(fā)布；?3、完成數(shù)據(jù)結構設計與發(fā)布，制定圖紙發(fā)布；4、編寫定點工程文件，支持采購定點工作；?5、及時發(fā)現(xiàn)并匯報項目開發(fā)中存在的問題，協(xié)調、跟蹤和督促供應商解決相關問題；?6、跟蹤并解決項目造車問題，對生產(chǎn)現(xiàn)場和售后問題提供技術支持；?7、編寫項目過程的設計經(jīng)驗總結，完成各階段的設計評審；?8、了解行業(yè)新技術，參與編寫子系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)相關技術規(guī)范和技術標準文件。招聘要求：?1、本科及以上學歷，機械、汽車或非金屬材料類相關專業(yè)，具有3年以上車門及附件相關開發(fā)工作經(jīng)驗；2、了解汽車車門及附件產(chǎn)品開發(fā)流程；3、具有團隊合作及學習分享精神，有責任心和敬業(yè)精神；4、具有問題分析和解決能力；5、有一定的英語讀寫及口語技能，熟悉應用UG等設計軟件。

崗位職責： ?1、對前期布置數(shù)據(jù)、造型數(shù)據(jù)進行相應的吸能空間、低速碰等安全性能評估并提出建議報告； 2、對整車模型進行詳細建模和搭接，包括白車身、動力傳動系統(tǒng)、底盤懸架系統(tǒng)、內(nèi)外飾等 3、對整車安全性能進行星級評估及相關仿真分析，并針對問題提出相應的解決方案和撰寫報告 招聘要求： ?1、 本科以上學歷，車輛工程/機械工程/力學相關專業(yè)； 2、 大學英語CET-4以上； 3、良好的溝通和學習能力

車身設計工程師 工作地址: 柳州 （發(fā)簡歷后 留言通知） 職位描述： 1、參與完成白車身系統(tǒng)明細表的編制與審核，車身焊接工藝、涂裝工藝、密封性能、緊固件選用等設計審定，車身附件的裝配及校核工作； 2、參與完成車門系統(tǒng)內(nèi)外板及加強板的設計，車門附件的裝配及校核，造型的結構審核等工作； 3、配合其他部門工程師實施工作； 任職要求： 1、本科及以上學歷，車輛工程等相關專業(yè)； 2、有汽車設計公司、主機廠、模具廠等相關行業(yè)2-3年以上工作經(jīng)驗； 3、熟練運用Catia或UG等軟件； 車身和車門崗位要求 請聯(lián)系我們了解！

崗位職責： 1. 熱處理工藝設計：設計材料的熱處理工藝（包活滲碳淬火、感應淬火、離子氮化等表面熱處理）； 2. 熱處理工藝參數(shù)的優(yōu)化：通過調整熱處理過程的工藝參數(shù)，使產(chǎn)品滿足預期要求； 3. 熱處理工藝裝備的設計及采購； 4. 新產(chǎn)品試制跟蹤及現(xiàn)場技術支持； 5. 熱處理設備技術方案編制及技術驗收。 任職要求： 1、 大學本科及以上學歷，熱處理或金屬材料等相關專業(yè)； 2、3年及以上工程機械行業(yè)熱處理（滲碳淬火、表面感應淬火、離子氮化等表面熱處理）工作經(jīng)驗； 3、熟練應用CAD、Creo等制圖軟件及各種辦公軟件； 4、能獨立編制熱處理工藝及感應器設計、工裝設計；熟悉熱處理加工過程，能夠分析處理過程出現(xiàn)不合格；具備常見熱處理裂紋分析能力； 5、善于與人溝通，工作踏實，勤學肯鉆研， 責任心強，具有團隊精神。

參與實驗室規(guī)劃；負責傳動零部件產(chǎn)品研發(fā)、改進的試驗計劃、試驗裝備及系統(tǒng)搭建、試驗測試與報告；開展試驗方法、試驗技術研究，提升試驗能力。

