職位描述
崗位職責:
1、完成信息化項目實施交付工作,包括調研、需求分析、業(yè)務規(guī)劃和解決方案的制定、業(yè)務培訓、開發(fā)過程管控、系統驗收測試及上線,能夠有效控制項目進度、范圍、成本、質量、識別風險,按照項目計劃保證項目成功交付;
2、負責項目上線后的運維管理工作,對相關需求進行處理或提出解決方案;
3、協調項目各團隊完成項目的全過程管理工作;
4、合理進行項目資源協調及評估控制,包括公司業(yè)務部門人員、外包等協調管理;
5、負責項目各類文檔材料的編寫工作;
任職要求:
1、計算機科學、信息管理相關專業(yè),本科及以上學歷;
2、三年以上大型系統管理、實施經驗,熟悉信息化系統實施流程,能獨立完成需求調研、業(yè)務解決方案等,具備組織項目實施全過程的管理能力;
3、有一定的技術基礎,帶過團隊,能熟練應用主流數據庫,具備LINUX系統運維和管理經驗,有一定的開發(fā)經驗優(yōu)先;
4、具備IT領域的綜合性知識,了解IT基礎架構,對新技術和新應用發(fā)展比較敏感;
5、較強的解決問題能力和邏輯分析能力;較強的責任心、工作主動積極,具有團隊合作意識;優(yōu)秀的溝通、方案編寫和方案呈現能力,良好的團隊協作能力和不斷學習的精神,能夠承受較大的工作壓力。
6、持有PMP證書者優(yōu)先;
7、有本地政務行業(yè)信息化工作經驗者優(yōu)先;
公司簡介
萬達信息股份有限公司(簡稱“萬達信息”.股票代碼300168)成立于1995年12月.是國內領先的智慧城市領軍企業(yè).歷經多年發(fā)展.萬達信息在城市各行業(yè)積累了豐富經驗.形成了突出的行業(yè)軟件與服務優(yōu)勢.公司以行業(yè)核心業(yè)務為基石.重點發(fā)展公共服務在線運營.積極開拓線下閉環(huán)服務.不斷使城市的運營效率得到提升.服務更為便捷.引領全國醫(yī)療健康.文化教育等行業(yè)的變革.“人民對美好生活的向往.就是我們的奮斗目標”.
萬達信息擁有國際一流的專業(yè)資質.2004年12月全國首家整體通過CMMI5(軟件能力成熟度集成模型)評估.目前已???通過CMMI?V1.3五級評估.達到國際最高標準.萬達信息自2002年評審資質初始以來.歷年被列為“國家規(guī)劃布局內重點軟件企業(yè)”.承擔了多個國家核高基專項課題.擁有眾多行業(yè)獨立自主知識產權的軟件產品.
公司承建的醫(yī)療健康服務平臺.為超過6億人口提供醫(yī)療健康服務.其中5億人的健康檔案已經實現數據化.通過全國持卡人員基礎信息庫.為10億人提供社保信息管理.公司總部設在上海.目前已在北京.成都.青島.武漢.長沙.南京.廣州.銀川.哈爾濱.鄂爾多斯以及美國等地開設了四十余家分支機構.形成了覆蓋全國的服務體系.
憑借在豐富行業(yè)實踐中形成的自主創(chuàng)新核心技術.萬達信息目前已擁有600余項具備自主知識產權的軟件產品和軟件著作權.19項國內外專利技術,承擔著20余項國家各類標準及指南.近10項上海市及其他地方各類標準的制定工作,并先后獲得2項國家科技進步二等獎.1項教育部科技進步一等獎.5項上海市科技進步一等獎.為企業(yè)的可持續(xù)創(chuàng)新能力提供了堅強動力.
