職位描述
1.各類公告的發(fā)布。
2.各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。
3.日常行政:負(fù)責(zé)總經(jīng)理日?;顒?dòng)和外出活動(dòng)的安排。
4.組織安排會(huì)議:及時(shí)通知每位開會(huì)人員,做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要,根據(jù)需要按會(huì)議決定發(fā)文。
5.資料收集及管理:負(fù)責(zé)公司的機(jī)要管理與保密工作。
6.辦公設(shè)施管理:包括公司辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作,負(fù)責(zé)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、電話、電腦的管理和使用。
7.接待:負(fù)責(zé)來(lái)訪人員接待,需熱情大方。
8.機(jī)動(dòng)事物處理:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織處理公司內(nèi)部各種突發(fā)性事件。
9.企業(yè)文化:豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動(dòng)和旅游動(dòng)。
10.信息動(dòng)態(tài):及時(shí)了解相關(guān)需求運(yùn)營(yíng)商優(yōu)惠政策。
11.人事安排及員工招聘。
12.員工績(jī)效考核:為建立有效的監(jiān)督激勵(lì)機(jī)制,考察員工的工作業(yè)績(jī)、工作能力及工作態(tài)度,合理對(duì)員工的日常工作行為進(jìn)行監(jiān)督、引導(dǎo)、提高員工素質(zhì),激發(fā)員工潛能和工作熱情,特制訂本制度。
13.交通工具:公司出差人員交通工具的預(yù)訂。
14.工作地點(diǎn):高峰森林公園
有能力者可快速提薪提職!
公司簡(jiǎn)介
柳州晨曦機(jī)車修理有限公司,是一家與國(guó)內(nèi)主要機(jī)車修理工廠“柳州機(jī)車車輛廠”和“南車資陽(yáng)機(jī)車有限公司”協(xié)作的機(jī)車、車輛、設(shè)備修理型企業(yè),主要承接工廠、冶金礦山、石油化工、海港碼頭、市政工程等企事業(yè)單位各型機(jī)車、車輛中修、輪修、輔修項(xiàng)目,大、中型設(shè)備安裝、維修、改造及機(jī)車車輛、機(jī)械設(shè)備配件、專用工裝工具、非標(biāo)設(shè)備及試驗(yàn)設(shè)備銷售的公司。 公司擁有一批從事鐵路企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,機(jī)車、車輛、機(jī)械設(shè)備檢修、安裝、工程質(zhì)量監(jiān)管能力極強(qiáng)的高級(jí)管理人才、并具備相應(yīng)的高級(jí)工程師、工程師、高級(jí)技師、技師等各類專業(yè)技術(shù)職稱。公司從2007年成立至今,已擁有員工近百人。其中高級(jí)工程師、工程師12人,高級(jí)技師、技師16人,技術(shù)工人46人。 我公司以優(yōu)質(zhì)的機(jī)車、車輛修理、設(shè)備改造、維修安裝服務(wù)滿足用戶的需求,承諾產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)行“三包”,并為客戶提供快捷高效的售后服務(wù)。 隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,依托兩大車輛工廠(公司)及相關(guān)科研院所的大力支持及協(xié)作,我公司實(shí)力不斷發(fā)展壯大,已逐步形成一個(gè)集機(jī)車、車輛修理、大、中型設(shè)備安裝、維修、改造、配(備)件銷售、科研一體化的經(jīng)營(yíng)復(fù)合體,可更全面、更優(yōu)質(zhì)高效的為各工廠、冶金礦山、石油化工、海港碼頭、市政工程等企事業(yè)單位提供更良好...
