（魚峰區(qū)）商企經(jīng)理

1.具備一定財務(wù)知識 2.ERP經(jīng)驗優(yōu)先

任職資格： 1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備，具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗； 3.具備較強的分析和解決問題能力，能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決； 4.具備較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受一定的工作壓力，具備團隊協(xié)作精神； 具備良好的溝通能力和合作精神 6. 熟練使用現(xiàn)代辦公軟件和農(nóng)業(yè)管理軟件，具備基本的計算機操作能力。 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作； 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究，完成試驗總結(jié)報告，不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程，降低育苗成本； 4.制定并調(diào)整育苗計劃和方案，滿足種植基地種苗需求； 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素，提高種苗成活率； 6.引進和應(yīng)用先進的育苗技術(shù)和設(shè)備，提高育苗效率和質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本； 7.對育苗過程中的問題進行分析和解決，不斷優(yōu)化育苗流程和方案； 8.開展試驗示范，優(yōu)化育苗工藝流程，提高育苗效率 9.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理育苗臨時用工，通過人員合理安排、包工計件等措施降低人工成本； 10.負(fù)責(zé)開展與育苗工作相關(guān)專利、標(biāo)準(zhǔn)等的編制和申報工作； 11.負(fù)責(zé)協(xié)同項目的申報、實施和驗收評審相關(guān)工作； 12.負(fù)責(zé)建立GAP與育苗相關(guān)體系文件，完善記錄，協(xié)助完成GAP延伸檢查相關(guān)工作； 13.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織育苗相關(guān)追溯工作的具體實施； 14.根據(jù)工作安排協(xié)同開展種植基地建設(shè)相關(guān)工作； 15.負(fù)責(zé)建設(shè)育苗團隊，不斷提升團隊業(yè)務(wù)能力； 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

任職資格： 1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備，具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗； 3.具備較強的分析和解決問題能力，能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決； 4.具備較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受一定的工作壓力，具備團隊協(xié)作精神； 5.具備良好的溝通能力和合作精神 6. 熟練使用現(xiàn)代辦公軟件和農(nóng)業(yè)管理軟件，具備基本的計算機操作能力。 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作； 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究，完成試驗總結(jié)報告，不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程，降低育苗成本； 4.制定并調(diào)整育苗計劃和方案，滿足種植基地種苗需求； 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素，提高種苗成活率； 6.引進和應(yīng)用先進的育苗技術(shù)和設(shè)備，提高育苗效率和質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本； 7.對育苗過程中的問題進行分析和解決，不斷優(yōu)化育苗流程和方案； 8.開展試驗示范，優(yōu)化育苗工藝流程，提高育苗效率 9.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理育苗臨時用工，通過人員合理安排、包工計件等措施降低人工成本； 10.負(fù)責(zé)開展與育苗工作相關(guān)專利、標(biāo)準(zhǔn)等的編制和申報工作； 11.負(fù)責(zé)協(xié)同項目的申報、實施和驗收評審相關(guān)工作； 12.負(fù)責(zé)建立GAP與育苗相關(guān)體系文件，完善記錄，協(xié)助完成GAP延伸檢查相關(guān)工作； 13.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織育苗相關(guān)追溯工作的具體實施； 14.根據(jù)工作安排協(xié)同開展種植基地建設(shè)相關(guān)工作； 15.負(fù)責(zé)建設(shè)育苗團隊，不斷提升團隊業(yè)務(wù)能力； 16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

1.無責(zé)底薪5300+高提成+報銷話費 2.負(fù)責(zé)招聘組建團隊，帶領(lǐng)團隊邀約，談單，幫助客戶辦理正規(guī)銀行貸款，完成目標(biāo) 3.周末雙休，節(jié)假日放假 4.早上9-12點，下午2-6點，準(zhǔn)時下班，不加班 5.無需經(jīng)驗，有師傅帶，無需學(xué)歷 6.產(chǎn)品：所有銀行的貸款

工作地點：鹿寨縣 崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)包括交易時間、交易參數(shù)、商品參數(shù)、交易秩序、單據(jù)確認(rèn)等的日常交易管理 2、交易規(guī)則的制定與修改； 3、實時監(jiān)控交易動態(tài)，進行交易風(fēng)險管理等。 4、本平臺交易信息的發(fā)布。 任職資格： 1.具有大宗商品現(xiàn)貨貿(mào)易或大宗商品交易平臺3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 3.熟悉大宗商品電子交易平臺的交易模式、及交易規(guī)則編制； 4.熟悉交易風(fēng)險控制、熟悉現(xiàn)貨貿(mào)易，供應(yīng)鏈金融模式的運作； 5.熟悉林業(yè)及林產(chǎn)品行業(yè)； 6.熟悉供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的研發(fā)和組織實施； 7.具有有金融、物流、林產(chǎn)品、農(nóng)產(chǎn)品等相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷及實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先。

