
南寧辦公維護(hù)招聘
桂聘提供2025年9月南寧辦公維護(hù)最新招聘,青秀區(qū)174條西鄉(xiāng)塘區(qū)65條,有五險(xiǎn)等,更多辦公維護(hù)辦公維護(hù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事行政專員
4000-6000元2025-09-04行政管理工作
1.辦公用品與設(shè)備管理
負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放和庫(kù)存管理,確保辦公用品的充足供應(yīng),滿足公司日常辦公需求。
維護(hù)公司設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行,及時(shí)聯(lián)系維修人員進(jìn)行設(shè)備維修,保障工作的順利進(jìn)行。
2.文件與資料管理
整理、歸檔和保管公司的各類文件和資料,負(fù)責(zé)文件的傳遞、分發(fā)和簽收工作,確保信息的及時(shí)傳遞,避免信息延誤或丟失。
3.會(huì)議與活動(dòng)組織
協(xié)助安排公司內(nèi)部會(huì)議,包括預(yù)訂會(huì)議室、準(zhǔn)備會(huì)議資料、記錄會(huì)議內(nèi)容等,保證會(huì)議的高效進(jìn)行。
組織公司的各類活動(dòng),如團(tuán)建活動(dòng)、員工生日會(huì)等,增強(qiáng)員工的凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作精神,營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍。
4.公司行政費(fèi)用管理
負(fù)責(zé)行政費(fèi)用的預(yù)算編制和費(fèi)用控制,確保公司資源的合理利用,避免不必要的開支。
5.公司環(huán)境與安全管理
協(xié)助制定和執(zhí)行公司的安全管理制度,確保員工的工作環(huán)境安全,防范安全事故的發(fā)生。
6.制度執(zhí)行與監(jiān)管
在現(xiàn)有的管理模式中,加大行政督導(dǎo)的執(zhí)行力度,有效地實(shí)施行政制度及監(jiān)管,及時(shí)調(diào)整管理方式、方法,建立和諧的工作氛圍與高效運(yùn)作的工作效率。
全面落實(shí)公司規(guī)章制度,溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報(bào),對(duì)各項(xiàng)工作和計(jì)劃進(jìn)行督辦和檢查。
人力資源管理工作
1.招聘與入職管理
協(xié)助制定招聘計(jì)劃,發(fā)布招聘信息,篩選簡(jiǎn)歷,安排面試,為公司選拔合適的人才,滿足公司的人力資源需求。
辦理新員工的入職手續(xù),包括合同簽訂、檔案建立、介紹公司規(guī)章制度等,幫助新員工盡快融入公司。
2.培訓(xùn)與發(fā)展管理
協(xié)助組織新員工的入職培訓(xùn)和員工的崗位技能培訓(xùn),提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
收集員工的培訓(xùn)檔案。
3.績(jī)效管理
協(xié)助制定績(jī)效考核方案和指標(biāo),參與績(jī)效評(píng)估過(guò)程,確???jī)效考核的公平公正。
收集和整理績(jī)效數(shù)據(jù),為績(jī)效獎(jiǎng)金的發(fā)放和員工晉升提供依據(jù),激勵(lì)員工提高工作績(jī)效。
4.薪酬福利管理
負(fù)責(zé)員工薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和核算,確保薪酬發(fā)放的準(zhǔn)確性,體現(xiàn)員工的工作價(jià)值。
辦理員工的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利事項(xiàng),保障員工的合法權(quán)益。
5.員工關(guān)系管理
定期與員工進(jìn)行溝通,了解員工的工作情況和思想動(dòng)態(tài),及時(shí)解決員工的問(wèn)題和需求。
組織員工活動(dòng)增強(qiáng)員工的歸屬感和忠誠(chéng)度。 -
網(wǎng)絡(luò)咨詢專員
8000-10000元2025-09-04農(nóng)俊【崗位職責(zé)】
1、及時(shí)回復(fù)美團(tuán)平臺(tái)顧客的私信、評(píng)論,引導(dǎo)顧客添加企業(yè)微信,為顧客提供專業(yè)的醫(yī)美咨詢服務(wù)。
2、運(yùn)用專業(yè)知識(shí)線上與顧客洽談,達(dá)成線上成交及為顧客創(chuàng)建到店治療的項(xiàng)目預(yù)約。
