職位描述
辦理開退房,回復客人信息,為入住的客人提供幫助解決問題,照顧酒店的貓咪。
上班地點

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酒店前臺主管3000-4000元柳州-融水縣廣西柳州泊雅斯酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責: 1. 負責酒店前臺的日常接待工作,確??蛻魸M意度; 2. 具備良好的溝通能力和服務意識; 3. 能夠處理客戶咨詢,解決客戶問題; 4. 管理前臺團隊, 任職要求: 1. 具有良好的溝通技巧和服務意識; 2. 能夠處理客戶咨詢,解決客戶問題; 3. 具備團隊管理經驗; 4. 年齡26歲以上2025-07-29譚詠斌
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2025-07-20韋恩明
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酒店前臺接待2000-3000元柳州-三江縣三江縣途樂酒店管理有限公司酒店/旅游工作內容 - 負責酒店前臺接待工作,包括接待客人、提供優(yōu)質的服務和解答相關問題。 - 熟練使用辦公軟件,能夠高效處理前臺日常工作。 - 具備良好的普通話標準,能夠流利溝通。 任職要求 - 具備前臺經驗,熟悉連鎖酒店的工作流程和標準。 - 能夠熟練使用辦公軟件,具備良好的普通話標準。 - 具備較強的溝通能力和服務意識,能夠吃苦耐勞,有責任心。2025-07-20
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2025-07-20劉蕓
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2025-07-20韋恩明
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酒店前臺2000-3000元柳州-三江縣三江縣途樂酒店管理有限公司酒店/旅游工作內容:負責日常接待、開退房、接聽電話、做預訂、核對賬務、開發(fā)票等工作 任職要求:年齡18-30歲,有耐心,有親和力及較好的溝通能力,能夠腳踏實地的工作,服從工作安排,品行端正、頭腦靈活,懂得電腦基本操作,具有較強的服務意識和團隊精神,有相關工作經驗優(yōu)先考慮。2025-07-20
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酒店前臺接待3000-4000元柳州-柳北區(qū)-冶金公司第二生活區(qū)廣西毅龍祥瑞酒店管理有限責任公司酒店/旅游接待與登記制度:前臺接待人員需熱情、禮貌地接待每一位客人,并準確、快速地完成客人的入住登記手續(xù)。同時,要確??腿说膫€人信息保密,不得隨意泄露。 問題解答與需求響應制度:對于客人提出的各種問題和需求,前臺接待人員應耐心解答,并提供及時、有效的幫助。對于無法立即解決的問題,應積極協(xié)調相關部門,確??腿说男枨蟮玫酵咨铺幚?。 突發(fā)事件處理制度:在發(fā)生突發(fā)事件時,如客人遺失物品、房間設施故障等,前臺接待人員應保持冷靜,迅速采取措施進行處理。同時,要及時向上級匯報,確保問題得到妥善解決。 團隊協(xié)作與溝通制度:前臺接待人員應與其他部門保持良好的溝通與協(xié)作,確保酒店各項服務能夠順暢進行。在工作中,要積極參與團隊活動,分享經驗,共同提升服務質量。2025-07-20葉毅龍
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2025-07-20池小婷

- 柳州海派酒店管理有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/服裝/酒店
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 10人以下