1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
3.對(duì)不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時(shí)責(zé)令整改;
4.負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制;
5.正確填報(bào)施工現(xiàn)場(chǎng)安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見(jiàn);
6.認(rèn)真做好安全臺(tái)賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動(dòng)和特種作業(yè)人員培訓(xùn)和考核;
7.處理一般性的安全事故。

南寧安全經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月南寧安全經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)491條西鄉(xiāng)塘區(qū)223條,平均工資約為6241元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理信息安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理
6000-10000元2025-08-17崗位職責(zé):
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定部門發(fā)展規(guī)劃、負(fù)責(zé)部門運(yùn)作,根據(jù)公司總體規(guī)劃,全面統(tǒng)籌部門的各項(xiàng)管理工作;
2、參與制定公司各階段發(fā)展目標(biāo),確保經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的落實(shí)和達(dá)成。
3、收集項(xiàng)目各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為公司決策層提供參考建議;
4、合理安排部門各崗位圍繞經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和指標(biāo)落實(shí)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和安排經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的發(fā)展,做好經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的外聯(lián)日常維護(hù)及公關(guān)工作。
6、負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)各項(xiàng)工作的統(tǒng)籌和安排,并落實(shí)招投標(biāo)各環(huán)節(jié)工作。
7、安排招投標(biāo)標(biāo)書(shū)編制的各項(xiàng)工作。
8、保持與招投標(biāo)相關(guān)單位的友好往來(lái)和聯(lián)系。
9、負(fù)責(zé)投標(biāo)項(xiàng)目的合同談判及合同審批、簽訂、存檔事宜。
10、積累公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)資料,記錄開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)的結(jié)果,標(biāo)書(shū)留底歸檔;
12、熟悉和了解各專業(yè)招投標(biāo)所需的條件,并根據(jù)招投標(biāo)要求籌備證件及人員配備。
13、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)部日常工作事務(wù)的安排和落實(shí)及公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職需求:
1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,電力工程、工程管理、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有3年以上電力行業(yè)投標(biāo)管理工作經(jīng)驗(yàn),有成功的投標(biāo)案例,能獨(dú)立完成投標(biāo)各項(xiàng)工作;
3、客戶資源:在項(xiàng)目拓展上已有一定的市場(chǎng)渠道、客戶資源和社會(huì)資源;
4、專業(yè)技能:熟悉投標(biāo)流程,精通公路工程或電力工程投標(biāo)相關(guān)的法律法規(guī)、政策文件和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
5、辦公技能:熟練掌握辦公軟件和投標(biāo)管理軟件的操作技能;
6、溝通能力:具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,能夠與各方有效溝通和合作;
7、工作能力:做事務(wù)實(shí),具備良好的目標(biāo)管理能力、組織管理能力,有較強(qiáng)的分析判斷能力、決策能力和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),能夠獨(dú)立解決投標(biāo)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題;
8、價(jià)值觀:熱愛(ài)企業(yè),能保持與公司價(jià)值觀一致,堅(jiān)持原則,較強(qiáng)的事業(yè)心與責(zé)任心,公正廉潔,保密意強(qiáng);
9、承受力:具備商務(wù)應(yīng)酬能力,適應(yīng)外地短期出差,能承受較大的工作壓力。 -
集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)
12000-15000元2025-08-17人力資源部財(cái)務(wù)總監(jiān)(經(jīng)理)
1、月薪:12K-15K