上班地點(diǎn)
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柳州市永前路四區(qū)15-2-302號(hào) 查看上班路線
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行政文員4000-4500元·13薪柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 18-35歲廣西幻雅工藝品有限公司家具/家電/工藝品/玩具1. 負(fù)責(zé)接聽電話,接待客戶,保管公司文件,輔助經(jīng)理辦公1小時(shí)內(nèi)
李主管人事主管 -
行政經(jīng)理6000-10000元柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮【崗位職責(zé)】: ?接待策劃與執(zhí)行?:負(fù)責(zé)公司重要客戶、合作伙伴及訪客的接待工作,包括行程規(guī)劃、活動(dòng)安排、餐飲住宿預(yù)訂等,確保接待工作高效、周到。 ?企業(yè)形象展示?:作為公司對(duì)外交往的窗口,通過(guò)專業(yè)的接待服務(wù),展現(xiàn)公司文化、實(shí)力及良好形象,提升客戶對(duì)公司的認(rèn)知度和好感度。 ?商務(wù)陪同與溝通?:在商務(wù)活動(dòng)中陪同公司高層或客戶,參與商務(wù)談判、會(huì)議、簽約等場(chǎng)合,協(xié)助處理現(xiàn)場(chǎng)溝通事宜,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。 ?客戶關(guān)系維護(hù)?:建立并維護(hù)客戶檔案,定期與客戶保持聯(lián)系,了解客戶需求,收集反饋,為公司提供改進(jìn)建議,增強(qiáng)客戶粘性。 ?活動(dòng)組織與協(xié)調(diào)?:負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部的商務(wù)活動(dòng)、慶典、發(fā)布會(huì)等的策劃與組織,確?;顒?dòng)達(dá)到預(yù)期效果。 ?危機(jī)處理?:在接待過(guò)程中遇到突發(fā)情況時(shí),能夠迅速反應(yīng),妥善處理,維護(hù)公司聲譽(yù)。 【任職條件】: ?教育背景?:大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ?工作經(jīng)驗(yàn)?:具有2年以上商務(wù)接待、客戶服務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ?形象氣質(zhì)?:形象氣質(zhì)佳,儀表端莊,具有親和力,能夠代表公司形象。 ?社交能力?:性格開朗,活潑外向,擅長(zhǎng)與人交流,能夠快速建立良好關(guān)系,營(yíng)造輕松愉悅的接待氛圍。 ?飲酒能力?:具備適量飲酒的能力,能夠在商務(wù)宴請(qǐng)中保持禮貌與風(fēng)度,同時(shí)注重客戶體驗(yàn)與健康飲酒原則。 ?高情商?:情商高,能夠敏銳感知他人情緒與需求,靈活應(yīng)對(duì)各種社交場(chǎng)合,處理人際關(guān)系游刃有余。 ?溝通協(xié)調(diào)能力?:出色的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,能夠妥善處理接待過(guò)程中的各種問(wèn)題,確保活動(dòng)順利進(jìn)行。 ?細(xì)節(jié)關(guān)注?:注重細(xì)節(jié),對(duì)接待工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都能精心安排,確保無(wú)遺漏、無(wú)差錯(cuò)。 ?責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)精神?:具有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,與團(tuán)隊(duì)成員緊密協(xié)作,共同完成任務(wù)。21小時(shí)前
楊振 -
21小時(shí)前
黃培成 -
辦公室文員3000-4000元柳州-柳江區(qū)廣西中泰博工程機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔; 2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定,合理安排會(huì)議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲, 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。21小時(shí)前
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行政專員/助理3000-4000元柳州-柳北區(qū)柳州市尊寶商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé) 1. 招聘與配置:依據(jù)各部門的人才需求,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試等,為公司高效精準(zhǔn)地招募合適人才。 2. 培訓(xùn)與發(fā)展:組織培訓(xùn)活動(dòng),跟蹤培訓(xùn)效果并收集反饋,推動(dòng)培訓(xùn)體系的持續(xù)優(yōu)化,助力員工不斷提升能力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司的共同成長(zhǎng)。 3. 績(jī)效管理:參與績(jī)效管理制度的制定與完善,協(xié)助各部門開展績(jī)效考核工作,確保考核過(guò)程公平、公正、公開。 4. 員工關(guān)系維護(hù):處理員工日常人事事務(wù),如入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)辦理,以及員工檔案管理。 5. 人力資源數(shù)據(jù)分析:定期收集、整理和分析各類人力資源數(shù)據(jù),如招聘數(shù)據(jù)、培訓(xùn)數(shù)據(jù)、績(jī)效數(shù)據(jù)等,為公司人力資源戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持,助力公司人力資源管理的科學(xué)化與精細(xì)化。 崗位要求 1. 學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn):1 - 3年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮;有人事專員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 專業(yè)技能:熟悉國(guó)家和地方勞動(dòng)法律法規(guī),熟練使用Office辦公軟件。 4. 能力素質(zhì):具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,擁有較強(qiáng)的組織策劃能力和執(zhí)行力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié),具備較強(qiáng)的保密意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。21小時(shí)前
