職位描述
1、及時辦理相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù);協(xié)助做好公司人力工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo);
2、要求有一定的文字功底;
3、負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;
4、依據(jù)人力資源要求計劃,組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息,協(xié)助招聘工作;
5、負(fù)責(zé)合同及檔案資料管理;
6、工資可***。
7、可接受出差。
公司簡介
廣西宏鷹建設(shè)有限責(zé)任公司,成立于2011年6月,公司位于柳州市高新三路9號恒江源商業(yè)小區(qū)1棟1單元17-1,注冊資本3001萬元。主要從事35kV及以下電壓等級的線路、變電、配電工程施工和城市及道路照明工程施工。同時從事機電設(shè)備、防雷器材、電線電纜、防火材料、五金交電、建筑材料、電力設(shè)備、電力施工工具銷售。公司堅持以“專業(yè)專注,用心服務(wù)”為核心價值,一切以用戶需求為中心,希望通過專業(yè)水平和不懈努力,為各類工程施工及設(shè)備安裝、銷售提供服務(wù)。
公司現(xiàn)有職工96人,其中工程師11人、助理工程師41人、一級建造師1人、二級建造師5人、特種作業(yè)證人68人、各類技術(shù)工人數(shù)名。下設(shè)有總經(jīng)理工作部、財務(wù)部和安全生產(chǎn)技術(shù)部、工程部、綜合部等職能部門。并成立了南寧分公司、北海分公司、融水分公司、防城港辦事處及河池辦事處。公司擁有施工設(shè)備實驗儀器、儀表和工具器,技術(shù)裝備率和動力裝備率較高;擁有一支技術(shù)過硬的施工隊伍?,F(xiàn)已獲得住建部頒發(fā)的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書、國家能源局頒發(fā)的承裝(修、試)電力設(shè)施許可證、廣西壯族自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證,并通過了相應(yīng)質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。
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行政文員4000-4500元·13薪柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場 18-35歲廣西幻雅工藝品有限公司家具/家電/工藝品/玩具1. 負(fù)責(zé)接聽電話,接待客戶,保管公司文件,輔助經(jīng)理辦公1小時前
李主管人事主管 -
辦公室行政文員3000-4000元柳州-三江縣崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)處理,包括文件收發(fā)、歸檔、資料整理及辦公用品管理; 2. 協(xié)助組織會議、活動,做好會議記錄及紀(jì)要整理; 3. 維護(hù)辦公環(huán)境整潔,協(xié)調(diào)物業(yè)、后勤等保障工作; 4. 處理部門間溝通協(xié)調(diào)事務(wù),傳達(dá)相關(guān)通知及文件; 5. 協(xié)助起草、修訂行政管理制度及流程文檔; 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政支持工作。 任職要求 1. 學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 工作經(jīng)驗:1年以上行政或文員相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆生可酌情考慮; 3. 技能要求: · 熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等); · 具備良好的公文寫作能力及語言表達(dá)能力; · 具備基礎(chǔ)檔案管理及會務(wù)組織能力; 4. 素質(zhì)要求: · 責(zé)任心強,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; · 服務(wù)意識突出,能適應(yīng)國企規(guī)范管理模式; · 具備團(tuán)隊合作精神,保密意識強。2025-10-28
劉蕓 -
董事長助理6000-8000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應(yīng)鏈科技有限公司計算機硬件1.有講解的能力,面對外來客戶,能簡單介紹公司業(yè)務(wù), 2.配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作; 3.協(xié)助總經(jīng)理安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實高層會議、主題會議等公司會議紀(jì)要; 4.公關(guān)能力,有演講能力,會做商業(yè)策劃PPT 5.協(xié)助董事長處理日常事務(wù),確保高效的工作流程 6.參與重要會議,記錄會議內(nèi)容并跟進(jìn)執(zhí)行會議決策 7.維護(hù)董事長的工作日程,包括安排會議和行程規(guī)劃 任職要求: 1、有良好的禮儀素質(zhì),1年及以上的管理工作經(jīng)驗;有總經(jīng)理及董事長助理工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 2、25歲-40歲,本科以上學(xué)歷; 3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,思路清晰,工作細(xì)心、執(zhí)行力強;普通話清晰,有一定的文字功底;有管理能力; 上班時間:9:00-12:00;13:00-17:30; 五險一金,定期團(tuán)建,生日福利金。節(jié)假日禮品,法定節(jié)假日。 薪資:6-8K2025-10-28
