羅城it經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月羅城it經(jīng)理最新招聘，更多it經(jīng)理it經(jīng)理項目招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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樓面經(jīng)理
5000-6000元
2025-08-03
崗位職責:
1、全面負責處理餐廳樓面的總體事務，并及時完成公司所制定的各項目標。
2、制定餐廳的管理目標和經(jīng)營方針，制定市場拓展計劃，提高餐廳市場份額。檢查營業(yè)進度與計劃完成情況并采取對策。
3、建立健全的餐廳管理系統(tǒng)，傳達領導有關指示，協(xié)調(diào)各部門之間的關系。
4、確保餐廳樓面的服務質量達到高標準，對服務員進行培訓。規(guī)范服務；流程和禮儀。
6、合理安排服務員的工作崗位和工作任務，確保餐廳樓面的服務工作高效有序。
任職要求:
1、28-45歲， 大專以上學歷，專業(yè)不限，相關管理專業(yè)優(yōu)先考慮，條件優(yōu)秀者可適當放寬限制;
2、3年以上酒店、酒樓、餐飲會所等樓面管理經(jīng)驗;
3、熟悉酒店的運營流程，日常運行標準和服務規(guī)范;
4、有較強的溝通能力及管理組織能力，能吃苦耐勞;
5、具有較強的工作責任心和穩(wěn)定性。 -
前廳經(jīng)理
6000-8000元
2025-08-03
一、職位要求：
1、要求有酒店前廳經(jīng)理經(jīng)驗1-2年；
2、要求為人禮貌，以團隊為中心，擅長做人員管理，能合理安排部門工作有序展開 。
二、工作內(nèi)容：
1、負責客人入住、退房等日常前廳工作、前廳部的考勤、前廳人員管理；
2、制定部門培訓計劃和要求，開展員工培訓；
3、調(diào)整、完善本部門的組織架構及各項規(guī)章制度；
4、負責對員工進行思想教育，經(jīng)常與員工溝通，了解員工思想動態(tài)；
5、熱情待客態(tài)度謙和，妥善處理客人的客訴，不斷改善服務質量，加強現(xiàn)場督導管理，及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務中出現(xiàn)的問題，檢查前臺員工的儀表儀態(tài)和工作質量；
6、檢查房間預訂情況，了解和掌握房態(tài)； 7、熟悉前臺接待及銷售流程，擅長了解客戶需求并發(fā)展客源群體，時刻關注OTA運營及OTA相關信息。 -
樓面領班
3000-4000元
2025-08-03
樓面主管崗位要求：
1、中等職業(yè)學校或高中畢業(yè)。
2、身高1.56米以上，40歲以下。
3、五官端正、身體健康，具有良好的職業(yè)道德和較強的責任心，工作細致認真。
4、具備相關工作崗位兩年以上實踐經(jīng)驗和一定管理經(jīng)驗。
5、接受過餐飲服務方面的專門培訓，通曉餐廳服務的工作程序及質量標準，
薪酬待遇：底薪3000元+其它福利
其它福利：包食住
崗位職責：
1、協(xié)助餐廳樓面經(jīng)理監(jiān)督餐廳樓面的日常各項工作的執(zhí)行和完成情況，督導檢驗餐前、中、后樓面服務員的工作情況。
2、協(xié)助餐廳經(jīng)理召開班前例會，負責本班組服務員的工作任務分配，檢查當班服務員工作著裝及個人儀態(tài)儀表；告知當日特色、急推菜品；布置工作任務；跟進未辦事務及進度。
3、督促員工做好樓面安全和清潔衛(wèi)生工作，完成開餐前各項準備工作。著重檢查餐臺擺臺、環(huán)境衛(wèi)生、餐具、用具的清潔（破損）情況、用品用具的供應及設施設備的完好情況等，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。
4、督導服務員向客人推薦特色菜品、飲料等及主動介紹菜單。
5、根據(jù)客情，負責班組工作人員調(diào)配、班次安排，并視工作情況及時進行人員調(diào)整。并負責員工考勤與考核，保證在規(guī)定的營業(yè)時間內(nèi)，各服務點上都有崗、有人、有服務。
7、定期檢查、清點、保管餐廳的設備、餐具、布草等物品，發(fā)現(xiàn)問題及時報修，負責簽署設備維修、物品領用等報告單。 -
銷售經(jīng)理
7000-12000元
2025-08-02
崗位要求： 1.大專以上學歷，3年以上石英砂、硅微粉（電子或其他行業(yè)用）銷售經(jīng)驗及銷售團隊管理經(jīng)驗； 2.服從安排，能適應長途出差; 3.有較強的學習能力，能快速了解產(chǎn)品特性; 4,具有良好的溝通能力，有責任心和工作態(tài)度積極樂觀。 崗位職責： 1. 制定銷售計劃和策略：負責根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略和市場情況，制定銷售計劃和策略，確保銷售目標的實現(xiàn)。 2. 拓展銷售渠道和客戶群體：負責積極拓展銷售渠道和客戶群體，增加產(chǎn)品的知名度和市場占有率。 3. 管理和培訓銷售團隊：負責管理和培訓銷售團隊，提高團隊的銷售能力和專業(yè)水平；制定合理的銷售目標和考核標準，激勵團隊成員積極開展銷售工作；定期... -
前廳經(jīng)理
5000-6000元
2025-08-01
一、職位要求： 1、要求有酒店前廳經(jīng)理經(jīng)驗1-2年； 2、要求為人禮貌，以團隊為中心，擅長做人員管理，能合理安排部門工作有序展開 。 二、工作內(nèi)容： 1、負責前廳日常工作管理、前廳部的考勤、前廳人員工服管理； 2、制定部門培訓計劃和要求，開展員工培訓； 3、調(diào)整、完善本部門的組織架構及各項規(guī)章制度； 4、負責對員工進行思想教育，經(jīng)常與員工溝通，了解員工思想動態(tài)； 5、熱情待客態(tài)度謙和，妥善處理客人的客訴，不斷改善服務質量，加強現(xiàn)場督導管理，及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務中出現(xiàn)的問題，檢查前臺員工的儀表儀態(tài)和工作質量； 6、檢查房間預訂情況，了解和掌握房態(tài)； 7、熟悉前臺接待及銷售流程，... -
餐飲部經(jīng)理
