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陸川人力/行政/法務(wù)招聘

桂聘提供2025年8月陸川人力/行政/法務(wù)最新招聘,平均工資約為3925元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人力/行政/法務(wù)管理培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

外發(fā)主管

4000-5000元
玉林-陸川縣 1人 服飾 瀏覽:5
2025-08-03
李澤鋮
主要負(fù)責(zé)跟進(jìn)外發(fā)工廠的貨期以及品質(zhì)、尋找合作意向的外發(fā)工廠,培養(yǎng)品質(zhì)的外發(fā)車(chē)間、協(xié)助好外發(fā)車(chē)間解決問(wèn)題。
2025-08-03
謝展翔
短視頻剪輯
Tik Tok 視頻剪輯.
上班時(shí)間:9:00-18:00,中午休息1小時(shí),無(wú)加班。月休4天,國(guó)家法定
節(jié)假日上班三倍工資!
綜合到手工資3K+,工作輕松。
工作內(nèi)容:
1. 視頻剪輯,推廣視頻內(nèi)容
2. 管理賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng),提高流量
3. 完成tiktok賬號(hào)相關(guān)工作短視頻剪輯
任職要求
1、熟悉運(yùn)用剪映軟件,
小白也可以,公司有培訓(xùn)
2025-08-02
1、全面負(fù)責(zé)本部門(mén)的工作,貫徹落實(shí)本部門(mén)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),組織并督促部門(mén)人員完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);協(xié)調(diào)公司各部門(mén),理順工作渠道;
2、全面負(fù)責(zé)公司股東會(huì)、董事會(huì)級(jí)監(jiān)事及相關(guān)事務(wù);
3、負(fù)責(zé)公司黨建、紀(jì)檢相關(guān)工作
4、負(fù)責(zé)公司資料證件的存放、使用、管理和及時(shí)更新;
5、負(fù)責(zé)主持公司制度編制的起草、征求意見(jiàn)、審核、頒布、修訂和匯編工作;
6、負(fù)責(zé)公文的批分、起草、審核、報(bào)送工作及公司檔案管理體系的建立和文檔存放使用的監(jiān)管工作;
7、負(fù)責(zé)公司合同的法律條款的審核工作;
8、負(fù)責(zé)公司會(huì)議管理工作,做好會(huì)議接待、編制會(huì)議流程、組織會(huì)議實(shí)施、保存會(huì)議資料及監(jiān)督會(huì)議決議的落實(shí);
9、負(fù)責(zé)公司印章使用的監(jiān)管工作;
10、負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳工作,歸口管理對(duì)外宣傳資料、VI信息和各種影像資料;
11、負(fù)責(zé)公司商業(yè)秘密監(jiān)管,歸口管理公司經(jīng)營(yíng)信息的保密管理工作;
12、加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的配合,為公司各種工作做好行政支持;
13、負(fù)責(zé)公司人力資源管理;
14、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司固定資產(chǎn)的管理;
15、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司物資采購(gòu)的驗(yàn)收、入庫(kù)、臺(tái)帳、出庫(kù)等臺(tái)賬管理;
16、完成公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
大學(xué)本以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬

出納

3000-4000元
玉林-陸川縣 1人 瀏覽:3
2025-08-01
1.崗位要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,25-45歲,賬務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、熟悉出納工作流程,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.福利待遇:工資3500元-4500元/月,繳納五險(xiǎn)一金,月休4天,提供食宿。
2025-08-01
黃女士
1、負(fù)責(zé)部門(mén)各類(lèi)文件的起草、輸入、輸出、下發(fā)、送達(dá)、編號(hào)、打印、排版和及時(shí)分類(lèi)歸檔,做好檔案管理;對(duì)部門(mén)文件形成登記表并跟進(jìn)文件執(zhí)行進(jìn)度且形成跟蹤報(bào)表; 2、負(fù)責(zé)會(huì)議通知,并做好相關(guān)準(zhǔn)備和會(huì)議記錄,做好公司日常工作的上傳下達(dá),內(nèi)部、橫向部門(mén)的溝通,確保信息傳達(dá)及時(shí)、通暢; 3、各類(lèi)報(bào)表的收編以及整理,打印、復(fù)印和及時(shí)更新維護(hù)管理各種表格文件、員工花名冊(cè)、社保信息等并形成部門(mén)的工作報(bào)表,更好的貫徹和落實(shí)工作; 4、處理日常行政事務(wù)及職場(chǎng)環(huán)境管理維護(hù),監(jiān)督食堂、廚師、保潔、保安等人員的日常管理工作,營(yíng)造和諧、安全、潔凈的工作、就餐環(huán)境; 5、負(fù)責(zé)公司電子郵件的發(fā)送、接收、處理,以及做好公司...

