養(yǎng)老業(yè)務員（周末雙休）

崗位職責： 1、負責市場調研和需求分析； 2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解； 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額； 4、制定銷售計劃和銷售預算； 5、負責銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊伍，培訓銷售人員； 7、評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。 任職資格： 1、專科及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經驗，有銷售管理工作經歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。 工作時間：

工作職責描述： 1、負責終端鋪市和產品生動化陳列，達成終端銷售活躍度，實現銷售責任區(qū)域內的銷售目標； 2、負責責任區(qū)域內價格管理，及時發(fā)現與處理擾亂市場的行為； 3、完善分銷渠道，深入網絡建設，維護終端客情； 4、服務和引導好經銷商，定期拜訪盤點經銷商庫存，協(xié)助做好貨品的有效流轉和資金回籠。 任職要求： 1、本科及以上學歷，有1年以上快消品銷售經驗優(yōu)先，具備基本的營銷知識； 2、具備較強的溝通能力、執(zhí)行能力和抗壓能力； 3、自行解決住宿，并能夠接受出差和跨地市調動。 4、工作地點（選其一）：羅城、巴馬、西林、隆林、樂業(yè) 崗位晉升：業(yè)務代表 → 業(yè)務主管（快速漲薪50%-100%） 培訓體系：入職培訓、崗位實操、導師帶教

1、薪資待遇： 試用底薪3000元，新人入司有專業(yè)培訓 一對一老員工指導，包教包會，簡單易上手； 轉正基本工資＋提成＋浮動獎金＝綜合月薪6000-15000；新人月薪輕松過萬！ 2、晉升機制：3個月一次晉升機會，晉升通道（銷售顧問—銷售主管—銷售經理—儲備店長） 3、福利待遇：各種補貼+五險+帶薪培訓+團建+旅游+帶薪年假+不定期學習 崗位職責: 1、公司有固定線上線下獲客模式，客戶精準、轉化率高， 2、新客戶的開發(fā)，老客戶的維護，公司產品的介紹講解； 3、旗艦超市定期舉辦各種品嘗活動、促銷時客戶的開展工作； 4、分析，了解客戶需求后，你只需按流程去執(zhí)行，維護好客戶； 5、為顧客介紹產品，并且制定產品健康搭配； 6、新人入司有專業(yè)培訓 一對一老員工指導。 任職要求： 1、熱愛銷售行業(yè)，具有較強的溝通能力及交際技巧，有突出的執(zhí)行力，有較強的抗壓能力； 3、對待工作熱情，性格開朗外向； 4、有食品行業(yè)了解的，可優(yōu)先考慮； 公司介紹： 公司主要是從事綠色有機食品銷售，主營來自央企全國農墾35個墾區(qū)（如黑龍江農墾北大荒集團等），1700多個國營農場的米面糧油、南北干貨，營養(yǎng)型健康品等綠色源產地有機食品，店面環(huán)境優(yōu)，服務客戶好，致力于研究和開發(fā)營養(yǎng)食品的合理搭配和打造品牌優(yōu)質食品。 全國綠色食品連鎖門店主要集中在省會城市和重點地級市。 目前連鎖店面鋪設已覆蓋全國各地，預計在2023年將覆蓋全國所有縣級以上城市 現柳州擴大經營，期待你的加入。 福利體系： 1、公平晉升機會潛力驚人; 2、可享受五險和國家節(jié)假日 3、活動獎，季度獎，年終獎等豐厚獎金 4、員工生日會，生日蛋糕，生日紅包； 5、節(jié)日大禮包（春節(jié)、端午、中秋）； 6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等; 7、每月團建，每月2-3次近郊游，每年2次國內外旅游，工作休閑兩不誤； 8、愉快輕松的工作環(huán)境，團結互助充滿正能量的工作氛圍; 這是一個積極向上充滿活力的團隊！ 這里有廣闊的發(fā)展空間！ 只要你有能力，必將在此大放異彩！ 工作及面試地址：柳州市潭中東路18號9棟柳鋅河東生活區(qū)12號門面（農墾御配綠色有機食品超市）

薪資詳情 薪資范圍：5000-20000元/月 提成方式：按銷售額提成； 薪資結構：底薪+提成+獎勵 職位描述 有車一族開發(fā)，你可以沒學歷沒經驗，但只要你想賺錢！?。?工作內容: 1、產品推廣，市場調研，客情維護； 2、開發(fā)新客戶，拓寬業(yè)務渠道； 3、協(xié)助客戶簡單快捷申請業(yè)務； 工作時間: 9:00-18:00，節(jié)假日帶薪休假，雙休 公司優(yōu)勢： 1.市場大，有車都是你的客戶； 2.你只需負責幫助客戶放放放； 3.提點高，現發(fā)！！ 4.征信負債要求不嚴，只管有車； 5.全國可做，還是那句話，只要客戶有車??！辦理手續(xù)手機等溝通，App操作方便快捷。 別讓貧窮限制了你的想象力! 來加入我們敢想！敢干！每月工資 標5位數的團隊吧！

崗位職責: 1.負責賀州地區(qū)的業(yè)務拓展與管理 2.維護客戶關系，確保業(yè)務目標的實現 3.參與制定業(yè)務策略，提升市場競爭力 任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神 2.能夠獨立完成任務，具有較強的責任心 3.對調味品行業(yè)有一定了解，能夠快速適應業(yè)務需求

崗位職責: 1.負責桂林地區(qū)的業(yè)務拓展與管理 2.維護客戶關系，確保業(yè)務目標的實現 3.參與制定業(yè)務策略，提升市場競爭力 任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神 2.能夠獨立完成任務，具有較強的責任心 3.對調味品行業(yè)有一定了解，能夠快速適應業(yè)務需求