
南寧安全公司招聘
桂聘提供2025年6月南寧安全公司最新招聘,青秀區(qū)1486條西鄉(xiāng)塘區(qū)702條,有五險(xiǎn)等,更多安全公司安全公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場(chǎng)部主管
6000-10000元2025-06-07黃小姐、周小姐崗位職責(zé):
1.服從總經(jīng)理指揮,執(zhí)行其工作指令,向總經(jīng)理負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)部全面工作;
3.負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)研與開(kāi)發(fā);
4.接受顧客訂單,會(huì)簽購(gòu)貨合同,做好信函、電話記錄,將顧客的各種信息及時(shí)傳遞到公司有關(guān)部門人員;
5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的顧客服務(wù)、并進(jìn)行顧客滿意度調(diào)查;
6.組織合同評(píng)審,進(jìn)行合同管理;
7.負(fù)責(zé)編制生產(chǎn)用原輔材料及外購(gòu)、外協(xié)件的采購(gòu)計(jì)劃,并按計(jì)劃采購(gòu);
8.負(fù)責(zé)按顧客的送貨要求組織交貨、貨款地回籠;
9.組織供應(yīng)商的評(píng)價(jià),建立供應(yīng)商的檔案;
10.做好產(chǎn)品售后服務(wù)工作。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.從事經(jīng)營(yíng)、供應(yīng)管理工作3年以上;
3.具有熟練的統(tǒng)計(jì)分析能力,熟悉公司產(chǎn)品的構(gòu)成情況;
4.具有一定的質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識(shí)、合同管理經(jīng)驗(yàn)、公共關(guān)系處理能力等;
5.能起草初級(jí)文件,如采購(gòu)計(jì)劃、合同等;
福利待遇:
1.上班時(shí)間:上午8:30~12:00,下午13:30~17:30,每日標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間7.5小時(shí);
2.包工作餐:白班包午餐,加班到晚上20:30包晚餐;
3.做六休一,每周日、法定節(jié)假日休息;
4.提供員工宿舍,4人間、上下鋪,有陽(yáng)臺(tái)、雙洗手臺(tái)、雙衛(wèi)生間、配有空調(diào)、熱水器、風(fēng)扇、衣柜、桌椅,員工平攤水電費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi);
5.試用期1~3個(gè)月,轉(zhuǎn)正之后有全勤獎(jiǎng)100元/月,自行租房補(bǔ)貼200元/月(須提供租房合同);
6.入職滿一年有工齡補(bǔ)貼50元/月,每多一年多50元/月,封頂10年;
7.入職滿一年有帶薪年假5天 -
家裝顧問(wèn)
6000-8000元2025-06-07萬(wàn)萬(wàn)人事專員1.負(fù)責(zé)客戶的接待、跟蹤與回訪;
2、對(duì)接公司的客戶資源,熟悉客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶需求并給到正確和滿意的回復(fù);3、與客戶建立良好聯(lián)系,保持持續(xù)跟進(jìn)客戶的耐心,并對(duì)客戶進(jìn)行對(duì)應(yīng)的對(duì)接工作;
4、具備一定的銷售能力,針對(duì)公司現(xiàn)有所提供的的客戶資源進(jìn)行服務(wù)好客戶。
任職資格:
1、男女即可,公司實(shí)行老帶新,讓您一周內(nèi)快速上手業(yè)務(wù)。
工作時(shí)間:上午8:45-12:00, 下午14:00-18:00(午休兩小時(shí))?月休4天 -
安全員
4000-6000元2025-06-07黃小姐、周小姐崗位職責(zé):
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策和法規(guī),自覺(jué)執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,督促各部門全面貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度以及開(kāi)展各項(xiàng)安全活動(dòng);
2.負(fù)責(zé)制定安全培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)安全管理人員、從業(yè)人員、新進(jìn)工人進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識(shí)培訓(xùn),提高全員安全意識(shí)和安全管理水平;
3.負(fù)責(zé)新進(jìn)設(shè)備入場(chǎng)資質(zhì)報(bào)備,現(xiàn)場(chǎng)高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)監(jiān)督,以及開(kāi)展專項(xiàng)應(yīng)急演練,以及現(xiàn)場(chǎng)特種設(shè)備維護(hù)、年檢,建立臺(tái)帳并歸檔;
4.負(fù)責(zé)監(jiān)督“八大特種作業(yè)”規(guī)范在生產(chǎn)中的執(zhí)行情況及現(xiàn)場(chǎng)防護(hù)措施的落實(shí);
5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)?;繁O(jiān)督工作,開(kāi)展?;穼m?xiàng)檢查,形成檢查記錄臺(tái)賬;
6.負(fù)責(zé)對(duì)公司的勞保用品、消防器材、設(shè)施的安全巡檢,并建立健全消防管理制度,定期開(kāi)展消防演練;
7.每日安全巡檢,查找安全隱患并提出整改建議,定期開(kāi)展生產(chǎn)安全和消防安全大檢查,對(duì)查出的事故隱患及時(shí)整改;
