1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責(zé)令整改;
4.負責(zé)安全預(yù)案及改進方案的編制;
5.正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報告的意見;
6.認真做好安全臺賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核;
7.處理一般性的安全事故。

南寧安全經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月南寧安全經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)491條西鄉(xiāng)塘區(qū)223條,平均工資約為6241元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理信息安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉儲物流主管
4000-6000元2025-08-26鄭星星1、負責(zé)電商倉庫的出入庫管理,確保庫存帳實相符。
2、按照訂單要求的數(shù)量及貨品進貨配貨、打包、貼單,安排物流公司上門取貨。
3、熟悉包材行情、物流收費情況,并尋找價格合適的合作商。
4、會使用電腦進行ERP數(shù)據(jù)錄入,會使用快遞系統(tǒng)打面單。
5、上班地點瑯東站對面華豐城 -
項目經(jīng)理
10000-15000元2025-08-26黃女士任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,年齡45歲以下;
2、5年以上物業(yè)管理或酒店管理工作經(jīng)驗,有10萬平米以上(或評市優(yōu)、省優(yōu)小區(qū))中高檔住宅小區(qū)物業(yè)管理經(jīng)驗;
3、熟悉物業(yè)相關(guān)管理流程,熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī);
4、熟悉常用辦公軟件的操作,具備有較強的團隊管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
薪資福利:年薪12W-15W(不含業(yè)績獎),包吃午餐+五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+高溫補貼+年終獎
工作時間:大小周輪休制,7小時工作制;
面試地址:南寧青秀路9號盛天茗城物業(yè)總部(建設(shè)銀行旁) -
產(chǎn)品經(jīng)理
6000-11000元2025-08-26李春才職位描述:
1. 負責(zé)項目需求調(diào)研,從客戶端調(diào)研真實需求,產(chǎn)出合理方案,整理需求文檔,產(chǎn)出PRD和原型設(shè)計;
2. 與研發(fā)部門深度協(xié)作,把控需求或項目進度,確保項目能順利落地;
3. 定期跟蹤產(chǎn)品線上數(shù)據(jù)和使用效果,持續(xù)優(yōu)化迭代產(chǎn)品;
職位要求:
1. 1年以上軟件產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗,了解軟件開發(fā)流程和產(chǎn)品方法論;
2. 熟練使用產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)的工具,包括但不限于:慕課、Axure、墨刀等;
3. 善于思考,能夠獨立規(guī)劃并推進產(chǎn)品落地經(jīng)驗,有強大的自驅(qū)能力;
4. 邏輯思維強,善于數(shù)據(jù)分析和產(chǎn)品建模;
5. 具備良好溝通能力和一定文字功底,思路清晰,邏輯性強,熟練使用Office辦公軟件;
加分項:
有以下行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮:工廠MES產(chǎn)品設(shè)計、工業(yè)信息化有關(guān)系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)·政府、企業(yè)信息化系統(tǒng) -
設(shè)計師助理
5000-10000元2025-08-26董海波廣闊的升職機會:公司非常提倡員工成長,經(jīng)理都是基層提升,無限的升職機會 1、公司提倡以老扶新,團隊作戰(zhàn)合作方式; 2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓(xùn); 3、完善透明的晉升通道 …… :設(shè)計師助理-設(shè)計師-設(shè)計主管-設(shè)計師經(jīng)理-設(shè)計師總監(jiān) 薪資福利:10-15萬/年薪 1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 -
設(shè)計學(xué)徒
4000-8000元2025-08-26董海波廣闊的升職機會:公司非常提倡員工成長,經(jīng)理都是基層提升,無限的升職機會 1、公司提倡以老扶新,團隊作戰(zhàn)合作方式; 2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓(xùn); 3、完善透明的晉升通道 …… :設(shè)計師助理-設(shè)計師-設(shè)計主管-設(shè)計師經(jīng)理-設(shè)計師總監(jiān) 薪資福利:5-10萬/年薪 1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2 -
醫(yī)藥副總經(jīng)理
10000-15000元2025-08-26左小姐工作內(nèi)容: 1、在公司營銷戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定業(yè)務(wù)的開發(fā)及發(fā)展規(guī)劃。 2、進行銷售渠道團隊的招聘考核、培訓(xùn)、管理等,制訂計劃及指標(biāo),推動并確保指標(biāo)的順利完成; 任職要求: 1、35歲以下,本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、醫(yī)療、營銷相關(guān)專業(yè); 2、五年及以上醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、兩年及以上醫(yī)藥控銷相關(guān)工作經(jīng)驗; 4、有醫(yī)藥行業(yè)管理經(jīng)驗; 5、接受出差; 薪資待遇:面談 -
