鹿寨行業(yè)數(shù)據(jù)分析招聘 logo

鹿寨行業(yè)數(shù)據(jù)分析招聘

桂聘提供2025年8月鹿寨行業(yè)數(shù)據(jù)分析最新招聘,更多行業(yè)數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)線上交易平臺的整體架構(gòu)設(shè)計,包括高并發(fā)、分布式、微服務(wù)架構(gòu),確保系統(tǒng)穩(wěn)定、高效運行。
2、負(fù)責(zé)制定技術(shù)方案,完成核心模塊的架構(gòu)設(shè)計(如訂單、支付、庫存、結(jié)算、風(fēng)控等)。 持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能,解決高并發(fā)、低延遲、數(shù)據(jù)一致性等問題。
3、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,選擇合適的技術(shù)棧, 制定開發(fā)規(guī)范、代碼標(biāo)準(zhǔn)、架構(gòu)治理策略,確保系統(tǒng)可維護(hù)、可擴展。
4、設(shè)計多機房容災(zāi)、異地多活架構(gòu),保障交易系統(tǒng)的高可用性。優(yōu)化數(shù)據(jù)庫分庫分表、讀寫分離、緩存策略,提升系統(tǒng)吞吐量。
5、確保交易系統(tǒng)符合金融級安全標(biāo)準(zhǔn),防范攻擊。 設(shè)計身份認(rèn)證、數(shù)據(jù)加密、風(fēng)控反欺詐機制。指導(dǎo)團(tuán)隊完成審計、數(shù)據(jù)脫敏、權(quán)限管控等安全需求。
6、指導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊落地架構(gòu)設(shè)計。 參與需求分析、容量規(guī)劃、成本優(yōu)化,平衡業(yè)務(wù)需求與技術(shù)可行性。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機、軟件工程或相關(guān)專業(yè),8年以上軟件行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,其中3年以上大型在線交易系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗
2、具備大型項目的總體規(guī)劃和管理經(jīng)驗,能夠協(xié)調(diào)團(tuán)隊資源,控制項目進(jìn)度,熟悉電商、金融等交易業(yè)務(wù)邏輯,如訂單、支付、庫存等核心模塊
3、熟悉微服務(wù)架構(gòu)及分布式系統(tǒng)設(shè)計,有高并發(fā)、高可用系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗,熟悉HTTPS、OAuth2.0等安全協(xié)議,了解防SQL注入、XSS攻擊等安全策略。
4、能對復(fù)雜業(yè)務(wù)進(jìn)行模塊化拆分,設(shè)計松耦合、可擴展的系統(tǒng)架構(gòu),可根據(jù)業(yè)務(wù)需求選擇合適技術(shù)棧
5、能跨部門協(xié)作,推動產(chǎn)品、開發(fā)、測試團(tuán)隊高效落地架構(gòu)方案
2025-08-03
崗位描述:
負(fù)責(zé)公司新媒體平臺的運營與管理,制定并執(zhí)行新媒體營銷策略,提升公司品牌知名度與影響力,促進(jìn)產(chǎn)品銷售,加強與用戶的互動與溝通。
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)微信、抖音、小紅書等新媒體平臺運營,策劃內(nèi)容策略,提升品牌影響力和用戶粘性;
2. 撰寫優(yōu)質(zhì)文案、制作短視頻等,推廣人造板產(chǎn)品優(yōu)勢與行業(yè)動態(tài);
3. 策劃線上活動、社交媒體廣告投放,提高曝光與轉(zhuǎn)化率;
4. 分析數(shù)據(jù),優(yōu)化運營方案,維護(hù)用戶關(guān)系,協(xié)助完成銷售目標(biāo);
5. 跨部門協(xié)作,跟進(jìn)行業(yè)趨勢,推動品牌傳播。
2025-08-03
崗位職責(zé):
1. 制定并執(zhí)行品牌戰(zhàn)略,提升品牌知名度和市場占有率;
2. 策劃線上線下品牌推廣活動(廣告、公關(guān)、展會等),管理社交媒體與官網(wǎng)內(nèi)容;
3. 協(xié)同產(chǎn)品、銷售部門,推動產(chǎn)品策劃與市場推廣;
4. 拓展行業(yè)合作資源,維護(hù)媒體關(guān)系;
5. 監(jiān)測品牌數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略;
6. 管理品牌運營團(tuán)隊,確保目標(biāo)達(dá)成。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,市場營銷/品牌管理相關(guān)專業(yè),一年以上工作經(jīng)驗;
2. 擅長品牌策劃、數(shù)據(jù)分析與團(tuán)隊管理;
3. 具備創(chuàng)新思維與執(zhí)行力,抗壓能力強。

總賬會計

5000-10000元
柳州-鹿寨縣 1人 瀏覽:1
2025-08-03
肖瑤
3、建立成本核算體系,及時核算和分析生產(chǎn)成本,每月出具《成本分析報告》,重點分析主材價格波動 4、建立周轉(zhuǎn)材料攤銷模型,合理計提固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備。 …… 2、3 年以上總賬會計工作經(jīng)驗,有生產(chǎn)制造業(yè)、水泥或混凝土等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3、熟練掌握國家財務(wù)、稅務(wù)法規(guī)及相關(guān)政策,熟悉企業(yè)會計準(zhǔn)則,具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識。 …… 4、精通使用用友、金蝶等財務(wù)軟件,熟練操作 Excel 等辦公軟件,能熟練運用函數(shù)進(jìn)行財務(wù)數(shù)據(jù)分析。 …… 5、具備跨部門溝通技巧,能與生產(chǎn)部(核對工單數(shù)據(jù))、采購部(追蹤發(fā)票進(jìn)度)、銷售部(確認(rèn)結(jié)算明細(xì))高效協(xié)同
2025-08-02
黃化
行政人事主管
4、編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、納稅申報表、費用明細(xì)表、往來款明細(xì)表、固定資產(chǎn)盤點表、物料盤點表,協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行工資分析明細(xì)表、財務(wù)預(yù)決算表等的編制,及與經(jīng)營分析的相關(guān)工作。 …… 6、參與編制各門財務(wù)預(yù)算及公司總預(yù)算,并進(jìn)行預(yù)算控制、分析和反饋工作。 7、負(fù)責(zé)公司會計檔案、電化算的管理工作,當(dāng)電算化系統(tǒng)出現(xiàn)故障時,負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)人員進(jìn)行處理,確保其正常運轉(zhuǎn)。 …… 負(fù)責(zé)公司計算機內(nèi)會計數(shù)據(jù)的安全性、正確性、及時性和保密性的檢查。 8、定期進(jìn)行資料打印、裝訂、歸檔管理工作。 …… 9、定期組織公司資產(chǎn)盤點工作,并跟蹤盤點數(shù)據(jù),協(xié)助相關(guān)部門對差異數(shù)據(jù)的查找、確認(rèn)及分析。 10、根據(jù)需求提供公司需對外公布的財務(wù)數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。 11、負(fù)責(zé)外部審計的配合工作。 …… 任職資格: 1、大專以上財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè); 2、具有3年以上汽配行業(yè)會計工作經(jīng)驗,具備總賬、成本等方面知識。 3、熟悉國家財務(wù)、稅收政策及相關(guān)法律法規(guī)。 4、熟練使用辦公軟件和財務(wù)軟件。
2025-08-02
黃化
行政人事主管
工作職責(zé): 1、依據(jù)產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度完成質(zhì)里開發(fā)任務(wù),并實施連續(xù)性檢查、測試和分析制度,確保符合質(zhì)里標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品生產(chǎn); 2、負(fù)責(zé)獲取客戶的質(zhì)里要求,組織相關(guān)單位分析原因及對策報告,提出質(zhì)里改進(jìn)方案以改進(jìn)質(zhì)里 …… 、成本和整體效率; 3、參與新產(chǎn)品開發(fā)試驗的`討論、評審、試驗和驗收: 4、負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品的《檢驗規(guī)范》; 5、同項目小組成員一起識別產(chǎn)品的特殊特性和潛在的失效模式及后果分析(p-fema); …… 督促整改、監(jiān)督評價; 7、根據(jù)開發(fā)研發(fā)過程中的問題,及時召開全面質(zhì)里分析會,提出限定時間,整改計劃,握整改情況;4、配合項目負(fù)責(zé)人樣件制作/負(fù)責(zé)試生產(chǎn)過程中樣件質(zhì)量的確認(rèn),以及生產(chǎn)過程中樣品質(zhì)重合格率等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析 …… 任職資格: 1、??埔陨蠈W(xué)歷; 2、3年以上汽車制造行業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗; 3、了解IATF16949體系質(zhì)量知悉,熟悉五大工具; 4、熟悉汽車車燈產(chǎn)品的生產(chǎn)過程及產(chǎn)品要求優(yōu)佳; 5、熟練使用辦公較件
2025-08-02
黃化
行政人事主管
5、編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、納稅申報表、費用明細(xì)表、往來款明細(xì)表、固定資產(chǎn)盤點表、物料盤點表,協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行工資分析明細(xì)表、財務(wù)預(yù)決算表等的編制,及與經(jīng)營分析的相關(guān)工作。 …… 負(fù)責(zé)公司計算機內(nèi)會計數(shù)據(jù)的安全性、正確性、及時性和保密性的檢查。 9、組織會計人員定期進(jìn)行資料打印、裝訂、歸檔管理工作。 …… 10、定期組織公司資產(chǎn)盤點工作,并跟蹤盤點數(shù)據(jù),協(xié)助相關(guān)部門對差異數(shù)據(jù)的查找、確認(rèn)及分析。 11、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理加強本部門人員的培訓(xùn)及管理工作。 …… 12、根據(jù)需求提供公司需對外公布的財務(wù)數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。 13、負(fù)責(zé)外部審計的配合工作。 14、負(fù)責(zé)公司財務(wù)有關(guān)會計核算問題的溝通說明和協(xié)調(diào)工作。 …… 任職資格: 1、本科及以上財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè),中級以上職稱; 2、具有三年以上汽配行業(yè)會計管理工作經(jīng)驗,具備財務(wù)管理、會計、審計等方面知識。
約 7 個崗位
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