覃揚料 -
行政人事3000-4000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應(yīng)鏈科技有限公司計算機硬件1. 負(fù)責(zé)公司日常行政管理 (包括資產(chǎn)管理、來訪接待、安全保衛(wèi)、清潔、綠化、), 2. 為公司各部門的工作提供支持。 負(fù)責(zé)編制、修訂公司規(guī)章制度,并組織實施;負(fù)責(zé)部門流程的擬定、落地和落地實施; 3. 負(fù)責(zé)公司辦公費用的計劃,辦公器材、設(shè)備及辦公用品的購買和管理;負(fù)責(zé)公司消防、安全、衛(wèi)生的管理; 4. 負(fù)責(zé)公司行政方面的涉外工作,建立良好的公共關(guān)系; 5. 負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),組織各種員工福利活動(各類文娛、旅游、健康體檢、商業(yè)保險),每年籌辦公司年會活動;建立后勤保障,改善員工福利待遇,發(fā)放日常、節(jié)日福利; 6. 負(fù)責(zé)接待政府窗口;完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),員工 司機入職 培訓(xùn) 轉(zhuǎn)正 離職的手續(xù)流程辦理 7. 負(fù)責(zé)辦公室各項硬件設(shè)施維護(hù)修繕工作8.負(fù)責(zé)公司每日朋友圈宣傳工作 8.負(fù)責(zé)公司大型車輛gps 定位管理維護(hù)工作 9.負(fù)責(zé)公司黨建事項對接 10.負(fù)責(zé)公司慈善組織的推廣 報賬 報稅2025-10-28
覃揚料 -
行政助理3000-4000元柳州-魚峰區(qū)-鴻泰名城柳州市雙寶裝飾有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1、 熟悉辦公表格軟件 2、協(xié)助我管理公司的“服務(wù)數(shù)據(jù)” 3、協(xié)助我做客戶“微信回訪” 4、負(fù)責(zé)基本的洽談區(qū)衛(wèi)生 5、月休4天 6、第一個月2000,第二個月重新談2025-10-28
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行政專員/助理2500/2000-3000元柳州-柳南區(qū)-航星苑柳州市柳南區(qū)鳳安房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù)部互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)房產(chǎn)門店BP(店秘) 工作內(nèi)容 協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺BP技能培訓(xùn),無經(jīng)驗也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗或招聘經(jīng)驗的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗者薪酬面談)2025-10-28
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2025-10-28
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行政專員/助理2000-4000元柳州-魚峰區(qū)廣西桐羿食品科技有限公司計算機硬件1接聽電話及日常來訪接待2文檔制發(fā)及檔案管理工作3對公司日常制度進(jìn)行監(jiān)管4人事考勤管理工作2025-10-28
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人事行政專員4000-5000元柳州-柳南區(qū)主要職責(zé) 1、負(fù)責(zé)審核各部門人員需求計劃,并利用各類招聘渠道開展招聘工作; 2、負(fù)責(zé)新員工入職、離職手續(xù)的辦理及入職培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)員工社保繳費業(yè)務(wù)的辦理,及員工工資核算; 4、負(fù)責(zé)勞動合同的簽訂及各類人事檔案的管理; 5、負(fù)責(zé)辦公用品、固定資產(chǎn)的日常管理工作; 6、負(fù)責(zé)行政的各類費用繳納及報賬工作; 7、負(fù)責(zé)會議及培訓(xùn)管理,做好會前準(zhǔn)備、會中記要、會后跟蹤。 8、配合協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好接待應(yīng)酬工作。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作任務(wù)。 任職資格: 1、大專以上學(xué),人事行政2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗: 2、可接受工商行政管理或人力資源管理應(yīng)屆??埔陨袭厴I(yè)生(下條件可放寬); 3、熟練使用辦公軟件; 4、熟悉公文寫作,熟悉工資核算流程; 5、熟悉勞動法及當(dāng)?shù)厝松绶ㄒ?guī),有社保經(jīng)辦經(jīng)驗; 6、熟悉各類招聘渠道操作流程,能獨立完成人員招聘工作。 工作時間:雙休、8:30-12:00 13:30-18:00 晉升通道:人事行政專員一一人事行政主管一一人事行政經(jīng)理。無限學(xué)習(xí)成長空間。 福利待遇:五險、工作餐、節(jié)假日福利、年終獎金、員工培訓(xùn)2025-10-28
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