
南丹渠道招聘
桂聘提供2025年10月南丹渠道最新招聘,平均工資約為5237元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多渠道渠道銷售渠道招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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渠道經(jīng)理
5000-10000元2025-10-09田守慧崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開拓和維護(hù)建材裝飾行業(yè)的渠道合作伙伴,擴(kuò)大市場份額;
2、制定并執(zhí)行渠道策略,提升渠道合作伙伴的銷售能力和業(yè)績;
3、組織渠道培訓(xùn),提升合作伙伴的產(chǎn)品知識和服務(wù)水平;
4、收集市場信息及競爭對手動態(tài),為產(chǎn)品優(yōu)化和市場策略調(diào)整提供支持。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判和人際溝通能力,能夠獨(dú)立開展渠道拓展工作;
2、熟悉建材裝飾行業(yè),有相關(guān)行業(yè)渠道管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的市場洞察力和分析能力,能夠制定有效的渠道策略;
4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠激勵并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 -
房地產(chǎn)銷售經(jīng)理
10000-15000元2025-10-06李達(dá)富職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期市場分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定位等工作;
2、依據(jù)公司目標(biāo),制定市場營銷計(jì)劃,推廣并監(jiān)督實(shí)施,組建并帶教團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)并激勵團(tuán)隊(duì)成員完成業(yè)務(wù)指標(biāo),對執(zhí)行情況定期分析和總結(jié);
3、負(fù)責(zé)公司樓盤案場的活動策劃,現(xiàn)場氛圍,銷售物料及案場的整體管控;
4、負(fù)責(zé)與分銷方關(guān)系的建立,參與項(xiàng)目的渠道定位及渠道推廣的策略;
5、解決營銷過程中的突發(fā)事件;
6、建立客戶檔案,整合客戶資源,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理;
7、負(fù)責(zé)對下屬人員的日常管理及績效考核等部門內(nèi)部管理工作
8、具有策劃經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),必要時獨(dú)立完成策劃工作。
任職要求:
1、28-35歲左右,大專及以上學(xué)歷者;
2、具備3年以上房地產(chǎn)代理公司營銷工作經(jīng)驗(yàn)或開發(fā)商管理層工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備抗壓能力,計(jì)劃性強(qiáng),案場掌控能力強(qiáng);
4、全程獨(dú)立負(fù)責(zé)過2個以上房地產(chǎn)樓盤項(xiàng)目的營銷管理工作;
5、具備較強(qiáng)的房地產(chǎn)市場和項(xiàng)目調(diào)研能力,對市場發(fā)展的變化感覺敏銳。 -
房地產(chǎn)銷售總監(jiān)
15000-30000元2025-10-06李達(dá)富職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期市場分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定位等工作;
2、依據(jù)公司目標(biāo),制定市場營銷計(jì)劃,推廣并監(jiān)督實(shí)施,組建并帶教團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)并激勵團(tuán)隊(duì)成員完成業(yè)務(wù)指標(biāo),對執(zhí)行情況定期分析和總結(jié);
3、負(fù)責(zé)公司樓盤案場的活動策劃,現(xiàn)場氛圍,銷售物料及案場的整體管控;
4、負(fù)責(zé)與分銷方關(guān)系的建立,參與項(xiàng)目的渠道定位及渠道推廣的策略;
5、解決營銷過程中的突發(fā)事件;
6、建立客戶檔案,整合客戶資源,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理;
7、負(fù)責(zé)對下屬人員的日常管理及績效考核等部門內(nèi)部管理工作
8、具有策劃經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),必要時獨(dú)立完成策劃工作。
任職要求:
1、28-35歲左右,大專及以上學(xué)歷者;
2、具備3年以上房地產(chǎn)代理公司營銷工作經(jīng)驗(yàn)或開發(fā)商管理層工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備抗壓能力,計(jì)劃性強(qiáng),案場掌控能力強(qiáng);
4、全程獨(dú)立負(fù)責(zé)過2個以上房地產(chǎn)樓盤項(xiàng)目的營銷管理工作;
5、具備較強(qiáng)的房地產(chǎn)市場和項(xiàng)目調(diào)研能力,對市場發(fā)展的變化感覺敏銳。 -
人力資源專員/助理
4000-5000元2025-10-06李達(dá)富1、獨(dú)立維護(hù)好招聘平臺以及各項(xiàng)渠道的招聘工作。 2、協(xié)助完成公司組織架構(gòu)及崗位的設(shè)計(jì)、評價及完善工作,組織各崗位工作分析和人員定崗定編。 3、負(fù)責(zé)員工入職,獎、罰、離職等手續(xù)。 -
家裝業(yè)務(wù)員
3000-7000元2025-10-04莫建龍進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成任務(wù) 熱愛銷售工作,有較強(qiáng)的抗壓能力 有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 負(fù)責(zé)拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶 有銷售經(jīng)驗(yàn)者更佳 -
誠聘銷售精英
3000-8000元2025-10-04歐陽雨興維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,拓展新的客戶渠道 3. 分析市場動態(tài),制定有效的銷售策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和說服能力 2. 能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力 3.
約 6 個崗位
南丹相關(guān)熱門崗位
南丹渠道招聘最新投遞
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韋先生投遞了 廣西浙桂房地產(chǎn)有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-09-17
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河池渠道銷售招聘工資
¥
5237
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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6.3%2K
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18.8%3K
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12.5%4K
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37.5%5K
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6.3%6K-8K
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12.5%8K-1W
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6.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.8%
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高中6.3%
河池渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,高中占6.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)93.8%
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1-3年6.3%
河池渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.8%,1-3年占6.3%。