招商經(jīng)理
6000-8000元2025-08-262855************1、制定項目年度招商目標(biāo),根據(jù)實際情況規(guī)劃并推進公司營銷戰(zhàn)略與策略,實現(xiàn)公司各項年度招商及推廣指標(biāo); 2、負責(zé)與招商相關(guān)活動的聯(lián)系、策劃和協(xié)調(diào)。 3、編制租金預(yù)算和現(xiàn)金流量表,維護并及時更新市場的租戶名單。 4、負責(zé)與招商相關(guān)的合同的起草和相關(guān)內(nèi)部工作。 5、負責(zé)招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等指定、完成項目招商工作。 6、參與市場策略的制定及執(zhí)行,建立并維護良好的業(yè)主租戶關(guān)系。 7、了解及定期跟蹤商業(yè)市場的動態(tài)并完成有關(guān)的市場跟蹤報告。 任職條件: 1、具有一定的協(xié)調(diào)能力,具有一定的金融和法律知識。 2、具有一定的客戶談判技巧,能處理突發(fā)事件,能獨立解決招商過程中遇... -
物流經(jīng)理
10000-15000元2025-08-26王小姐廣西樂村淘現(xiàn)誠摯邀請項目運營專業(yè)人才加入公司,充分發(fā)揮公司存量資源的市場價值,讓資源在使用過程中保值增值 ,并能形成多個縣級企業(yè)利潤中心,推動公司從量變到質(zhì)變,讓企業(yè)價值得到倍增,實現(xiàn)從資源到資本的價值。同時,人才在項目運營過程中,作為項目合伙人,共享企業(yè)利潤和價值。 縣級企業(yè)合伙人 職責(zé):充分利用廣西樂村淘覆蓋廣西22000多個農(nóng)村服務(wù)網(wǎng)點,開拓縣級統(tǒng)倉共配·商貿(mào)流通一體化市場,對縣域物流、商流提供數(shù)字化、智能化、標(biāo)準化運營。 任職要求: 1、有2年以上物流經(jīng)營管理經(jīng)驗; 2、有事業(yè)心,有合伙人心態(tài)和擔(dān)當(dāng); 3、具備與樂村淘資源互補的優(yōu)勢(行業(yè)專業(yè)能力強、有創(chuàng)業(yè)心態(tài)、具有行業(yè)資源... -
部門經(jīng)理
20000-30000元2025-08-26傅小姐崗位職責(zé):● 負責(zé)客服部門的KPI目標(biāo)戰(zhàn)略落地,通過人員培養(yǎng)、團隊組建、策略制定與執(zhí)行,資源分配打造高效采銷運一體化城市經(jīng)營團隊;● 根據(jù)銷售任務(wù)制定本部門的銷售策略及計劃,管理銷售團隊,推動客戶需求的調(diào)研,緊抓銷售過程及不斷檢核銷售動作,貫徹執(zhí)行公司的銷售策略及流程;能結(jié)合市場競爭情況進行城市銷售策略,采購策略的動態(tài)調(diào)整;● 結(jié)合平臺與公司的規(guī)則要求,對部門資源進行優(yōu)化與管理,同步負責(zé)推動部門結(jié)構(gòu)的調(diào)整,提升部門的效率優(yōu)化和準確性,提升部門的體驗與銷售;● 根據(jù)部門的需求等采取必要的溝通與推動,與公司各部門配合,及時處理銷售中出現(xiàn)的問題,并持續(xù)優(yōu)化策略和計劃;崗位要求:● 具備較強的客戶意識... -
產(chǎn)品經(jīng)理
4000-5000元2025-08-26莫女士、廖女士密碼產(chǎn)品銷售,市場推廣 -
項目經(jīng)理助理(柳州)
6000-8000元2025-08-26黃女士崗位職責(zé): 1、協(xié)助項目經(jīng)理管理所轄項目全面工作; 2、協(xié)助項目經(jīng)理負責(zé)所轄項目經(jīng)營管理及日常費用支出的審核,有效控制所轄項目費用開支,完成公司下達的年度經(jīng)營目標(biāo); 3、協(xié)助組織所轄項目各項服務(wù)工作的檢查,對所轄項目的整體服務(wù)質(zhì)量負責(zé); 4、根據(jù)項目情況和客戶需求,協(xié)助開展創(chuàng)新服務(wù)活動,不斷提升服務(wù)品質(zhì); 5、協(xié)助組織與業(yè)主的溝通工作,及時解決業(yè)主提出的合理要求和建議。 職位要求: 1、40歲以內(nèi),大專以上學(xué)歷; 2、3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗,,同職或物業(yè)單版塊業(yè)主管以上職位。 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉常用辦公軟件的操作。 4、具備有一定的團隊管理、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。 ... -
財務(wù)經(jīng)理
10000-15000元2025-08-26王志彬職位描述 1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)的財務(wù)管理、成本費用管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、內(nèi)部控制等方面工作,加強公司經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益; 2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)審核公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表; 3、針對經(jīng)營管理中的問題,向上級財務(wù)部門提出意見和建議; 4、組織部門員工相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn)工作,幫助財務(wù)人員提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。 任職要求 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè),32歲以下為佳; 2、3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,1年以上同等崗位經(jīng)驗; 3、中級會計職稱和注冊會計師優(yōu)先,具有全面的財務(wù)專業(yè)知識,賬務(wù)處理、分析及管理經(jīng)驗; 4、有... -
