總經(jīng)理助理

崗位職責(zé)： 1、- 高效安排董事長(zhǎng)日程，協(xié)調(diào)會(huì)議、差旅及商務(wù)接待 - 跨部門協(xié)作能力，確保高層決策的傳達(dá)與執(zhí)行 - 處理突發(fā)事件，靈活應(yīng)對(duì)復(fù)雜場(chǎng)景 2. 戰(zhàn)略支持 - 協(xié)助起草戰(zhàn)略規(guī)劃、報(bào)告、演講稿等文件 - 參與高層會(huì)議并整理紀(jì)要，跟蹤落實(shí)重要事項(xiàng) - 具備行業(yè)分析能力，能為決策提供數(shù)據(jù)支持 3. 商務(wù)素養(yǎng) - 熟悉商務(wù)禮儀，陪同出席重要活動(dòng)或談判 - 具備投融資、法務(wù)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，MBA或管理類、金融類、法律類、文秘類專業(yè)優(yōu)先 、英語流利 2. 5年以上高管助理、戰(zhàn)略咨詢、企業(yè)管理或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)， 有同行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先（汽車、金融、等）

工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù)，確保高效運(yùn)作; 2、參與組織公司重要會(huì)議及活動(dòng)，保障順利進(jìn)行; 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，優(yōu)化溝通渠道，提升工作效率。 任職要求: 1、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力，能夠處理多任務(wù)并保持高效率: 2、溝通能力強(qiáng)，能夠與各類人員建立良好工作關(guān)系; 3、對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持專注和冷靜。

崗位職責(zé)： 工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù)，確保高效運(yùn)作； 2、參與公司重要會(huì)議，協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行決策支持； 3、負(fù)責(zé)與外部機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)工作，維護(hù)公司形象及關(guān)系網(wǎng)絡(luò)； 任職要求： 1、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力，能夠處理多任務(wù)并保持高效； 2、溝通能力強(qiáng)，能夠在不同層級(jí)間進(jìn)行有效溝通； 3、對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持專注。 4、985、211大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先，持有C1駕駛證，能夠熟練駕駛小汽車

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)建立、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌公司內(nèi)部溝通渠道，以目標(biāo)落地為導(dǎo)向積極協(xié)調(diào)各事業(yè)部關(guān)系，確保各部門高效協(xié)同； 2、負(fù)責(zé)事業(yè)部的KPI和OKR的統(tǒng)籌工作，跟進(jìn)公司戰(zhàn)略、計(jì)劃、重點(diǎn)項(xiàng)目、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及各項(xiàng)會(huì)議決策的落實(shí)，做好月度進(jìn)度跟蹤及分析； 3、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及主要競(jìng)對(duì)動(dòng)作，為總經(jīng)理進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃及決策提供支持； 4、審核各類合同文書，做好經(jīng)營(yíng)合規(guī)控制； 5、負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度及各類文件的草擬； 6、維護(hù)外部公共關(guān)系（政府、重要客戶等），統(tǒng)籌各類商務(wù)接待； 7、跟蹤關(guān)聯(lián)政府單位相關(guān)政策及趨勢(shì)，結(jié)合公司實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況，提前做好部署，及時(shí)進(jìn)行申報(bào)。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷，有互聯(lián)網(wǎng)、新業(yè)態(tài)、創(chuàng)業(yè)型公司經(jīng)驗(yàn)； 2、邏輯思維清晰有條理，對(duì)戰(zhàn)略、商業(yè)、業(yè)務(wù)有認(rèn)知，掌握學(xué)習(xí)能力和對(duì)未來主義的預(yù)判能力，能應(yīng)對(duì)內(nèi)外突發(fā)事件和解決問題的能力； 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有文字和語言功底，細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)，優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力以及責(zé)任心； 4、適應(yīng)出差、高強(qiáng)度工作狀態(tài)，事業(yè)心強(qiáng)，有一定的抱負(fù)和情懷。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：電子商務(wù)·新零售·互聯(lián)網(wǎng)

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及目標(biāo)分解、落實(shí)； 2、跟進(jìn)、落實(shí)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及目標(biāo)階段性完成情況，協(xié)助總經(jīng)理完成公司管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)； 3、負(fù)責(zé)高層會(huì)議組織、召開，跟進(jìn)會(huì)議決議事項(xiàng)，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位； 4、參與公司重大項(xiàng)目討論、決策及落實(shí)； 5、負(fù)責(zé)公司重要客戶的接待、安排、組織； 6、負(fù)責(zé)對(duì)接聯(lián)絡(luò)公司重要外部單位及資源，建立、維護(hù)公司外聯(lián)資源庫(kù)。 任職資格： 1、年齡28-35歲，本科及以上學(xué)歷（優(yōu)秀者學(xué)歷適當(dāng)放寬）； 2、會(huì)駕駛，熟練使用辦公軟件，有較強(qiáng)的文字功底； 3、做事機(jī)敏，反應(yīng)靈活，身體健康，品行端方，無不良嗜好，有2年及以上大中型企業(yè)總助從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、執(zhí)行力、責(zé)任心、全局觀，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。

1.擅長(zhǎng)各種辦公軟件 2.會(huì)開車，能出差 3.協(xié)助總經(jīng)理完成各項(xiàng)工作

任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，文秘或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；熟悉開車，能出差。 2、情商高有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有上進(jìn)心 3、熟練使用電腦Office辦公軟件，有較強(qiáng)的整理記錄能力，有較好的審美會(huì)用手機(jī)拍照拍攝記錄日常。

1.協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù) 2.有駕照會(huì)開車 3.會(huì)公司重要合同及協(xié)議的審核與修訂的經(jīng)驗(yàn) 4.

1、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)管理，完成工作指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)日常工作的布置，督促執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理室的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和綠植，客戶接待工作； 4、負(fù)責(zé)人事招聘，客戶合同簽訂工作； 5、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、書面口頭表達(dá)能力； 6、形象好氣質(zhì)佳，有駕駛證。

崗位內(nèi)容:負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門工作，總經(jīng)理日常工作安排，處理相關(guān)公司事務(wù)。 崗位要求:抗壓能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力，個(gè)人規(guī)劃明確， 有秘書類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。