職位描述
工作職責(zé):
1、質(zhì)量管理部門的組織管理
2、制定質(zhì)量管理制度
3、落實質(zhì)量工作計劃
4、負責(zé)公司的質(zhì)量檢驗工作
5、管理檢驗測量和試驗設(shè)備
6、公司質(zhì)量管理體系
7、培訓(xùn)計劃
上班地點
工作地址:
玉林陸川縣意隨服飾有限公司陸川縣清湖鎮(zhèn)清福路11號 查看上班路線
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品質(zhì)主管8000-13000元玉林-北流市廣西北流市泰宏達電子有限公司印刷/包裝具備5年以上電子廠品質(zhì)管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有大型電子廠管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1. 負責(zé)公司產(chǎn)品品質(zhì)管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標準; 2. 監(jiān)控和改進品質(zhì)控制流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量; 3. 組織和參與品質(zhì)改進項目,推動品質(zhì)提升; 4. 負責(zé)品質(zhì)問題的調(diào)查與處理,及時解決品質(zhì)問題; 5. 與供應(yīng)商和客戶溝通,處理品質(zhì)相關(guān)的投訴和建議。 任職要求: 1.通過CET4考試; 2.熟悉電子材料特性、電路原理及電子元器件檢驗標準,了解ISO9001/14001管理體系標準,國家強制性產(chǎn)品認證要求,6Sigma方法等; 3.熟悉進料、制程、成品檢驗流程,具備質(zhì)量數(shù)據(jù)分析、異常處理、客戶投訴處理及改善能力; 4.具備團隊管理經(jīng)驗,能統(tǒng)籌資源推動品質(zhì)改善,協(xié)調(diào)跨部門合作; 5.具備品質(zhì)知識培訓(xùn)、體系維護及內(nèi)部審核,確保質(zhì)量目標達成。2025-09-29唐漢偉
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質(zhì)量管理/測試工程師5000-7000元玉林-博白縣工作職責(zé): 1、嚴格按照成品檢驗規(guī)程及其他相關(guān)規(guī)定進行成品抽樣和檢驗工作; 2、按照公司規(guī)定的抽樣方法進行檢驗,防止不合格成品入庫或進入銷售渠道; 3、對于經(jīng)過檢驗成品,出具 《QC檢驗報告》并做好相關(guān)的品質(zhì)記錄; 4、根據(jù)出貨計劃與生產(chǎn)計劃制定成品檢驗計劃; 5、放行經(jīng)檢驗合格的產(chǎn)品,退回生產(chǎn)部部經(jīng)檢驗不合格的產(chǎn)品; 6、對成品檢驗中發(fā)現(xiàn)的不合格品和不合格批次進行鑒定; 7、監(jiān)督不合格品的處理過程; 8、核對生產(chǎn)物料清單,監(jiān)督制程原料料的使用情況,對于不符合質(zhì)量檢驗標準的原料要退回倉; 9、及時填寫質(zhì)量記錄,提交質(zhì)量報表; 10、嚴格按檢驗儀器的操作規(guī)程使用檢驗器具; 11、按計劃及時把檢驗器具送檢,妥善保管自己使用的印章; 12、對成品檢驗檔案資料進行分類、整理、統(tǒng)計、登記造冊; 13、完成上級交付的其它工作任務(wù)。 任職資格: 1、質(zhì)量管理、化工、冶金、粉體、材料等專業(yè)優(yōu)先; 2、有相關(guān)崗位一年工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、該崗位需要兩班倒,不能接受勿投?。?2025-09-29周向清
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質(zhì)量管理/測試工程師5000-6000元玉林-興業(yè)縣廣西友至食品科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé): 1.負責(zé)食品品控質(zhì)檢工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標準 2.組織實施食品質(zhì)量檢測,及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題 3.負責(zé)食品質(zhì)量管理體系的建立和完善 福利待遇:繳納五險,提供吃住,月休6天。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神 2.能夠獨立完成工作任務(wù),具備較強的責(zé)任心 3.具備食品質(zhì)量管理相關(guān)經(jīng)驗,熟悉食品質(zhì)量標準2025-09-25覃戰(zhàn)冰
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質(zhì)量管理/測試5000-6000元玉林-玉州區(qū)廣西四達汽車電子有限公司汽車及零配件熟悉質(zhì)量管理,生產(chǎn)質(zhì)量管理,從事質(zhì)量技術(shù)工作1年以上,日常對原材料來料進行檢測,成品檢測,出具質(zhì)量報告,從事過玉柴質(zhì)量管理工作或?qū)庸ぷ鲀?yōu)先 原標題:《質(zhì)量工程師》2025-09-25陳功章
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質(zhì)量管理/測試工程師8000-10000元玉林-陸川縣廣西飛鋮服飾有限公司服裝/紡織/皮革工作內(nèi)容: 1、監(jiān)控工藝狀態(tài),對工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進行認定,并論證設(shè)定的合理性。 2、根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案,監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量。 3、定期評估工藝或控制方案。 4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準。 5、處理客戶反饋,依據(jù)反饋改善質(zhì)量控制。 6、總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問題并推動相關(guān)部門及時解決。 7、分析工序能力,進行質(zhì)量改進。 8、工藝流程、控制計劃、工藝變更通知單的接受。 9、為糾正質(zhì)量問題,有權(quán)停止現(xiàn)場的生產(chǎn)。 10、對不合格品做處理判定。 11、協(xié)助生產(chǎn)部分析,處理和解決客戶質(zhì)量問題, 滿足內(nèi)外部的質(zhì)量需求,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量滿意度。 12、制定新產(chǎn)品質(zhì)量管理計劃并監(jiān)控實施,使新產(chǎn)品質(zhì)量水平達到預(yù)定目標。 13、監(jiān)督落實下級qc質(zhì)檢員現(xiàn)場巡查次數(shù)及報表完善, 收集各部門品質(zhì)異常,進行月總結(jié)報告分析表與年度總結(jié)分析表。 : 1、具有三年以上制衣品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、熟悉制衣工廠的品質(zhì)管理,懂品質(zhì)新七大統(tǒng)計手法。 3、有良好的職業(yè)道德及團隊精神。 4、抗壓能力強 任職要求:2025-09-25李澤鋮