3、結(jié)合院內(nèi)最新產(chǎn)品和營(yíng)銷政策,向潛在及現(xiàn)有顧客提供個(gè)性化推薦,支持銷售目標(biāo)達(dá)成。
4、對(duì)已添加企業(yè)微信的顧客提供持續(xù)的跟進(jìn)服務(wù),維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、至少一年以上的網(wǎng)絡(luò)客服或銷售經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)美行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者更佳。
3、熟悉美團(tuán)平臺(tái)的操作規(guī)范,具備敏銳的網(wǎng)絡(luò)感知力和出色的溝通技巧。
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用和常用辦公軟件,打字速度超過(guò)70字/min。
【崗位亮點(diǎn)】
1、平臺(tái)每月進(jìn)行廣告投流,客資豐富,不需要陌拜、不需要跑市場(chǎng)。
2、綜合薪資=職級(jí)薪資4500-6000+高額獎(jiǎng)金=6000-8000元。
3、五險(xiǎn)一金。
4、入職即簽訂勞動(dòng)合同,即日計(jì)薪,每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪。
5、每年兩次職級(jí)晉升機(jī)會(huì),30%晉升通過(guò)率。崗位晉升方向?yàn)椋壕W(wǎng)咨客服主管/現(xiàn)場(chǎng)咨詢師。
6、入職滿一年5天帶薪年假。
7、上班時(shí)間:排班制9:00-17:00(公司辦公),10:00-18:00(公司辦公),14:00-22:00(公司辦公)。 -
店長(zhǎng)(都市麗人內(nèi)衣崇左店)
4000-8000元2025-09-04南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層工作職責(zé)
1、門店人員組建與管理:管理門店員工日??记凇⒃u(píng)估工作績(jī)效;負(fù)責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核;門店員工工作督導(dǎo),業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì);做好員工關(guān)系,有效控制員工流失率。
2、銷售管理:制定并完成個(gè)人以及店鋪每月、周、日的銷售目標(biāo);核對(duì)每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實(shí)際收款是否相符;定期巡視商圈,申請(qǐng)或及時(shí)調(diào)整銷售策略,關(guān)注競(jìng)品并向上級(jí)反饋;促銷活動(dòng)執(zhí)行,會(huì)員維護(hù)以及開發(fā)新客戶。
3、貨品管理:管理門店訂貨、驗(yàn)貨、退貨、調(diào)貨;分析門店商品銷售數(shù)據(jù),確保商品組合、商品價(jià)格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應(yīng)時(shí)應(yīng)季市場(chǎng)所需、富有吸引力;倉(cāng)庫(kù)管理,定期進(jìn)行商品盤點(diǎn),進(jìn)銷存量額管理。
4、賣場(chǎng)管理:門店日常工作檢查及執(zhí)行;維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、燈光、音樂(lè)、安全設(shè)施,確保門店設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行;按要求完成貨品陳列;監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范;處理突發(fā)事件以及顧客投訴。
5、成本費(fèi)用管理:合理控制貨品庫(kù)存量;按照編制要求控制店鋪人數(shù),合理排班,提升人效;加強(qiáng)財(cái)物管理,嚴(yán)格遵守現(xiàn)金財(cái)務(wù)管理制度;合理管控費(fèi)用支出,降低損耗。
任職資格
1、高中以上學(xué)歷;
2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、時(shí)間管理、組織實(shí)施、分析判斷能力。 -
咨詢經(jīng)理/顧問(wèn)(營(yíng)商環(huán)境)
