銷售經(jīng)理

崗位要求： 1、監(jiān)督、指導、考核各部門的各項工作； 2、負責業(yè)務和售后的日常工作管理，定期向公司相關領導匯報工作； 3、負責制定部門有關銷售人員的銷售、培訓計劃； 4、負責完成公司、廠家下達的銷售任務； 5、市場信息的收集與反饋； 6、認真落實和執(zhí)行公司相關規(guī)定，負責傳達公司有關文件、資料及業(yè)務通知，積極組織外出服務及走訪等相關銷售活動，與市場推廣活動的實施。 該崗位為急招崗位，可帶團隊入職! 1、有過中高端品牌4S店車輛銷售經(jīng)驗，1年以上的銷售管理工作經(jīng)驗；有品牌汽車管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、能熟練駕駛車輛，熟知汽車知識； 3、熟悉汽車銷售流程及具備良好的汽車銷售技巧與培訓能力； 4、熟悉汽車售后流程及具備良好的汽車保險知識與培訓能力； 5、良好的溝通及團隊管理能力；應變力強。 加入我們，您可享受福利待遇： 1、底薪+高額提成提成； 2、購買五險； 3、餐飲補貼+話補+用車補貼； 4、節(jié)假日福利+年終獎+年假。

崗位職責： 1、開發(fā)新市場、新客戶； 2、與客戶做好業(yè)務對接； 3、協(xié)調(diào)處理客戶反饋的質(zhì)量和交付等問題； 4、月度與客戶進行對賬，跟進客戶的回款情況； 5、隨時了解客戶的裝車和市場變化情況，并及時上報主管領導； 6、其他領導交代的事宜； 任職要求： 1、要求有1年以上制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗，汽配行業(yè)優(yōu)先考慮。 2、可接受市場營銷/工商管理/經(jīng)濟管理類專業(yè)的應屆畢業(yè)生。

負責奇瑞品牌汽車銷售管理日常工作，具體職責及任職資格如下： 崗位職責： 1、協(xié)助店總制定和完善部門工作計劃，管理制度，業(yè)務流程； 2、負責銷售部日常管理、優(yōu)化銷售流程、組織實施銷售流程并進行實時的監(jiān)督； 3、負責銷售顧問的日?？荚u及協(xié)助銷售顧問進行客戶談判； 4、參與市場活動的策劃并協(xié)助活動開展、跟蹤和控制銷售計劃完成的進度； 5、協(xié)助店總進行突發(fā)事件的處理。 6、協(xié)助銷售部門的良好運營和各自指標的順利完成。 7、能參與日常直播 任職資格： 1、大專以上學歷，三年以上汽車行業(yè)銷售管理經(jīng)驗； 2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、市場分析和判斷能力； 3、具體較強的計劃組織能力； 4、有較強的團隊管理及團隊激勵能力； 5、為人正直、親和力強，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。

工作簡介及任職條件： 1、熱愛營銷工作，有較好的組織、培訓、管理及市場開拓能力，從事相關管理崗位兩年以上。 2、有良好的溝通、理解、分析能力，敏銳的市場洞察力及良好的文字表達能力。 3、有成功的帶團隊經(jīng)驗，能帶領大家如期完成各項工作任務及指標。 4、形象較好，言行舉止穩(wěn)重,工作踏實,進取心、責任心強。 5、能出差，有市內(nèi)代步交通工具，有C級以上駕駛證，汽車駕駛技術熟練。 薪資福利： 有保底3000-4000元，全年高提成，購買社保，帶薪享受國家法定節(jié)假日。有相關經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。自信者可面談待遇。