張小姐 -
辦公室行政文員3000-4000元柳州-三江縣崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)處理,包括文件收發(fā)、歸檔、資料整理及辦公用品管理; 2. 協(xié)助組織會(huì)議、活動(dòng),做好會(huì)議記錄及紀(jì)要整理; 3. 維護(hù)辦公環(huán)境整潔,協(xié)調(diào)物業(yè)、后勤等保障工作; 4. 處理部門間溝通協(xié)調(diào)事務(wù),傳達(dá)相關(guān)通知及文件; 5. 協(xié)助起草、修訂行政管理制度及流程文檔; 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政支持工作。 任職要求 1. 學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上行政或文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生可酌情考慮; 3. 技能要求: · 熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等); · 具備良好的公文寫作能力及語(yǔ)言表達(dá)能力; · 具備基礎(chǔ)檔案管理及會(huì)務(wù)組織能力; 4. 素質(zhì)要求: · 責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; · 服務(wù)意識(shí)突出,能適應(yīng)國(guó)企規(guī)范管理模式; · 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,保密意識(shí)強(qiáng)。2025-10-28
劉蕓 -
董事長(zhǎng)助理6000-8000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應(yīng)鏈科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.有講解的能力,面對(duì)外來(lái)客戶,能簡(jiǎn)單介紹公司業(yè)務(wù), 2.配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 3.協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要; 4.公關(guān)能力,有演講能力,會(huì)做商業(yè)策劃PPT 5.協(xié)助董事長(zhǎng)處理日常事務(wù),確保高效的工作流程 6.參與重要會(huì)議,記錄會(huì)議內(nèi)容并跟進(jìn)執(zhí)行會(huì)議決策 7.維護(hù)董事長(zhǎng)的工作日程,包括安排會(huì)議和行程規(guī)劃 任職要求: 1、有良好的禮儀素質(zhì),1年及以上的管理工作經(jīng)驗(yàn);有總經(jīng)理及董事長(zhǎng)助理工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 2、25歲-40歲,本科以上學(xué)歷; 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,思路清晰,工作細(xì)心、執(zhí)行力強(qiáng);普通話清晰,有一定的文字功底;有管理能力; 上班時(shí)間:9:00-12:00;13:00-17:30; 五險(xiǎn)一金,定期團(tuán)建,生日福利金。節(jié)假日禮品,法定節(jié)假日。 薪資:6-8K2025-10-28
覃揚(yáng)料 -
行政人事3000-4000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應(yīng)鏈科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1. 負(fù)責(zé)公司日常行政管理 (包括資產(chǎn)管理、來(lái)訪接待、安全保衛(wèi)、清潔、綠化、), 2. 為公司各部門的工作提供支持。 負(fù)責(zé)編制、修訂公司規(guī)章制度,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)部門流程的擬定、落地和落地實(shí)施; 3. 負(fù)責(zé)公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃,辦公器材、設(shè)備及辦公用品的購(gòu)買和管理;負(fù)責(zé)公司消防、安全、衛(wèi)生的管理; 4. 負(fù)責(zé)公司行政方面的涉外工作,建立良好的公共關(guān)系; 5. 負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),組織各種員工福利活動(dòng)(各類文娛、旅游、健康體檢、商業(yè)保險(xiǎn)),每年籌辦公司年會(huì)活動(dòng);建立后勤保障,改善員工福利待遇,發(fā)放日常、節(jié)日福利; 6. 負(fù)責(zé)接待政府窗口;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),員工 司機(jī)入職 培訓(xùn) 轉(zhuǎn)正 離職的手續(xù)流程辦理 7. 負(fù)責(zé)辦公室各項(xiàng)硬件設(shè)施維護(hù)修繕工作8.負(fù)責(zé)公司每日朋友圈宣傳工作 8.負(fù)責(zé)公司大型車輛gps 定位管理維護(hù)工作 9.負(fù)責(zé)公司黨建事項(xiàng)對(duì)接 10.負(fù)責(zé)公司慈善組織的推廣 報(bào)賬 報(bào)稅2025-10-28
覃揚(yáng)料 -
行政助理3000-4000元柳州-魚峰區(qū)-鴻泰名城柳州市雙寶裝飾有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、 熟悉辦公表格軟件 2、協(xié)助我管理公司的“服務(wù)數(shù)據(jù)” 3、協(xié)助我做客戶“微信回訪” 4、負(fù)責(zé)基本的洽談區(qū)衛(wèi)生 5、月休4天 6、第一個(gè)月2000,第二個(gè)月重新談2025-10-28
覃雙寶 -
行政專員/助理2500/2000-3000元柳州-柳南區(qū)-航星苑柳州市柳南區(qū)鳳安房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù)部互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)房產(chǎn)門店BP(店秘) 工作內(nèi)容 協(xié)助店長(zhǎng)提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)BP技能培訓(xùn),無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談)2025-10-28
王玉梅
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行業(yè)招聘
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- 公司規(guī)模 --