職位描述
受理及主動電話客戶,能夠及時發(fā)現客戶問題并給到正確和滿意的回復
公司簡介
我司現有工人32人,主要是做快遞寄遞服務,現位于西環(huán)路8-25號門面是一家經營了八年的老店了,現在業(yè)務拓展要求對外招聘多名業(yè)務和話務員,司機3名,男女不限,年齡20-40歲之間,有意者聯系我司,非誠勿擾
上班地點

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20小時前楊小姐
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雙休客服(法)5000-10000元柳州-魚峰區(qū)廣西大士元會計服務有限公司會計/審計【薪酬結構】 1、薪酬績效工資:底薪4000+業(yè)績提成10%+餐補400+油補+獎金+五險+周末雙休+團建活動+國家法定節(jié)假日正常放假; 2、公司提供部分網推意向客戶資源。 【崗位內容】 1、主要為客戶提供常年法律顧問服務以及案件委托代理,解決客戶遇到的法律問題。 2、根據公司提供的企業(yè)、個體工商戶、個人線索資源,前期通過電話篩選有意向客戶,后期網絡維護跟進,面簽達成合作協(xié)議,后續(xù)法律服務工作由律師團隊對接客戶完成服務。 3、跟進公司現有客戶,挖掘客戶的潛在需求。 4、定期與合作客戶進行聯系,建立良好的長期合作關系。 【任職要求】 1、具有較強的學習能力、抗壓能力;有拼搏精神,敢于挑戰(zhàn)高薪; 2、20-40歲,反應靈活,有良好的溝通能力、應變能力、團隊合作精神; 3、具備一定的顧問式銷售能力和商務談判技巧,可以準確把握客戶需求,達成合作; 4、具有法學、營銷等相關從業(yè)經驗者或有相關網絡銷售工作經驗者可優(yōu)先考慮。 【工作時間】 1、上班時間:周一至周五上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末雙休; 2、面試時間:周一至周五10:00-11:00,14:00-17:00,地點:魚峰區(qū)塑英路4號; 3、五險:按柳州市標準購買五險; 4、每年可享受一次調薪; 5、良好的工作環(huán)境和學習氛圍,人性化的管理,富有活力的團隊,充分展現才能的廣闊空間。20小時前蒙杰
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物業(yè)客服(柳南區(qū))3000-4000元柳州-柳南區(qū)1.進行日常客戶服務工作,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務、受理報事、催收費用等; 2. 負責項目經營性業(yè)務宣傳、執(zhí)行; 3.負責小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理; 4. 每日巡檢小區(qū)設施設備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現的問題反饋至相關部門整改; 5. 建立、整理、完善、歸類業(yè)主檔案、資料; 6. 負責所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調,控制投訴; 7. 實施客戶滿意度的評估、獲取客戶需求,并提出改進、創(chuàng)新的建議及措施; 8. 協(xié)助工程管理部進行裝修管理、監(jiān)管; 9.定期走訪業(yè)主,了解服務需求,不斷提高服務水平及質量,定期組織社區(qū)文化活動。20小時前鄒俊
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早九晚六客服3000-4000元柳州-魚峰區(qū)廣西大士元會計服務有限公司會計/審計法律服務市場專員 招聘簡章工作地點:廣西壯族自治區(qū)-柳州 薪資待遇:2000底薪+2000績效+提成 工作時間:上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 周末雙休+法定節(jié)假日 崗位職責: 1、負責法律服務市場的開拓,開發(fā)和聯系潛在客戶,建立并維護良好的客戶關系。 2、 負責走訪相關企業(yè)或機構,了解其法律服務需求,并與其進行合作洽談。 3、 收集和整理客戶資料,分析客戶需求,制定針對性的推廣方案。 4、關注客戶反饋,協(xié)調相關部門優(yōu)化服務方案,提升客戶滿意度。 5、設計調研工具:包括客戶畫像表、法律風險測評問卷、行業(yè)案例庫; 6、挖掘客戶深層需求,支持產品團隊開發(fā)標準化服務方案(如中小企業(yè)合規(guī)套餐); 7、監(jiān)測政策法規(guī)變化(如數據安全法、新公司法),預警行業(yè)風險趨勢。 任職要求: 1. 學歷不限,有相關工作經驗者優(yōu)先 2. 年齡22-45歲,具備較強的市場開拓能力和談判技巧。 3. 原則性強,能吃苦耐勞,有較強的工作責任感和事業(yè)心。 4. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,較強的策劃、計劃、組織、執(zhí)行能力。 5. 熟悉法律服務行業(yè)者優(yōu)先,具備相關行業(yè)背景或經驗者優(yōu)先。 6.本科及以上學歷,法律/市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先; 7.熟練使用SPSS/Excel完成數據分析,能制作可視化報告; 8.溝通能力強,可獨立完成企業(yè)客戶深度訪談。 薪資福利:1. 薪資結構:2000底薪+2000績效+提成。 2. 提成計算:成交金額×5%-10%。 3. 工作時間靈活,周末雙休20小時前蒙杰