1，客戶拜訪 2，門店，上門錄單 3,上門客戶營銷

崗位職責(zé): 1、熟悉并掌握工程機械二手機行業(yè)、區(qū)域市場、競品、潛在客戶分布等情況； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)合伙人的開拓、溝通、洽談和協(xié)議簽署，做好合伙人的管理及評估工作； 3、負(fù)責(zé)工廠、代理商等渠道工程設(shè)備拓展和搜尋，組織將設(shè)備信息統(tǒng)計上傳到線上平臺； 4、了解客戶訴求，匹配推薦合適二手設(shè)備（挖掘機、、起重機、裝載機等工程機械），促成訂單； 5、對有金融服務(wù)需求對客戶進行推薦，解決客戶資金周轉(zhuǎn)問題； 6、篩選目標(biāo)客戶，通過社群裂變、微信營銷等方式積累拓展客戶，并且分類精細化運營。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷，對工程機械行業(yè)熱愛； 2、2年以上銷售類、市場類或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營經(jīng)驗，具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識，有一定工程機械產(chǎn)品知識經(jīng)驗和銷售經(jīng)驗； 3、熟悉工程機械二手機交易規(guī)則以及各類營銷工具。有互聯(lián)網(wǎng)+工程機械、汽車等經(jīng)驗者優(yōu)先，有工程機械二手機相關(guān)行業(yè)資源者優(yōu)先； 4、優(yōu)秀的溝通能力，對工作有熱情，自驅(qū)力強，能夠承受壓力。 職能類別：風(fēng)險控制關(guān)鍵字：銷售汽車市場分析互聯(lián)網(wǎng)洽談挖掘機工程機械溝通起重機精細化運營

崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)項目統(tǒng)籌管理，車輛調(diào)度，排班安排； 2.負(fù)責(zé)運輸質(zhì)量監(jiān)控，確保溫度符合要求，輔助監(jiān)控設(shè)備正常； 3.負(fù)責(zé)對接客戶處理異常及損耗確認(rèn)，減少處罰與賠償； 4.負(fù)責(zé)項目資產(chǎn)管理，臺賬建議與總部對接數(shù)據(jù)、費用等； 任職資格 1.二年以上物流管理工作經(jīng)驗； 2.有車隊管理經(jīng)驗，與較強的溝通與表達能力； 3.邏輯清晰，具有一定的數(shù)據(jù)分析能力及解決突發(fā)事件的能力。

1.年滿18歲及以上35歲以下，身體健康，做事認(rèn)真，吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)！ 2.營銷管理專業(yè)者及有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立和完善公司質(zhì)量管理制度及流程并組織實施（含各項檢驗規(guī)程、生產(chǎn)過程控制管理、供應(yīng)商質(zhì)量管理、成品半成品、不合格品預(yù)防措施等）； 2、建立和實施質(zhì)量管理體系和食品安全管理體系，統(tǒng)籌體系內(nèi)審?fù)鈱徆ぷ?，指?dǎo)各部門ISO文件的編寫/更新并發(fā)布； 3、嚴(yán)格按照技術(shù)要求標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程要求開展從原料進廠到成品出廠各環(huán)節(jié)的質(zhì)量檢測、試驗和過程控制管理工作，保證安全生產(chǎn)； 4、配合處理客戶投訴，主導(dǎo)質(zhì)量異常原因調(diào)查、分析，執(zhí)行和驗證質(zhì)量改善措施，回復(fù)改善及糾正預(yù)防措施； 5、定期組織召開質(zhì)量分析會議，制訂質(zhì)量改進和獎罰措施，對生產(chǎn)部門的質(zhì)量問題改善進行檢查、整改和監(jiān)督； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，食品工程、食品安全相關(guān)專業(yè)，熟悉國家關(guān)于食品安全、質(zhì)量管理制度的相關(guān)規(guī)定； 2、2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，有食品行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟練操作各項質(zhì)檢及化驗儀器和工具，熟練操作計算機和辦公軟件；有化驗證； 4、熟悉ISO9001及食品安全管理體系相關(guān)要求，有推動體系要求落地經(jīng)驗優(yōu)先； 5、溝通表達能力強，有較強的組織協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力。