2、工作地點(diǎn):南寧市
3、任職要求:
(1)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,持中級(jí)及以上會(huì)計(jì)師職稱。
(2)5年以上中大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。
(3)45歲以下,氣質(zhì)佳,職業(yè)素養(yǎng)高,工作更換不頻繁,穩(wěn)定性高。 -
副總經(jīng)理助理
3000-5000元2025-08-17陳女士崗位職責(zé):
1. 協(xié)助副總經(jīng)理處理日常行政事務(wù),包括日程安排、會(huì)議組織、文件起草及跟進(jìn)等;
2. 負(fù)責(zé)副總經(jīng)理的差旅安排、接待來(lái)訪客戶及商務(wù)隨行;
3. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門工作,傳達(dá)并督促落實(shí)副總經(jīng)理的指示;
4. 參與公司重點(diǎn)項(xiàng)目跟進(jìn),整理分析數(shù)據(jù)并撰寫報(bào)告;
5. 完成副總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。
任職要求:
1. 有駕照,會(huì)開(kāi)車;
2. 本科或?qū)I疽陨蠈W(xué)歷,行政管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)、法律、中文、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3. 1年以上高管助理或行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)或同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 具備一定的商務(wù)禮儀知識(shí),邏輯清晰,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);
5. 熟練使用辦公軟件(Word/Excel/PPT),具備一定的文字撰寫和數(shù)據(jù)分析能力;
6. 責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致高效,具備高度保密意識(shí),職業(yè)素養(yǎng)良好,形象端莊,舉止得體。 -
綜合安全經(jīng)理
8000-12000元2025-08-17劉老師任職條件 1.學(xué)歷與專業(yè)基礎(chǔ):本科及以上學(xué)歷,需熟悉設(shè)備相關(guān)知識(shí),精通特種設(shè)備管理、6S管理、消防、防雷工作及應(yīng)急處置的業(yè)務(wù)流程。? 2.技能與適應(yīng)性:需適應(yīng)長(zhǎng)期出差;熟練操作辦公軟件。 3.綜合能力:具備優(yōu)秀的應(yīng)變、分析、溝通交流、協(xié)調(diào)配合及寫作等綜合能力。? 4.資格認(rèn)證:需持有注冊(cè)安全工程師證。 崗位職責(zé) 1.統(tǒng)籌核心安全管理:全面統(tǒng)籌集團(tuán)特種設(shè)備、“6S”、消防、防雷及應(yīng)急處置等核心安全領(lǐng)域的監(jiān)督管理工作,確保各領(lǐng)域安全管理無(wú)死角、全覆蓋。 2.深化督查與閉環(huán)管理:針對(duì)上述安全管理領(lǐng)域的監(jiān)督管理工作,實(shí)施常態(tài)化督查機(jī)制。建立詳細(xì)的隱患臺(tái)賬,全程跟蹤整改過(guò)程,嚴(yán)格執(zhí)行閉環(huán)管... -
薪酬績(jī)效經(jīng)理
8000-12000元2025-08-17謝女士崗位職責(zé): 1、建立和完善公司薪酬管理體系,調(diào)研分析行業(yè)及地區(qū)薪酬福利狀況,對(duì)公司內(nèi)部薪酬福利狀況分析,制定薪酬激勵(lì)制度及方案,并跟進(jìn)落實(shí); 2、負(fù)責(zé)年度薪酬規(guī)劃及人力成本預(yù)算;定期進(jìn)行薪酬數(shù)據(jù)分析,有效控制人工成本并保持薪酬制度的激勵(lì)性; 3、建立和完善績(jī)效考核體系,梳理優(yōu)化績(jī)效管理流程,包括績(jī)效工具、方法、內(nèi)容、激勵(lì)制度等; 4、組織公司開(kāi)展各類績(jī)效管理工作,對(duì)績(jī)效完成狀況進(jìn)行匯總與分析,并根據(jù)結(jié)果適時(shí)給予建議調(diào)整及跟進(jìn)落實(shí); 5、上級(jí)交待的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,企業(yè)管理、人力資源管理等專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上中大型企業(yè)薪酬績(jī)效管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn),三年以上... -
收儲(chǔ)流轉(zhuǎn)經(jīng)理
11000-15000元2025-08-17羅小姐一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)林權(quán)收儲(chǔ)、租賃、合作經(jīng)營(yíng)等項(xiàng)目的全流程執(zhí)行,包括資源篩選、價(jià)值評(píng)估、談判簽約及權(quán)屬過(guò)戶。 2.制定林地收儲(chǔ)計(jì)劃,建立林地資源數(shù)據(jù)庫(kù),動(dòng)態(tài)跟蹤區(qū)域林地市場(chǎng)行情。 3.根據(jù)國(guó)儲(chǔ)林建設(shè)規(guī)劃,落實(shí)項(xiàng)目所需林地的收儲(chǔ)或流轉(zhuǎn)工作,確保用地合規(guī)性與成本可控性。 4.對(duì)接政府部門,協(xié)助辦理林地征占用、采伐限額等審批手續(xù),推動(dòng)項(xiàng)目落地。 5.主導(dǎo)與林地所有權(quán)人、村集體、地方政府的談判,制定差異化合作條款。 6.識(shí)別收儲(chǔ)過(guò)程中的權(quán)屬爭(zhēng)議、歷史遺留問(wèn)題,協(xié)同法務(wù)制定風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案。 二、任職要求 1.教育背景:林業(yè)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷 2.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上林地收儲(chǔ)/流轉(zhuǎn)... -
