職位描述
主要工作范圍:
1.負責(zé)公司教育類軟、硬件產(chǎn)品面向本科、高職、中職及中小學(xué)校的銷售和市場推廣;
2.負責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售渠道的拓展及市場的開發(fā)與老客戶維護服務(wù);
3.完成地區(qū)銷售任務(wù),定期拜訪客戶,及時了解、收集并反饋市場信息。
崗位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,畢業(yè)于工商管理、市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熱衷銷售工作,有創(chuàng)造性和主動性,能承受較大的前期銷售工作壓力;
3.具備精益生產(chǎn)、市場營銷、計算機網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識;
4.工作積極有熱情,溝通表達能力強,能建立和維護重要的客戶關(guān)系;
5.有強烈的責(zé)任心,良好的耐心,能與客戶保持良好的關(guān)系;
6.有中高職或高校教育市場銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
公司簡介
廣西淘慧科技有限公司(以下簡稱“路創(chuàng)淘慧”)是廣西路創(chuàng)投資有限公司執(zhí)行董事毛清華及路創(chuàng)資深顧問共同發(fā)起成立,集成了原柳工路創(chuàng)的全部業(yè)務(wù)。
路創(chuàng)是一個基于精益核心能力,致力于打造國內(nèi)領(lǐng)先的先進制造服務(wù)鏈,為企業(yè)提供精益化、信息化服務(wù),支持企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的生產(chǎn)性服務(wù)機構(gòu)。旗下包含路創(chuàng)咨詢、路創(chuàng)科技、路創(chuàng)實訓(xùn)等三大產(chǎn)業(yè)。路創(chuàng)擁有全國首創(chuàng)的先進制造服務(wù)基地,是集先進管理技術(shù)、先進信息技術(shù)、先進工程技術(shù)等為一體,國內(nèi)首創(chuàng)、國際一流、具有完全自主知識產(chǎn)權(quán)的先進制造“研發(fā)、培訓(xùn)、示范、推廣”的服務(wù)基地,包括:先進制造模擬工廠、精益MES演練系統(tǒng)、精益管理現(xiàn)場沙盤和汽車電子公共技術(shù)平臺等。
路創(chuàng)淘慧在原柳工路創(chuàng)服務(wù)于職業(yè)院校的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上,最近幾年潛心研究企業(yè)元素融入教學(xué)信息化,開發(fā)出了基于移動互聯(lián),應(yīng)用于課堂管理、實訓(xùn)管理、物品管理的淘慧云教學(xué)管理系統(tǒng),彌補了基于移動互聯(lián)的教學(xué)管理系統(tǒng)的空白,目前已經(jīng)在廣西區(qū)內(nèi)的職業(yè)院校應(yīng)用;另外,基于移動互聯(lián),開發(fā)出了既能應(yīng)用于企業(yè),用于車間現(xiàn)場管理,同時也能應(yīng)用于職業(yè)院校的藍慧工廠云MES制造執(zhí)行系統(tǒng)。
上班地點
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可能感興趣的職位
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零售區(qū)域經(jīng)理5000-10000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計算機軟件崗位職責(zé): 1.負責(zé)品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長區(qū)域會議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負責(zé)專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行和結(jié)果反饋; 5.負責(zé)每個店鋪周業(yè)績指標和年業(yè)績指標的達成; 6.負責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作; 7.負責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度,并落實到每個門店; 8.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),定期給員工進行培訓(xùn)、考核;23小時前鄧于民
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區(qū)域經(jīng)理/主管8000-12000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計算機軟件崗位職責(zé): 1.負責(zé)品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長區(qū)域會議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負責(zé)專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行和結(jié)果反饋; 5.負責(zé)每個店鋪周業(yè)績指標和年業(yè)績指標的達成; 6.負責(zé)各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作; 7負責(zé)專賣店人員流動及考勤管理; 8.負責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度,并落實到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),嚴格監(jiān)督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務(wù),定期給員工進行培訓(xùn)、考核; 10.競品關(guān)注等。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、有鞋服行業(yè)直營終端零售管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、適應(yīng)不定期出差。2025-04-21鄧于民
