改裝技術總監(jiān)

1、研究行業(yè)先進的研發(fā)方法、技術水平和研發(fā)結果，不斷評估本公司的相應水平，提出改進建議，為公司決策提供依據； 2、編制提交技術研發(fā)和產品研發(fā)的戰(zhàn)略規(guī)劃，經批準后組織實施； 3、制定、批準研發(fā)方案，并按照方案推進研發(fā)項目，進行過程控制，及時解決實施過程中的各種問題； 4、為研發(fā)人員提供技術指導，提供專業(yè)技術培訓； 5、開展新產品開發(fā)項目規(guī)劃、可行性調研、立項等過程的管理； 6、制定項目任務計劃，經批準后落實實施。搭建項目運作所需資源環(huán)境平臺（包括物資、人員、技術、設備等），確保研發(fā)項目順利開展； 7、依照項目推進計劃，組織和督促相關人員開展研發(fā)工作； 8、組織和協調相關部門進行小試、中試，完成新品的測試； 9、組織新產品、新技術的發(fā)明專利申報，使研發(fā)成果受到知識產權保護； 10、組織對侵害公司知識產權的行為進行打擊，滿足未來市場競爭利益化的要求； 11、建立研發(fā)檔案，確保研發(fā)過程與成果的相關信息完整、系統(tǒng)。 任職要求： 1、軟件工程或系統(tǒng)集成等相關專業(yè)優(yōu)先，碩士學歷優(yōu)先，具有扎實的軟件或系統(tǒng)集成實施項目； 2、3年以上項目管理或者公司級負責人工作經歷； 3、對研發(fā)管理系統(tǒng)的建立、項目管理、研發(fā)人員梯隊建設、研發(fā)與技術標準化制度制和流程化建立有深刻認識和成功經驗； 4、具有較強的組織、計劃、控制、溝通協調能力、創(chuàng)新能力、分析及解決問題能力、抗壓能力、團隊管理能力和敏銳的產品洞察和預測能力。 優(yōu)秀者工作方式可靈活，并與項目業(yè)績提成。 福利待遇： 周末雙休、五險、年終獎金

1、技術方向研究和總體規(guī)劃與統(tǒng)籌2、項目研發(fā)管理，3、技術團隊領導，4、技術問題攻關，5、技術方案和文檔管理，6、技術資源協調，7市場推廣和技術支持，8團隊建設和管理，9項目執(zhí)行監(jiān)督，系統(tǒng)分析和架構設計，10技術難題解決，技術規(guī)范制定。11負責新產品的先期策劃.12、負責新產品零件、工裝、檢具圖織的繪制、審核。13、現場工藝、CP、FIEA等資料的編制、審核。14、對現場新產品的過程限蹤、檢查、驗證。 褔 利:購買五險、有工作餐、節(jié)日福利等