10000-15000元2025-09-04南寧市青秀區(qū)南湖名都廣場(chǎng)(3)客戶溝通與關(guān)系維護(hù):與客戶保持密切溝通,深入了解客戶需求,建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提供高質(zhì)量的咨詢服務(wù)。 …… 熟悉辦公軟件和項(xiàng)目管理工具,能夠高效地進(jìn)行文檔撰寫和項(xiàng)目管理。 (4)個(gè)人素質(zhì):具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德,能夠保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和質(zhì)量意識(shí)。 -
河池招商主管五險(xiǎn)一金
4000-9000元2025-09-04劉道鑫根據(jù)公司年度加盟店拓展計(jì)劃,完成責(zé)任區(qū)域藥店轉(zhuǎn)加盟及新開加盟店任務(wù); 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、店鋪選址、店鋪?zhàn)赓U及已開藥店轉(zhuǎn)加盟談判等事宜; 3、不定期市場(chǎng)調(diào)研與規(guī)劃,做好信息收集、反饋; 4、加盟商開發(fā)及客情維護(hù)與跟進(jìn) …… 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有連鎖選址經(jīng)驗(yàn)等(連鎖藥店、奶茶店、便利店選址經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 2、具有較強(qiáng)的表達(dá)溝通、協(xié)調(diào)及談判能力,責(zé)任心強(qiáng); 3、熟練操作基本的辦公軟件,能適應(yīng)出差、外勤的工作方式 -
柳州選址經(jīng)理-五險(xiǎn)一金雙休
5000-10000元2025-09-04劉道鑫根據(jù)公司年度加盟店拓展計(jì)劃,完成責(zé)任區(qū)域藥店轉(zhuǎn)加盟及新開加盟店任務(wù); 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、店鋪選址、店鋪?zhàn)赓U及已開藥店轉(zhuǎn)加盟談判等事宜; 3、不定期市場(chǎng)調(diào)研與規(guī)劃,做好信息收集、反饋; 4、加盟商開發(fā)及客情維護(hù)與跟進(jìn) …… 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有連鎖選址經(jīng)驗(yàn)等(連鎖藥店、奶茶店、便利店選址經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 2、具有較強(qiáng)的表達(dá)溝通、協(xié)調(diào)及談判能力,責(zé)任心強(qiáng); 3、熟練操作基本的辦公軟件,能適應(yīng)出差、外勤的工作方式 -
無(wú)責(zé)底薪3200+銀行客服
5000-8000元2025-09-04譚宗友3W+ 月休6天,五險(xiǎn),大小周,法定節(jié)假日, 每個(gè)月15號(hào)發(fā)薪 上班地址:動(dòng)物園站東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)3號(hào)樓22樓 二、【崗位職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)篩選有意向的客戶,邀約客戶到公司, 2、添加客戶微信,維護(hù)微信朋友圈 …… 3、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作; 4、主要在辦公室,辦公不需要外出 (該崗位需要電話和微信跟客戶溝通,只想做純文職的勿擾)。 …… 《五險(xiǎn)》公司為員工購(gòu)買五險(xiǎn) 《辦公環(huán)境》公司位于南寧甲級(jí)辦公樓,坐擁舒適高級(jí)的辦公環(huán)境, 配備冰箱微波爐,咖啡機(jī),一邊上班一邊享受生活 五、【任職要求】: 1、工作需要認(rèn)真對(duì)待,但入門簡(jiǎn)單易學(xué),免費(fèi)培訓(xùn) …… ; 2、高檔辦公環(huán)境冬暖夏涼; 3、底薪穩(wěn)定,表現(xiàn)好就可以拿到獎(jiǎng)金; 4、具有一定的抗壓能力優(yōu)先; 5、能吃苦耐勞。 …… 3、辦公環(huán)境良好、公司氛圍活躍,都是90后00后年輕小哥哥小姐姐。 -
純無(wú)責(zé)底薪3200+銷售助理(薪資按時(shí)發(fā)放)
