職位描述

崗位職責(zé):
1、每天檢查各區(qū)域日常工作并向部門經(jīng)理匯報。
2、計劃、檢查各區(qū)域衛(wèi)生制訂的工作計劃。
3、如需要可向部門經(jīng)理提出建議,就有關(guān)人員及設(shè)備問題提出申請。
4、掌握住客情況和房態(tài),抽查客房,檢查VIP房間。不定期拜訪長住客,探訪生病賓客。
5、檢查所有公共區(qū)域的衛(wèi)生,并保證干凈和工作正常。
6、負責(zé)所有可租房隨時保持最佳狀態(tài)。
7、接受部門經(jīng)理布置的額外工作,并組織部門主管
進行衛(wèi)生檢查,做好檢查記錄。
8、監(jiān)督樓面和客房中心的盤點工作(協(xié)調(diào)倉管做好布草的盤點工作)

上班地點

工作地址: 柳州柳江區(qū)恒信國際大酒店商貿(mào)街 查看上班路線

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柳州-魚峰區(qū)
工作職責(zé): 1.全權(quán)負責(zé)客房部的管理工作,向總經(jīng)理負責(zé),并接受總經(jīng)理的督導(dǎo)。 2.負責(zé)客房部各項工作的計劃、組織和指揮工作,帶領(lǐng)客房部全體員工完成總經(jīng)理下達的各項工作指標。 3.主持部門日常業(yè)務(wù)和經(jīng)理、領(lǐng)班例會,參加總經(jīng)理主持的每周部門經(jīng)理例會,并負責(zé)本部門主管以上人員的聘用、培訓(xùn)及工作考評。 4. 制定客房部經(jīng)營預(yù)算,控制各項支出,審查各項工作報表及重要檔案資料的歸檔。 5.巡查本部所屬區(qū)域設(shè)施并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不斷完善各項操作規(guī)程。 6.對客房部的清潔衛(wèi)生、設(shè)備折舊、維修保養(yǎng)、成本控制(預(yù)算)安全等負有管理之責(zé)。 7. 各部門物資入出庫管理與發(fā)放 。 8. 檢查、考核主管的工作情況并做出評估。 任職要求: 1. ?有5年同星級以上酒店客房管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 2. ?較強的口語表達能力、管理工作能力。 職位招聘1人
2025-04-21
李*
柳州-魚峰區(qū)
工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行賓客服務(wù)部經(jīng)理的工作指令,負責(zé)客房部門的管理和服務(wù)工作; 2、負責(zé)每天檢查客房和公共區(qū)域。發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備故障或損壞情況及時上報; 3、負責(zé)部門員工的排班考勤工作,每月匯總上報員工的提成審核; 4、負責(zé)員工工作的監(jiān)督,杜絕品質(zhì)紅線問題的出現(xiàn); 5、負責(zé)客遺物品的管理及布草、倉庫的管理工作; 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷,具有本崗位1年以上工作經(jīng)驗,連鎖品牌經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、愛崗敬業(yè),認真負責(zé),具備高效執(zhí)行力; 3、具有較強的服務(wù)意識和團隊意識,具有2年以上客房服務(wù)員工作經(jīng)驗;
2025-04-21
孟先生
總經(jīng)理
客房部主管
3000-4000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場
1.對員工考勤、考績,根據(jù)他們工作表現(xiàn)的好壞,進行表揚或批評。 2.掌握所轄客房的狀況。 3.檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查本部門工作質(zhì)量及工作效率。 4.負責(zé)對部門的工作策劃,督導(dǎo),與本部門的財政預(yù)算。 5.熟悉部門的運作情況,處理每天的事務(wù),發(fā)現(xiàn)問題及時進行指導(dǎo)。 6.留意賓客動態(tài),處理一般性的賓客投訴,有重大事故時須向部門經(jīng)理報告。 崗位要求 1.中專畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程度。 2.有較強的英語會話能力和一定的組織能力及協(xié)調(diào)能力。 3.有從事樓層主管工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.熟悉客房管理專業(yè)知識、熟練運用電腦。
2025-04-16
韓先生
客房主管
4000-5000元
柳州-柳北區(qū)
1、負責(zé)樓層整體工作,確??头啃l(wèi)生整潔; 2、對客房區(qū)域進行常規(guī)檢查,監(jiān)督員工紀律及儀容儀表; 3、協(xié)助客房經(jīng)理處理客訴及工程維修等事宜。 任職要求 1、工作責(zé)任心強,具備較強的管理能力和執(zhí)行能力; 2、具備2年以上星級酒店同等崗位工作經(jīng)驗。
2025-04-16
歐女士
柳州市柳江區(qū)恒信房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘:公司標志 logo
柳州市柳江區(qū)恒信房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
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成立時間 17年(2007年4月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
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