商務(wù)接待員
5000-8000元2025-08-17陳彩玉: 1.凈身高163及以上,23-31歲 形象好氣質(zhì)佳 2.能接受出差 3.入職需要帶3個(gè)月內(nèi)體檢報(bào)告 4.媒體或銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5.學(xué)歷大專及以上、經(jīng)驗(yàn)2年以上 主要工作內(nèi)容: 1.跟著經(jīng)理攝影出差走訪客戶 -
總經(jīng)理助理
5000-10000元2025-08-17陳彩玉要求:身高163及以上,形象好氣質(zhì)佳,能接受出差 主要工作內(nèi)容: 1.跟著經(jīng)理攝影出差走訪客戶 2.跟著公司去廣州分公司接待客戶,客戶回訪 3.次要工作內(nèi)容是邀約(在沒(méi)有其他的主工作安排時(shí)) -
銷售經(jīng)理、銷售工程師
4000-6000元2025-08-17馮紀(jì)栓任職要求及工作職責(zé): 銷售經(jīng)理、銷售工程師 1.大專及以上學(xué)歷: (年齡: 23歲至30歲)。 2.1一3年市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn),有LED業(yè)務(wù)或工業(yè)照明燈具業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.具有供電、電力、化工、船舶碼頭、鐵路、冶金等行業(yè)照明銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)新老客戶關(guān)系的建立及維護(hù),承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的產(chǎn)品售后服務(wù)工作。 5.有良好的客戶溝通能力、較強(qiáng)的談判能力。 6.有很好的表達(dá)能力,上進(jìn)心強(qiáng),富有團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位福利: 1、底薪: 4700~6000元/月 2、購(gòu)買五險(xiǎn),差旅補(bǔ)貼 3、銷售額提成+車油補(bǔ)貼800-1200元/月 -
新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-8000元2025-08-17覃老師崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)等新媒體運(yùn)營(yíng)工作; 2、建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升粉絲活躍度,增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度; 3、熟悉新媒體傳播運(yùn)營(yíng)規(guī)律,負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)的內(nèi)容撰寫、編輯、發(fā)布,需熟練掌握photoshop等圖片處理軟件; 4、熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng),具有創(chuàng)新性思維,并能獨(dú)立制定、撰寫可行性營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)方案; 5、熟練運(yùn)用新媒體社交媒介,策劃線上推廣活動(dòng),提高公眾號(hào)用戶的新增,使用和留存; 6、熟悉各大社會(huì)化媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則;做好競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的調(diào)研,通過(guò)數(shù)據(jù)整理、分析、匯總,為新的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策略提供支持; 7、帶領(lǐng)部門完成其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、中文系、新聞學(xué)、旅游、傳播... -
市場(chǎng)經(jīng)理
6000-10000元2025-08-17沈銘明工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整個(gè)店面的市場(chǎng)廣告策劃。 2、跟蹤競(jìng)品的廣告頻率、規(guī)模和動(dòng)向。 3、收集競(jìng)品上牌數(shù)據(jù),分析總結(jié)市場(chǎng)占有率。 4、制定策劃并實(shí)施市場(chǎng)推廣活動(dòng),廣告宣傳。 5、收集來(lái)店/來(lái)電客戶信息。 6、汽車網(wǎng)站軟文的更新和推送。 7、市場(chǎng)費(fèi)用的管理報(bào)賬。 8、熟悉廠家市場(chǎng)政策,完成廠家核銷的要求。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有1年以上設(shè)計(jì)、廣告策劃或有活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。 2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有領(lǐng)導(dǎo)力。 3、有汽車品牌市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)1-3年。 無(wú)汽車行業(yè)市場(chǎng)崗經(jīng)驗(yàn)勿投。 -