8.主持召開(kāi)周安全例會(huì),及時(shí)總結(jié)和部署安全生產(chǎn)工作;定期評(píng)估、考核安全生產(chǎn)狀況,發(fā)現(xiàn)和研究解決安全生產(chǎn)存在問(wèn)題;
9.發(fā)生安全生產(chǎn)事故,按規(guī)定時(shí)間和程序報(bào)告有關(guān)部門,對(duì)報(bào)告的及時(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),并及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng),組織救援和善后處置,配合有關(guān)部門對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查與處理;
10.定期向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和主要負(fù)責(zé)人報(bào)告工作,并提出須由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究、討論和通過(guò)的安全工作議題;
崗位要求:
1.從事3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有EHS經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.有經(jīng)過(guò)安全相關(guān)培訓(xùn)(安全管理員),有證書(shū);
3.性格開(kāi)朗大方,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敢于接受挑戰(zhàn),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,適應(yīng)能力強(qiáng);
4.能夠熟練使用office辦公軟件;
福利待遇:
1.入職須進(jìn)行入職體檢,入職滿3個(gè)月后公司報(bào)銷體檢費(fèi)用,之后每年公司提供免費(fèi)體檢;
2.上班時(shí)間:
白班:08:30~12:00,13:30~17:30,
夜班:20:30~24:00,01:30~05:30;
3.做六休一,每周日、法定節(jié)假日休息;
4.包工作餐:白班包午餐,加班到晚上20:30包晚餐;夜班餐補(bǔ)10元+夜班補(bǔ)貼40元/天;
5.公司提供員工宿舍,4人間、上下鋪,有陽(yáng)臺(tái)、雙洗手臺(tái)、雙衛(wèi)生間、配有空調(diào)、熱水器、風(fēng)扇、衣柜、桌椅,員工平攤水電費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi);
6.試用期1~3個(gè)月,轉(zhuǎn)正之后有全勤獎(jiǎng)100元/月,自行租房補(bǔ)貼200元/月(須提供租房合同);
7.入職滿一年有工齡補(bǔ)貼50元/月,每多一年多50元/月,封頂10年;
8.入職滿一年有帶薪年假5天 -
市場(chǎng)營(yíng)銷
7000-12000元2025-06-07萬(wàn)萬(wàn)人事專員崗位福利:市場(chǎng)營(yíng)銷專員 男女不限,專業(yè)不限; 1、有良好的溝通表達(dá)能力、思維能力、應(yīng)變能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 2、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),促成業(yè)務(wù)合作關(guān)系 3、 …… 把有裝修意向的客戶約到公司 4、協(xié)助設(shè)計(jì)師成功簽下客戶 5、公司給新員工免費(fèi)培訓(xùn)崗位技能。 …… 公司優(yōu)勢(shì) 5、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 薪資:無(wú)責(zé)底薪2100——3500+現(xiàn)金獎(jiǎng)+簽單提成4%--5%--6% 福利:員工生日會(huì)+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金 …… 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 -
電競(jìng)陪練
4000-8000元2025-06-07公司免費(fèi)提供設(shè)備,我們采取的是工作室發(fā)單模式,不需要你們找。上班時(shí)間為每天下午 19:00-4:00,工作時(shí)間有專人派單。 …… 3.工作時(shí)間比較彈性且靈活,工作氛圍以及工作環(huán)境都很好,公司會(huì)不定期組織團(tuán)建、下午茶等,帶大家放松。 薪資待遇:4000-上不封頂,包吃住。 4.需要情商高的?。。。?!會(huì)說(shuō)話的優(yōu)先考慮!! -
短視頻拍攝剪輯
4000-9000元2025-06-07崗位職責(zé): 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司短視頻的拍攝以及后期剪輯工作; 2、參與公司產(chǎn)品及其他短視頻平臺(tái)內(nèi)容的腳本策劃; 3、能把控視頻的內(nèi)容、節(jié)奏、美感,善于運(yùn)營(yíng)剪輯技能完成視頻剪輯; 4、熟悉攝影器材的使用 -
城市經(jīng)理
6000-11000元2025-06-07招聘崗位:城市經(jīng)理 3名 崗位職責(zé): 1、積極開(kāi)拓公司業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系; 2、維護(hù)老客戶,開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售渠道; 3、根據(jù)制定的銷售計(jì)劃,完成銷售任務(wù) …… ; 4、服從組織安排,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)管理,遵從公司的各項(xiàng)規(guī)章制度; 5、對(duì)公司業(yè)務(wù)的發(fā)展、調(diào)整提出合理建議; 6、可選擇性負(fù)責(zé)南寧地區(qū)、崇左地區(qū)、河池地區(qū)等市場(chǎng)代理的品牌家電業(yè)務(wù) 任職要求: 1、20 …… -38歲,男女不限,誠(chéng)實(shí)肯干; 2、有較好的親和力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 3、有良好的職業(yè)素養(yǎng),具有拼搏精神,愿與公司一起成長(zhǎng); 4、勇于挑戰(zhàn)高薪。 …… 薪資待遇: 一、??? 工作時(shí)間:9:00-18:00 每周單休 二、??? 工資:6000-11000(底薪3500+提成+績(jī)效) 三、??? 購(gòu)買五險(xiǎn),公司不定期進(jìn)行團(tuán)建活動(dòng),有公平、完善的晉升機(jī)制 -
