客戶部長

崗位職責： 負責維護公司老客戶的服務，開放新客戶需求。 根據(jù)客戶需求，提供個性化的保險規(guī)劃方案。 定期跟進客戶，維護良好的客戶關系，促進續(xù)保及轉介紹。 參加公司組織的培訓活動，不斷提升個人專業(yè)技能。 任職要求： 年齡22-45歲，高中及以上學歷，專業(yè)不限。 具備良好的溝通能力和客戶服務意識。 有保險銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，但非必須，我們更看重你的潛力和學習能力。 勤奮、正直、誠信，具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。

崗位職責： 1、負責個人和集團客戶電話卡業(yè)務維護與拓展，參與營銷活動，宣傳推廣. 2、接待客戶咨詢，協(xié)助辦理業(yè)務。 3、了解客戶需求，及時獲取客戶反饋，處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進行地推推廣。 5、 桂林十二個縣城都有招聘需要，就近安排工作。 薪資范圍：月薪 3000 - 8000 元，多勞多得，上不封頂。 工作時間：上六休一，合理安排工作與休息時間。 保險保障：轉正后購買五險，為您的生活提供基本保障。 發(fā)展空間：公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓機會，助力您實現(xiàn)個人職業(yè)目標

1、負責客戶的管理，發(fā)掘潛客戶； 2、了解掌握酒店的經(jīng)營政策、價格體系，積極開展銷售工作； 3、負責會議、團隊業(yè)務的洽談及接待； 4、執(zhí)行并完成酒店年度銷售計劃； 男女不限，要求年齡18-45歲，形象氣質佳，有無經(jīng)驗均可，有沖勁且立志銷售行業(yè)。 有經(jīng)驗者優(yōu)先錄用

1.負責移動大眾個人客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.負責中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營銷。 3.配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動。 任職要求： 1.男女不限，學歷不限，45 歲以下。 2.對工作熱情，有責任心，善于溝通交流。 3.有相關銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點：全州縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)

1.學歷要求：中專及以上學歷 2.工作職責：負責客戶關系的維護和拓展；公司產品的市場開拓與銷售工作等。 3.任職要求：①對有色金屬、非金屬礦物及冶煉廠系統(tǒng)了解；②身體健康，具備良好的溝通能力、抗壓能力、團隊協(xié)作能力，能接受出差，③有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 4.工作時間：上午8:00-12:00，下午1:30-5:30 有意者請將個人簡歷及相關材料發(fā)送至郵箱（郵件主題請注明“應聘XXX崗位+姓名”），我們會在收到后7個工作日內篩選回復。期待您的加入。

1、解決客戶財稅咨詢； 2、協(xié)助財稅管家與客戶溝通的問題； 3、協(xié)助主辦會計與客戶溝通納稅籌劃問題； 4、客戶社保公積金的管理； 5、具有良好的溝通、協(xié)調能力； 6、表達能力強、具有親和力以及良好的客戶服務意識； 7、有責任心，能承受較大的工作壓力；

一、主要負責中國移動的業(yè)務營銷，重點業(yè)務為寬帶、號卡、權益包等，根據(jù)客戶需求，推薦合適的產品和服務。 二、與客戶建立良好的客戶，定期回訪客戶，了解使用反饋，解決客戶問題，提升客戶滿意度。 三、根椐公司的月度績效考核，完成個人銷售目標，同時不斷學習和提升自己的銷售技巧和服務水平。 四、采取有責底薪+提成的薪資方式，多勞多得。

1.負責移動大眾個人客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.負責中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營銷。 3.配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動。 任職要求： 1.男女不限，學歷不限，45 歲以下。 2.對工作熱情，有責任心，善于溝通交流。 3.有相關銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點：興安縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)

桂林分公司行業(yè)客戶經(jīng)理 工作地點：桂林市漓江路13號天香佳園 上班時間： 周一至周五：8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日：9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休，法定節(jié)假日正常帶薪休假 1、負責轄區(qū)內客戶信息的維護及管理工作 2、負責轄區(qū)內的銷售服務工作 3、維護公司的品牌形象 1）要求： 要求在桂林本地能長期工作！ 2）形象較好，有較強的交際和公關能力,能吃苦耐勞,有一定學習能力,有團隊精神! 3）性格外向，執(zhí)行能力強,能獨立完成銷售目標（公司經(jīng)營產品:復印機、打印機、傳真機、碎紙機、一體機、會議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網(wǎng)絡設備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等） 4）有進取心，有一年以上終端（政府、學校、企事業(yè)單位）銷售工作經(jīng)驗。 5) 強烈意向銷售業(yè)務的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長期培養(yǎng)，從零做起。 6) 薪酬： 第一個月底薪3300(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤獎50元+話費補貼+交通補貼100元 第二個月底薪3400(無責基本底薪) +銷售過渡性工資補貼500元+全勤50元+績效工資2000元以上+10%利潤提成+話補+交通補貼100元 第三個月轉正底薪3500元(無責基本底薪)+銷售過渡性工資補貼500元+高額績效工資2000元以上+3%-18%利潤提成 +全勤獎50元+ 話費補貼+交通費補貼100元！ 第三個月，第四個月，第五個月，第六個月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補貼500元。 另有季度獎，年終獎+優(yōu)秀者每年旅游獎+年業(yè)績目標增長工資（3%-5%）視年業(yè)績情況而定！ 特別備注：轉正后使用小汽車上班工作，純油車最高補貼500元，油電混合動力車最高補貼400元，純新能源電汽車最高補貼300元！轉正后購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利

1.負責移動大眾個人/集團客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動。 招聘要求： 1.年齡18—45周歲 2.初中及以上學歷，專業(yè)不限 3.工作積極性高，有責任心，上進心 4.具備良好溝通能力和團隊協(xié)作精神 工作地點：陽朔縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)