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南寧安全經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧安全經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)492條西鄉(xiāng)塘區(qū)225條,平均工資約為6241元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理信息安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-19
胡競選
崗位職責
1、 全面負責門店的經(jīng)營管理;
2、 負責實現(xiàn)門店的營業(yè)收入指標和利潤指標;
3、 負責制定門店的經(jīng)營預算和決算;
4、 落實門店年度財務(wù)預算,向各部門下達年度工作指標;
5、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作;
6、 負責做好門店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象;
7、 做好門店機構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更;
8、 指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高整個門店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
崗位要求
1、 大專以上學歷,相關(guān)管理專業(yè);
2、有4年以上中高檔品牌連鎖酒店總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗;
3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強;
4、 有較強的溝通、計劃、決策和綜合判斷能力。
2025-08-19
粟小姐
人事主管
1、具有一定的管理經(jīng)驗,良好的團隊協(xié)作能力;
2、能獨立帶領(lǐng)銷售團隊,管理案場,考勤,客戶;
3、分析客戶,錄入數(shù)據(jù),參與各種方案、政策討論等;
4、有產(chǎn)業(yè)園銷售管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
5、工作地址在南寧市五象新區(qū)金良路12號
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-08-19
1、客戶開發(fā)。
2、完成指定業(yè)務(wù)的客戶開發(fā)指標。
3、長期做好客戶維護。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 7人 瀏覽:4
2025-08-19
1、客戶開發(fā),簽訂校企設(shè)置合作協(xié)議。 2、完成指定業(yè)務(wù)的客戶開發(fā)指標。 3、長期做好客戶維護,保持校企持續(xù)合作。
南寧-青秀區(qū)-文景園 10人 瀏覽:7
2025-08-19
一、崗位職責: 1.會前客戶邀約與政策講解 1.負責精準篩選目標客戶,通過電話、郵件、微信等多種渠道進行會前邀約,清晰傳達會議的時間、地點、主題及核心價值,積極解答客戶關(guān)于參會的疑問,提高客戶參會意愿,確保一定的參會人數(shù)。 2.深入學習并熟練掌握相關(guān)政策內(nèi)容,包括政策的背景、目的、具體條款、適用范圍及優(yōu)勢等。在與客戶溝通邀約過程中,能夠根據(jù)客戶的實際情況和需求,有針對性地講解政策,讓客戶充分了解政策的核心要點和對其可能帶來的益處。 2.會中客戶服務(wù)與經(jīng)銷商轉(zhuǎn)化 1.全程為參會客戶提供周到、細致的服務(wù),包括引導客戶入場、安排座位、提供資料和飲品等,及時響應(yīng)客戶的合理需求,營造良好的參會...

門店經(jīng)理

7000-14000元
南寧-青秀區(qū)-文景園 4人 瀏覽:16
2025-08-19
1.會前客戶邀約、政策講解及門店服務(wù) 1.形象要求:需保持良好的個人形象,著裝規(guī)范整潔,符合公司及門店的形象標準,妝容得體(男175/女165),25-30周歲,精神飽滿,展現(xiàn)專業(yè)、親和的服務(wù)氣質(zhì),給客戶留下良好第一印象。 2.門店服務(wù):在門店內(nèi)負責接待到店客戶,主動熱情地迎接客戶,詢問客戶需求并提供相應(yīng)幫助。向客戶介紹門店的產(chǎn)品、服務(wù)及相關(guān)活動信息,同時積極推介會議內(nèi)容,引導客戶參與會議。保持門店環(huán)境整潔有序,協(xié)助做好門店的日常陳列、物料補充等工作。 1.負責精準篩選目標客戶,通過電話、郵件、微信及門店接待等多種渠道進行會前邀約,清晰傳達會議的時間、地點、主題及核心價值,積極解答客戶關(guān)...

