
南寧安全培訓(xùn)專(zhuān)員招聘
桂聘提供2025年10月南寧安全培訓(xùn)專(zhuān)員最新招聘,青秀區(qū)5條良慶區(qū)3條,平均工資約為5728元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多安全培訓(xùn)專(zhuān)員安全培訓(xùn)師培訓(xùn)師助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源主任(貴港)
5000-8000元7小時(shí)前蘇慶燦崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)要求,建立醫(yī)院人力資源體系與行政體系;
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院的人才招聘和儲(chǔ)備;
3、負(fù)責(zé)醫(yī)院薪酬福利設(shè)計(jì)、員工薪資核定和核算;
4、負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn)安排和輪轉(zhuǎn);
5、負(fù)責(zé)人力行政部日常管理工作;
6、醫(yī)院人力全模塊工作事務(wù);
7、有醫(yī)療行業(yè)同崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、有醫(yī)生招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源各個(gè)模塊;
2、掌握或熟悉人才調(diào)動(dòng)、醫(yī)療衛(wèi)生人才職稱(chēng)申報(bào)、人事考勤、檔案管理的流程及內(nèi)容;
3、較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;積極主動(dòng),熱情開(kāi)朗;
4、服從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排,協(xié)助完成部門(mén)日常工作; -
培訓(xùn)專(zhuān)員
3000-5000元2025-10-03南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)工作;
2、內(nèi)衣零售基礎(chǔ)課程培訓(xùn);
3、培訓(xùn)資料收集及整理,協(xié)助培訓(xùn)課件開(kāi)發(fā);
4、培訓(xùn)報(bào)表、報(bào)告編寫(xiě);
5、培訓(xùn)檔案建立與維護(hù)更新;
6、巡店,店鋪實(shí)操演練。
任職要求:
1、對(duì)培訓(xùn)講師有濃厚興趣;
2、性格開(kāi)朗,善于表達(dá);
3、國(guó)語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)流利;
4、熟練運(yùn)用辦公軟件;
5、形象氣質(zhì)佳。 -
培訓(xùn)專(zhuān)員(兼職)
6000-9000元2025-10-03歐小平兼職工作,遠(yuǎn)程對(duì)接總部項(xiàng)目經(jīng)理,完成您所在地域的培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行/方案撰寫(xiě)。提前發(fā)布任務(wù),可根據(jù)個(gè)人檔期決定是否承接。
一、崗位職責(zé)
1.應(yīng)對(duì)重要培訓(xùn)商機(jī),并撰寫(xiě)投標(biāo)技術(shù)文件/方案;
2.培訓(xùn)活動(dòng)實(shí)施。
二、任職要求
1.本科以上學(xué)歷;
2.吃苦耐勞,有責(zé)任心,能抗壓;
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),文字功底良好;
4.辦公軟件熟練。
三、福利待遇
1.無(wú)需坐班,項(xiàng)目制。
2.目前該工作屬于兼職,費(fèi)用結(jié)算一般根據(jù)方案撰寫(xiě)的份數(shù)、帶班活動(dòng)天數(shù)結(jié)算(常規(guī)帶班200-500左右/天,方案150-300/份;報(bào)告類(lèi)另議;根據(jù)難易程度、時(shí)長(zhǎng)等變化) -
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師
4000-5000元2025-10-03高老師1、年齡25-35歲,形象好氣質(zhì)佳; 2、有控場(chǎng)力、互動(dòng)性強(qiáng)、有親和力和感染力,具有豐富的會(huì)場(chǎng)演講經(jīng)驗(yàn),超高的演講感染力;; 3、用于至少三年以上會(huì)銷(xiāo)講師經(jīng)驗(yàn)及舞臺(tái)演講經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)演講、營(yíng)銷(xiāo)策劃、執(zhí)行力、溝通力強(qiáng); 4、具有一定的分析能力,具有企業(yè)講師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 -
人事行政文員
3000-4000元2025-10-02陳洪沖崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)處理,包括文件管理、資料整理及歸檔; 2、協(xié)助組織公司內(nèi)部會(huì)議及活動(dòng),確保流程順暢; 3、管理員工考勤記錄,處理相關(guān)人事行政事務(wù); 4、維護(hù)工廠區(qū)域環(huán)境,確保整潔有序; 5、支持人力資源部門(mén)的招聘工作,包括簡(jiǎn)歷篩選及初步面試安排。 任職要求: 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,人力資源管理或行政管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、熟練使用辦公軟件,具備良好的文檔處理能力; 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí); 4、工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、能夠高效處理多任務(wù),具備良好的時(shí)間管理能力。 -
培訓(xùn)專(zhuān)員