7000-8000元
2025-08-01
餐飲部經(jīng)理： 1、具有中等職業(yè)技術學校以上學歷，男性身高1.66米以上、女性身高1.56米以 上。 2、年齡45歲以下。 3、具有星級酒店餐飲服務與管理3-5年以上工作經(jīng)驗。 -
客房經(jīng)理
5000-6000元
2025-08-01
1. 組織和安排客房的清潔工作，嚴格按照公司標準進行衛(wèi)生巡查。 2. 協(xié)助店長做好客房部的日常管理工作，定期向店長匯報工作。 3. 根據(jù)部門工作計劃，帶領員工積極完成各項接待任務和經(jīng)營指標。 4. 負責公司固定資產(chǎn)，布草，客房易耗品的管理和盤點。 5. 負責下屬員工規(guī)范服務和工作流程的檢查工作，不斷提高客房服務質量。 6. 負責了解賓客對客房服務質量的意見或建議，并及時作出相應的匯報與調(diào)整，最大限度地滿足賓客的需求。 7. 負責向下屬員工下達工作指標和工作任務，并指導其工作。 8. 負責對下屬員工進行工作技能培訓和考核，提高部門員工的專業(yè)工作技能。 任職資格： 1、要求有酒店... -
行政專員（羅城）
3000-5000元
2025-08-01
黃小姐要求40歲以下、全日制本科以上、1-3年相關經(jīng)驗 行政崗專業(yè)要求：工商管理、行政管理、漢語言文學相關專業(yè) 行政專員崗位工作內(nèi)容： 1、在綜合部經(jīng)理領導下，負責公司行政日常管理工作； 2、監(jiān)督和檢查行政制度的執(zhí)行情況 -
前臺接待主管
3000-6000元
2025-08-01
薪酬待遇：底薪3600元+提成 其它福利：包食住、工齡獎、購買社保、全勤獎、生日福利等 崗位職責： 1.接受前廳部經(jīng)理的指令，協(xié)助經(jīng)理指導前臺接待員按標準完成各項工作任務； 2.控制房態(tài)，達到收益最大化 -
樓面領班
3000-4000元
2025-08-01
2、協(xié)助餐廳經(jīng)理召開班前例會，負責本班組服務員的工作任務分配，檢查當班服務員工作著裝及個人儀態(tài)儀表；告知當日特色、急推菜品；布置工作任務；跟進未辦事務及進度。 -
酒店經(jīng)理
5000-10000元
2025-07-31
唐瑜工作內(nèi)容 - 負責酒店的整體運營管理，包括但不限于客房服務、基礎對客服務以及制定和執(zhí)行酒店的經(jīng)營目標和營銷策略。 - 監(jiān)督和控制酒店的成本，確保酒店的運營效率和盈利能力。 - 利用酒店銷售經(jīng)驗，推動酒店的銷售工作，提升酒店的收入和市場競爭力。 任職要求 - 具備吃苦耐勞的精神，能夠承擔酒店管理的壓力和責任。 - 具備良好的服務意識，能夠提供優(yōu)質的對客服務，提升客戶滿意度。 - 具備制定和執(zhí)行酒店經(jīng)營目標和營銷策略的能力，能夠有效推動酒店的銷售和運營工作。 -
家具導購
4000-9000元
2025-07-27
唐同武任職資格: 1、男女不限，年齡18-45歲，形象佳，具有親和力，頭腦靈活，樂觀自信; 2、有較強的溝通表達能力和良好的團隊精神;可晉升空間:副店-店長-店經(jīng)理 福利待遇:底薪+績效+全勤+提成+獎勵
約 12 個崗位
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相關企業(yè)
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一般項目：科普宣傳服務；動漫游戲開發(fā)；軟件開發(fā)；軟件銷售；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；軟件外包服務；人工智能應用軟件開發(fā)；互聯(lián)網(wǎng)設備銷售；計算機及辦公設備維修；技術進出口（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：互聯(lián)網(wǎng)游戲服務；第二類增值電信業(yè)務；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；網(wǎng)絡文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：日用百貨銷售；肥料銷售；充電樁銷售；新能源汽車電附件銷售；辦公設備銷售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；銷售代理；貿(mào)易經(jīng)紀；新鮮水果批發(fā)；新鮮蔬菜批發(fā)；鮮肉批發(fā)；日用品銷售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；辦公設備耗材銷售；日用雜品銷售；辦公用品銷售；水產(chǎn)品批發(fā)；水產(chǎn)品零售；個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務；票務代理服務；廣告發(fā)布；國內(nèi)貿(mào)易代理；市場營銷策劃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；食品銷售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：家具制造；家具安裝和維修服務；居民日常生活服務；家具零配件銷售；家具銷售；門窗銷售；建筑材料銷售；建筑用金屬配件銷售；建筑防水卷材產(chǎn)品銷售；建筑用金屬配件制造（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:酒店管理;物業(yè)管理;商務代理代辦服務（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:住宿服務;餐飲服務（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：木材加工;人造板制造;人造板銷售;家具制造;家具銷售;木材收購;木材銷售;地板制造;地板銷售;專用化學產(chǎn)品制造（不含危險化學品）;專用化學產(chǎn)品銷售（不含危險化學品）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
