職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔;
2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作;
3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定,合理安排會(huì)議室的使用;
4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序;
5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。
任職資格:
1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在22-36歲;
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、人事行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熟悉辦公室人事 行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;
4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
公司簡(jiǎn)介
柳州市鴻福機(jī)械制造有限公司成立于2004年5月28日,地處柳州市柳江區(qū)境內(nèi),占地69133平方米,建有廠房21423平方米。公司現(xiàn)有職工328人,其中專業(yè)技術(shù)人員40人。主要產(chǎn)品有:大型載重自卸車車廂板、大型載重汽車大梁、汽車沖壓焊合件、發(fā)動(dòng)機(jī)懸掛件、挖掘機(jī)、裝載機(jī)配重塊、結(jié)構(gòu)件、駕駛室等。公司實(shí)施“穩(wěn)質(zhì)量、增品種、重科技、創(chuàng)效益”的企業(yè)方針,牢固樹立質(zhì)量觀,深受上汽通用五菱、柳州五菱柳機(jī)動(dòng)力有限公司、中國(guó)重汽集團(tuán)柳州運(yùn)力公司、東風(fēng)柳汽公司、海南馬自達(dá)汽車公司、柳工集團(tuán)信賴。
公司領(lǐng)導(dǎo)層有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),擁有一個(gè)團(tuán)結(jié)、敢于創(chuàng)新的管理團(tuán)隊(duì),重視企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和開發(fā)能力的提升,積極引進(jìn)科技人才和企業(yè)管理人才。公司以質(zhì)量求生存,注重產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí),也重視企業(yè)的管理質(zhì)量、工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)力推行汽車行業(yè)國(guó)際質(zhì)量體系標(biāo)ISO/TS16949-2002,并通過(guò)該質(zhì)量體系認(rèn)證。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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人事/行政專員3000-4000元柳州-魚峰區(qū)廣西遠(yuǎn)臻酒店家具有限公司家具/家電/工藝品/玩具一、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人力資源招聘、考勤、社保、勞動(dòng)合同、員工檔案、福利等基礎(chǔ)工作; 2、協(xié)助、跟進(jìn)各部門績(jī)效考核的開展; 3、負(fù)責(zé)廠區(qū)后勤管理(食堂、保潔); 4、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、管理工作。 二、崗位要求: 1.有人事文員工作經(jīng)驗(yàn); 2.有2年以上制造業(yè)廠區(qū)行政后勤工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟練運(yùn)用電腦辦公軟件; 4、積極主動(dòng),思維靈活,善于溝通,工作效率高,擅長(zhǎng)處理繁雜工作。2025-06-03
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董事長(zhǎng)助理6000-8000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應(yīng)鏈科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.有講解的能力,面對(duì)外來(lái)客戶,能簡(jiǎn)單介紹公司業(yè)務(wù), 2.配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 3.協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要; 4.公關(guān)能力,有演講能力,會(huì)做商業(yè)策劃PPT 5.協(xié)助董事長(zhǎng)處理日常事務(wù),確保高效的工作流程 6.參與重要會(huì)議,記錄會(huì)議內(nèi)容并跟進(jìn)執(zhí)行會(huì)議決策 7.維護(hù)董事長(zhǎng)的工作日程,包括安排會(huì)議和行程規(guī)劃 任職要求: 1、有良好的禮儀素質(zhì),1年及以上的管理工作經(jīng)驗(yàn);有總經(jīng)理及董事長(zhǎng)助理工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 2、25歲-40歲,本科以上學(xué)歷; 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,思路清晰,工作細(xì)心、執(zhí)行力強(qiáng);普通話清晰,有一定的文字功底;有管理能力; 上班時(shí)間:9:00-12:00;13:00-17:30; 五險(xiǎn)一金,定期團(tuán)建,生日福利金。節(jié)假日禮品,法定節(jié)假日。 薪資:6-8K2025-06-03覃揚(yáng)料
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行政人事助理2000-4000元柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)柳州市鈺程順企業(yè)管理咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢任職要求:熟練使用招聘軟件,能負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤事務(wù),會(huì)簡(jiǎn)單的PS2025-06-03杜玉順
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人事行政專員3000-5000元柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園工作內(nèi)容: 1.人事管理:1.員工招聘、入離職手續(xù)辦理、員工檔案管理;2.招聘渠道開發(fā)維護(hù)、員工培訓(xùn);3.員工考勤的管理、薪酬的核算、績(jī)效的考核;員工福利管理;4.組織員工團(tuán)建活動(dòng)。 2.行政管理: 通知文件起草發(fā)布、辦公用品管理、會(huì)議記錄、門禁、保潔、員工宿舍、食堂的管理。 3.能獨(dú)立開展行政、人事、以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.中專以上學(xué)歷,2年以上行政、人力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.具有良好的文字表達(dá)能力,能熟練使用辦公軟件; 上班時(shí)間:8:30-12:00 13:00-17:00 雙休 五險(xiǎn) 包吃 包住 生日福利 法定節(jié)假日2025-06-03樓永健
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行政助理2000-3000元柳州-城中區(qū)-龍城世家1、崗位描述:負(fù)責(zé)完成中心行政工作,保障公司的日常運(yùn)營(yíng)。 2、招聘條件:責(zé)任心強(qiáng)、有奉獻(xiàn)精神、有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí),具有優(yōu)秀的合作能力、人際交往能力及組織協(xié)調(diào)能力。 3、薪資待遇:2300~2500元。2025-06-03楊菊永