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區(qū)域經(jīng)理(悠品本色-廣西)8000-16000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場柳州萬達廣場商業(yè)物業(yè)管理有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、負責(zé)部門工作計劃的制定與總結(jié)(年度、季度、月度); 2、定期梳理培訓(xùn)體系,培訓(xùn)課程開發(fā)與管理; 3、按計劃完成培訓(xùn)素材; 4、每半年梳理客訴處理流程; 5、跟進各省部的月度培訓(xùn)工作開展并跟蹤培訓(xùn)效果; 6、指導(dǎo)并提升部門人員的工作技能。 任職要求: 1、人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年及以上同崗培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗; 3、能夠協(xié)助或獨立搭建企業(yè)培訓(xùn)體系,包括課程體系、講師體系等; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門有效溝通,推動培訓(xùn)工作開展; 5、能接受出差,能夠組織各類培訓(xùn)活動,具備較強的組織策劃能力。 福利待遇、上班時間及上班地點: 福利待遇:社保/商業(yè)險、內(nèi)購/節(jié)日福利、團建活動、半年度獎金等福利; 上班時間:周一至周六 8:30-12:00 13:30-17:30 ; 上班地點:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國電職能大廈8樓。2025-04-19張先生
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南寧鞋服零售區(qū)域主管6000-8000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計算機軟件崗位職責(zé): 1.負責(zé)品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長區(qū)域會議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負責(zé)專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行和結(jié)果反饋; 5.負責(zé)每個店鋪周業(yè)績指標和年業(yè)績指標的達成; 6.負責(zé)南寧區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作; 7負責(zé)專賣店人員流動及考勤管理; 8.負責(zé)培訓(xùn)公司管理制度及門店制度,并落實到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),嚴格監(jiān)督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務(wù),定期給員工進行培訓(xùn)、考核; 10.競品關(guān)注等。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、有鞋服行業(yè)直營終端零售管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、適應(yīng)不定期出差。2025-04-18鄧于民
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2025-04-16吳魯明
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區(qū)域/分公司/代表處負責(zé)人7000-12000元柳州柳州市盛恩職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略。2.帶領(lǐng)和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。3.負責(zé)與客戶進行溝通交流,維系客戶關(guān)系。4.激勵員工的斗志,對部門員工進行培訓(xùn)。召開部門內(nèi)銷售會議.5.了解行業(yè)動態(tài)、進行市場開發(fā)。6.及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。2025-04-16鄒老師
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區(qū)域監(jiān)理項目合作/分公司合作10000-15000元柳州-城中區(qū)1.熟悉當(dāng)?shù)亟ㄖ袌?,能用總公司資質(zhì)承攬工程項目; 2.可單項目,也可獨立開設(shè)分公司; 3.有熟悉投標環(huán)節(jié)的團隊人員。 總公司資質(zhì)情況: 工程監(jiān)理:房建甲級、市政甲級、電力乙級、鐵路乙級、冶煉乙級 工程施工:房建總包三級、市政總包三級 造價咨詢:造價咨詢乙級 招標代理:工程招標代理甲級、政府采購代理資質(zhì)2025-04-16李寧
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區(qū)域督導(dǎo)10000-15000元柳州-柳南區(qū)柳州市理想睡衣經(jīng)營部批發(fā)/零售工作內(nèi)容:完成上級安排的工作指示,管理自己區(qū)域的店面及店面管理; 跟進自己區(qū)域的日常營業(yè)報表分析、審核補貨單、監(jiān)督指導(dǎo)銷售技巧、培訓(xùn)提升店長能力,提供合理性建議提升銷售業(yè)績和控制庫存等店鋪的全程營運工作; 進行定期的巡店督導(dǎo)工作; 薪資架構(gòu):試用期底薪3500,轉(zhuǎn)正之后2150加區(qū)域提成,平均到手7000-15000高薪誠聘等你來 職位要求:能出差,有管理區(qū)域經(jīng)驗。 尋找發(fā)光的你,來吧!我們要的就是你2025-04-16翁小姐
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崗位職責(zé): 1、負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新項目; 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會; 3、有效建立并維護客情關(guān)系; 4、配合客戶需求完成報價、處理銷售及項目文件資料等; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,口齒清晰,語言富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情,具備較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力; 3、性格開朗,能吃苦耐勞,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心,責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 5、會開車,能接受出差,做過消防設(shè)備或工程行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,可線上視頻面試。 6、負責(zé)欽州 北海防 城港區(qū)域。


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- 廣西淘慧科技有限公司
- 所在行業(yè) 辦公設(shè)備/電子/電氣
- 成立時間 9年(2016年2月23日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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