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南寧興寧區(qū)招聘

桂聘提供2025年8月南寧興寧區(qū)最新招聘,有崗位晉升等,更多招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

售前客服

5000-8000元
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 1人 電子商務(wù) 瀏覽:1
2025-08-18
覃仕萍
月營(yíng)業(yè)額階梯式提成
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 1人 電子商務(wù) 瀏覽:61
2025-08-18
覃仕萍
微信客服崗位負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的售前處理,需要熟悉電腦操作,主要工作內(nèi)容是轉(zhuǎn)化微信私域流量,回復(fù)客戶信息,回訪客戶,促進(jìn)成交。
上班時(shí)間:朝九晚六;月休4到5天;國(guó)家法定節(jié)假日正常放
崗位職責(zé):
1、通過微信聊天方式,回答客戶咨詢的問題,促成交易;
2、我們有在各大媒體投放廣告引流精準(zhǔn)客戶資源,且都是客戶主動(dòng)加你的精準(zhǔn)粉絲;
3、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,在朋友圈保持良好的互動(dòng);售前以及售中的咨詢服務(wù),主要回復(fù)客戶信息;
4、主動(dòng)微信聯(lián)系客戶,定期微信回訪客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);
工作時(shí)間:上午9:00--12:00 下午 13:30-18:00 月休4-5天;享受國(guó)家法定節(jié)假日
福利待遇:
我們將為您提供:
1、公司提供客戶資源,無需自己尋找客戶;
2、帶薪入職培訓(xùn);帶薪年假;逐年遞增的工齡補(bǔ)貼(上不封頂)
3、薪資:轉(zhuǎn)正2700(雙提成+全勤+餐補(bǔ)+工齡工資+各種補(bǔ)貼(出單補(bǔ)、餐補(bǔ)、等)。雙提成不定時(shí)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),業(yè)績(jī)獎(jiǎng),上不封頂
4、工齡工資(逐年遞增)+帶薪公休。
5、員工生日驚喜、結(jié)婚大禮包、節(jié)假日精美禮品;
6、豐富多彩的員工活動(dòng)(燒烤,聚餐、K歌);
晉升通道:客服--組長(zhǎng)--主管--部門經(jīng)理--合伙人
試用期一個(gè)月,帶薪培訓(xùn),高于同行提成點(diǎn),新入職薪資4k-5k,轉(zhuǎn)正薪資5k~1W+,上不封頂!不定期現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),周獎(jiǎng)!月獎(jiǎng)!
敢于挑戰(zhàn)的你請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷,歡迎您加入我們!
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2025-08-18
覃仕萍
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的銷售;
2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價(jià)格,線上接受客戶咨詢,為顧客推薦合適的產(chǎn)品;
3、簡(jiǎn)單的售后處理;
4、無需外跑,無需面銷,線上文字溝通。
5、公司提供剛需客戶資源引流至企業(yè)微信
任職資格:對(duì)客服行業(yè)有自信和激情,樂觀積極,敢于挑戰(zhàn)高薪!
工作環(huán)境:
1、上朝九晚六行政班,工作輕松,無須外出跑業(yè)務(wù),不用打電話,不用出差,不用請(qǐng)客喝酒,獨(dú)立電腦辦公。
2、每天都是在辦公室使用工作電腦、企業(yè)微信等聊天工具成交客戶。
3、每月不僅有不錯(cuò)的個(gè)人收入,并且還有巨大的個(gè)人職業(yè)晉升空間
4、會(huì)用電腦打字、不限專業(yè)與經(jīng)驗(yàn)(入職帶薪培訓(xùn));
薪資:無責(zé)底薪+雙提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金等,試用期一個(gè)月,帶薪培訓(xùn)。
公司福利(一個(gè)月穩(wěn)當(dāng)4K以上,不封頂)
1、過年紅包;
2、員工生日驚喜和過節(jié)禮品等:
3、逐年遞增的工齡補(bǔ)貼(上不封頂)
4、不定時(shí)升職加薪平臺(tái)
5、工作時(shí)間:9:00-18:00(7.5小時(shí)行政班),享受國(guó)家法定節(jié)假日;
試用期一個(gè)月。精準(zhǔn)客戶資源無限供應(yīng),高提成!公司誠(chéng)摯歡迎您的加入!平臺(tái)給到你,能力越強(qiáng)!薪資越高!
職位要求1、有電子基礎(chǔ),電子元件的認(rèn)識(shí)及好壞判斷測(cè)試, 2、電子電路基礎(chǔ),熟悉模擬電路、數(shù)字電路,集成電路,單片機(jī)電路等,有較強(qiáng)的電路分析能力 3、動(dòng)手能力較好,會(huì)用電烙鐵,萬用表,示波器等測(cè)試儀器 4、電子電器、電子信息、電子應(yīng)用電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 5、精通工廠儀表操作使用、校準(zhǔn)、維修工 6、心態(tài)良好,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)精神,服從工作安排
精通工廠儀表操作使用,校隊(duì),維修的技術(shù)工程師。
2025-08-18
黃凡
工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)車輛的日常清洗和維護(hù) 任職要求 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真
崗位職責(zé): 1、熟悉會(huì)計(jì)制度和財(cái)政部門有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持原則,在預(yù)算范圍內(nèi)嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真審核各項(xiàng)費(fèi)用單據(jù),并及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理; 2、負(fù)責(zé)存貨進(jìn)銷存流程跟蹤和審核工作,做到賬實(shí)一致; 3、核對(duì)收入并準(zhǔn)時(shí)入賬; 4、負(fù)責(zé)核對(duì)應(yīng)收及應(yīng)付等各項(xiàng)往來,并準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)備進(jìn)行賬務(wù)處理; 5、監(jiān)督存貨賬務(wù)一致,定期對(duì)售后部進(jìn)行盤點(diǎn); 6、編制財(cái)務(wù)報(bào)表及經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告。 崗位要求: 1、熟悉OFFICE辦公軟件 2、會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理類??萍耙陨蠈W(xué)歷 3、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、相關(guān)稅收法律知識(shí)及納稅申報(bào) 4、語言表達(dá)能力、文字表達(dá)能力、以及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
2025-08-18
人事部
工作內(nèi)容: 1、拍攝淘寶買家秀(試穿服裝拍 照就可以,拍攝服裝為休閑運(yùn)動(dòng) 時(shí)裝,沒有暴露服裝,露臉拍攝 薪資200-500之間根據(jù)服裝 品牌大小決定) 2、飾品、彩妝拍攝 工作薪資: 日結(jié)?。。‘?dāng)天工作結(jié)束現(xiàn)場(chǎng)結(jié)算 不壓工資?。。?! 工作時(shí)間: 早九點(diǎn)~晚四點(diǎn)之間——不定時(shí) 工作1~3小時(shí)以內(nèi),時(shí)間靈活, 看自己時(shí)間方不方便接 面試通過會(huì)根據(jù)服裝尺碼及服裝 類型安排適合的人選 接活動(dòng)一律采取自愿,不強(qiáng)迫接 工作,多勞多得。