家用電器銷售專員 職位描述 門店銷售 零售/批發(fā) 崗位職責： 1.負責協(xié)助柜長進行顧客需求、競爭對手貨源、價格、出樣、促銷信息等調(diào)查，為柜組采取應對措施提供信息支持； 2.負責協(xié)助柜長進行商品管理及庫存安全，掌握商品價格、庫存、主推、滯銷的數(shù)據(jù)；協(xié)助柜長進行商品出樣工作，規(guī)范商品陳列，標價簽擺放； 3.負責所在柜組商品的現(xiàn)場銷售、體驗區(qū)服務及產(chǎn)品技術服務工作；負責內(nèi)配、移倉、出樣、發(fā)貨、盤點以及為顧客代下單等工作； 4.參與小區(qū)宣傳、異業(yè)聯(lián)盟、電話回訪等方式開發(fā)新顧客及老客戶維護工作。 任職資格： 1.大專及以上學歷； 2.1年以上零售行業(yè)，1年以上家電行業(yè)背景； 3.擁有家電產(chǎn)品知識儲備； 4.具備較強溝通能力、抗壓力、談判能力，抗壓能力，能適應加班。 其它： 五險一金，月休四天。

工作職責:主要在店面銷售輪式挖掘機（夾木機、裝蔗機），能獨立拿下訂單，以及維護客戶關系。有機械銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，同時也可招積極上進的青年才俊。

1.市場營銷或相關專業(yè)畢業(yè)，大專以上學歷，一年以上相關工作經(jīng)驗 2. 良好的人際溝通技能和工作協(xié)調(diào)能力 3.監(jiān)督并帶領團隊按時完成公司下達的銷售任務。 4.底薪4k+提成 5.購買五險 6.上班時間8：30-12：00 ， 14：17：30（月休四天） 崗位職責： 1.制作銷售統(tǒng)計報表 2.協(xié)助執(zhí)行合同 3.按時、定期完成公司的計劃與日常報告 4.員工入職培訓

工作內(nèi)容：鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域馬可波羅瓷磚經(jīng)銷商 職位要求：有獨立門店 工作時間：

法多星法律咨詢有限公司是一家全國性法務公司，有自己的律師事務所，總部位于深圳，全國擁有超過280家門店，主要服務中小微企業(yè)及個人，服務內(nèi)容包含：債權管理、合同審核、立案指導、法律咨詢、代寫文書、立案咨詢。 1.主要工作：打電話開發(fā)意向客戶，公司提供客戶資源和電話卡，有意向的客戶添加微信跟進--約客戶見面談--達成合作。 2.工作時間：上午9:00-12:00，中午休息2小時，下午14:00-18:00。國家法定節(jié)假日正常放假。 3.薪資待遇：無責底薪3000+提成15%-30%+獎金。 4.沒有經(jīng)驗要求，年滿18歲，可接受打電話和銷售崗位工作性質(zhì)即可。 5.有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗、金融銷售經(jīng)驗、保險銷售、互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗、建材銷售優(yōu)先！

一、崗位職責： 1、根據(jù)公司銷售部門整體計劃制定本小組的銷售工作計劃，并組織實施； 2、負責組織本銷售小組完成公司下達的銷售任務； 3、依照公司的管理制度，負責本組業(yè)務員的考核和培訓帶領工作； 4、負責本人及本小組銷售目標的完成； 5、協(xié)助本組成員業(yè)務的談判工作； 6、小組人員日常工作的輔導與管理； 二、薪資架構 3000元/月：基本工資+全勤+績效工資（含保險補助）+提成+團隊提成（有責任底薪） 福利體系： 1、公平晉升機會潛力驚人; 2、可享受五險和國家節(jié)假日 3、活動獎，季度獎，年終獎等豐厚獎金 4、員工生日會，生日蛋糕，生日紅包； 5、節(jié)日大禮包（春節(jié)、端午、中秋）； 6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等; 7、每月團建，每月2-3次近郊游，每年2次國內(nèi)外旅游，工作休閑兩不誤； 8、愉快輕松的工作環(huán)境，團結互助充滿正能量的工作氛圍; 這是一個年輕又充滿活力的團隊！ 這里有廣闊的發(fā)展空間！ 只要你有能力，必將在此大放異彩！