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客服培訓師4000-5000元柳州-柳南區(qū)南寧百信樂信息技術有限公司互聯網/電子商務1、負責呼叫中心新員工入職培訓、在職員工、管理人員的培訓與課程開發(fā),能夠專業(yè)并生動的進行線下線上授課,授課內容涉及業(yè)務知識、工作流程規(guī)范,專業(yè)能力和通用技能等; 2、結合公司客服體系業(yè)務發(fā)展及培訓需求,進行培訓課程設計和實施,組織開發(fā)培訓課程、編寫培訓教材,承擔培訓并做好培訓記錄,及時跟蹤培訓效果和評估反饋; 3、協(xié)助完善客服培訓制度、流程,搭建、實施并完善公司客服培訓體系,通過有效培訓激勵員工、調整員工心態(tài),迅速提升人員的業(yè)務和工作能力。 4、統(tǒng)計分析呼叫中心員工對于工作培訓方面的需求,提供解決方案及編制課件 職位要求 1、本科及以上學歷,2年以上培訓經驗,有汽車客服培訓行業(yè)經驗者優(yōu)先; 2、具備優(yōu)秀的溝通表達能力和邏輯思維能力,一定的抗壓能力、學習能力; 3、精通ppt等辦公軟件,有獨立課程開發(fā)能力,能根據部門業(yè)務發(fā)展情況和需求有針對性開發(fā)培訓課程; 4、身體健康,不具傳染性及有可能復發(fā)性傳染疾病 ;20小時前邱小姐
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網絡客服3000-8000元柳州-城中區(qū)柳州長安行商務咨詢有限公司專業(yè)服務/咨詢1. 1. 提供在線客戶支持,幫助客戶解決問題 2. 能夠熟練使用網絡通訊工具進行客戶服務工作 3. 有責任心,能夠在團隊中發(fā)揮積極作用20小時前朱生網絡客服
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柳汽客訴工單客服(柳東新區(qū))3000-4000元柳州-柳南區(qū)南寧百信樂信息技術有限公司互聯網/電子商務1、了解客戶服務需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導和服務工作; 2、 接收400服務熱線派發(fā)的投訴單據,對單據進行跟進、督促及協(xié)調; 3、將接收到的400服務熱線轉發(fā)的投訴信息通過系統(tǒng)派單給相應服務站,并致電落實、處理,聯系用戶確認服務站回復的結果或方案及時回復用戶; 任職資格: 1、有較強的維護協(xié)調客戶的能力,熟悉客戶服務流程; 2、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作; 3、工作嚴謹,計劃性強,善于分析思考問題,有責任心; 4、能適應倒班,月休8天,非銷售性質。20小時前邱小姐
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外資公司線上sales客服3000-5000元柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸柳州慧訊網絡信息咨詢有限公司互聯網/電子商務技能要求:office 辦公軟件 外資網絡咨詢公司招聘網絡客服: 【工作要求和描述】 1. 大專以上學歷,有較強英語閱讀能力; 2. 有良好的性格和工作習慣,上進心強,做事認真,細致負責; 3.有一定的網絡知識,經過專業(yè)培訓后,對客戶的咨詢進行解答; 4.試用期2.6K-3K,轉正后3.5K-4K,含獎金和補貼,一周休2天; 5.表現優(yōu)秀者有機會到海外培訓和學習。 6.英語4-6級以上最佳。 愿和積極向上的你,一起拼! 來到慧訊,您會得到 技術和網絡知識的提升, 自我價值的實現, 英語技能up up up, 不斷學習和成長的平臺, 甚至得到海外培訓游學的機會 你認為得到的是一份工作 或許成就的是一番事業(yè) 你認為收獲的是一段經驗 或許經歷的是一段奇跡 加入我們,共創(chuàng)未來 有意向者聯系我們,或者投遞簡歷,以便我們看到后通知您。 愿和積極向上的你,一起拼! 職位福利:一周雙休、績效獎金、海外培訓、13薪20小時前劉*理
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柳汽上一休一專職夜班客服(柳東新區(qū))3000-4000元柳州-柳南區(qū)南寧百信樂信息技術有限公司互聯網/電子商務崗位職責: 1. 提供專業(yè)的客戶服務支持,確??蛻魸M意度 2. 及時響應客戶咨詢,解答疑問并處理相關問題 3. 維護客戶關系,促進良好的服務體驗 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧,能夠有效地與客戶互動 2. 能夠適應靈活的工作安排 3. 執(zhí)行力強、親和、大膽、自信、有較強的抗壓能力 4.普通話標準,打字速度40字/分鐘以上 上班時間:晚20:00-次日早8:00,上一天休一天20小時前邱小姐
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保底無責3300+行政班客服文員3000-5000元柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場廣西子依科技有限公司計算機軟件一、工作內容: 公司提供客戶資源,按照公司的話術流程,自動撥號打電話給客戶,讓客戶添加公司的企業(yè)微信即可,無銷售性質?。?!無任務要求?。。」ぷ骱唵屋p松?。?!接受新手,免費培訓~ 二、薪資待遇: 底薪3300+提成(提成***) 三、工作時間: 1、上午9:00-12:30 下午2:00-18:00(午休一個半小時)無加班,到點走~ 2、月休4天自選休息日 四、福利待遇: 1.法定節(jié)假日按照公司安排休假~ 2.晉升空間大 :員工-組長-主管 3.每月團建,每周下午茶 公司目前處快速發(fā)展期,期待更多有能力的人加入!20小時前
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