職位描述
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的維護(hù)和改進(jìn)。
2、參與制定、修改企業(yè)質(zhì)量管理文件。
3、對(duì)各職能部門體系運(yùn)行狀況進(jìn)行監(jiān)督并定期向管理者代表匯報(bào),確保體系運(yùn)行落實(shí)到實(shí)處;
3、制定公司內(nèi)審、管理評(píng)審計(jì)劃。
4、全面稽核公司的質(zhì)量管理體系,提出體系中存在的問題點(diǎn),并跟進(jìn)確認(rèn)改善效果。
5、對(duì)文件控制體系進(jìn)行完善,確保公司文件得到有效控制和管理。
任職要求:
1、學(xué)歷:本科以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn):具備3年及以上IATF16949質(zhì)量管理體系策劃、評(píng)審及改進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn);
3、專業(yè)知識(shí):具備五大質(zhì)量工具理論及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
4、工作責(zé)任心強(qiáng),有較好的工作方法經(jīng)驗(yàn),工作原則性強(qiáng),能實(shí)事求是地處理問題。
公司簡(jiǎn)介
廣西光裕新能源汽車空調(diào)壓縮機(jī)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)成立于2018年2月28日,注冊(cè)資本1.91億人民幣,公司股東為廣西汽車集團(tuán)有限公司和上海光裕汽車空調(diào)壓縮機(jī)有限公司,各持股50%。
公司位于柳州市柳北區(qū)白露工業(yè)園,占地面積60畝,主要經(jīng)營(yíng)范圍為新能源純電動(dòng)壓縮機(jī)、定排量壓縮機(jī)、變排量壓縮機(jī)的研發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售,重點(diǎn)供應(yīng)上汽通用五菱、東風(fēng)柳汽,以及廣西汽車集團(tuán)下屬企業(yè)車用空調(diào)壓縮機(jī)市場(chǎng),同時(shí)輻射開拓廣西、廣東、貴州、云南地區(qū)整車廠的車用空調(diào)壓縮機(jī)配套市場(chǎng)。公司投入近兩億建設(shè)自動(dòng)化程度極高的裝配線、機(jī)加工中心及壓鑄生產(chǎn)線,目前裝配線及機(jī)加工中心建設(shè)已完成。項(xiàng)目一期形成年產(chǎn)70萬臺(tái)空調(diào)壓縮機(jī)的配套能力,項(xiàng)目總體將達(dá)到年產(chǎn)150萬空調(diào)壓縮機(jī)的配套能力,形成工業(yè)總產(chǎn)值近8.5億元/年,將為提升柳州汽車零部件產(chǎn)品行業(yè)注入新鮮活力,并帶來強(qiáng)大動(dòng)能。
公司乘著國(guó)家發(fā)展規(guī)劃及汽車產(chǎn)業(yè)的發(fā)展態(tài)勢(shì)應(yīng)運(yùn)而生,將秉承“客戶第一、高效務(wù)實(shí)、團(tuán)隊(duì)合作、持續(xù)創(chuàng)新”的價(jià)值觀,努力打造 “一流的生產(chǎn)線、一流的人員、一流的管理、一流的產(chǎn)品”,不斷滿足市場(chǎng)需求,成為汽車空調(diào)壓縮機(jī)行業(yè)的有力競(jìng)爭(zhēng)者。
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州市柳北區(qū)銀鶴路-道路 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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質(zhì)量體系主管7000-10000元柳州-魚峰區(qū)柳州國(guó)軒電池有限公司能源相關(guān)1、協(xié)助部門經(jīng)理策劃公司質(zhì)量管理體系的策劃、建立、運(yùn)行、認(rèn)證與維護(hù)工作; 2、負(fù)責(zé)組織內(nèi)外審及三方審核 3、負(fù)責(zé)審核、驗(yàn)廠等的整改跟進(jìn)工作; 4、負(fù)責(zé)新標(biāo)準(zhǔn)、管理體系的引入工作; 5、指導(dǎo)計(jì)量、質(zhì)量績(jī)效、潔凈度管控、文控工作。2025-09-12韋海芳HR
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體系主管4000-6000元柳州-柳北區(qū)廣西盛百匯電子股份有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、按體系要求組織編寫、更新公司的管理體系及各級(jí)體系文件。 2、按體系要求對(duì)各部門的工作提出規(guī)范化要求,指導(dǎo)和督促各部門、各崗位對(duì)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系程序細(xì)節(jié)的運(yùn)用及改進(jìn),負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查各種糾正、預(yù)防措施以及持續(xù)改進(jìn)的追蹤和驗(yàn)證。 3、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)相關(guān)人員掌握質(zhì)量統(tǒng)計(jì)技術(shù)和品管手法,按SPC、MSA的要求對(duì)各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總統(tǒng)計(jì)和分析,完成各種產(chǎn)品在不同階段的質(zhì)量統(tǒng)計(jì),為公司提供各類質(zhì)量數(shù)據(jù)和分析報(bào)告。 4、協(xié)助管理者代表對(duì)日常工作中的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)督和管理,負(fù)責(zé)組織公司的內(nèi)部審核工作和年度監(jiān)督審核工作。 5、負(fù)責(zé)收集、匯總統(tǒng)計(jì)質(zhì)量部的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)分解完成情況,整理上報(bào)綜合管理部。 6、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品PPAP資料的收集、存檔工作。 7、監(jiān)督公司體系執(zhí)行情況,統(tǒng)計(jì)體系符合情況2025-09-05
行業(yè)招聘

- 廣西光裕新能源汽車空調(diào)壓縮機(jī)有限公司
- 所在行業(yè) 空調(diào)/能源/汽車
- 成立時(shí)間 7年(2018年2月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人