職位描述
一、工作內(nèi)容:組裝,包裝,質(zhì)檢,開機(jī)器
二、薪資待遇
綜合月工資:6000元
綜合底薪:2180-2700/月+加班費(fèi)+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+伙食補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼
加班工資:周一至周五超出8小時(shí),1.5倍;周末2倍,法定節(jié)假日3倍
三、工作時(shí)間
每天工作時(shí)間10-11小時(shí)
兩班倒:8點(diǎn)對(duì)8點(diǎn),一個(gè)月倒一次,月休4天每周日固定休息
四、津貼福利
1、夜班津貼:20元/晚
2、廠齡補(bǔ)貼:入職滿半年50元/月,每半年增加一次,200元封頂,計(jì)入加班費(fèi)基數(shù);
3、過節(jié)費(fèi):端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)享受相應(yīng)過節(jié)費(fèi)。
五、生活住宿
1、提供住宿、6人一間,房間大,干凈整潔
2、宿舍配備WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品。
公司幫員工繳納五險(xiǎn)一金、入職簽訂勞動(dòng)合同,年夜飯有抽獎(jiǎng),獎(jiǎng)品(手機(jī)、手表、筆記本以及現(xiàn)金等)。
六、所有崗位統(tǒng)一面試、無須經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)一分配、簡(jiǎn)單易操作、無任何輻射、無危險(xiǎn)性、不穿無塵服
七、工作地點(diǎn):桂林市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)秧塘園
公司簡(jiǎn)介
我司現(xiàn)已與廣西區(qū)內(nèi)外眾多百強(qiáng)企業(yè)、品牌企業(yè)建立了深度的人力資源合作關(guān)系;與西部數(shù)百所大中專院校建立了長(zhǎng)期實(shí)習(xí)、培訓(xùn)、就業(yè)以及就業(yè)后續(xù)保障服務(wù)等伙伴關(guān)系;還與西部地區(qū)眾多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)通力合作,定期為求職者免費(fèi)進(jìn)行各種職業(yè)培訓(xùn)、綜合素質(zhì)培訓(xùn)等,為他們的職業(yè)生涯奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為企業(yè)解決用工之急!并且西部地區(qū)各區(qū)縣就業(yè)局、扶貧辦、民政局等全力支持、指導(dǎo)、配合我公司的各項(xiàng)工作,力求搭建完善的人力資源服務(wù)網(wǎng)絡(luò)! 公司擁有一批熟悉勞動(dòng)保障法律法規(guī)和人力資源管理的高素質(zhì)員工組成的專業(yè)管理團(tuán)隊(duì),同時(shí)聘請(qǐng)有一批實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的勞動(dòng)保障管理專家和人力資源管理專家等作為公司的智囊顧問團(tuán)。公司主要從事人才派遣、人力資源培訓(xùn)、人才(含獵頭)、勞務(wù)輸出、管理咨詢(含HR法務(wù)和用人風(fēng)險(xiǎn)控制)、人事代理、HR體系開發(fā)、實(shí)訓(xùn)基地及校辦工廠建設(shè)、人才測(cè)評(píng)等專業(yè)服務(wù)
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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保管員2500-3000元桂林-疊彩區(qū)桂林綠之源米業(yè)有限公司生產(chǎn)/制造1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點(diǎn),登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息 3、定期盤點(diǎn)、清倉查庫,并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 4、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù) 5、巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 6、使用信息系統(tǒng),管理倉儲(chǔ)物資2025-10-12彭建華經(jīng)理
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倉庫管理3500-4000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 1年以上桂林巨邦裝飾材料生產(chǎn)/制造1、負(fù)責(zé)五金配件、不銹鋼管、板材、紗網(wǎng)、鋁材等商品入庫驗(yàn)收,確保出入庫數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)更新 2、定期盤點(diǎn)(月度/季度),日常也是需要抽盤, 3、做好倉庫整理并陳列,確保貨架標(biāo)識(shí)清晰、物料分區(qū)合理 4、每日貨物的打包,清點(diǎn)數(shù)量無誤協(xié)助司機(jī)發(fā)物流公司 要求會(huì)開車 上班時(shí)間:8點(diǎn)半至5點(diǎn)半,午休1個(gè)小時(shí);包吃工作餐2025-10-12梁女士人事主管