5000-6000元2025-10-01尹女士HR1、協(xié)助上級(jí)搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系; 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求,編制集團(tuán)培訓(xùn)計(jì)劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類(lèi)培訓(xùn)資料,編制培訓(xùn)教材: 4、組織培訓(xùn)過(guò)程、為其他部門(mén)提供培訓(xùn)支持; 5、做好培訓(xùn)記錄,跟蹤培訓(xùn)效果反饋,建立和完善培訓(xùn)檔案,提出針對(duì)性的培訓(xùn)改進(jìn)意見(jiàn)。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);能獨(dú)立授課,有一定英語(yǔ)基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動(dòng)策劃、實(shí)施、監(jiān)控經(jīng)驗(yàn),掌握培訓(xùn)效果評(píng)估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識(shí)和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書(shū)面及... -
人事崗位
3000-5000元2025-10-01唐冬冬人事崗位 職位描述 一、崗位職責(zé) 1、完成員工招聘工作。 2、配合進(jìn)行公司培訓(xùn)籌備及執(zhí)行工作。 3、配合完成行政工作。 二、任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2、性格活潑開(kāi)朗,溝通能力及協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 3、具備抖音招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 三、待遇 1、底薪3000元+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng) 2、一經(jīng)錄用公司將免費(fèi)提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)化的培訓(xùn)。工作能力突出優(yōu)秀者公司提供晉升機(jī)會(huì)。 3、公司每年對(duì)優(yōu)秀員工提供一/二次出國(guó)或國(guó)內(nèi)旅游培訓(xùn)機(jī)會(huì)。 五、工作時(shí)間 上班時(shí)間:周一到周五:上午9:00~12:00 14:00~18:00 周六、周日:上午9:30~12:00 14:30~18... -
行政人事
4000-5000元2025-09-28行政人事專(zhuān)員(單休) 崗位職責(zé): 1、行政人事崗位相關(guān)工作 2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2、有強(qiáng)烈的責(zé)任心;熟悉行政人事工作流程。 3、有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作功底及表達(dá)溝通能力。 4、表格制作熟練,函數(shù)公式運(yùn)用熟練,懂得數(shù)據(jù)分析。 薪資范圍 :4 - 5K 元 / 月 -
廣西鋁業(yè)集團(tuán)-人力資源崗
10000-18000元2025-09-28一、崗位職責(zé) 1.人力資源規(guī)劃:協(xié)助開(kāi)展年度人力資源需求分析,收集各部門(mén)崗位空缺、編制調(diào)整及人員優(yōu)化建議,整理形成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)報(bào)表;參與組織架構(gòu)優(yōu)化討論,記錄部門(mén)職能調(diào)整需求并匯總成文檔;跟蹤行業(yè)政策及市場(chǎng)動(dòng)態(tài),定期更新人力資源規(guī)劃基礎(chǔ)信息庫(kù)(如人才供需數(shù)據(jù)、薪酬水平報(bào)告),為上層制定編制調(diào)整方案提供數(shù)據(jù)支撐; 2.招聘與配置:制定招聘計(jì)劃,在招聘平臺(tái)發(fā)布職位信息,篩選符合崗位要求的簡(jiǎn)歷并安排初試;協(xié)調(diào)用人部門(mén)完成筆試、面試流程,跟進(jìn)面試結(jié)果反饋;維護(hù)外部人才庫(kù),定期更新候選人信息;協(xié)助策劃校園招聘、行業(yè)專(zhuān)場(chǎng)等雇主品牌活動(dòng),包括物料準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)支持及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);處理招聘系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入,確保流程合規(guī)性... -
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)人員的招聘工作,接待及面試;員工的入離職手續(xù)、合同簽訂及檔案管理等 2.負(fù)責(zé)部門(mén)和員工的協(xié)調(diào)工作及業(yè)績(jī)管理核算。 任職要求: 1.有3-5年相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟練運(yùn)用各種辦公軟件;2.做過(guò)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)(例如:電商自媒體等);3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,能夠處理好各種人際關(guān)系,有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神
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人事招聘專(zhuān)員
3000-6000元2025-09-23楊經(jīng)理人事經(jīng)理招聘要求:年齡20~28周歲,身高160cm以上形象端正,政治面貌良好,手臂不能有紋身,會(huì)基本電腦操作。 工作內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)職工檔案管理入離職手續(xù)操作。 2、協(xié)助人事經(jīng)理做好招聘面試工作。 3、聯(lián)系網(wǎng)站應(yīng)聘人員確定面試時(shí)間和面試地點(diǎn)。 工作時(shí)間:上午9:00—12:00 下午14:00-17:30 薪資福利:無(wú)責(zé)底薪加,餐補(bǔ),交通,績(jī)效等綜合3500-6000。雙休,無(wú)需加班。 單位會(huì)定期組織聚餐,戶外活動(dòng),娛樂(lè)等多種項(xiàng)目。 有意者可直接投遞簡(jiǎn)歷。注意接收人事給您發(fā)送的信息和電話。 -
行政人事
