板材運營總經(jīng)理（代招）

職位描述

1、總經(jīng)理應(yīng)向公司董事會負責，全面組織實施董事會的有關(guān)決議和規(guī)定，全面完成董事會下達的各項指標，并將實施情況向董事會匯報。

2、負責宣傳貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策。

3、根據(jù)董事會的要求確定公司的經(jīng)營方針，建立公司的經(jīng)營管理體系并組織實施和改進，為經(jīng)營管理體系運行提供足夠的資源。

4、主持公司的日常各項經(jīng)營管理工作，組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案。

5、負責召集和主持公司總經(jīng)理辦公會議，協(xié)調(diào)、檢查和督促各部的工作。

6、根據(jù)市場變化，不斷調(diào)整公司的經(jīng)營方向，使公司持續(xù)健康發(fā)展。

7、負責倡導(dǎo)公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念，塑造企業(yè)形象。

8、負責代表公司對外處理業(yè)務(wù)，開展公關(guān)活動。

9、負責公司信息管理系統(tǒng)的建立及信息資源的配置。

10、簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件，保證公司經(jīng)營運作的合法性。

11、負責公司人力資源的開發(fā)、管理和提高。

12、負責公司安全工作。

13、負責確定公司的年度財務(wù)預(yù)、決算方案，利潤分配方案和彌補虧損方案。

14、負責公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整。

15、負責組織完成董事會下達的其它臨時性、階段性工作和任務(wù)。 

公司簡介

廣西承一人力資源服務(wù)有限公司成立于2018年9月，是一家以人力資源服務(wù)為主要營業(yè)內(nèi)容的綜合性服務(wù)機構(gòu)。公司秉乘“全心全意為企業(yè)服務(wù)，打造企業(yè)核心競爭力”的宗旨，以“服務(wù)企業(yè)，創(chuàng)造價值”為理念，先后近百家各類中小企業(yè)提供人力資源服務(wù)，獲得較好的社會效益和經(jīng)濟效益。
公司擁有人力資源專業(yè)本科學歷、人力資源管理師、政工師、企業(yè)培訓講師、教授及各界專家團隊20多名，公司組織核心團隊到“北上廣深”等國內(nèi)一線城市學習人力資源的前沿知識，并于2020年5月正式入駐廣西（柳州）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，在園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫扶下健康發(fā)展。同年，公司加入廣西人力資源協(xié)會和柳州市企業(yè)文化發(fā)展研究會，成為副會長單位，向行業(yè)專家認真學習“以人為本”的企業(yè)文化根基。并獲得由柳州市人力資源和社會保障局和柳州市北部生態(tài)新區(qū)行政審批局頒發(fā)的“人力資源服務(wù)許可證”，成為柳州業(yè)內(nèi)為數(shù)不多的獲得此資質(zhì)的企業(yè)之一。公司結(jié)合時代發(fā)展需要，提出了四大方略，即“質(zhì)量效益戰(zhàn)略、服務(wù)創(chuàng)新戰(zhàn)略、共享發(fā)展戰(zhàn)略、人才強企戰(zhàn)略”。公司的核心價值觀是“以人為本，全面進步”，在“誠信、創(chuàng)新、篤行、和諧、安全”的總基調(diào)下，緊貼市場需要，做好政府的幫手、企業(yè)的參謀和社會的榜樣。