
南寧辦公室人員招聘
桂聘提供2025年9月南寧辦公室人員最新招聘,青秀區(qū)5條西鄉(xiāng)塘區(qū)4條,平均工資約為3929元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多辦公室人員辦公室人員協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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辦公室人員(品牌)
6000-7000元2025-09-04梁雙龍崗位要求:
1、學(xué)習(xí)的是廣告、市場(chǎng)類策劃專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、資深更好?。?!工作經(jīng)驗(yàn)5年以上?。?!
3、作品和簡(jiǎn)歷可以推過來!
素質(zhì)能力:
?身體健康,性格外向開朗,有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力;
?工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力;
?有耐心、細(xì)心;
?能夠按時(shí),保質(zhì)保量完成相關(guān)項(xiàng)目設(shè)計(jì)內(nèi)容;
具備較強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團(tuán)隊(duì)精神。 -
投標(biāo)資料員
5000-8000元2025-09-04黃總一、崗位職責(zé):
人事:
1.負(fù)責(zé)辦公室日常管理工作,管理公司的合同,人員檔案,人員證件,車輛管理,用章管理等.合理安排員工參加各項(xiàng)培訓(xùn),各證書的辦理及年審等.
2.負(fù)責(zé)辦公用品與雜物的維護(hù)和管理、發(fā)放,管理公司各流水帳,發(fā)放員工工資.
招標(biāo):
1、負(fù)責(zé)招標(biāo)公告瀏覽、投標(biāo)報(bào)名、澄清答疑文件提問及查閱下載、發(fā)布;
2、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制,審核、裝訂、開標(biāo)等工作;
3、負(fù)責(zé)投標(biāo)保證金繳納及退回,履約保證金繳納及退回、代理服務(wù)費(fèi)繳納及中標(biāo)通知書領(lǐng)取等工作;
4、整理好相關(guān)的投標(biāo)文件存檔;
5、負(fù)責(zé)交安工程勞務(wù)資料編制、收集、審核、請(qǐng)款及結(jié)算流程跟進(jìn);
6、獨(dú)立完成項(xiàng)目所有工程資料的收集和編制工作;
7、對(duì)項(xiàng)目各類資料的規(guī)范性進(jìn)行檢查,督促工程師按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相關(guān)資料的收集、整理、歸檔;
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
二、崗位要求:
1、專科以上學(xué)歷,建筑工程或土木類相關(guān)專業(yè);
2、良好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,熟練操作Ofhce等軟件;
3、有做過交通設(shè)施工程項(xiàng)目資料者優(yōu)先考慮;
4、具有保密意識(shí),熟悉招投標(biāo)流程,有1-3年招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、有資料員上崗證者優(yōu)先考慮;
6、具有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的口頭和書面表達(dá)能力,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)。 -
作物經(jīng)理
8000-10000元2025-09-04梁先生崗位職責(zé):
1) 掌握所負(fù)責(zé)作物栽培、物候期、營(yíng)養(yǎng)與植保等方面的知識(shí);
2) 掌握所負(fù)責(zé)作物在各地的種植分布,用肥水平,尋找有價(jià)值市場(chǎng),推動(dòng)銷售開發(fā)該作物市場(chǎng)。
1) 研究產(chǎn)品在作物上的最佳使用方法,協(xié)同產(chǎn)品經(jīng)理,形成方案和套餐,并指導(dǎo)銷售區(qū)域;
2) 跟蹤產(chǎn)品在作物上的使用效果,協(xié)同產(chǎn)品經(jīng)理提出產(chǎn)品升級(jí)建議,并跟進(jìn)產(chǎn)品提升改進(jìn);
3) 研究作物需求,協(xié)同銷售、產(chǎn)品經(jīng)理,提出產(chǎn)品開發(fā)建議,并跟進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度。
1) 推進(jìn)區(qū)域銷售和經(jīng)銷商人員通過試驗(yàn)示范、效果回訪、作物專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和田間地頭傳幫帶,掌握產(chǎn)品在作物上的使用方法和技巧;
2) 幫助和指導(dǎo)銷售區(qū)域開發(fā)該作物市場(chǎng)、經(jīng)銷商和核心零售商;
3) 協(xié)助和參與銷售區(qū)域的三會(huì)一園工作。
任職資格:
1) 植物營(yíng)養(yǎng)、植物保護(hù)以及農(nóng)學(xué)類相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷
2)2年以上作物領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
3) 具備相應(yīng)扎實(shí)的農(nóng)化知識(shí),有豐富的田間實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);善于編撰有關(guān)公司產(chǎn)品及作物農(nóng)技課件;語言表達(dá)流暢、邏輯思維清晰,授課能力強(qiáng);良好溝通、協(xié)調(diào)能力。
4) 辦公室或者戶外 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
6000-10000元2025-09-04梁先生2、生產(chǎn)人員培訓(xùn)與質(zhì)量管理 2.1組織并開展代加工工廠生產(chǎn)人員的質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn),提高員工對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量重要性的認(rèn)識(shí)。 2.2 加強(qiáng)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量管理工作,確保員工按照操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)。 …… 2.3 定期對(duì)生產(chǎn)人員進(jìn)行技能和知識(shí)更新培訓(xùn),提高員工的專業(yè)素質(zhì)和技能水平。 3、質(zhì)量事故記錄與預(yù)防 3.1 詳細(xì)記錄代加工工廠發(fā)生的質(zhì)量事故及其解決方案,建立質(zhì)量事故檔案。 …… 化學(xué)類專業(yè)優(yōu)先,同類崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、工作經(jīng)驗(yàn):有化工研發(fā)、品質(zhì)控制經(jīng)驗(yàn),有肥料行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、專業(yè)技能:熟悉分析化學(xué),具備化工行業(yè)品控技能,能夠單獨(dú)解決質(zhì)量事故問題; 4、辦公環(huán)境:辦公室 -
行政人事專員
3000-4000元2025-09-03陸玲芳行政專員工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)人員招聘面試,員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 2、行政人事文件上傳下達(dá); 3、辦公用品管理,色卡樣冊(cè)管理; 4、公司會(huì)議紀(jì)要整理; 5、配合上級(jí)主管做好行政人事方面的其他工作等 …… 5、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力。 上班時(shí)間:上午8:20-12:00 下午13:30-18:00, -
運(yùn)維工程師-桂林
5000-9000元2025-09-02張師舉一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助編寫相關(guān)工作計(jì)劃、工作報(bào)告等; 2、協(xié)助收集匯總各類信息,如工作完成情況、臺(tái)帳數(shù)據(jù)等; 3、協(xié)助傳達(dá)工作安排,督促小組人員完成相關(guān)工作任務(wù); 4、協(xié)助辦理相關(guān)申請(qǐng)流程; …… 二、人員能力要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、掌握基本W(wǎng)ord、Excel等常用辦公室軟件應(yīng)用,且能熟練運(yùn)用Excel電子表格數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)高級(jí)功能;掌握基本的PS圖片處理軟件使用技能; 3、具備較好的服務(wù)意識(shí) -
行政助理
2000-4000元2025-09-01龐經(jīng)理崗位職責(zé): 1、整理和執(zhí)行公司制度,報(bào)告、文稿等,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工信息;協(xié)調(diào)安排公司培訓(xùn)、使用會(huì)議室; 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; …… 4、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的打印、排版和歸檔; 5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理 6、保證工作場(chǎng)所所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)等表格)及費(fèi)用結(jié)算。 …… 任職資格: 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),可接受外跑、出差; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用OFFICE -