4000-5000元2025-09-23黃女士任職要求: 1、人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3-5年同等職位管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉人事工作流程,對(duì)人力資源管理、行政后勤管理事務(wù)有嫻熟的處理技巧; 3、對(duì)人及組織變化敏感,具有強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力; 4、熟練掌握辦公軟件,熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利和培訓(xùn)方針; 5、持有駕照,熟練駕駛。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人事行政后勤管理工作; 2、負(fù)責(zé)人事行政管理的統(tǒng)籌規(guī)劃,給予上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性建議; 3、負(fù)責(zé)日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關(guān)行政管理工作,充分發(fā)揮行政工作效能,保障行政工作有效運(yùn)行; 4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善... -
急招朝陽(yáng)人事客服+可實(shí)習(xí)生+辦公室坐班
3000-5000元2025-09-22甄朝平工作內(nèi)容:通過(guò)招聘平臺(tái)58、boss等發(fā)布招聘信息,邀約求職者到公司或者站點(diǎn)面試,負(fù)責(zé)求職者邀約。崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司員工員工招聘任職資格: 1、學(xué)歷不限, 2、溝通能力強(qiáng),能吃苦耐勞, 3、服從工作安排 4、會(huì)基礎(chǔ)的電腦表格基礎(chǔ) 薪資福利: 1、無(wú)責(zé)任底薪2000+招聘提成+公司出電話卡 2、工作自由輕松。 3、人事專(zhuān)員平均薪資5-6K,多勞多得,旺季月入上萬(wàn),淡季4-5K。工作時(shí)間: 1、上午10:00-18:00 2、每月休息4天,自由調(diào)休。工作地點(diǎn):朝陽(yáng)民生
約 13 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
安全培訓(xùn)師培訓(xùn)師助理專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師管理培訓(xùn)師面試培訓(xùn)師培訓(xùn)師講師高級(jí)培訓(xùn)師安全培訓(xùn)專(zhuān)員教學(xué)培訓(xùn)講師美容培訓(xùn)市場(chǎng)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)講師安全培訓(xùn)講師健康講師大健康講師內(nèi)訓(xùn)師公司內(nèi)訓(xùn)師產(chǎn)品講師內(nèi)訓(xùn)講師推廣講師家庭教育培訓(xùn)師教員營(yíng)銷(xiāo)講師產(chǎn)品推廣講師培訓(xùn)推廣講師辦公軟件講師產(chǎn)品培訓(xùn)講師師資培訓(xùn)總監(jiān)教育培訓(xùn)總監(jiān)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)講師消防講師家庭教育講師金融講師金融產(chǎn)品講師會(huì)議營(yíng)銷(xiāo)講師互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)講師office講師
南寧安全培訓(xùn)專(zhuān)員招聘最新投遞
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黎先生2025-10-03
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馬女士投遞了 廣西麗鷹體育服務(wù)有限公司 的 行政人事 職位2025-10-03
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藍(lán)小姐投遞了 廣西華東家具有限公司 的 人事行政文員 職位2025-10-03
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鐘小姐投遞了 廣西華東家具有限公司 的 人事行政文員 職位2025-10-02
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蘇先生2025-09-28
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王小姐2025-09-27
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南寧培訓(xùn)師招聘工資
¥
5728
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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1.3%2K
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2.5%3K
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24.1%4K
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30.4%5K
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26.6%6K-8K
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7.6%8K-1W
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10.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.1%
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高中1.2%
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中專(zhuān)1.2%
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大專(zhuān)1.2%
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本科1.2%
南寧培訓(xùn)師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.1%,高中占1.2%,中專(zhuān)占1.2%,大專(zhuān)占1.2%,本科占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.1%
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1-3年3.7%
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3-5年1.2%
南寧培訓(xùn)師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.1%,1-3年占3.7%,3-5年占1.2%。