3000-8000元2025-09-04譚宗友2、添加客戶微信,維護(hù)微信朋友圈 3、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo); 4、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作; 5、主要在辦公室,辦公不需要外出 (該崗位需要電話和微信跟客戶溝通,只想做純文職的勿擾)。 …… 三、上班時(shí)間:9:00-12:20 14:10-18:30 大小周月休息6天,法定節(jié)假日放假 四、任職要求: 1、工作需要認(rèn)真對(duì)待,但入門簡(jiǎn)單易學(xué),免費(fèi)培訓(xùn); 2、高檔辦公環(huán)境冬暖夏涼; …… 6、年齡要求:20-35周歲,優(yōu)秀可放寬年齡 五、公司資源優(yōu)勢(shì): 1、公司提供精準(zhǔn)客戶資源 2、辦公室辦公,不用外出找客戶,無(wú)需盲打,不是白名單,企查查資源。告別大海撈針! …… 3、地理位置優(yōu)越:地鐵1號(hào)線直達(dá),動(dòng)物園D出口,上下班交通便利; 4、辦公環(huán)境良好、公司氛圍活躍,都是90后00后年輕小哥哥小姐姐。 -
服裝銷售專員
4000-9000元2025-09-04陳浩君一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售計(jì)劃的制定,老客戶維護(hù)等推動(dòng)店鋪業(yè)績(jī)指標(biāo)完成; 2、負(fù)責(zé)店鋪會(huì)員、促銷等活動(dòng)推廣與執(zhí)行,提高客戶粘性; 3、負(fù)責(zé)每季新品上市時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行公司產(chǎn)品陳列要求并做好日?;顒?dòng)區(qū)域布置與陳列 …… 二、任職資格 學(xué)歷;高中(含)以上學(xué)歷 經(jīng)驗(yàn)要求:1、零售工作經(jīng)驗(yàn),有服裝銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、管理經(jīng)驗(yàn):2年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備一定的團(tuán)隊(duì)組建及管理能力 技能:Excel等常規(guī)辦公軟件 -
營(yíng)運(yùn)主管(疊彩店)
5000-7000元2025-09-04李小姐工作職責(zé): 1、 執(zhí)行院線營(yíng)運(yùn)中心的營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),保證服務(wù)品質(zhì),提高顧客滿意度; 2、 保證放映質(zhì)量,做好清潔管理、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地管理、設(shè)備設(shè)施維護(hù); 3、 掌控營(yíng)運(yùn)期間現(xiàn)場(chǎng)狀況,對(duì)各崗位及時(shí)調(diào)整,保證營(yíng)運(yùn)工作順利進(jìn)行 …… 任職資格: 1、 大學(xué)專科或以上學(xué)歷; 2、 有連鎖服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),或星級(jí)酒店部門主管以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、 熟練應(yīng)用辦公軟件; 4、 較高的服務(wù)意識(shí); 5、 能適應(yīng)綜合工時(shí)制倒班; 6、工作地點(diǎn) -
物流市場(chǎng)專員
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-03何經(jīng)理行政人事2.業(yè)務(wù)開拓與客戶關(guān)系:業(yè)務(wù)開拓,建立并維護(hù)穩(wěn)固的客戶關(guān)系,能夠通過(guò)卓越的客戶服務(wù),為公司贏得長(zhǎng)期的合作伙伴。 …… 3.客戶深度挖掘與維護(hù):開發(fā)的客戶,深度挖掘已開發(fā)的客戶,以發(fā)現(xiàn)更多的合作機(jī)會(huì),并維護(hù)這些寶貴的客戶資源。 …… 技能要求 1.有C1及以上駕照 2.熟練使用辦公軟件,如 Word、Excel、PowerPoint 等。 3.具備良好的文字處理能力和溝通技巧,能夠撰寫清晰、準(zhǔn)確的項(xiàng)目方案和報(bào)告。 -
項(xiàng)目專員
7000-8000元2025-09-03梁女士2、開拓新市場(chǎng),洽談新客戶,并對(duì)原有的客戶進(jìn)行維護(hù)。 3、結(jié)合客戶的具體需求,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定巴馬項(xiàng)目的解決方案,主導(dǎo)項(xiàng)目的整體進(jìn)度。 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。 …… 4、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、抗壓能力、協(xié)調(diào)溝通能力及優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力,熟練操作OFFEICE辦公軟件。 5、熟悉電子智能化、信息化、互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)等業(yè)務(wù)商務(wù)和技術(shù),智慧化項(xiàng)目招投標(biāo)流程。 -