美容導(dǎo)師

4000-8000元
南寧-興寧區(qū)-南方大廈 5人 化妝品 商行 投遞:1人 瀏覽:61
2025-08-18
吳經(jīng)理
崗位職責(zé):需要到加盟店,對(duì)公司品牌的產(chǎn)品知識(shí)對(duì)加盟店店員進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)及帶動(dòng)店員的主動(dòng)銷售,維護(hù)跟店主和店員的客情關(guān)系。任職要求:性格開朗,熱情大方、責(zé)任心強(qiáng),具有銷售的潛能,對(duì)護(hù)膚品行業(yè)熱愛,能適應(yīng)廣西區(qū)域出差。不接受出差者勿投。待遇:3000-4000無責(zé)任底薪+差補(bǔ)+提成;新員工平均工資4000元以上,老員工7000元以上交通便利距離火車站地鐵口i出口150米,有五險(xiǎn)晉升空間初級(jí)美導(dǎo)-中級(jí)美導(dǎo)-高級(jí)美導(dǎo)-品牌主管-品牌總監(jiān)
2025-08-18
職位描述 1、依據(jù)招標(biāo)文件要求,安排投標(biāo)文件編制計(jì)劃;招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作; 2、依據(jù)招標(biāo)文件要求編制《資格審查》、《企業(yè)信譽(yù)》、《技術(shù)標(biāo)》;對(duì)整體投標(biāo)文件進(jìn)行排版、打印、復(fù)印、裝訂、密封等; 4、兩年以上標(biāo)書制作工作經(jīng)驗(yàn),有具體項(xiàng)目的標(biāo)書中標(biāo)案例; 5、熟練操作投標(biāo)軟件及office等辦公軟件,會(huì)使用標(biāo)書制作的設(shè)備、工具等; 6、具有較強(qiáng)的閱讀和領(lǐng)悟能力,能迅速把握招標(biāo)文件的投標(biāo)要求; 7、有制作電子標(biāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 8、待遇:底薪+提成
2025-08-18
人事部
工作內(nèi)容: 1、嚴(yán)格按照前臺(tái)接待服務(wù)流程要求開展工作; 2、及時(shí)熱情接待客戶,實(shí)行“一對(duì)一”服務(wù)原則,對(duì)其所負(fù)責(zé)的客戶群進(jìn)行全程服務(wù); 3、對(duì)所接待的客戶負(fù)責(zé)及時(shí)聯(lián)系和耐心解答客戶的疑問; 4、負(fù)責(zé)客戶群的回款跟蹤; 5、管理每日客戶檔案,與客戶進(jìn)行聯(lián)系以保持良好的客戶關(guān)系; 6、觀察客戶的滿意度,處理客戶抱怨和投訴。 崗位要求 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷;年齡22-32歲 2、有責(zé)任擔(dān)當(dāng),良好的溝通能力和應(yīng)變能力; 3、熟悉維修廠工作流程,從事過售后前臺(tái)接待者優(yōu)先考慮; 4、有汽修行業(yè)服務(wù)經(jīng)理的優(yōu)先。 福利待遇: 薪資:底薪+提成+餐補(bǔ)+五險(xiǎn)+單休+國(guó)家法定節(jié)假日