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質(zhì)量管理/測試工程師6000-9000元玉林-北流市廣西北流市泰宏達電子有限公司甘村分公司計算機軟件崗位職責(zé): 1、制定并優(yōu)化品管部門的運作流程與標準,確保產(chǎn)品質(zhì)量達到公司要求; 2、監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制點,及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題; 3、組織品質(zhì)異常分析,制定有效的糾正預(yù)防措施,持續(xù)改進產(chǎn)品質(zhì)量; 4、管理供應(yīng)商的質(zhì)量表現(xiàn),推動供應(yīng)鏈質(zhì)量水平的提升; 5、組織實施內(nèi)部質(zhì)量審核,建立和維護質(zhì)量管理體系。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,電子、機械、材料等相關(guān)專業(yè)背景; 2、5年以上制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗,熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程; 3、熟悉ISO9001及其他質(zhì)量管理體系,具有較強的質(zhì)量意識和數(shù)據(jù)分析能力; 4、具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團隊達成目標; 5、具有強烈的工作責(zé)任感和使命感,能夠在壓力下保持高效工作。2025-09-25唐漢偉
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質(zhì)量管理/測試工程師9000-13000元玉林-北流市崗位職責(zé): 1、負責(zé)產(chǎn)品從立項至量產(chǎn)階段的品質(zhì)控制工作,把控新產(chǎn)品開發(fā)過程品質(zhì)風(fēng)險; 2、統(tǒng)籌管理測試資源,建立和完善實驗室質(zhì)量管理體系; 3、參與售后設(shè)計質(zhì)量問題的失效分析與預(yù)防改進; 4、負責(zé)統(tǒng)籌管理部門人員。 任職要求: 1、28-40歲,大專及以上學(xué)歷,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,熟練使用辦公軟件; 2、有大中制造型企業(yè),,熟悉家電、電器、電機、電子類產(chǎn)品品質(zhì)管控、工藝管控要求; 3、取得中級質(zhì)量工程師證書、質(zhì)量經(jīng)理證書、可靠性工程師證書、6西格瑪黑帶證書優(yōu)先考慮。2025-09-25徐寧
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質(zhì)量管理/測試工程師3000-5000元玉林-玉州區(qū)玉林瑪卡尼汽車科技有限公司計算機硬件工作內(nèi)容 1.負責(zé)瑪卡尼科技產(chǎn)品的質(zhì)量管控工作; 2.參與產(chǎn)品生產(chǎn)、組裝和檢測過程; 3.及時發(fā)現(xiàn)并反饋生產(chǎn)過程中的問題并提出分析改進報告。 任職要求 1.具備良好的身體健康狀況; 2.工作踏實、能夠承擔(dān)工作責(zé)任; 3.具備解決問題的能力; 4.精通PPAP文件制作、8D報告擬寫; 5.性格開朗、口才表達能力強。2025-09-25
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質(zhì)量管理/測試工程師5000-7000元玉林-福綿區(qū)崗位職責(zé): 1、按照客戶驗貨標準組織驗貨員進行初、中、尾期查貨工作; 2、協(xié)調(diào)處理大貨的質(zhì)量問題,提出合理建議,并跟進執(zhí)行; 3、對新招用質(zhì)檢人員做好培訓(xùn)指導(dǎo); 4、做好質(zhì)檢數(shù)據(jù)統(tǒng)計、總結(jié)與匯報。 任職要求: 1、5年以上同崗位經(jīng)驗,熟悉服裝面輔料、工藝及生產(chǎn)流程; 2、有較強的品控意識,責(zé)任心強; 3、工作認真負責(zé),有較強的溝通能力,有一定的管理經(jīng)驗; 4、有戶外運動產(chǎn)品驗貨經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。2025-09-25吳琦
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質(zhì)量管理組長4000-6000元玉林-陸川縣廣西群創(chuàng)機械制造有限公司機械/設(shè)備/重工核心職責(zé):確保機加工車間過程質(zhì)量。 1.質(zhì)量管理體系執(zhí)行,標準貫徹,文件管理; 2.質(zhì)量過程控制,三檢制相關(guān)首件檢驗監(jiān)督,巡檢監(jiān)督,末件檢驗監(jiān)督; 3.質(zhì)檢員管理與培訓(xùn),人員安排,績效評估,培訓(xùn)提升; 4.不定時抽檢加工件的尺寸精度、形位公差、表面粗糙度是否符合圖紙要求; 5.分析加工不良原因(如刀具磨損、編程錯誤),推動工藝改進; 6.管理加工過程不合格品標識、隔離與處置; 7.協(xié)調(diào)檢驗室對關(guān)鍵工序進行專項檢測(如三坐標測量); 8.質(zhì)量問題處理,原因分析,措施實施; 9.協(xié)助部長跟進質(zhì)量管理工作任務(wù)完成情況; 10.跨部門協(xié)作,與生產(chǎn)部門協(xié)作,與技術(shù)部門協(xié)作。2025-09-25嚴群
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- 玉林陸川意隨服飾有限公司
- 所在行業(yè) 服飾/服裝
- 成立時間 3年(2021年11月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --