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馬山薪資招聘

桂聘提供2025年8月馬山薪資最新招聘,平均工資約為5575元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多薪資薪資薪資主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售總監(jiān)

10000-12000元
2025-08-02
藍女士
崗位要求:
1、具有5年以上銷售管理經驗,有成功管理大型銷售團隊和項目的經驗。
2、熟悉特定行業(yè)(如鋼筋混凝土預制構件---階梯護坡等)的市場和銷售策略。
3、具備敏銳的市場洞察力和分析能力,能夠根據市場趨勢制定有效的銷售策略和業(yè)務發(fā)展計劃。
4、能夠進行市場定位、機會創(chuàng)新和產品推廣。
5、具備優(yōu)秀的團隊管理和領導能力,能夠組建、培訓并激勵銷售團隊,提升團隊整體績效3。
6、具有包容心和團隊合作精神,能夠帶領團隊達成銷售目標。
7、具備出色的溝通和談判技巧,能夠與客戶、同事及上級有效溝通。
8、能夠協(xié)調跨部門合作,確保銷售活動的順利進行。
9、具有一定的抗壓能力,能夠在高壓環(huán)境下有效工作,完成銷售指標。
10、具備維護和發(fā)展客戶關系的能力,能夠與大客戶建立長期合作關系2。
11、熟練使用辦公軟件和銷售管理工具。
薪資待遇:
1、月薪1-1.2K
2、早九晚六、周末雙休,有餐補、車油補
2025-08-02
楊女士
崗位職責:
1、通信光纜線路日常巡檢、維護保障、故障排除等日常工作。
2、協(xié)助開展所屬區(qū)域設備升級、整改搬遷、割接等工作
3、完成領導交代的其他臨時性任務
涉及技術:光纜的切割、熔纖、跳纖、設備使用等。
任職資格:
1、職高及以上學歷、專業(yè)不限(無工作經驗者、應屆畢業(yè)生,公司進行培訓學習上崗),
2、能吃苦耐勞,敬崗愛業(yè),具有較強的責任心、團隊合作精神以及良好的人際溝通能力;
3、持有八大員證件或有相關通信維護工作經驗者優(yōu)先考慮,公司按市場行情給予補貼。
4、晉升空間:初級技術員-中級技術員-高級技術員(管理),組長-分站長-線路基站(主管)-分公司總經理
5、公司福利:包住、五險、年終獎、法定節(jié)假日、帶薪年假、定期培訓
薪資待遇:2000-4000,有開車經驗優(yōu)先考慮
約 2 個崗位

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南寧薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 2.3%
    2K
  • 15.8%
    3K
  • 23.6%
    4K
  • 22.7%
    5K
  • 19.3%
    6K-8K
  • 8%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.3%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.5%
南寧薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,中專占0.2%,大專占0.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.5%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    0.3%
南寧薪酬績效招聘需要什么經驗?不限經驗占99.5%,應屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.3%。
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