職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)本部門各項管理制度的建立與完善;
2、制定部門工作手冊及修編、人員年度培訓(xùn)計劃、績效考核指標(biāo)及獎、罰制度;
3、負(fù)責(zé)對各類技術(shù)、工藝、作業(yè)指導(dǎo)書、圖紙進行審核及指導(dǎo)各工序各規(guī)格工藝消耗訂額的制定,安排下發(fā)并對工藝進行核查,反饋修改;
4、指導(dǎo)制定技術(shù)文件的管理規(guī)定及考核辦法,并監(jiān)督其執(zhí)行;
5、指導(dǎo)對各類技術(shù)、工藝、作業(yè)指導(dǎo)書、圖紙進行分類整理后存檔;
6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的技術(shù)可行性分析,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品制作過程進度和質(zhì)量進行跟蹤確認(rèn);
7、指導(dǎo)制定新產(chǎn)品試產(chǎn)階段的技術(shù)文件,監(jiān)督新產(chǎn)品階段的樣品送樣及對制作過程存在問題的分析、解決和反饋;
8、對工模具的圖紙進行審核,安排加工,跟蹤進度和質(zhì)量;監(jiān)督車間對工模具進行維護和保養(yǎng);
9、督促對各種模具進行分類,及時建立工模具臺帳,確認(rèn)各種模具的報廢與處理;
10、對車間申請增加的各種工模具分類后安排加工,對模具問題,組織進行分析改進;
11、組織對產(chǎn)品的正品率、不良率等進行工藝、工裝、設(shè)備的原因進行分析和總結(jié)改進;
12、安排并指導(dǎo)編制各種試驗,對現(xiàn)場的工藝、工裝、設(shè)備進行持續(xù)改進;
13、組織對現(xiàn)場各種工藝文件的執(zhí)行情況和工裝、設(shè)備的保養(yǎng)、維護情況進行核查;
14、指導(dǎo)制定樣品制作管理制度與修訂;
15、對收到的樣品單進行規(guī)格確認(rèn)后分類,協(xié)調(diào)生產(chǎn)部安排備料和生產(chǎn);
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷或中級工程師及以上職稱
2、機、電自動化和工商管理或電化學(xué)專業(yè)
3、具有同行業(yè)技術(shù)管理工作8年以上或本公司技術(shù)管理工作4年以上

公司簡介

??????廣西卡耐新能源有限公司是(下文簡稱“廣西卡耐”)是一家從事新能源汽車動力鋰離子電池生產(chǎn)及銷售的生產(chǎn)型企業(yè)。?廣西卡耐由上海卡耐新能源有限公司(下文簡稱“上??汀保┤Y投資建設(shè),總投資5.5億元人民幣,未來將分批建成擁有國內(nèi)領(lǐng)先水平的動力鋰離子電池生產(chǎn)線4-5條,服務(wù)廣西及周邊地區(qū)的新能源汽車行業(yè)。?股東上??褪且患抑型夂腺Y公司,其控股方是中國汽車技術(shù)研究中心(CATARC),技術(shù)來源是日本英耐時株式會社ENAX,專業(yè)從事動力鋰離子電池研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。?公司技術(shù)路線是三元鋰離子軟包裝,提供產(chǎn)品有三元軟包鋰離子電池、電池模塊、電池模組、電池包系統(tǒng)、電池成組技術(shù)等。

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柳州-柳南區(qū)
任職要求: 1、年齡45歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,機械類專業(yè)為佳,有汽車零配件或工程機械制造企業(yè)工作同崗位二年以上管理經(jīng)驗,有焊接、沖壓、彎管車間管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、熟悉生產(chǎn)工藝流程和質(zhì)量控制體系,具備良好的合作協(xié)調(diào)溝通能力和組織能力,以及抗壓能力,有良好的職業(yè)操守。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立和維護生產(chǎn)管理規(guī)范體系,建立和完善生產(chǎn)運作模式,制定和修訂生產(chǎn)專業(yè)管理制度,開展精益生產(chǎn)管理。 2、負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)作業(yè)計劃和生產(chǎn)物資需求計劃(原輔材料、設(shè)備備品備件等),負(fù)責(zé)經(jīng)濟指標(biāo)、生產(chǎn)消耗定額管理指標(biāo)的制訂,做好生產(chǎn)成本的管控。 3、做好生產(chǎn)統(tǒng)計報表和生產(chǎn)分析,按生產(chǎn)計劃抓好生產(chǎn)調(diào)度和生產(chǎn)進度,有效利用和整合生產(chǎn)資源,及時與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),跟進物料的供應(yīng),確保生產(chǎn)計劃的實現(xiàn)。 4、公司新產(chǎn)品的開發(fā)、試產(chǎn)工作,試產(chǎn)方案的組織落實工作; 5、主導(dǎo)產(chǎn)能分析,提高生產(chǎn)效率;參與生產(chǎn)崗位計件工資單價設(shè)計、核算和審核工作;參與、協(xié)助外協(xié)工作,包括產(chǎn)品發(fā)外加工(主要為發(fā)外物料計劃、交付周期等)、對外承攬加工業(yè)務(wù)。 7、參與設(shè)備設(shè)施改造改進計劃;制訂各種設(shè)備設(shè)施維修、保養(yǎng)、使用管理制度及安全操作規(guī)程,培訓(xùn)設(shè)備使用操作人員和設(shè)備維修人員。 8、負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實,加強安全生產(chǎn)、5S管理的日常督查指導(dǎo)工作,對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行及時整改。 9、負(fù)責(zé)本部門固定資產(chǎn)的實物及臺帳管理工作,負(fù)責(zé)本部門物料的定期盤點工作,參與公司勞動保護用品發(fā)放使用標(biāo)準(zhǔn)的制訂工作。 10、組織對本部門崗位員工培訓(xùn)使用和績效考核工作,并提出獎懲意見,編報部門月度工作計劃(包括培訓(xùn)計劃)。
14小時前
王先生13627823311
柳州-鹿寨縣
工作職責(zé) 1、在生產(chǎn)班長和技術(shù)員的直接指揮下開展工作。 2、嚴(yán)格按照產(chǎn)品工藝要求及操作規(guī)程進行操作。 3、作業(yè)檢查本工序作業(yè)的品質(zhì)問題點,并確保產(chǎn)品無不良品流入下道工序。 4、遵守公司、車間制度。 5、按生產(chǎn)計劃任務(wù)完成當(dāng)日工作量。 6、執(zhí)行5S工作要求。 7、對出現(xiàn)問題有上報能力。 8、日常生產(chǎn)報表,點檢表填寫。 任職資格 1、17-22歲,視力良好,服從工作安排,能適應(yīng)兩班倒。 2、能實習(xí)3個月以上。 實習(xí)材料公司可蓋章
2025-08-08
黃化
行政人事主管
柳州-鹿寨縣
1.熟悉藥品生產(chǎn)管理、生產(chǎn)技術(shù),善于解決常規(guī)生產(chǎn)技術(shù)問題。 2.三年以上制藥企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,熟悉GMP認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)。 3.有制藥企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先,有良好人際溝通能力、組織能力、團隊建設(shè)能力。 4.工資待遇可根據(jù)實際工作能力***。 在柳州市區(qū)居住的,公司每天有通勤車往返。工作地點:鹿寨縣城。包住。有年終獎。
2025-08-06
陳經(jīng)理
柳州
組織下屬并指導(dǎo)其完成企業(yè)生產(chǎn)計劃,實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo)
2025-08-06
唐女士
柳州
工作內(nèi)容: 1、編制生產(chǎn)計劃、并調(diào)度實施,確保生產(chǎn)進度及計劃執(zhí)行,按要求統(tǒng)計、提交各類生產(chǎn)報表; 2、負(fù)責(zé)對工廠生產(chǎn)環(huán)境和工作環(huán)境的管理,推行“5S”活動及定置管理,組織精益生產(chǎn),不斷提高勞動生產(chǎn)率,降低廢品,控制成本; 3、組織制造工藝裝備及工位器具,組織工藝裝備驗證,作好工裝易損件的管理; 4、負(fù)責(zé)對下屬人員的崗位培訓(xùn)及安全教育工作,并定期檢查、考核、評比; 5、產(chǎn)品生產(chǎn)、實施、交付過程中與各部門的協(xié)調(diào)工作; 6、負(fù)責(zé)工廠動能管理,保證生產(chǎn)所需的水、電、氣的供應(yīng); 7、參與與產(chǎn)品有關(guān)的評審活動. 要求:1、大專以上學(xué)歷,從事過汽配生產(chǎn)行業(yè),有一定管理經(jīng)驗; 2、具備生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等相關(guān)知識; 3、熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量體系要求。
2025-08-06
劉小姐
柳州
崗位職責(zé): 1、根據(jù)業(yè)務(wù)部接單與計劃部下達(dá)的生產(chǎn)計劃,組織制定生產(chǎn)作業(yè)計劃,并組織實施;根據(jù)經(jīng)營計劃和生產(chǎn)計劃的調(diào)整,組織生產(chǎn)作業(yè)計劃的修正和調(diào)整; 2、根據(jù)生產(chǎn)線的需要,組織對員工、生產(chǎn)原材料等的調(diào)配,以達(dá)到生產(chǎn)線的平衡運行,提高生產(chǎn)效率;組織生產(chǎn)線配合IE部的工藝、生產(chǎn)流水、動作等的改善工作,不斷提高生產(chǎn)效率; 3、根據(jù)生產(chǎn)計劃,負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)量、進度的監(jiān)督和控制工作;負(fù)責(zé)各樓層當(dāng)日入庫情況跟蹤及計劃入庫完成情況; 4、根據(jù)生產(chǎn)計劃,負(fù)責(zé)管控裁剪進度與品質(zhì);負(fù)責(zé)各樓層生產(chǎn)計劃,及時調(diào)整裁剪進度,保障縫制車間的正常生產(chǎn); 5、組織制定部門年度工作計劃及階段工作計劃并組織實施、按期完成工作總結(jié);幫助解決下屬工作中的困難,協(xié)調(diào)處理下屬之間的工作糾紛等人員異常情況的動態(tài)處理;協(xié)調(diào)本部門與其它部門的關(guān)系;培訓(xùn)和培養(yǎng)下屬,做好人員團隊建設(shè)。 任職要求: 1、5年以上大型服裝制造生產(chǎn)管理崗位工作經(jīng)驗,年齡30-45周歲; 2、精通生產(chǎn)管理、車間管理、工業(yè)工程、服裝生產(chǎn)制造管理相關(guān)知識,熟悉服裝質(zhì)量管理相關(guān)知識; 3、較強的組織、計劃、溝通協(xié)調(diào)能力和較強的人際交往、應(yīng)變能力,熟練使用OFFICE辦公自動化軟件。
2025-08-06
劉德國
招聘主管
生產(chǎn)副總
8000-13000元
柳州-柳南區(qū)
柳州市輝順機械有限公司
機械/設(shè)備/重工
副總經(jīng)理崗位職責(zé):一、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)安排,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。二、依據(jù)生產(chǎn)運行安排,駕馭生產(chǎn)進度,搞好各車間的協(xié)調(diào),組織安排勞動力,平衡調(diào)度設(shè)備材料。三、每周一次定期召開生產(chǎn)會,分析生產(chǎn)形勢,提出解決問題的方法和措施。四、依據(jù)生產(chǎn)需求,編制物資需求選購供應(yīng)安排,并仔細(xì)實施,聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。五、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織修理保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率。六、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)覺問題組織解決和處理,重大問題報總經(jīng)理。七、定期組織平安環(huán)保檢查,落實平安環(huán)保措施,督促整改問題。
2025-08-06
韋經(jīng)理
柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園
工作職責(zé): 1、重點推行生產(chǎn)現(xiàn)場精益管理,推行“5S”(關(guān)鍵職責(zé)); 2、QCD的推行實施(關(guān)鍵職責(zé)); 3、根據(jù)銷售定單制定生產(chǎn)計劃、控制生產(chǎn)進度; 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的管制、工作調(diào)配、人員安排及生產(chǎn)環(huán)節(jié)責(zé)任人的控制;? 5、制定、修訂各項產(chǎn)品工序工時標(biāo)準(zhǔn)和勞動定額及熟悉ERP系統(tǒng); 6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工人的管理、教育、培訓(xùn)及績效考核的落實; 7、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理及生產(chǎn)異常情況的預(yù)防、糾正、改善;? 