預(yù)算員

4000-5000元
南寧-興寧區(qū) 5人 材料 投遞:1人 瀏覽:19
2025-08-18
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的預(yù)結(jié)算工作; 2.負(fù)責(zé)編制施工圖預(yù)結(jié)算; 3.負(fù)責(zé)投標(biāo)項(xiàng)目預(yù)算、投標(biāo)文件等的編制; 4.熟料使用CAD、廣聯(lián)達(dá)軟件、博奧等軟件及辦公軟件,熟練掌握工程造價(jià)等相關(guān)規(guī)范及計(jì)算規(guī)則; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng); 6.具體薪資可***,視能力而定。 任職資格: 1.工程類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3.責(zé)任心強(qiáng)。
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 1人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:25
2025-08-18
張彪
本崗位負(fù)責(zé)廣西片區(qū),能接受出差(貴港、梧州) 職位描述: 1、協(xié)助營(yíng)運(yùn)總監(jiān),參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策; 2、負(fù)責(zé)連鎖門店的營(yíng)運(yùn)與銷售管理工作,協(xié)調(diào)各區(qū)域的營(yíng)運(yùn)工作,并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)任務(wù); 3、負(fù)責(zé)部門年度費(fèi)用預(yù)算,加強(qiáng)本部門的成本管理意識(shí),合理控制費(fèi)用; 4、負(fù)責(zé)組織并建設(shè)、完善本部門各項(xiàng)操作流程與規(guī)范以及其他管理制度; 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運(yùn)作,保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大; 6、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時(shí)協(xié)調(diào)與解決; 7、負(fù)責(zé)對(duì)本部門內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進(jìn)展; 任職...
2025-08-18
職位描述: 作為外勤會(huì)計(jì)(聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目管理),您將作為公司與聯(lián)營(yíng)公司及聯(lián)營(yíng)老板之間的橋梁,負(fù)責(zé)處理與聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目相關(guān)的所有財(cái)務(wù)事務(wù),確保財(cái)務(wù)流程的順暢與合規(guī)。具體職責(zé)包括但不限于: 1、聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理:深入了解聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)狀況,協(xié)助制定和執(zhí)行財(cái)務(wù)管理計(jì)劃,確保項(xiàng)目資金的有效利用和成本控制。 2、與聯(lián)營(yíng)公司及老板對(duì)接:定期與聯(lián)營(yíng)公司及聯(lián)營(yíng)老板進(jìn)行溝通,了解項(xiàng)目進(jìn)展,收集財(cái)務(wù)資料,解答財(cái)務(wù)相關(guān)問題,確保雙方信息暢通無阻。 3、賬務(wù)處理與報(bào)表編制:負(fù)責(zé)聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目的賬務(wù)處理,包括收入確認(rèn)、成本歸集、費(fèi)用報(bào)銷等,并按時(shí)編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,為管理層提供決策支持。 4、資金管理與調(diào)度:協(xié)助聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行資金...
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;; 2、1年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件及Office辦公軟件(EXL電子表格一定要熟練); 4、熟悉開票等業(yè)務(wù); 5、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目老板及分公司對(duì)接相關(guān)工作; 6、做好相關(guān)財(cái)務(wù)總監(jiān)要求的電子報(bào)表; 7、作為關(guān)鍵聯(lián)系人,與聯(lián)營(yíng)老板及聯(lián)營(yíng)公司緊密合作,處理相關(guān)財(cái)務(wù)事宜,包括但不限于賬目核對(duì)、資金往來管理、成本核算、利潤(rùn)分配核算等。
約 657 個(gè)崗位
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