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行政3000-4000元柳州-城中區(qū)1、協(xié)助完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作; 2、協(xié)助完善公司各項(xiàng)管理制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理; 3、公司各項(xiàng)管理制度的監(jiān)督與執(zhí)行 4、協(xié)助進(jìn)行能源、安全管理,為各部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù) 5、會(huì)務(wù)安排:會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄及會(huì)后內(nèi)容整理) 6、辦公用品及固定資產(chǎn)日常管理:采購(gòu)、入庫(kù)、領(lǐng)用、等; 7、對(duì)外聯(lián)系,接待來(lái)訪; 8、活動(dòng)組織與安排:面試接待、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排、節(jié)日慰問(wèn)等; 9、其他日常行政工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng); 任職要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、吃苦耐勞、工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng)。 3、熟練使用word、excel等辦公軟件; 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2025-06-03曹利利
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行政主管3000-6000元柳州-城中區(qū)1、負(fù)責(zé)公司各種管理規(guī)章制度的執(zhí)行、監(jiān)督和考核; 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部會(huì)議、物品、培訓(xùn)等管理及涉外事務(wù)管理; 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)合同、報(bào)告的歸檔管理; 4、負(fù)責(zé)公司人事招聘、勞動(dòng)關(guān)系、薪酬福利等管理工作; 5、投標(biāo)(入庫(kù))項(xiàng)目的收集、登記,標(biāo)書編制; 6、完成總經(jīng)理安排的其他工作。 崗位要求: 1、有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)、大學(xué)本科以上; 2、具有良好的職業(yè)操守,團(tuán)隊(duì)合作精神、較強(qiáng)的溝通和理解力; 3、執(zhí)行力強(qiáng),按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)指標(biāo); 4、在大中型企事業(yè)單位擔(dān)任過(guò)人力資源行政主管以上職位優(yōu)先考慮。 具體薪酬***:固定薪酬+績(jī)效+管理獎(jiǎng)勵(lì)+培訓(xùn)+旅游2025-06-03周女士
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人事行政專員4000-5000元柳州-柳南區(qū)主要職責(zé) 1、負(fù)責(zé)審核各部門人員需求計(jì)劃,并利用各類招聘渠道開展招聘工作; 2、負(fù)責(zé)新員工入職、離職手續(xù)的辦理及入職培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)員工社保繳費(fèi)業(yè)務(wù)的辦理,及員工工資核算; 4、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂及各類人事檔案的管理; 5、負(fù)責(zé)辦公用品、固定資產(chǎn)的日常管理工作; 6、負(fù)責(zé)行政的各類費(fèi)用繳納及報(bào)賬工作; 7、負(fù)責(zé)會(huì)議及培訓(xùn)管理,做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中記要、會(huì)后跟蹤。 8、配合協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好接待應(yīng)酬工作。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作任務(wù)。 任職資格: 1、大專以上學(xué),人事行政2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn): 2、可接受工商行政管理或人力資源管理應(yīng)屆??埔陨袭厴I(yè)生(下條件可放寬); 3、熟練使用辦公軟件; 4、熟悉公文寫作,熟悉工資核算流程; 5、熟悉勞動(dòng)法及當(dāng)?shù)厝松绶ㄒ?guī),有社保經(jīng)辦經(jīng)驗(yàn); 6、熟悉各類招聘渠道操作流程,能獨(dú)立完成人員招聘工作。 工作時(shí)間:雙休、8:30-12:00 13:30-18:00 晉升通道:人事行政專員一一人事行政主管一一人事行政經(jīng)理。無(wú)限學(xué)習(xí)成長(zhǎng)空間。 福利待遇:五險(xiǎn)、工作餐、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)金、員工培訓(xùn)2025-06-03李勇
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人事行政專員4000-5000元柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園廣西星游軟件科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1.進(jìn)行招聘渠道的拓展、維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)招聘信息的發(fā)布和更新; 2.根據(jù)公司招聘要求,進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選及初試人員的邀約和面試; 3.負(fù)責(zé)辦理員工入離職、勞動(dòng)合同的簽訂等手續(xù)辦理工作; 4.負(fù)責(zé)人事檔案的建立及維護(hù)、歸檔整理; 5.負(fù)責(zé)公司員工考勤管理工作,出勤報(bào)表的完成; 6.公司培訓(xùn)計(jì)劃的完成和執(zhí)行工作; 7.協(xié)助部門主管開展各項(xiàng)員工活動(dòng); 任職要求: 1.了解人力資源各大模塊的基本內(nèi)容,熟悉WPS辦公軟件操作,人力資源管理專業(yè)畢業(yè)或具備人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.有半年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)。 2.性格開朗、執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備團(tuán)隊(duì)精神,遵守公司的各項(xiàng)管理制度; 8.積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2025-06-03楊岸
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行政助理3000-4000元柳州-魚峰區(qū)-鴻泰名城柳州市雙寶裝飾有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、 熟悉辦公表格軟件 2、協(xié)助我管理公司的“服務(wù)數(shù)據(jù)” 3、協(xié)助我做客戶“微信回訪” 4、負(fù)責(zé)基本的洽談區(qū)衛(wèi)生 5、月休4天 6、第一個(gè)月2000,第二個(gè)月重新談2025-06-03覃雙寶
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- 柳州市鴻福機(jī)械制造有限公司
- 所在行業(yè) 工程機(jī)械/機(jī)械制造/模具
- 成立時(shí)間 21年(2004年5月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --