職位描述

1. 什么是海外問卷調查?
國外企業(yè)在研發(fā)新產品或對老產品進行更新迭代時,會通過發(fā)布有償問卷的形式對產品相關數據進行調查,來了解市場對于產品的認可度與需求度,從而幫助企業(yè)研發(fā)出更符合市場需求的產品。參與調研,即有機會獲得企業(yè)給出的酬勞,一般是5-500美金不等。
這些機構每年都會有一項“調研費用\"預算,目前這個市場已經達到900億美金。而我們做的事情就是通過線上批量完成國外的這些市場調查問卷,來賺取調研機構發(fā)放的傭金。
舉個例子:某品牌手機廠家要研發(fā)新款手機,前期他們要向市場發(fā)放這類市場問卷調查,來搜集的客戶信息、客戶意見,從這些收集的數據綜合分析后再進行研究市場符合市場需求的新款手機。
問卷內容很簡單,常以選擇題為主。例如問,近幾年用過哪些品牌的手機,一年內有沒有更新手機的計劃?家里有幾個人使用手機?你在家里是否有購計劃?家里有幾個人使用手機?你在家里是否有購買決定權?
工作就是作為消費者來回答這些調查,難度系數小,有老師培訓
2.多勞多得,看自己個人努力賺錢的態(tài)度
3.學歷不限,經驗不限,不需要外出跑動,高薪工作自己答出來
4.眼高手低不要來,這個是需要耐心的,每天都在回答問題

上班地點

工作地址: 柳州市晨華路9號碧桂苑5棟8-7 查看上班路線

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柳州-柳江區(qū)
崗位職責: 1、市場研究:海外市場數據定期收集與分析,為內部產品策略制定做依據 2、營銷定位:海外產品營銷定位宣傳,協(xié)助國際事業(yè)部編輯、優(yōu)化、組織評審及輸出產品宣傳資料 3、訂單管理:參與特殊訂單及緊急訂單的評審,與前線落實訂單,并拉動內部滿足 4、化營銷管理:協(xié)同策劃并實施挖掘機宣傳,并向一線提供支持;\" 5、競爭對手研究:行業(yè)跟蹤分析,每月輸出主要競爭對手動態(tài)信息,為內部產品策略制定做依據\" 6、客戶接待管理:負責海外客戶/機手/代理商接待管理,協(xié)調內部各部門做好接待 7、會議管理:負責部門會議管理,定期跟蹤督查外部各個區(qū)域會議決議閉環(huán)情況。\" 8、產品TCO管理:協(xié)助各區(qū)域國際產品經理對各機型做好TCO分析管理; 9、質量管理職責: 1) 所管轄范圍內,質量管理體系有效運行;具體執(zhí)行按體系文件《各級人員質量管理職責》中國際業(yè)務銷售經理的質量職責。 2) 遵守質量法律法規(guī)要求; 3)嚴格執(zhí)行“三按”和“三不”原則;\" 10、職業(yè)健康安全/環(huán)境: 1)個人嚴格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行(具體職責詳見《職業(yè)健康安全環(huán)境責任制》) 2)所管轄范圍內,職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運行正常\" 11、完成臨時工作:協(xié)助本部門其它工作的開展,完成領導授予的其他工作任務。 崗位要求: 1、大學本科(含)以上學歷,營銷類、機械類、經濟統(tǒng)計分析類、管理類等相關專業(yè)。 2、3年以上市場管理、營銷管理、工程機械產品管理等相關工作經驗,有知名同類企業(yè)相關經驗者優(yōu)先考慮。 3、掌握市場營銷相關知識,熟悉銷售管理全流程,熟悉渠道管理和開拓,熟悉數字營銷,了解國際貿易知識,了解挖掘機產品相關知識,了解產品制造和物流管理,有一定的質量管理知識;具備一定的英文溝通能力。 4、數據處理能力,熟練使用word、Excel等常用辦公軟件,熟悉SAP系統(tǒng),MES系統(tǒng)的邏輯關系,有一定的英語閱讀能力,能夠運用互聯(lián)網等工具搜集相關資料,有較強的寫作能力,語言表達能力突出 ,談判能力。 5、擁有客戶思維,語言表達能力、溝通能力、學習能力、分析判斷能力、問題解決能力;積極主動,開放包容。
2025-09-04
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所在行業(yè) 辦公設備/廣告/裝飾
成立時間 7年(2017年10月11日)
企業(yè)性質 有限責任
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