上班地點
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項目經理7000-8000元柳州-三江縣工作內容 1、負責達才體育項目的整體規(guī)劃與執(zhí)行,確保項目目標的實現。 2、領導項目團隊,協調各方資源,推動項目進展。 3、監(jiān)控項目風險,及時調整策略以應對潛在挑戰(zhàn)。 任職要求 1、具備出色的項目管理能力,能夠獨立承擔項目責任。 2、擁有良好的團隊領導力和溝通協調技巧。 3、能夠有效識別項目風險,制定相應的應對措施。 3,有談合作和招商經驗者優(yōu)先 4,熱愛跑步,生活習性良好,不吸煙者優(yōu)先考慮 崗位福利: 1,五險一金 2,單休 3,年假 4,年終獎 5,項目獎金2025-10-28
黃小玉 -
項目經理/主管9000-11000元柳州柳州市慧智商貿有限公司貿易/進出口【工作要求】有運營商管理經驗和能力。 【工作內容】帶領伙伴完成電信業(yè)務以及目標深究業(yè)務政策營銷。 【工資待遇】年薪10萬以上+五險+月獎+年終分紅 +每年國內外旅游+全勤獎。 【工作地點】柳州市承城中萬達廣場、保利廣場銀泰城五星星河大廈、潭中聯通廳。 【福利】1.我們有著良好的培訓機制,完善的管理系統讓伙伴在公司擁有價值,確保在公司培養(yǎng)下持續(xù)成長; 2.每月優(yōu)秀員工可拿到超額分紅與PK獎金; 3.每年國內或國外旅游的機會,擴大視野,優(yōu)秀者可獲得父母養(yǎng)老金、購車購房補貼等; 4.有著豐厚的獎金分配機制,優(yōu)秀者可分享年終分工,也可以有機會成為公司的股東 如果你是一只雄鷹,這里將有廣闊的天空,如果你是一只駿馬,這里將有無盡的草原! 長效的人才激勵體系,以及公平而快速的職場晉升通道,為慧智人提供實現夢想的平臺,只要你有夢想,慧智誠邀有志之士,共同打拼,共贏未來!加入慧智,讓夢想可及,讓渴望落地!2025-10-28
植恕 -
環(huán)衛(wèi)項目經理5000-6000元柳州-柳北區(qū)廣西恒美麗環(huán)保工程有限公司建筑與工程大專以上學歷,三年以上公共服務項目管理經驗;熟練使用計算機,具有較強的溝通協調及執(zhí)行能力;能獨立處理項目環(huán)衛(wèi)管理工作中的各種問題,并完成公司下達的任務2025-10-28
鐘玲 -
2025-10-28
林鑫 -
2025-10-28
覃雙寶 -
項目經理7000-8000元柳州廣西指愛時代電子商務有限公司互聯網/電子商務1、熟悉CAD制圖,獨立制作施工方案、施工圖、材料預算; 2、熟悉安防規(guī)范及安裝工藝要求,監(jiān)控項目的工程建設,組織解決工程問題;可獨立組織施工現場管理隊伍,能獨立完成施工現場技術指導、實施等工作;能獨立帶領團隊完成項目; 3、原則性強、有責任心、上進心、工作細致;有良好的管理能力,較強的組織協調能力、團隊精神; 4、適應出差,服從領導、公司的安排; 5、有2年以上的工程項目管理相關工作經驗,從事安防工作2年以上,有職稱證者優(yōu)先考慮; 6、執(zhí)有工程師證、二級機電建造師證、安全員證、項目經理等相關資質者優(yōu)先考慮。2025-10-28
譚女士 -
hr系統項目經理10000-15000元柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮【工作內容】 1-全周期項目管理:主導HR系統(Workday/SAP SuccessFactors/本地化平臺)實施全流程,覆蓋需求分析→方案設計→系統部署→運維優(yōu)化 管控項目三角約束(范圍/進度/成本),風險識別與應急預案制定 2-業(yè)務轉型驅動:診斷HR業(yè)務痛點(如薪酬計算效率、績效閉環(huán)管理),設計數字化解決方案 推動組織變革管理,制定系統遷移策略與用戶接納計劃 3-跨域協同:協調IT開發(fā)、HR業(yè)務、供應商三方資源,確保系統集成(HR-財務-考勤)無縫落地 【崗位要求】 1-學歷經驗 本科及以上(HR/計算機/管理學) 2-經驗 5年+HR系統項目管理經驗2025-10-28
楊振 -
項目經理5000-8000元柳州-柳北區(qū)崗位注意: 本崗位為柳州本地!?。?1、針對客戶需求和行業(yè)特點,在客戶實施過程中能準確把握客戶需求并能加以實現,并按照實施計劃,進行實施部署; 2、跟蹤項目運行狀態(tài),重要計劃及重大決議的執(zhí)行情況,能夠進行風險管理,升級管理,變更管理,干系人管理等 3、負責項目的實施,包括客戶需求調研、擬定、產品培訓、業(yè)務流程再造等工作、及時有效協調解決項目實施過程中出現的疑難問題,并按照實施流程順利完成實施項目,按時保質實現項目交付和驗收,提高客戶滿意度和用戶體驗; 4、按照客戶要求協助進行現場培訓和指導,進行實施文檔的編寫,完成項目實施進度報告,實施總結等; 5、把控項目進展,做好項目實施中的溝通協調及實施過程反饋,完成系統上線與項目驗收; 6、編寫系統使用手冊,開展系統使用培訓工作; 7、定期對項目階段性總結、項目實施方法的完善與積累; 8、與客戶方保持良好的合作,確保項目進度與質量。 