財務(wù)內(nèi)審
5000-8000元2025-08-26韋女士【崗位職責(zé)】: 1、匯總各緯度數(shù)據(jù)情況匯報至?xí)?em>經(jīng)理;進/出賬務(wù)審計/賬本審查;稅收籌劃方案;協(xié)助處理客戶賬務(wù)稅務(wù)稽查 2、根據(jù)會計經(jīng)理要求抽查審計;了解稅收、會計相關(guān)新政策、組織會計人員培訓(xùn);指導(dǎo)會計做賬報稅 -
硬件經(jīng)理
15000-25000元2025-08-26劉女士【崗位職責(zé)】 1.在公司整體戰(zhàn)略下,進行硬件產(chǎn)品調(diào)研、規(guī)劃、設(shè)計。 2.負責(zé)公司硬件產(chǎn)品硬件研發(fā)工作,主要包括CPCI、PXI等集成測試系統(tǒng)和嵌入式硬件產(chǎn)品兩類。 3.具體負責(zé)硬件的需求溝通、方案設(shè)計、硬件選型、原理圖設(shè)計(PCB設(shè)計)等和硬件原理驗證等工作。 4、負責(zé)產(chǎn)品的系統(tǒng)硬件拓撲分析、功率電路與控制電路設(shè)計、器件選型、熱設(shè)計、磁性元件設(shè)計、可靠性設(shè)計、產(chǎn)品DFX設(shè)計、產(chǎn)品測試問題解決、產(chǎn)品認證; 5、根據(jù)公司產(chǎn)品設(shè)計流程,輸出/審核設(shè)計書、計算書、原理圖、BOM清單、電氣接線圖、調(diào)試報告等文檔資料; 6、配合結(jié)構(gòu)工程師、軟件工程師解決產(chǎn)品開發(fā)過程中的綜合性問題; 7、指導(dǎo)... -
生產(chǎn)經(jīng)理
10000-15000元2025-08-26肖先生招聘專員工作職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略、產(chǎn)品線生產(chǎn)與管理目標(biāo)、銷售預(yù)測,分解各生產(chǎn)主管的生產(chǎn)目標(biāo),協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,指導(dǎo)生產(chǎn)主管進行過程管控、問題解決,保證整體生產(chǎn)目標(biāo)的達成; 2、參與高難度項目的評審與策劃,指導(dǎo)生產(chǎn)主管識別和評價產(chǎn)品設(shè)計瓶頸,對研發(fā)和工藝制定的標(biāo)準進行合理性評估和建議,推動改善,從而提高生產(chǎn)效率和直通率,達成量產(chǎn)爬坡速度目標(biāo);參與并討論新技術(shù)導(dǎo)入研討,配合導(dǎo)入進技術(shù),優(yōu)化制造模型; 3、識別各產(chǎn)線共有的系統(tǒng)性風(fēng)險,組織團隊給出應(yīng)對措施,指導(dǎo)生產(chǎn)主管處理各類問題、識別并分析風(fēng)險,導(dǎo)入預(yù)防性措施,保證產(chǎn)品質(zhì)量,總結(jié)并優(yōu)化、完善生產(chǎn)管理流程體系; 4、合理匹配人員能力與項目和目標(biāo)的難...
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧安全經(jīng)理招聘最新投遞
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朱小姐投遞了 南寧多年以后財務(wù)服務(wù)有限公司 的 財務(wù)內(nèi)審 職位2025-08-25
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蔣小姐投遞了 南寧多年以后財務(wù)服務(wù)有限公司 的 財務(wù)內(nèi)審 職位2025-08-20
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謝先生投遞了 廣西百益投資有限公司 的 招商經(jīng)理 職位2025-08-14
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蔣小姐投遞了 南寧多年以后財務(wù)服務(wù)有限公司 的 財務(wù)內(nèi)審 職位2025-08-11
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南寧生產(chǎn)安全員招聘工資
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6241
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
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9.5%3K
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20.6%4K
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23.8%5K
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17.5%6K-8K
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12.7%8K-1W
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14.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。