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庫管員3500-6000元桂林-疊彩區(qū) 初中以上 1年以上 18-38歲1. 身體健康,無不良嗜好。 2. 男,年齡26~38歲之間, 3. 服從安排,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神, 4. 吃苦耐勞,能適應(yīng)冷庫工作環(huán)境。2025-10-12史總總經(jīng)理
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配貨員,倉庫管理員3000-3800元桂林-秀峰區(qū) 初中以上 1年以上 25-40歲桂林市全家達(dá)商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1. 按時(shí)完成每天訂單揀貨打包,進(jìn)行二次復(fù)檢拍照,與配貨員協(xié)助完成 2. 配合司機(jī)完成有序裝車工作 3. 來貨登記點(diǎn)數(shù) 4. 整理倉庫貨物,擺放貨架 5. 有撿完缺貨型號(hào)及時(shí)登記 6. 開車配合未完成發(fā)物流訂單 職位要求 1.要求細(xì)心,有責(zé)任感,對(duì)自己有嚴(yán)格要求 2.吃苦耐勞,工作有安排,有時(shí)效 3.年齡25—40歲 4.有做過倉庫管理員,做過打包配貨工作優(yōu)先 5.會(huì)開車,有c1駕駛經(jīng)驗(yàn) 工作時(shí)間: (8:30-12:00) (13:00-18:30)2025-10-12賓先生
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倉庫管理員2400-4000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 20-40歲桂林市金能達(dá)貿(mào)易有限公司批發(fā)/零售按規(guī)定做好物資設(shè)備進(jìn)出庫的驗(yàn)收、記帳和發(fā)放工作,隨時(shí)掌握庫存狀態(tài),保證物資設(shè)備及時(shí)供應(yīng)。 2、定期對(duì)庫房進(jìn)行清理,保持庫房的整齊美觀,使辦公用品、辦公設(shè)備分類排列,存放整齊,數(shù)量準(zhǔn)確。 3、熟悉相應(yīng)辦公用品、辦公設(shè)備的品種、規(guī)格、型號(hào)及性能,填寫分明。 4、搞好庫房的安全管理工作,檢查倉庫的防火、防盜設(shè)施,及時(shí)有效的安排 每日進(jìn)出貨品的分揀、快速合理安排配送人員每日配送。 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。2025-10-12張經(jīng)理人事主管
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倉庫主管5000-7000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園桂林星辰科技股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件1. 負(fù)責(zé)貨倉部全盤工作的統(tǒng)籌安排; 2. 負(fù)責(zé)貨倉部工作規(guī)范制度的維護(hù)及下屬各組別工作職責(zé)的確認(rèn)與工作監(jiān)管; 3. 協(xié)調(diào)貨倉員工日常生產(chǎn)進(jìn)程的調(diào)度和物料的收/發(fā)/上料送貨安排及異常處理; 4. 貨倉部5S的執(zhí)行與監(jiān)督。 5. 上級(jí)臨時(shí)安排之工作2025-10-12陽先生人資專員
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物料管理員4000-6000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 大專以上 35歲以下桂林市啄木鳥醫(yī)療器械有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械1、根據(jù)訂單完成物料的配送工作; 2、運(yùn)用ERP系統(tǒng)進(jìn)行物料出入庫管理,及時(shí)反饋物料信息并根據(jù)訂單計(jì)劃制定物料需求計(jì)劃; 3、對(duì)倉儲(chǔ)物料及現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行有效管理。 ①、大專及以上學(xué)歷,倉儲(chǔ)物流管理優(yōu)先;電子、機(jī)械類相關(guān)專業(yè) ; ②、能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng);良好的溝通協(xié)調(diào)能力;身體健康。2025-10-12楊小姐人力資源專員
