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測試經(jīng)理如何入門,在龍州沒有人帶的情況下?
18*******70 2022-09-19 3個回答 98人關注
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13*******02 2022-09-20團隊目標:接下來要做的就是如何將團隊按照期望的那樣運作起來呢?不管做什么事情,都需要有個目標,團隊也一樣,首先要整明白團隊的目標是什么?當然,自己yy還是不行的,這里提供幾個方法來確認團隊的目標: 1、找相關責任人確認他們的期望,包括:上級、開發(fā)人員、測試人員、技術支持人員等等,因為每個人關注的點是不一樣的,比如:測試人員期望看到自己的進步。 2、思考如何去更好的支撐產(chǎn)品未來的發(fā)展。 3、從公司的愿景里面(如果有的話)去想測試團隊如何去做好自己的一環(huán),比如:一個游戲團隊如果有1億用戶的話,我們的性能測試可能就是一個挑戰(zhàn)? 4、在網(wǎng)上以及行業(yè)等方面看看其他優(yōu)秀的測試團隊是怎樣的 通過上面的幾個方法,小A確認了團隊的目標,如下(大家是不是發(fā)現(xiàn),測試團隊除了保證質(zhì)量和節(jié)省成本外其實還是有很多其他目標的):
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15*******07 2022-09-20尋找隊友:所謂巧婦難為無米之炊,第一步肯定就是要招人了(這個時候?qū)τ趫F隊的目標應該也有個大概的方向,后面詳細說明);當然, 公司也不是土豪,給的預算也有限,一般很牛逼的人估計也不愿意過來。在這樣的情況下,如何找到合適的隊友呢?不錯:找潛力股,然后在團隊里面培養(yǎng)起來(后面再考慮培養(yǎng)后如何留住的問題)。 這個時候,去網(wǎng)上找下或者自己分析下一個優(yōu)秀的測試人員應該具備的一些素質(zhì)和硬技能,于是小A根據(jù)自己的搜集和理解羅列了如下幾點,作為尋找隊友的幾個條件:
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13*******49 2022-09-19分享一個新上任的測試經(jīng)理要做的事情來說明下測試經(jīng)理要具備的能力吧! 其實,從筆者的經(jīng)歷來看,感覺當你已經(jīng)開始做下面的事情,并且已經(jīng)可以做好了。那你就是一個合格的測試經(jīng)理了。下面是原文 ———————————————— 背景:公司剛成立一個產(chǎn)品線,自然同時需要組建一個對應的測試團隊,這個時候公司選擇了小A來負責組建和管理該測試團隊,并且當前就小A一個人。那么問題來了,作為一個新任命的測試經(jīng)理,小A應該一步一步怎么去做呢?都需要哪些技能才能夠承擔這樣的責任呢?
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