電銷+面銷專員(周末雙休+五險(xiǎn)一金)
6000-11000元2025-06-07李立正首年員工平均年薪12萬(wàn)+,2年以上員工工資平均15-30萬(wàn),公司TOPSales年薪50萬(wàn)+。 -
2025-06-07協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護(hù)工作 4.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個(gè)月負(fù)責(zé)熟悉市場(chǎng)業(yè)務(wù),提升個(gè)人綜合能力,待能力提升開(kāi)始負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)和管理, 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化 …… 、提供五險(xiǎn)一金,加補(bǔ)貼 4、給予完善的績(jī)效考核,年終獎(jiǎng)金及定期調(diào)薪 5、完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制 6、帶薪休假,每年2-4次集團(tuán)旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等; 7、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(員工生日party、慶功會(huì)、公司旅游
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2025-06-07線下拓展運(yùn)營(yíng)旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展,為公司擴(kuò)大發(fā)展儲(chǔ)備運(yùn)營(yíng)管理人才。 …… 4.思想積極正面,愿意服從公司安排. 5.有企圖心和發(fā)展欲望,形象氣質(zhì)佳,著裝專業(yè)。 …… 薪資待遇: 1.公司提供免費(fèi)培訓(xùn),一對(duì)一師徒制教導(dǎo),表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正,帶薪年假 2.公司提供免費(fèi)的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn)。 3.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國(guó)內(nèi)1-2次的國(guó)內(nèi)及國(guó)外旅游度假。 …… 4.試用期2個(gè)月,無(wú)責(zé)任底薪3000-3500+績(jī)效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+提成+分紅,綜合收入6000-8000+ 5.公司擁有完善晉升機(jī)制,表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺(tái)。
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2025-06-07公司直招不收取任何費(fèi)用!培養(yǎng)方向管理方向! 崗位職責(zé): 1.了解與熟悉公司運(yùn)營(yíng)流程項(xiàng)目產(chǎn)品、客戶群體。 2.與團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計(jì)劃。 …… 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。 崗位要求: 1.性別不限、籍貫不限,年齡在18-30周歲之間。 2.性格外向開(kāi)朗。
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社群運(yùn)營(yíng)專員
3000-7000元2025-06-07李峙寧負(fù)責(zé)維護(hù)引流客戶到店,根據(jù)公司資源建群通過(guò)群營(yíng)銷方式邀約客戶到店,配合設(shè)計(jì)師和導(dǎo)購(gòu)經(jīng)營(yíng)落地服務(wù)客戶,公司主營(yíng)品牌京東家電,優(yōu)梵藝術(shù)家具,麗維家全屋定制等軟裝產(chǎn)品,品類全,資源豐富 -
銷售助理(朝九晚六,不加班)
6000-8000元2025-06-07記錄客戶需求,登記客戶信息 2、電話簡(jiǎn)單溝通,加微信就可以了 無(wú)責(zé)3500+500補(bǔ)貼+提成+獎(jiǎng)金, 朝九晚六,到點(diǎn)下班,不加班, 周末大小周休息,節(jié)假日正常體息 月綜合收入6000~8000以上 公司氛圍好 -
洗車工
2000-3000元2025-06-07梁先生待遇與福利: 1、公司包吃 2、工資待遇(***)有能力者居之 -
置業(yè)顧問(wèn)
5000-10000元2025-06-07寧軍項(xiàng)目:東城嘉園 案場(chǎng)置業(yè)顧問(wèn):3 名 要求:有過(guò)三產(chǎn)案場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有賺錢欲望、有責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)、服從公司安排。
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