辦公室人員
5000-6000元2025-08-31賓子清工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞。 -
4s店售后經(jīng)理
10000-15000元2025-08-31黃凡職位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)要求負(fù)責(zé)售后部各項(xiàng)考核; 2、制定并分解售后經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、完善管理制度并實(shí)施執(zhí)行; 3、售后團(tuán)隊(duì)組建、人員評(píng)估,績(jī)效方案制定并推進(jìn)實(shí)施; 4、售后培訓(xùn)計(jì)劃制定 …… 熟悉國(guó)家汽車相關(guān)法律法規(guī);具有豐富的服務(wù)營(yíng)銷知識(shí)以及豐富的汽車?yán)碚撝R(shí)和汽車維修經(jīng)驗(yàn); 4、具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的文學(xué)語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、培訓(xùn)能力、應(yīng)變能力和市場(chǎng)洞察力; 5、熟悉運(yùn)用現(xiàn)代化辦公室系統(tǒng) -
鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-12000元2025-08-30黃主管做好與甲方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及其相關(guān)方的聯(lián)系協(xié)調(diào),建立起良好的工作關(guān)系 ; 2、組織合同、本工程相關(guān)信息的技術(shù)交底工作,明確項(xiàng)目部與公司各個(gè)職能部門間的信息溝通; 3、組織開工進(jìn)場(chǎng)事宜(搭設(shè)臨時(shí)設(shè)施、水電接駁、辦公室及宿舍安置 …… 確保各項(xiàng)費(fèi)用均在控制范圍以內(nèi); 6、質(zhì)量管理,按照既定質(zhì)量目標(biāo)并結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況進(jìn)行完善,同時(shí)要求項(xiàng)目部和施工班組按此目標(biāo)嚴(yán)格執(zhí)行; 7、安全管理,項(xiàng)目經(jīng)理作為生產(chǎn)安全工作第一責(zé)任人,組織項(xiàng)目部相關(guān)安全生產(chǎn)人員實(shí)施日常安全管理工作 -
投標(biāo)專員
4000-6000元2025-08-30趙小姐1、嚴(yán)格執(zhí)行辦公室日常辦公制度的維護(hù)及管理工作,各項(xiàng)規(guī)章制度的監(jiān)督與執(zhí)行,公司辦公環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督、管理工作; 2、業(yè)務(wù)電話的接聽、外來信件的處理、業(yè)務(wù)信息的登記、反饋及跟蹤等管理工作,做好投訴與回訪工作 …… 參觀工作; 15、監(jiān)督管理到位公司內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、歸檔工作; 16、執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)所布置的各項(xiàng)活動(dòng)、組織實(shí)施協(xié)調(diào)公司年會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)、固定資產(chǎn)管理、企業(yè)文化活動(dòng)等各項(xiàng)工作; 17、協(xié)助、監(jiān)督管理好辦公室綠植的購(gòu)買及維護(hù)工作 …… 及時(shí)處理員工投訴和工作意外事件,調(diào)解員工的內(nèi)部糾紛;加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào),為促進(jìn)相互之間的團(tuán)結(jié)做好工作; 20、負(fù)責(zé)管理人員及辦公室人員的招聘工作。 …… 協(xié)調(diào)組織相關(guān)部門的人員招聘與甄選;做好管理人員的入職、轉(zhuǎn)正、離職等登記工作,建立資料檔案,規(guī)范行政和人事檔案的管理; 21、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù); 22、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他重要臨時(shí)性工作 -
干到退休,8000+客服??!