崗位要求: 1、公辦大學本科及以上學歷,計算機、軟件工程相關專業(yè);相關經驗5年以上,有Java基礎為佳,持有PMP證書優(yōu)先。 2、熟悉SRM系統,具有有金蝶ERP的供應鏈、財務等模塊實施工作經驗的優(yōu)先。 3、具備良好的MySQL、Oralce等數據庫的操作和維護知識和維護能力, 熟悉系統環(huán)境部署操作及Linux常用操作,熟練掌握office、visio等軟件。 4、具有3年以上大型項目實施經驗;能接受半年以上的出差。 5、具備良好自信心,有較強的口頭表達能力; 6、有強烈的進取精神、事業(yè)心、責任心,能夠在壓力下工作。2025-10-28
郝慶欣 -
物業(yè)-項目經理(廣西-南寧)8000-12000元柳州-柳南區(qū)崗位職責: 1、貫徹和落實公司各項規(guī)章制度,執(zhí)行公司下達的各項工作任務; 2、制訂及組織實施項目各項工作計劃; 3、管控服務品質,持續(xù)提升項目品質,達成品質指標; 4、制定項目收入、多種經營、成本規(guī)劃,管控項目預算,控制項目成本; 5、維護項目業(yè)主關系,組織實施業(yè)主活動,持續(xù)提升業(yè)主滿意; 6、處置突發(fā)事件,組織處理項目停水停電、電梯故障、集中投訴等突發(fā)問題; 7、項目團隊管理,負責員工培養(yǎng),保證團隊穩(wěn)定; 8、協調外部相關方,建立良好的關系,確保各項工作的順利開展; 9、負責供方的評估、監(jiān)督及管理。 10、隨時掌握本管理處如安全管理、工程管理、環(huán)境管理等方面的工作情況,并解決有關業(yè)戶投訴,不斷提高服務質量; 11、建立良好的公共關系,與業(yè)戶保持良好的關系。 任職要求: 1. 年齡:28-45 周歲 2. 學歷與專業(yè):大學??萍耙陨蠈W歷,物業(yè)管理、酒店管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 3. 工作經驗:3-5 年以上(住宅/公建/產業(yè)/商業(yè))物業(yè)項目經理工作經驗; 突發(fā)事件或重大投訴處理經驗。 崗位技能要求: 1. 專業(yè)知識: 熟悉物業(yè)管理相關專業(yè)法律法規(guī); 熟悉(住宅/公建/產業(yè)/商業(yè))物業(yè)全周期流程。 2. 素質與能力: 具備較強的應變能力、危機事件處理能力、服務意識和抗壓能力; 能有效管理、培養(yǎng)項目團隊,有效推動項目各項業(yè)務發(fā)展; 具有培訓和督導下屬工作的能力; 品行端正具備良好的心理素質。2025-10-28
鄒俊 -
物業(yè)項目經理(南寧)8000-10000元柳州-柳南區(qū)崗位內容: 1、貫徹和落實公司各項規(guī)章制度,執(zhí)行公司下達的各項工作任務; 2、制訂及組織實施項目各項工作計劃; 3、管控服務品質,持續(xù)提升項目品質,達成品質指標; 4、制定項目收入、多種經營、成本規(guī)劃,管控項目預算,控制項目成本; 5、維護項目業(yè)主關系,組織實施業(yè)主活動,持續(xù)提升業(yè)主滿意; 6、處置突發(fā)事件,組織處理項目停水停電、電梯故障、集中投訴等突發(fā)問題; 7、項目團隊管理,負責員工培養(yǎng),保證團隊穩(wěn)定; 8、協調外部相關方,建立良好的關系,確保各項工作的順利開展; 9、負責供方的評估、監(jiān)督及管理。 10、隨時掌握本管理處如安全管理、工程管理、環(huán)境管理等方面的工作情況,并解決有關業(yè)戶投訴,不斷提高服務質量; 11、建立良好的公共關系,與業(yè)戶保持良好的關系。 任職要求: 1. 年齡:28-45 周歲 2. 學歷與專業(yè):大學??萍耙陨蠈W歷,物業(yè)管理、酒店管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 3. 工作經驗: 5 年以上(住宅/公建/產業(yè)/商業(yè))物業(yè)項目經理工作經驗; 突發(fā)事件或重大投訴處理經驗。 崗位技能要求: 1. 專業(yè)知識: 熟悉物業(yè)管理相關專業(yè)法律法規(guī); 熟悉(住宅/公建/產業(yè)/商業(yè))物業(yè)全周期流程。 2. 素質與能力: 具備較強的應變能力、危機事件處理能力、服務意識和抗壓能力; 能有效管理、培養(yǎng)項目團隊,有效推動項目各項業(yè)務發(fā)展; 具有培訓和督導下屬工作的能力; 品行端正具備良好的心理素質。2025-10-28
鄒俊
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