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、儀器的管理與保養(yǎng)計劃的制訂與落實。? 任職資格相關(guān)要求: 1.? 汽車外覆件沖壓模具設(shè)計或技術(shù)管理工作經(jīng)驗、熟練掌握沖壓工藝作業(yè)流程、沖壓工藝編制和調(diào)試,熟悉TS16949質(zhì)量體系;(核心任職要求) 2、善于帶領(lǐng)團隊合作精神與良好溝通能力;(核心任職要求) 3、熟悉制造流程管理與精益生產(chǎn)管理;(核心任職要求)? 4、制造現(xiàn)場管理經(jīng)驗8年以上; 5、有TPM全面制造管理經(jīng)驗優(yōu)先;? 6、熟悉生產(chǎn)設(shè)備優(yōu)先; 7、良好的表達(dá),溝通,協(xié)調(diào),組織能力? 具備有民營企業(yè)的工作經(jīng)歷,了解民營企業(yè)的經(jīng)營特點。同時在日資或臺資企業(yè)工作5年以上的經(jīng)驗.。 福利待遇:? 年薪***! 1、購買社保(五險); 2、公司宿舍配備空調(diào)、冰箱、洗衣機、熱水器、獨立衛(wèi)生間; 3、提供工作餐,餐費(中、晚);? 4、年終根據(jù)績效考核,發(fā)放年終獎。? 5、公司每年提供1次調(diào)薪機會(次年4月份);? 6、按國家規(guī)定給予有薪假期,每年可享受帶薪年休假,在公司服務(wù)一年以上,每年可報銷回家探親路費一次; 7、完善的培訓(xùn)體系和績效考核體系,提供良好的晉升空間。
2025-08-06
黃女士
柳州-柳南區(qū)
1.負(fù)責(zé)班組每日會議的召開,質(zhì)量問題通報.計劃安排.人員調(diào)整下達(dá); 2.負(fù)責(zé)日.周計劃的跟蹤與完成工作,并進行分析改善; 3.負(fù)責(zé)人員精神狀態(tài).服裝.儀容管理; 4.監(jiān)督操作工設(shè)備.模具點檢.現(xiàn)場6S.安全生產(chǎn); 5.監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量,指導(dǎo)生產(chǎn)效率.協(xié)調(diào)生產(chǎn); 6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)異常檢查.跟蹤.改善; 7.負(fù)責(zé)分層審核的執(zhí)行工作; 8.負(fù)責(zé)檢查當(dāng)班次目標(biāo)達(dá)成情況,各種統(tǒng)計報表的審核與提交; 9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 職位招聘1-4人
2025-08-06
覃女士
柳州-柳南區(qū)
職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃及交付,物料準(zhǔn)備、標(biāo)識、庫存等管理。 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場持續(xù)改進推進。 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場工藝紀(jì)律的執(zhí)行及工藝文件管理。 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備、工裝夾具、檢具的維護和保養(yǎng)管理。 5、負(fù)責(zé)員工技能機素養(yǎng)管理,推行企業(yè)文化。 6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理。 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量控制管理。 要求: 1、本科以上學(xué)歷; 2、精通生產(chǎn)計劃安排; 3、熟悉5S要求及管理。 4、熟悉精益生產(chǎn)工具。 5、熟悉質(zhì)量管理體系。 6、熟悉潛在失效模式、控制計劃、作業(yè)指導(dǎo)書作用。
2025-08-06
付小姐
廣西卡耐新能源有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西卡耐新能源有限公司
所在行業(yè) 能源
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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