崗位職責：?負責NVH測試或仿真分析等相關工作，使用TestLab或HyperWorks等相關軟件對NVH性能相關內(nèi)容進行測試或仿真分析工作。招聘要求：?學歷：本科及以上；專業(yè)：汽車、機械、自動化、力學等專業(yè)；經(jīng)驗：1、積極主動，具備較強的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神；2、英語四級及以上；3、有C1駕照優(yōu)先；4、有汽車NVH相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。

崗位職責： 1、負責傳動變速箱電控技術設計，包括零部件可靠性設計、安全設計、維修性設計。 2、負責傳動變速箱電控技術產(chǎn)品設計及樣件試制、試驗、改進及批量生產(chǎn)技術服務工作。 3、根據(jù)內(nèi)外質量反饋、降成本要求，實施產(chǎn)品設計改進，對負責的產(chǎn)品相關技術文件改進。 4、根據(jù)市場需求和生產(chǎn)制造部門的需求，提供技術服務和支持。 5、傳動變速箱電控技術產(chǎn)品市場調研評估；新技術、新產(chǎn)品的研究，收集和記錄產(chǎn)品設計信息，對產(chǎn)品發(fā)展方面進行建議。 6、根據(jù)相關程序文件、研發(fā)流程和設計質量計劃開展工作，使負責設計的輸出文件符合輸入要求，具有正確性、完整性、統(tǒng)一性。 任職要求： 1、受教育水平：本科及以上學歷，電氣工程及其自動化 、機電一體化、機械制造及自動化、電機拖動等相關專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗：具有3年（碩士學歷為1年）以上工程機械電控專業(yè)技術工作經(jīng)歷。 3、知識要求：1）了解工程機械的產(chǎn)品結構；了解工程機械等產(chǎn)品電控與電器元器件技術；熟悉一或兩種編程語言；2）具備機電一體化或電氣自動化等電器方面的專業(yè)知識；3）了解國內(nèi)外行業(yè)產(chǎn)品電控發(fā)展趨勢；了解國內(nèi)外技術、質量、計量、環(huán)境等方面與本行業(yè)相關的法律法規(guī)和標準。 4、基本技能：能熟練應用MS Office辦公軟件，能夠應用AUTOCAD與Pro/E設計軟件；有一定的項目管理知識；較好的寫作和專業(yè)英語讀寫能力。 5、需具備能力：1） 具備編寫工程機械電控系統(tǒng)程序能力；2） 具備對現(xiàn)有產(chǎn)品電控系統(tǒng)進行分析的能力；3）具備計劃能力、溝通能力和創(chuàng)新能力。

崗位職責： 1、運用工業(yè)生產(chǎn)和精益生產(chǎn)管理理論知識及鋰離子電池理論知識在生產(chǎn)實踐中，不斷改進優(yōu)化工藝結構，使性能達到最佳； 2、分析生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常情況，不斷改善異提升產(chǎn)品良率，提升產(chǎn)品性能，提升產(chǎn)品產(chǎn)能； 任職要求： 1、 熟練使用Minitab軟件； 2、 熟悉質量管理或6σ基本內(nèi)容； 3、 了解鋰離子電池行業(yè)基本工藝路線； 4、 能對工藝流程進行合理改造，對生產(chǎn)作業(yè)的效率改進提出建議，并進行實施 1、 電腦操作熟練，excel數(shù)據(jù)匯總和處理、PPT報告總結、word文檔編輯； 2、 受過生產(chǎn)作業(yè)管理、工藝流程設計、產(chǎn)品知識等方面的培訓； 3、 具備較強數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析能力； 4、 對人及組織變化敏感，具有很強的溝通、組織協(xié)調和推進能力； 5、 要有強烈的事業(yè)心和責任感，忠實于企業(yè)，忠于本職工作； 6、 高度的敬業(yè)精神，能接受*度的工作，工作態(tài)度積極樂觀； 7、 敢于和善于提出新見解、新思路，并能夠及時接受、倡導、推進暫時沒有一定部門或崗位負責的新技術、新工藝、新材料、新方法。