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倉庫主管5000-7000元桂林-靈川縣 大專以上 3年以上 28-45歲廣西眾托電子商務(wù)有限公司批發(fā)/零售1、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)的(人,車,貨)整體規(guī)劃建設(shè),結(jié)合單量核算人力、設(shè)備、車輛配置等; 2、負(fù)責(zé)倉庫存貨保管,保證庫內(nèi)存貨安全,禁止無關(guān)人員及危險(xiǎn)物品隨意進(jìn)入倉庫; 3、每周倉庫人員開會(huì)總結(jié)倉庫存在問題并解決問題,每月倉庫人員培訓(xùn)與績(jī)效考核; 4、組織倉庫人員把倉庫衛(wèi)生做好,創(chuàng)造良好的倉儲(chǔ)環(huán)境; 5、負(fù)責(zé)把控和優(yōu)化倉儲(chǔ)每月盤點(diǎn);在庫商品的數(shù)量準(zhǔn)確; 6、持續(xù)改進(jìn)倉配作業(yè)流程并提高作業(yè)效率以及質(zhì)量,降低操作成本,提高客戶滿意度; 7、合理設(shè)置與優(yōu)化倉庫區(qū)域規(guī)劃布局,有效使用倉庫的面積和容積; 8、結(jié)合內(nèi)部運(yùn)力情況,在滿足配送時(shí)效的情況下,協(xié)助降低配送成本; 9、跨部門溝通、協(xié)助快速完成工作; 10、處理、監(jiān)督倉儲(chǔ)日常管理實(shí)務(wù),以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其它任務(wù)。 相關(guān)要求 1、大專及以上學(xué)歷,年齡45歲以下,要求有3年以上倉庫管理主管工作經(jīng)驗(yàn),能帶領(lǐng)倉庫團(tuán)隊(duì)運(yùn)作; 2、熟悉物流管理、倉儲(chǔ)管理等方面的工作流程; 3、熟練使用電腦辦公軟件; 4、能吃苦耐勞,服從公司安排,責(zé)任心強(qiáng); 5、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 6、要求有C1駕照,能熟練駕駛。 福利:帶薪培訓(xùn)+營(yíng)養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險(xiǎn)2025-10-12唐女士人事
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不良品管理員4000-6000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 中專以上 1年以上廣西達(dá)遠(yuǎn)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作內(nèi)容: 1.根據(jù)供應(yīng)商送貨單,準(zhǔn)確清點(diǎn)來料,及時(shí)送檢和入庫; 2.根據(jù)計(jì)劃部下達(dá)的發(fā)料單,及時(shí)準(zhǔn)確備料發(fā)給生產(chǎn); 3.根據(jù)每天的收發(fā)單據(jù),及時(shí)正確錄入ERP和登記物料卡; 4.定期盤點(diǎn)與對(duì)帳、確保帳、物、卡一致; 5.每天對(duì)倉庫6S整理整頓,保持整齊清潔; 6.上級(jí)臨時(shí)安排的其他工作之完成; 相關(guān)要求: 1、30-40歲,男女不限,男性優(yōu)先,中專以上學(xué)歷。 2、具有1年以上倉庫管理員工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉庫業(yè)務(wù)流程,有叉車證優(yōu)先錄用; 3、能簡(jiǎn)單使用OFFICE辦公軟件和操作ERP系統(tǒng)(金蝶系列)。2025-10-11盤女士人事主管
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倉庫管理員3200-3800元桂林-靈川縣-八里街 中專以上 25-45歲桂林市椿巢涂料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材倉庫管理 上班時(shí)間:上午8:00~12:00 下午13:30~18:00;中午包吃工作餐 月休4天/月,工資薪酬:3200~3800元【實(shí)習(xí)期3個(gè)月,實(shí)習(xí)期后購買五險(xiǎn)】 工作職責(zé): ① 負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收入庫 ② 安排物資的存放地點(diǎn),登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息 ③ 定期盤點(diǎn)、清倉查庫,并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 ④ 負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù) ⑤ 巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全 ⑥ 負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)訂單進(jìn)度 ⑦ 找成品出來給發(fā)貨員發(fā)貨 ⑧ 驗(yàn)包裝貨品數(shù)量,以及其他安排事項(xiàng) 任職要求: (1)中專及以上學(xué)歷,擁有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先【男女不限,男性優(yōu)先】 (2)熟悉辦公軟件【熟練使用WPS 、Excel等辦公軟件,會(huì)做報(bào)表】,需要做相關(guān)倉管事宜 (3)有良好的溝通能力及表達(dá)能力;做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心2025-10-11謝先生總經(jīng)理
龍勝相關(guān)熱門崗位

- 廣西無窮大人力資源管理有限公司浦北分公司
- 所在行業(yè) 人力資源
- 成立時(shí)間 7年(2018年6月1日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人