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職位描述

崗位職責(zé)：

1、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。

3、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃。

4、根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

5、負(fù)責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂。

6、主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后施行。

7、制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施。

8、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織，細(xì)分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。

9、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)和市場營銷預(yù)算，并根據(jù)市場和公司實(shí)際情況及時調(diào)整和有效控制。

10、定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時了解和處理問題。

11、培訓(xùn)銷售團(tuán)隊，持續(xù)開展團(tuán)隊建設(shè)與人才培養(yǎng)，不斷提高團(tuán)隊成員的工作能力

任職要求：

1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，有8年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)導(dǎo)過團(tuán)隊經(jīng)驗(yàn)具有客戶管理技能，（包括計劃與運(yùn)行，談判與溝通，數(shù)理邏輯，文案能力，基礎(chǔ)財務(wù)知識等）

2.具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力。

3.有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，誠信正直，有良好的職業(yè)操守。

4.對食品渠道有深刻認(rèn)識，了解行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀。

5.在銷售方面有自己獨(dú)特的見解和方法，具有較強(qiáng)的市場分析和市場開拓能力。

6.具有具備優(yōu)秀的應(yīng)變能力，溝通談判及團(tuán)隊組織能力，并能承受較大工作壓力。

薪資待遇：具體***。薪資結(jié)構(gòu)，底薪+豐厚提成（提成不封頂）+獎金。

上班地點(diǎn)

工作地址：桂中大道南端2號陽光壹佰2棟11層9號查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售總監(jiān)
15000-18000元

柳州-城中區(qū)

柳州美年大健康健康管理有限公司

保健食品

薪資:平均薪資18000元以上。任職要求： 1、負(fù)責(zé)制定銷售部整體戰(zhàn)略目標(biāo)，結(jié)合市場需求進(jìn)行分析、制定銷售預(yù)測，確保集團(tuán)給到公司的各項指標(biāo)要求能夠很好的完成； 2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的管理和建設(shè)，營銷策略制定、營銷組織開展，提高銷售團(tuán)隊整體效能； 3、結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員的挖掘和拓展； 4、負(fù)責(zé)對接集團(tuán)營銷工作，并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)，3年以上同等崗位營銷管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉大健康行業(yè)，有醫(yī)療行業(yè)、銀行、房地產(chǎn)行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、有市場分析能力及很好的判斷力，計劃和執(zhí)行能力。晉升: 1、被錄用員工有正式入職業(yè)務(wù)培訓(xùn)、師徒帶領(lǐng)。 2、業(yè)績突出或管理能力優(yōu)秀者有機(jī)會晉升：銷售副總、總經(jīng)理、股東合伙人董事。

2025-07-05

尉女士; 銷售總監(jiān)
30000-50000元

柳州-柳南區(qū)

廣西易德科技有限責(zé)任公司

計算機(jī)硬件

1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、負(fù)責(zé)對市場需求進(jìn)行分析；制定年、季、月度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解； 2、制定銷售計劃和銷售預(yù)算，代領(lǐng)團(tuán)隊完成預(yù)定計劃目標(biāo)； 3、管理銷售部全體工作以O(shè)EM 銷售為主； 4、建設(shè)銷售團(tuán)隊，培訓(xùn)銷售人員，激勵下屬員工的銷售激情，提升下屬員工銷售技能； 5、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員的挖掘與拓展； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù)。任職資格： 1、本科（211、985）以上學(xué)歷； 2、5年以上車用空調(diào)/IT通訊電子/動力電池/新能源車水冷板/儲能/相關(guān)行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的客戶資源； 3、具有市場分析能力，準(zhǔn)確的判斷力，能夠很好的管理團(tuán)隊；具有優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力。

2025-07-05

付小姐; 銷售總監(jiān)
2000元

柳州-柳南區(qū)-元信投資大廈

柳州華柳汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)銷售管理制度和工作流程的建立、執(zhí)行和監(jiān)督檢查，確保實(shí)現(xiàn)汽車銷售工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化； 2、負(fù)責(zé)制訂銷售部營銷戰(zhàn)略、年度經(jīng)營目標(biāo)和商務(wù)政策，報上級批準(zhǔn)后實(shí)施； 3、貫徹落實(shí)廠家和公司下達(dá)的汽車銷量目標(biāo)和利潤目標(biāo)，確保完成分管事業(yè)部的各項經(jīng)營指標(biāo)； 4、編寫銷售經(jīng)營分析報告，針對現(xiàn)階段存在的問題和短板提出改善方案并組織實(shí)施； 5、定期向總經(jīng)理或公司領(lǐng)導(dǎo)班子匯報事業(yè)部銷售工作進(jìn)展情況； 6、同廠家和區(qū)域、同城經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系； 7、負(fù)責(zé)分管品牌市場及新媒體營銷工作，提升客戶到店率和成交率； 8、配合人資部門完善銷售崗位任職資格體系建設(shè)，研究制訂薪酬和績效考核方案； 9、負(fù)責(zé)培育符合公司企業(yè)文化及核心價值觀的團(tuán)隊文化； 10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職資格： 1、熟練掌握4S店運(yùn)營管理及運(yùn)作模式； 2、具有5年以上汽車銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)，有過出色的銷售管理業(yè)績經(jīng)歷； 3、對汽車銷售市場有深刻的認(rèn)知； 4、具有良好的戰(zhàn)略思維、市場判斷能力與市場開拓能力； 5、有較強(qiáng)的組織管理能力與溝通能力； 6、具備出色的銷售團(tuán)隊組建與培訓(xùn)能力； 7、接受過管理類、市場營銷、公共關(guān)系、財務(wù)知識等方面的培訓(xùn)。

2025-07-05

覃先生; 銷售總監(jiān)
8000-11000元

柳州-城中區(qū)-聚福苑

柳州市東南儀器儀表有限公司

儀器儀表/工業(yè)自動化

崗位要求： 1、五年以上鋼鐵行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋼鐵廠采購的相關(guān)產(chǎn)品及市場情況。 2、結(jié)合公司整體營銷戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)形態(tài)、公司整體銷售目標(biāo)，策劃年度市場開拓和營銷方案； 3、具有較強(qiáng)的市場開拓能力，項目協(xié)調(diào)及溝通、談判能力。 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和培養(yǎng)激勵下屬的能力。 5、維護(hù)客戶關(guān)系，配合公司進(jìn)行項目實(shí)施和市場推廣活動； 6、支持重要項目的銷售，并負(fù)責(zé)重要項目的合同談判及簽訂； 7、制定營銷費(fèi)用預(yù)算，并對費(fèi)用的支出進(jìn)行總體控制； 8、培養(yǎng)銷售經(jīng)理，在營銷重點(diǎn)環(huán)節(jié)給予指導(dǎo)和幫扶； 9、建立和管理銷售隊伍，招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工； 10.可長期出差。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。

2025-06-29

張鋒