8000-13000元2025-08-30許永豐別在外面風(fēng)吹日曬找工作了,找一份辦公室享受奶茶,空調(diào)一直吹的工作不香嘛, 關(guān)鍵是輕松過萬(真真實(shí)實(shí)),發(fā)薪穩(wěn)定,福利齊全,公司平臺(tái)大,晉升透明!??! …… NO.1【工作內(nèi)容】線上服務(wù)公司內(nèi)部客戶,辦公室辦公??!不需要在烈日炎炎的夏天在外跑,也不需要在寒風(fēng)凜冽的冬天凍成二哈?。?…… 優(yōu)秀努力一點(diǎn)可以輕松15k(絕對(duì)真實(shí)工資) N0.5【人員要求】18-35歲,經(jīng)驗(yàn)不限。 -
底薪7000家裝設(shè)計(jì)經(jīng)理
15000-20000元2025-08-30李女士4、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)的組建和培養(yǎng),對(duì)部門人員進(jìn)行培訓(xùn)與開發(fā)、指導(dǎo)與監(jiān)督、提升部門人員素質(zhì); 5、負(fù)責(zé)制定設(shè)計(jì)部的工作計(jì)劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的計(jì)劃、進(jìn)度、結(jié)果; 6、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)部團(tuán)隊(duì)完成部門業(yè)績(jī)目標(biāo)及個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo) …… 設(shè)計(jì)師伙伴已經(jīng)實(shí)現(xiàn)買車的夢(mèng)想,20%實(shí)現(xiàn)買房夢(mèng)想) 2、福利:節(jié)假日福利; 3、培訓(xùn):專業(yè)培訓(xùn); 4、日常:不定期的團(tuán)建,員工聚餐,優(yōu)秀員工表彰大會(huì); 5、氛圍:年輕團(tuán)隊(duì),顏值高; 6、管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角 -
鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目主管
6000-8000元2025-08-30黃主管做好與甲方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及其相關(guān)方的聯(lián)系協(xié)調(diào),建立起良好的工作關(guān)系 ; 2、組織合同、本工程相關(guān)信息的技術(shù)交底工作,明確項(xiàng)目部與公司各個(gè)職能部門間的信息溝通; 3、組織開工進(jìn)場(chǎng)事宜(搭設(shè)臨時(shí)設(shè)施、水電接駁、辦公室及宿舍安置 …… 確保各項(xiàng)費(fèi)用均在控制范圍以內(nèi); 6、質(zhì)量管理,按照既定質(zhì)量目標(biāo)并結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況進(jìn)行完善,同時(shí)要求項(xiàng)目部和施工班組按此目標(biāo)嚴(yán)格執(zhí)行; 7、安全管理,項(xiàng)目經(jīng)理作為生產(chǎn)安全工作第一責(zé)任人,組織項(xiàng)目部相關(guān)安全生產(chǎn)人員實(shí)施日常安全管理工作 -
前臺(tái)兼行政(江南區(qū))
3000-4000元2025-08-26黃女士2、負(fù)責(zé)按照用人部門用人需求,及時(shí)發(fā)布招聘信息,搜集篩選簡(jiǎn)歷,組織面試及人員錄用; 3、項(xiàng)目員工月度排班,員工考勤流程審批及核算; 4、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心人員入職及離職手續(xù)辦理,勞動(dòng)合同的簽訂與續(xù)簽, …… 檔案管理等; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資產(chǎn)管理工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目倉(cāng)庫(kù)管理工作(含入庫(kù)、領(lǐng)用、報(bào)廢、賠償?shù)裙ぷ鳎? 6、負(fù)責(zé)組織召開物業(yè)服務(wù)中心例會(huì),撰寫會(huì)議記錄并做好上傳下達(dá)工作;負(fù)責(zé)維護(hù)好辦公室環(huán)境秩序等; 任職要求
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧辦公室人員招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司 的 前臺(tái)兼行政(江南區(qū)) 職位2025-09-03
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楊小姐投遞了 南寧市大港口建材有限公司 的 行政人事專員 職位2025-09-03
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鄭小姐投遞了 廣西鋒博房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司 的 行政助理 職位2025-09-03
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謝小姐投遞了 廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司 的 前臺(tái)兼行政(江南區(qū)) 職位2025-09-02
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廖先生投遞了 廣西好同學(xué)投資有限責(zé)任公司 的 辦公室人員 職位2025-09-01
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楊小姐投遞了 廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司 的 前臺(tái)兼行政(江南區(qū)) 職位2025-09-01
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南寧行政專員/助理招聘工資
¥
3929
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
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11%2K
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42.5%3K
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23.1%4K
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11.4%5K
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6.5%6K-8K
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1.9%8K-1W
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2.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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高中0.2%
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大專1.5%
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本科0.4%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占0.2%,大專占1.5%,本科占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年0.9%
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3-5年0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.9%,3-5年占0.1%。