區(qū)域經(jīng)理
2000-5000元2025-08-17崗位職責(zé):細(xì)心對(duì)工作負(fù)責(zé),熟悉各類辦公軟件、熟悉招標(biāo)流程,標(biāo)書(shū)制作等 任職要求:商務(wù)接待、業(yè)務(wù)對(duì)接、團(tuán)隊(duì)組建 工作地點(diǎn)在:欽州市 -
品宣經(jīng)理
8000-10000元2025-08-17黃小姐崗位職責(zé)】 1、基于行業(yè)發(fā)展、市場(chǎng)變化和產(chǎn)品,結(jié)合公司發(fā)展需求,制定品牌發(fā)展策略和計(jì)劃,組織并落實(shí)各項(xiàng)品牌宣傳策略,有效提升公司的知名度和美譽(yù)度; 2、負(fù)責(zé)企業(yè)日常宣傳工作,包括但不限于門戶網(wǎng)站、節(jié)日海報(bào)、宣傳視頻、采寫新聞稿件、企業(yè)畫冊(cè)等; 3、維護(hù)開(kāi)發(fā)媒體渠道資源,組織媒體報(bào)道并追蹤媒體報(bào)道成果; 4、監(jiān)測(cè)和分析品牌在各平臺(tái)上的負(fù)面信息,維護(hù)品牌形象和用戶關(guān)系; 5、跨部門協(xié)同推進(jìn)工作。 【任職要求】 1、學(xué)歷本科及以上,新聞傳播、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上品牌宣傳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立完成內(nèi)容撰寫及傳播; 3、具有扎實(shí)的文字功底,能夠撰寫各類宣傳材料善于挖掘企業(yè)宣傳... -
金融催收專員
3000-8000元2025-08-174、專業(yè)化的晉升渠道:專員-組長(zhǎng)-高級(jí)組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理。 上班地址:青秀萬(wàn)達(dá)甲3棟37樓3702 【小電驢上班,周圍都是停車位。地理環(huán)境方便快捷!】 -
欽州-無(wú)責(zé)底薪3000急招產(chǎn)品經(jīng)理
3000-8000元2025-08-17李俊江崗位職責(zé): 1、進(jìn)行分管區(qū)域內(nèi)吃喝玩樂(lè)商家的考察和評(píng)估; 2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針開(kāi)拓新的商家資源或者接入新的合作供應(yīng)商,并進(jìn)行價(jià)格談判; 3、維護(hù)分管區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的價(jià)格并定期與同行進(jìn)行比較,根據(jù)不同情況作出相應(yīng)的調(diào)整; 4、協(xié)調(diào)公司與分管商家之間的各種關(guān)系(包括預(yù)定、結(jié)算、投訴等); 5、定期完成分管區(qū)域內(nèi)的商家推薦工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求: 1、處事積極、主動(dòng)、邏輯清晰,商業(yè)談判能力強(qiáng); 2、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)資源和邏輯能力,推動(dòng)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目; 3、熱愛(ài)周邊游(吃喝玩樂(lè)+便民服務(wù)),愿意為這個(gè)行業(yè)付出
南寧相關(guān)熱門崗位
安全經(jīng)理信息安全經(jīng)理內(nèi)容安全經(jīng)理物業(yè)安全經(jīng)理質(zhì)量安全經(jīng)理消防安全經(jīng)理食品安全經(jīng)理功能安全經(jīng)理安全管理安全培訓(xùn)安全主管安全專員安全檢查安全助理質(zhì)量安全管理安全管理經(jīng)理安全管理主管安全技術(shù)員安全管理崗安全管理員安全管理人員安全副總安全管理工程師安全管理專員安全員消防安全管理安全生產(chǎn)主管安全環(huán)境工程師生產(chǎn)安全員安全工程師質(zhì)量安全員專職安全員安全消防員安全生產(chǎn)工程師安全巡檢員運(yùn)輸安全員安全食品安全管理員生物安全專員安全巡查員安全生產(chǎn)管理崗消防安全管理員安環(huán)主管
南寧安全經(jīng)理招聘最新投遞
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梁先生投遞了 深圳凱瑞科技有限公司 的 銷售經(jīng)理、銷售工程師 職位2025-08-28
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黃小姐投遞了 廣西南寧志公教育咨詢有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 職位2025-08-18
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南寧生產(chǎn)安全員招聘工資
¥
6241
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K
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9.5%3K
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20.6%4K
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23.8%5K
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17.5%6K-8K
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12.7%8K-1W
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14.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。