經(jīng)理助理

7000-10000元
玉林-陸川縣 1人 瀏覽:11
2025-08-01
黎福超
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助國(guó)內(nèi)香料產(chǎn)地核心客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與服務(wù)。 2、與客戶(hù)保持的良好溝通,建立并維護(hù)與客戶(hù)的合作關(guān)系。 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常相關(guān)事務(wù)。 任職要求: 1、碩士學(xué)歷(條件優(yōu)秀可接受本科)。 2、性格開(kāi)朗、樂(lè)于與陌生人交流、并建立友好關(guān)系。 3、英語(yǔ)6級(jí)、有海外學(xué)習(xí)生活工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2025-08-01
吳先生
任職要求: 1.從事制造業(yè)企業(yè)2年以上財(cái)務(wù)工作,熟悉成本分析、會(huì)計(jì)計(jì)賬、財(cái)務(wù)報(bào)表、資金管理等財(cái)務(wù)制度和業(yè)務(wù)。 2.熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī),了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策。 3.熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)流程和報(bào)稅流程。 4.熟練使用辦公軟件及相關(guān)的 ERP 管理軟件。 5.良好的職業(yè)操守,細(xì)致、耐心、謹(jǐn)慎、踏實(shí)、穩(wěn)重。強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強(qiáng)。人際溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 崗位職責(zé): 1.制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計(jì)劃。 2.核簽、編制會(huì)計(jì)憑證,整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案。 3.登記保管各種明細(xì)賬、總分類(lèi)賬。 4.具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出,管理往來(lái)賬、應(yīng)...
2025-08-01
吳先生
任職要求: 1.具有1-3年或以上內(nèi)審事務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.獲得中級(jí)審計(jì)師、中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師者優(yōu)先。 3.熟悉審計(jì)工作方法和技術(shù),熟練操作相關(guān)財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。 4.能夠獨(dú)立完成審計(jì)工作,具有良好的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析、文字寫(xiě)作和團(tuán)隊(duì)合作能力。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行公司內(nèi)部審計(jì)工作制度、流程、年度審計(jì)工作計(jì)劃及具體的審計(jì)方案。 2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)工作并出具審計(jì)報(bào)告,包括財(cái)務(wù)收支審計(jì)、經(jīng)營(yíng)管理審計(jì)、內(nèi)部控制審計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等,提出審計(jì)建議,對(duì)審計(jì)問(wèn)題整改情況進(jìn)行跟蹤檢查。 3.負(fù)責(zé)公司相關(guān)制度的收集、歸檔,協(xié)助完善公司內(nèi)控體系,對(duì)公司制度的執(zhí)...
2025-08-01
吳先生
1.掌握系統(tǒng)的民、商、事、行政法律專(zhuān)業(yè)知識(shí),具有敏銳的洞察力,能在訴訟中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并為維護(hù)公司利益進(jìn)行辯護(hù),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,對(duì)公司忠誠(chéng)保守公司秘密并能經(jīng)常出差。 2.熟練掌握常用辦公軟件。 3.要求年齡35歲以下,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 4.具備一定的法律訴訟、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;同等條件下有小汽車(chē)駕駛證優(yōu)先
2025-08-01
黃女士
1、負(fù)責(zé)每月費(fèi)用及請(qǐng)款單據(jù)的審核,成本費(fèi)用的歸納分配及統(tǒng)計(jì)。 2、成本工時(shí)的分?jǐn)?,?xiàng)目成本、費(fèi)用的歸集。 3、審核公司各項(xiàng)成本的支出、進(jìn)行成本核算、成本分析、成本控制并及時(shí)做好報(bào)表。 4、審核物料入出庫(kù)、其他出庫(kù)單據(jù)等。 5、每月按時(shí)完成所有成本核算工作。 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司存貨管理、按時(shí)完成存貨盤(pán)點(diǎn)、固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn),并出具盤(pán)點(diǎn)報(bào)告,保證賬實(shí)相符; 7、每月開(kāi)具及登記、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的抵扣。 8、預(yù)算的統(tǒng)計(jì)、執(zhí)行跟蹤及監(jiān)督。 9、在機(jī)械行業(yè)做過(guò)成本核算優(yōu)先考慮 10、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
約 25 個(gè)崗位

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玉林陸川縣人力/行政/法務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 28.2%
    2K
  • 32.4%
    3K
  • 21.1%
    4K
  • 7%
    5K
  • 5.6%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林陸川縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林陸川縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
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