客戶經(jīng)理

4000-5000元
南寧-江南區(qū) 2人 瀏覽:16
2025-08-19
任職要求: 1、教育背景:大專及以上學歷,土木工程、建筑學、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗:2年以上鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)銷售或客戶管理經(jīng)驗,有大型項目經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識:熟悉鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)知識,包括鋼結(jié)構(gòu)的設(shè)計、制造、安裝等流程,了解相關(guān)行業(yè)標準和規(guī)范。 4、溝通能力:具備良好的溝通能力,能夠與客戶、設(shè)計院、施工方等各方進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 5、市場分析能力:能夠收集和分析市場信息,了解行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況,為公司制定營銷策略提供支持。 6、談判能力:具備較強的談判技巧,能夠與客戶進行商務(wù)談判,達成合作意向。 7、團隊合作精神:具有團隊合作精神,能夠與團隊成員密切配合,共同...
2025-08-19
盧經(jīng)理
崗位職責 1.前期市場開發(fā):在省內(nèi)各縣市地區(qū)尋找目標客戶,收集客戶信息提交給省區(qū)經(jīng)理開發(fā)工廠店。 2.后期市場維護:工廠店開發(fā)后轉(zhuǎn)至維系業(yè)務(wù),協(xié)助負責工廠店建立分銷渠道,擺放產(chǎn)品展架。
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:65
2025-08-19
人事部
一、崗位職責: 1、主持餐廳的前廳服務(wù),帶領(lǐng)員工做好餐前、餐中,確保質(zhì)量標準; 2、正式開餐后,督導服務(wù)員認真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作; 3、及時跟蹤、檢查,對不合格的地方進行指正、改正; 4、負責餐廳的內(nèi)外協(xié)調(diào)工作,前廳和后廚的溝通工作,及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜; 5、餐后組織服務(wù)員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 7、督導服務(wù)員認真落實餐廳各項規(guī)章制度,制定員工培訓計劃,負責員工的思想教育和考核工作,并監(jiān)督服務(wù)人員嚴格遵照服務(wù)規(guī)范服務(wù); 8、負責對區(qū)域內(nèi)安全設(shè)施、設(shè)備、措施、職責等實行檢查布置,并協(xié)調(diào)好保養(yǎng)工作,確保餐廳的工作安全; ...

服務(wù)員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:257
2025-08-19
人事部
四、晉升路徑: 服務(wù)人員-領(lǐng)班-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-店長-總部崗位 五、上班時間: 早班:10:00-21:30(午休+用餐共3小時) 中班:12:30-21:30(有用餐時間) 晚班:16:00

樓面部長

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:38
2025-08-19
人事部
3、節(jié)假日福利 ,員工生日福利 ,個人商業(yè)險, 團建聚餐 ,完善的晉升機制,輕松良好的團隊氛圍 四、晉升路徑: 部長-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-店長-總部崗位 五、上班時間: 早班10:00-14:00

餐飲企劃經(jīng)理

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:42
2025-08-19
人事部
一、崗位職責: 1、根根據(jù)公司制定的年度推廣策略,組織制定項目年度活動策劃、媒體策略、會員目標,并做好活動、會員、媒體、設(shè)計(美陳/物料)等預算工作,并根據(jù)效果不斷優(yōu)化;根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展方向; 2、負責項目年度活動計劃、月度活動方案的審核;對活動執(zhí)行過程進行把控和評估; 3、負責制定市場運營部的考核指標,推動各部門執(zhí)行,并及時進行調(diào)整; 4、對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性,制定市場拓展計劃,帶領(lǐng)市場運營部進行全面的推廣運營。 5、協(xié)助部門領(lǐng)導對各門店進行數(shù)據(jù)監(jiān)控,年度、季度、月度經(jīng)營情況進行全面分析。 6、負責公司運營管理,對線上銷售有一定的了解,對線上大眾點評、美團、抖音等平臺...

糖水店員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:116
2025-08-19
人事部
三、薪資待遇: 3400-4000元/月 四、晉升通道 店員-組長-主管-店經(jīng)理-店長-區(qū)域督導-事業(yè)部總監(jiān)(看能力不看在職時間長短) 上班時間:早、晚班排班,實行輪班制,月休4天。
2025-08-19
胡競選
崗位職責 1、 全面負責門店的經(jīng)營管理; 2、 負責實現(xiàn)門店的營業(yè)收入指標和利潤指標; 3、 負責制定門店的經(jīng)營預算和決算; 4、 落實門店年度財務(wù)預算,向各部門下達年度工作指標; 5、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作; 6、 負責做好門店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象; 7、 做好門店機構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更; 8、 指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高整個門店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 崗位要求 1、 大專以上學歷,相關(guān)管理專業(yè); 2、有4年以上中高檔品牌連鎖酒店總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗; 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強...
2025-08-19
黃方
崗位職責: 1.工作地點在梧州,負責蒼梧,藤縣,蒙山區(qū)域美的空調(diào)的市場推廣,提升品牌知名度 2.組織并參與地面推廣活動,擴大客戶基礎(chǔ) 3.與美的電器現(xiàn)有渠道客戶保持良好關(guān)系,共同完成業(yè)績要求 任職要求: 1.具備出色的溝通技巧和團隊協(xié)作能力 2.能夠獨立策劃和實施推廣活動 3.對市場動態(tài)有敏銳的洞察力,能夠有效應(yīng)對市場變化
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南寧生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
  • 9.5%
    3K
  • 20.6%
    4K
  • 23.8%
    5K
  • 17.5%
    6K-8K
  • 12.7%
    8K-1W
  • 14.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

南寧 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責
1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導,并做好安全檢查記錄;
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責令整改;
4.負責安全預案及改進方案的編制;
5.正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報告的意見;
6.認真做好安全臺賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓和考核;
7.處理一般性的安全事故。
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