國(guó)內(nèi)貿(mào)易項(xiàng)目經(jīng)理
4000-5000元2025-09-03霍女士對(duì)接市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戶分銷渠道和開發(fā)終端銷售渠道(社區(qū)團(tuán)購(gòu)、食堂超市采購(gòu)、C端采購(gòu)及線上平臺(tái)); 5、開展合同談判,參與合同擬定、復(fù)核及合同審批; 6、實(shí)施貿(mào)易貨物品控全過(guò)程管理,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作; 7、處理客戶投訴和問(wèn)題,維護(hù)客戶關(guān)系 …… ,高效達(dá)成國(guó)內(nèi)外貿(mào)易訂單優(yōu)先; 4、熟悉國(guó)家關(guān)于國(guó)內(nèi)貿(mào)易的法律法規(guī)及規(guī)章制度,了解貿(mào)易過(guò)程中風(fēng)險(xiǎn),具備綜合識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)并在貿(mào)易談判、合同擬定和款項(xiàng)收支等全貿(mào)易流程環(huán)節(jié)予以有效預(yù)防和規(guī)避; 5、熟練操作辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備 -
倉(cāng)儲(chǔ)管理員(隆安)
4000-5000元2025-09-03一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)的規(guī)劃(貨物堆垛、庫(kù)容、庫(kù)貌、環(huán)境衛(wèi)生、除四害)及庫(kù)區(qū)安全的維護(hù)(設(shè)備安全、防火、防盜等); 2.負(fù)責(zé)接收、保管、發(fā)運(yùn)原料、輔料、半成品及成品的工作,并在ERP系統(tǒng)及臺(tái)賬報(bào)表中實(shí)時(shí)更新 …… 大專及以上學(xué)歷,性別不限,會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、物流管理等專業(yè)優(yōu)先; 2、有倉(cāng)儲(chǔ)管理員/倉(cāng)儲(chǔ)內(nèi)勤2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,也可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生; 3、具備良好的溝通能力、能熟練運(yùn)用excel、Word等辦公軟件 -
企宣專員
4000-6000元2025-09-03收集、整理、分析市場(chǎng)信息,提交市場(chǎng)推廣策略提案,推進(jìn)公司品牌宣傳及活動(dòng)曝光 3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的圖片、視頻、文案的攝影、編輯、歸檔工作 4、負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、抖音號(hào)、內(nèi)部新聞等新媒體的運(yùn)營(yíng)和維護(hù) …… 負(fù)責(zé)媒體軟文和廣告資料的收集與整理 8、負(fù)責(zé)對(duì)接協(xié)會(huì)、展會(huì)、拓展客戶資源,規(guī)劃和執(zhí)行線上線下活動(dòng)及項(xiàng)目類傳播方案; 10、對(duì)接外部傳播資源、渠道,確保項(xiàng)目落地實(shí)施; 11、公司網(wǎng)站前臺(tái)及后臺(tái)的日常更新及維護(hù) …… 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,中文、新聞、廣告、語(yǔ)言、傳媒營(yíng)銷相關(guān)專業(yè),具有3年及以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有良好的寫作能力,規(guī)范的文檔經(jīng)驗(yàn);熟練使用WORD、Photoshop、PPT等常用辦公軟件
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